此花区（大阪市）、学歴不問、正社員の転職・求人情報

求める人材: 学歴不問・未経験歓迎 50歳未満の方（長期キャリア形成のため） 普通自動車運転免許必須（AT限定可） ＊未経験でも挑戦できる！人柄重視の採用です。 ドライバーや物流業界の経験は問いません。 入社後は先輩が横乗り研修を通して丁寧に指導しますので、 「運転が好き」「体を動かす仕事がしたい」という気持ちがあれば大丈夫です。 当社は 「挨拶」 を大事にしています。 現場でも社内でも、気持ちの良い挨拶が飛び交う職場です。 ✳︎こんな方にピッタリです✳︎ * 家族や友人、自分の時間を大切にしたい方 * 新しい仕事にチャレンジしたい方 * 明るく元気に挨拶ができる方 * チームワークを大切にできる方 * 安定した会社で、長く働きたい方

求めている人材 ✅ 応募に際しての必須条件 ━━━━━━━━━━━━━━ ✧パンの製造業務の経験が3年以上ある方 ✅ こんな経験がある方はさらに大歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━ ✧後輩やアルバイト等の人材育成の経験がある✨ ✧基本的なPCスキル（スケジュール管理等） ✧大規模な厨房や食品製造工場での勤務経験 ✧チームをまとめるリーダーシップがある方 ✅ こんな方にピッタリの職場環境 ━━━━━━━━━━━━━━ ✧ 直雇用の正社員として安心・安定して働きたい ✧ 家族との時間も、これからのキャリアも大切に ✧ タイムスケジュールの管理が得意な方 ✧ 後輩の育成にも関わりながら腕を磨きたい ✧ 食を通じて人に驚きと感動を与えたい方 ✧ テーマパークの裏側で働くワクワクが欲しい ✅ 先輩たちの前職は本当にさまざま ━━━━━━━━━━━━━━ リテールベーカリー（街のパン屋）はもちろん、 ホテル調理場、バンケット、 食品メーカーパン工場、給食センターなど⚡ パン製造技術を持つ多くの経験者が活躍中✨

求めている人材 ◆ご入社時期 ━━━━━━━ 2027年1月以降のご入社枠となります。 ◆必須の経験 ━━━━━━━ ●ネットワークとサーバー機器の 運用経験3年以上 ●運用リーダーまたは それに準ずる経験 ●障害対応の実務経験 ※上記に限りません。近い経験をお持ち の方は、一度ご相談ください✨ ◆歓迎する経験・資格 ━━━━━━━ なくてもご応募いただけます。 ◇Cisco CCNA／VMware VCP相当 ◇基本情報技術者相当 ◇LPIC レベル1／MCSA相当 ◇無線ネットワークの運用経験 ◇ゲームシステムに関する経験 ◇Unity／Unrealでの開発・運用 ◇英語での技術情報の収集 ◇チームマネジメント経験 ◆先輩の前職 ━━━━━━━ 映像制作、航空自衛隊、通信事業者 ヘルプデスク、システム運用など IT業界以外からの転職者もいます。 ◆こんな方にピッタリ ━━━━━━━ ★運用保守のプロとして生きたい ★ベンダーに任せず自分で触りたい ★日頃から手を動かしている ★泥臭い改善にやりがいを感じる ★「やってやるぞ」という熱意がある ★新しいチームを一緒につくりたい ★責任感と学ぶ意欲がある ★対外折衝や海外との協働ができる

求めている人材 ◆ご入社時期 ━━━━━━━ 2027年1月以降のご入社枠となります。 ◆必須の経験 ━━━━━━━ ●IT関連部門での業務経験1年以上 （ネットワーク機器や サーバー機器などの業務経験） ●障害対応の実務経験 ●ITパスポート資格相当のスキル・経験 ※上記に限りません。近い経験をお持ちの 方は一度ご相談ください✨ ◆歓迎する経験・資格 ━━━━━━━ なくてもご応募いただけます。 ◇無線ネットワークの運用経験 ◇ゲームシステムに関する経験 ◇Unity／Unrealでの開発・運用 ◇英語での技術情報の収集 ◇LPIC レベル1／MCSA相当 ◆先輩の前職 ━━━━━━━ 映像制作、航空自衛隊、通信事業者 ヘルプデスク、システム運用など IT業界以外からの転職者もいます。 ◆こんな方にピッタリ ━━━━━━━ ★手順を守るだけで終わりたくない ★気づいた改善を自分で提案したい ★ベンダーに任せず自分で触りたい ★日頃から手を動かしている ★「やってやるぞ」という熱意がある ★新しいチームを一緒につくりたい ★責任感と学ぶ意欲がある ★対外折衝や海外との協働ができる

求めている人材 【具体的には】 ・海事関係業務、船舶関連業種の経験者 ・陸海問わず工事関連業種での経験者 ・大型機械やプラントを取り扱う業種経験者 ＊上記業種で営業職経験者は特に優遇 ＊上記業種であれば経験種は不問 《特にこんな方におすすめ》 ・現業系のお仕事から監督業へのステップアップを希望される方 ・大手企業と連携した大型プロジェクトに関わりたい方 ・グローバルに活躍できる仕事をしたい方

求めている人材 ▼ 必須条件(MUST) ───────────── ◎学歴不問 ◎未経験 OK ▼ 歓迎条件(WANT) ───────────── ◎フォークリフト免許 ◎簡単な PC 操作ができる方 ◎既卒・第二新卒の方 ▼ 求める人物像 ────────────── ◎わからないことをそのままにせず 「この製品の規格はこれで 合っていますか」と その場で先輩に確認できる方 ◎製品が混ざらないよう、 ふるい網の交換や清掃を ていねいにやり切れる方 ◎袋詰めや積み下ろしがあるため、 体を動かす仕事が好きな方

求めている人材 ◎要普通自動車免許(AT限定可) ●業界・職種未経験の方歓迎 ★未経験の方もポテンシャル重視で採用 ●協調性を持って仕事ができる方 ●コミュニケーションが取れ、 チームワークで仕事ができる方 ≪以下の方尚歓迎！≫ ◎保守・メンテナンス業務の経験がある方 ◎電気工事士資格のある方 ◎電気工事の経験 ◎電気工事見習い ◎工業高校（電気科）既卒 『とにかく機械いじりが好き』 『モノづくりが好き』 『何でも分解して仕組みを見ていた』 ――そんな幼いころの経験はありませんか？ 大好きなプラモデル作り、 軽微な自転車修理なら自分で行ってしまう、 手が油で汚れても楽しい！と 思える方にはピッタリな仕事です。 ＜活躍中の先輩たちの前職＞ 接客・販売・営業・軽作業・製造 ・工場・工事 ・建設 ・建築・土木 ・ 配送・ドライバーなど 様々な業界出身の先輩が活躍中です。 ✅下記の方は歓迎します！ ＃スキルアップを目指したい方 ＃キャリアアップを目指したい方 #ワークライフバランスを重視したい方 ＃安定企業で長く働きたい方

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許 以上をお持ちの方 （※平成29年3月11日以前に取得された普通免許／AT限定でも可） 【歓迎条件】 ・トラックドライバー（中型・大型など）の経験がある方 ・業界未経験、ブランクのある方も歓迎 【求める人物像】 ・安全運転を第一に心がけられる方 ・身体への負担を減らし、定年まで長く健康に働き続けたい方 ・家族との時間やプライベートを大切にしたい方

求めている人材 【必須条件】 ・経験・資格・学歴一切不問！ ・人柄重視の採用を行っています 【歓迎条件】 ・鉄道やモノづくりに興味がある方 ・コツコツ真面目に取り組める仕事が好きな方 ・元飲食店スタッフ、フリーター、販売員など未経験スタートの先輩多数！

求めている人材 ＊未経験者歓迎 ＊経験不問 ＊資格不問／免許不問 ＊年齢不問／性別不問 【必須条件】 ◆特になし 【歓迎条件】 ◆普通運転免許（AT限定可）所持者 ◆リフト免許をお持ちの方 ◆業界問わず倉庫作業の経験者 【優遇条件】 ◆リフトドライバー経験者優遇 「派遣だと将来が不安…」そんな方も安心。 当社は正社員採用・賞与あり・月給制で、 長く安定して働ける環境を整えています。 倉庫作業の経験者はもちろん 工場製造、出荷・梱包、土木、建築、飲食 軽作業などの経験がある方も大歓迎です！ ※業務上、日本語での高度なコミュニケーション （会話・読み書き）が必要です。 ※Fluent Japanese speaking, reading, and writing skills are required.

求めている人材 【必須条件】 ●普通自動車運転免許(AT限定可) ●製造の経験をお持ちの方もしくは顧客とのコミュニケーションを伴う業務のご経験をお持ちの方 【歓迎条件】 ●加工図面が読める方歓迎！

求めている人材 【必須条件】 ●未経験歓迎 【歓迎条件】 ●金属加工の経験をお持ちの方 ●品質管理の経験をお持ちの方

求めている人材 【 実務未経験者歓迎 】 必須：普通自動車免許 （広い施設を巡回するため） 第二種電気工事士の資格をお持ちの方は尚可 ※お持ちでない方は1年以内に取得要 ＼こんな方歓迎／ - 自分の学んできた知識を活かしたい - プライベートも楽しみたい ‐電気系の保守点検・管理経験がある方

求めている人材 ■必須条件 物流倉庫での現場作業経験がある方 例）ピッキング、棚入れ、仕分け、検品、梱包、入出庫などの軽作業、 倉庫管理・商品管理など ※アルバイト・パート・派遣などでの経験ももちろんOK ★リーダー・主任など、マネジメント・管理業務の経験は優遇 ◆経験年数不問 └フォークリフトの経験や資格はなくてOK！ ■歓迎条件 ・スピードより丁寧さを重視できる方 ・チームワークを大切にできる方 ・ 今までの経験を活かして正社員を目指したい方 - ◆30代・40代活躍中！ ◆異業種からの転職者も活躍しています！ ◆職場や働き方を良くしたい方にオススメ！

求める人材: 18歳以上（警備業務のため／警備業法第14条／例外事由 2号） ■学歴不問 ■業界・職種未経験の方歓迎します！ ■普通自動車免許取得後3年以上が経過している方 ＜こんな方に向いています＞ ◎報連相がきちんとできる方 ◎観察力のある方 ◎責任感を持ち仕事に向き合える方 ◎ちょっとした改善・工夫を考え、提案できる方

求めている人材 ◆20代～40代活躍中 ◆学歴不問・業界未経験歓迎 【必須資格】 ・普通自動車運転免許(AT限定可) 【こんな方にオススメします】 ・スキルを磨きたい方 ・お客様とより深く関わりたい方

資格・経験 18歳以上（警備業法による） 定年60歳 学歴不問 経験不問 資格不問

求めている人材 【未経験から新しい仕事に挑戦！】 ✅未経験・異業種からの転職歓迎！ ✅普通自動車免許（AT限定可） 体を動かすことや、 人と接することが好きな方にピッタリ！ 20代・30代の方をはじめ、 新しいことに挑戦したい方を歓迎します。 仕事は先輩が丁寧に教えるので、 初めての方も安心してスタートできます♪ 50代・シニアの方も歓迎！ これまでの経験や気配りも活かせます。 ブランクがある方もご応募ください。

資格 ＊未経験OK（学歴・経験不問） ＊無資格歓迎（資格不問） - 幅広い世代の患者様が来局されます。 事務業務だけではなく、 会計業務など患者様対応の機会も多いので 人と接することが好きな方も大歓迎です！ - 未経験者・経験者歓迎！ #医療事務デビュー＆第二新卒OK #ブランクOK #女性活躍中 #ハローワークで求職中の方も歓迎 社員の前職例： 医療事務,事務パート,一般事務, 調剤薬局事務,受付医療事務,病院事務, クリニック受付,データ入力,学校事務, 経理事務,営業事務,医療クラーク, 眼科,歯科,医療事務作業補助者, 医師事務補助,医療秘書,看護師, 美容クリニック,美容受付, 歯科助手,美容皮膚科 など

求めている人材 ＼＼未経験OK！情熱重視◎／／ 【歓迎条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●何らかの機械メンテナンス経験 ●整備や点検、保全などの実務経験 ●学校で機械関連の学部学科を卒業 ●趣味での機械いじりや整備の経験 ●点検項目を確実にこなす業務経験 ※２０代が多数活躍しています！ 【特に歓迎する経験・資格】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ●遊戯施設やエレベーターの保守 ●機械保全士などの国家資格 ●昇降機検査の資格 ●テーマパーク等での整備経験 【先輩社員の前職例】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ✅自衛隊 ✅工場勤務 ✅製造業 ✅機械オペレーター ✅設備メンテナンス ✅ビルメンテナンス など ※「機械いじりが好き」から スタートした先輩も多数♪ 【求める人物像】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ★協調性を大切にチームで協力できる方 ★新しい技術や知識に積極的に挑戦できる方 ★出張や転勤のない環境で働きたい方 【導入研修は1ヶ月】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆未経験や経験が浅い方も安心！ 最初の１ヶ月間で、工具の使い方や安全管理 アトラクションの基本構造など、基礎を 丁寧にレクチャーします。 ◆現場に配属後は先輩がＯＪＴでサポート いつでも質問しやすい環境のなか、 簡単な業務からスタートして、徐々に実務に 慣れていくことができます。 ◆長きにわたり成長をバックアップ まずは１年を目標に日常点検が１人で できるよう指導。将来はリーダー候補として 後輩育成や様々なキャリアに挑戦できます。

求めている人材 【必須要件】 ・準中型免許以上（5t限定不可）をお持ちの方 ※法改正前の普通免許をお持ちの方も可 【歓迎要件】 ・未経験から挑戦したい方 ・結婚したい方 ・1人でマイペースに作業したい方 ・日勤のみで毎日安定した時間に帰りたい方 ・中型免許をお持ちの方（優遇あり） 【会社のサポート体制】 ◎中型免許の取得支援あり ◎フォークリフトの資格取得支援あり ◎運行管理者の講習支援あり 【活躍中のメンバーについて】 ★ほとんどが異業界からの転職者です！ ★30代、40代、50代のメンバーが中心 となって活躍している職場です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・62歳未満（定年のため））

求めている人材 ◇未経験歓迎！資格や免許は必要なし！ ◇40歳迄（長期キャリア形成の為） ◇新しい技術を身に付けたい方歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

資格 □：必須条件 ━━━━━━━ ◆普通自動車免許（AT限定可） ※平成19年6月以降の取得者は、 中型免許が必要ですが、 取得費用は【全額会社負担】です！ □：こんな方を歓迎します！ ━━━━━━━ ■未経験の方（異業種出身者多数！） ■20代・30代・40代・50代活躍中 ■体を壊さず長く運転を続けたい方 ■安定した月給制で働きたい方 ■運転が好きな方 ■アットホームな職場で働きたい方

求めている人材 フォークリフト修了証お持ちの方歓迎 （なくても応募OK！） ＊未経験OK ＊無資格OK ＊第二新卒歓迎 ＊経験不問 ＊正社員デビューの方も大歓迎 実務経験が浅い方や、 仕事にブランクがある方も ご応募いただけます。 フォークリフトの操作経験のみ という方もご相談くださいね◎ 前職を退職後、 ハローワークで求職中の方も ぜひご応募ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法／深夜勤務を含むため））

求めている人材 ★必須資格★ ・大型自動車運転免許 ・フォークリフト技能講習修了証 ★こんな方にオススメ★ ・運転が好き ・人とのコミュニケーションが得意な方 【入社時のお手続きについて】 入社時に「運転記録証明書」を ご提出いただきます。 （発行費用は当社が負担いたします）

求めている人材 【必須条件】 ・普通自動車免許 以上をお持ちの方 （※平成29年3月11日以前に取得された普通免許／AT限定でも可） 【歓迎条件】 ・トラックドライバー（中型・大型など）の経験がある方 ・業界未経験、ブランクのある方も歓迎 【求める人物像】 ・安全運転を第一に心がけられる方 ・身体への負担を減らし、定年まで長く健康に働き続けたい方 ・家族との時間やプライベートを大切にしたい方

求めている人材 ＜求める人物像＞ ・元気で明るい方 ・ひとつのことにしっかり集中できる方 ・にぎやかな雰囲気の職場で活躍したい方 ＜応募資格＞ ・経験不問！ ・学歴不問！ ＜活かせる経験＞ ・外壁工事のご経験 ・現場作業の経験

資格 【必須要件（MUST）】 ◆物流・運送業界での実務経験およびマネジメント知見 ◆人をまとめたリーダーシップ経験 ◆数字（収支・コスト）の現状把握と改善視点をお持ちの方 ◆Excel、Wordを使える方 【★運行管理者の資格は「入社時不要」です！】 営業所内には資格を持つ既存スタッフが複数名活躍しており、 日々の運行管理体制はすでにしっかり整っています。 ※業務に必要な資格取得費用は全額会社負担！ 【歓迎・優遇要件（WANT）】 ・営業などの顧客折衝やメンバー管理、チーム運営などの経験をお持ちの方 ・物流特有の固定観念にとらわれず、客観的・ロジカルな対話ができる方 ・『運行管理者（貨物）』資格をすでにお持ちの方 （お持ちであればもちろん優遇・歓迎いたします） 【こんな方に最適な環境です（求める人物像）】 ・年功序列で上が詰まっており、現職でのスピード昇進に限界を感じている方 ・指示待ちではなく、自分の手で営業所の収支や仕組みを動かす拠点経営に挑戦したい方 ・「1～2年後に営業所長をめざす」という目標を持ってポジティブに活動できる方

資格 【 必須条件（MUST） 】 ━━━━━━━ ◆トラックドライバーの実務経験がある方 （※2t・3t・4t等の経験者歓迎） ◆ 基本的なPC操作（Excel、Word） 【 歓迎・優遇条件（WANT） 】 ━━━━━━━ ◆中型自動車免許をお持ちの方 （または2007年6月以前取得の旧普通免許/8t限定） ◆ 運行管理者（貨物）資格をお持ちの方 （※入社後の資格取得支援制度もあり！） ◆コンビニ配送・ルート配送の現場経験 ◆運行管理・配車の実務経験をお持ちの方 【 こんな方にピッタリの職場です 】 ━━━━━━━ ・体力的にずっと運転を続けるのは厳しく、 そろそろ管理職へシフトしたい方 ・家庭ができたので生活リズムを整えたい方 ・複雑な配車のプレッシャーがなく、 落ち着いて業務に取り組みたい方

求めている人材 学歴・知識・経験不問（ブランクもＯＫ） 手先の器用さも、コミュニケーション能力も、「そこそこ」あれば充分に活躍いただけます◎ ＊当社スタッフの9割が未経験スタート。 ＊業界経験者も歓迎します。 ＊20～40代が多数活躍している職場です。 ＊機材や工具も揃っているので、腕力に自信がない方もご安心ください☆ 【具体的には】 ・ラジコン等の組立作業が好きな方。 ・上司からのプレッシャーが苦手な方。 ・「売る」より、「役に立つ」仕事がしたい方。 ・人の役に立つのが好きな方。 ・「ありがとう」と言われる仕事がしたい方。 【現在こんな方が活躍しています】 ・27歳前職 スポーツクラブで契約社員 自転車にちょっとだけ興味があったから。 ・35歳前職 コンピューター系 事情があって地元の大阪にUターン 大阪以外の転勤がない会社で探しました。 ・21歳前職 飲食店アルバイト たまたま近くにお店があって なんとなく雰囲気が良かったから さまざまな前職の方が活躍 しています。 その他、下記の方も歓迎いたします◎ ・U・Iターンも大歓迎 ・25年新卒(専・短・大)も大歓迎 ・4月以降入社希望の方も大歓迎 ・現在在職中の方も大歓迎 ・ハローワークで求職中の方も歓迎

求めている人材 【必須条件】 ■ 大型自動車免許をお持ちの方 ■ フォークリフト 運転技能講習を修了した方 【こんな方にピッタリです！】 ● 「免許はあるけど実務経験がない」 という未経験・ブランクのある方 ● 「長距離輸送や深夜配送に疲れた」 という地場配送希望の経験者の方 ● 「とにかく自分の時間を大切にしたい」 というワークライフバランス重視派 ● 「成長企業で腰を据えて働きたい」 という安定志向の方 【入社時のお手続きについて】 入社時に「運転記録証明書」を ご提出いただきます。 （発行費用は当社が負担いたします）

求めている人材 【歓迎】 ⏩未経験歓迎 ⏩学歴不問 ⏩普通自動車運転免許（AT限定可） ⏩配管工事経験者優遇 ⏩設備工事・建設現場経験者歓迎 ＼こんな方にピッタリ！／ ⏩手に職をつけたい方 ⏩安定企業で長く働きたい方 ⏩体を動かす仕事が好きな方 ⏩チームワークを大切にできる方

求めている人材 経験不問！業界未経験の方も大歓迎！ 現場作業員によるクレーンやフォークリフトでの積み込みが中心で、手積み・手降ろしなどの重労働がほとんどないため、「ドライバーは体への負担が大きそう…」と不安に思っている方も、安心して長く活躍いただけます。 ＜必須条件＞ ・普通自動車免許 （H29年3月以降取得の方） ＜歓迎条件＞ ・中型自動車免許保有 ・大型自動車免許保有 ・ドライバー経験がある方

求めている人材 ・業界未経験、職種未経験歓迎✨ ・第二新卒、社会人デビューの方も歓迎✨ 【必須要件】 ■高卒以上 【歓迎要件】 ■小売店での勤務経験（スーパー、ホームセンター等） ■なんらかのマネジメント経験 【優遇要件】 ■スーパーでの店長経験 ■スーパーでの鮮魚・精肉・青果などの経験 ✅：こんな方にピッタリ ━━━━━━━━━━━ ・新しい場所や環境を楽しむのが好き ・将来は店長以外の職種にも挑戦したい ・若いうちに稼げるスキルを身につけたい ✅：既存社員の前職例 ━━━━━━━━━━━ 飲食店スタッフ、営業職、アパレル販売、 サービス業、製造スタッフなど様々。 ほとんどが異業種からのチャレンジです✨

求める人材: ＜必須条件＞ ✅️未経験者でも歓迎！ ・普通自動車第一種運転免許(AT限定可)をお持ちの方 ・年齢57歳未満の方 (※長期キャリア形成のため) ＜こんな方にピッタリ！＞ ・とにかく高収入を目指したい方 ・成果が正当に評価される環境で働きたい方 ・夜型の生活リズムが得意な方 ・自分の運転スキルに自信がある方 ・学歴・ブランク不問

求める人材: 【求める人物像】 ・学歴不問、年齢不問・無資格、未経験の方もOK ・ブランクあり、中高年～シニアまで幅広く活躍中！ ・フリーターから安定企業で働きたい方 ・U・IターンOK！(寮あり) ・フォークリフト免許持ちの方優遇 ＜このような方が活躍しております＞ ・土木建設や製造業、工場勤務からの転職 ・ドライバーや運搬作業員からの転職 ・倉庫内作業、ピッキング、在庫管理、倉庫管理、軽作業、シール貼りの経験など

求める人材: 玉掛け（実務経験不問） 学歴不問・年齢不問 ただし63歳までの方（定年のため） ＼ こんな人におススメ！ ／ ・学歴不問、年齢不問 ・クレーン運転士の資格をお持ちの方 ・現場未経験、ブランク有の方もOK ・第2新卒、中高年～シニアまで幅広く活躍中！ ・フリーターから安定企業で働きたい方 ・ルーティンワークが得意な方・モクモク作業が好きな方 たくさんの方にお会い出来ればと考えています。 少しでも気になった方は、ポチっとエントリー| ･ω･)ﾉ≡≡ｼｭｯご応募心よりお待ちしております★

求めている人材 学歴不問・要大型免許 大型自動車乗務経験者 ☆けん引免許所持者歓迎 化成品・危険物などを扱うため、乙種４類危険物資格が必須となります。 ☆入社後資格取得を目指すことも可能です。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ・未経験OK こんな方に向いています！ ・コツコツ作業が好き ・未経験から正社員として働きたい ・安定した収入を得たい ・30〜50代のスタッフが活躍する環境で働きたい ・学歴・資格不問の仕事を探している 特別な経験は必要ありません。 「真面目に取り組める」 その気持ちだけで大歓迎です！

求めている人材 ■優遇条件 ・フォークリフト免許 └経験はなくてOK！ └リーダー経験あれば免許がなくても可！ ■歓迎 ・スピードより丁寧さを重視できる方 ・倉庫でのアルバイト経験がある方 ・チームワークを大切にできる方 - ◆30代・40代活躍中！ ◆異業種からの転職者も活躍しています！ ◆職場や働き方を良くしたい方にオススメ！ ◆バイトリーダー、部活キャプテン等の経験があれば尚可！ ＜現場作業からステップアップしたい方へ＞ リーチリフト経験者歓迎！ 物流管理や現場リーダーとしての マネジメント経験は不問です。 ※もちろん、マネジメント経験者の方は 大歓迎です！スキル・経験によりますが、 優先的に採用したいと考えております。 現場スタッフや社外の方との コミュニケーションを大事に、 協力しながら仕事を進められる方を お待ちしています。 ▼こんな方もご応募OK▼ 「カウンターリフトメインの経験者で、 リーチリフトも慣れてはいないけど 運転は出来る」 という方もお気軽にご相談下さい。 【さまざまな経歴の社員が活躍中！】 当事業所では… 🌟中途入社から活躍：9名 🌟アルバイトから社員へ昇格：15名

求めている人材 学歴不問 ≪未経験者歓迎≫ 幅広い業界・職種経験者が未経験から参加してくれています。 ※本職種は利用者様の自立を支援する立場です。 そのため、あなた自身が「支援のプロ」として自己管理を行い、 模範となる姿勢で業務に取り組める方を求めています。 幅広い世代の方が活躍中！ ※福祉の仕事ですが、あなたのキャリアアップも支援。 責任者になれば、高い年収を獲得できます。 （給与欄参照ください） ・主婦（夫）活躍中、ブランクＯＫ ・久々の社会復帰も歓迎しています。 ≪手厚いフォロー有≫ 経験豊富なサービス管理責任者が在籍。定期的なミーティングを通じ、情報を共有するなどして、手厚くフォローしていきますので、安心してスタートいただけます。 ＼こんな方を歓迎しています／ ・福祉に関心のある方 ・誰かの役に立つ仕事をされたい方 ・ノルマに追われない仕事に就きたい方 ・将来、様々な仕事にチャレンジしたい方 ※現場から本部へのキャリアアップも可能です。様々な職種に就き、就労支援事業の拡大に取り組めます。

資格 男女・学歴不問 ＼以下の方も大歓迎／ ハローワークなどで求職中の方 フリーターや主婦（夫）の方 カフェ、居酒屋、ラーメン店などでホールスタッフやキッチンスタッフ、 調理スタッフや調理補助の経験がある方 ＜こんな方が活躍中＞ 高卒や中卒の方 新卒・第二新卒の方 アルバイトから正社員になった方 勤続10年以上の方 業態問わずホール・キッチンスタッフの経験者 20代・30代・40代・50代（中高年）のスタッフ活躍中！ ＜働くスタッフの声＞ 〇子供の学校行事には欠かさず出席しています。 家族との時間を大切にできるのが､とてもありがたいですね｡ 〇若い従業員からパワーをもらえるので､まだまだ現場にこだわりたいですね！ 〇家庭の両立が難しいと相談し､店長から一般職に戻してもらいました｡ 今は早番勤務のみで家事もこなせています！

資格 【必須資格】 普通自動車免許（AT限定可）※取得後1年以上経過 入社までに準中型5t限定以上の免許取得が必要。 取得費用は免許取得支援制度により最大50万円まで補助（規定有）。 ※必要免許は営業所により異なるため、応募時にお気軽にご相談ください。 【雇用期間備考】 ・入社後3カ月の試用期間あり※同条件 【その他】 ・集配を伴う運転職経験１年以上お持ちの方歓迎 ・フォークリフトや運行管理者等の資格取得者歓迎 ＼未経験の方も積極採用中！／ 異業種からの転職者も活躍中（営業・飲食・工場など） 充実した研修制度があるため、ドライバー職が初めての方も安心してスタートできます。 ※学歴不問 ※身だしなみ規定あり（お気軽にお問い合わせください）

資格・経験 未経験OK 学歴不問 年齢不問 異業種からの転職OK →現在の従業員8割が転職での入社です！ 全額会社負担にて資格取得支援します！ ・外国籍の方は日本語能力試験N1相当の方 （Foreign nationals who possess Japanese language skills equivalent to the JLPT N1 level.）

資格・経験 要調理師免許

求める人材: 玉掛け（実務経験不問） 学歴不問・年齢不問 ただし63歳までの方（定年のため） ＼ こんな人におススメ！ ／ ・学歴不問、年齢不問 ・クレーン運転士の資格をお持ちの方 ・現場未経験、ブランク有の方もOK ・第2新卒、中高年～シニアまで幅広く活躍中！ ・フリーターから安定企業で働きたい方 ・ルーティンワークが得意な方 ・モクモク作業が好きな方

求めている人材 玉掛けの資格を活かして働きませんか？ 経験が浅い方や、久しぶりのお仕事復帰も歓迎◎ 学歴・経験年数は問いません♪ 「日勤で生活リズムを整えたい」 「収入もお休みも大切にしたい」 「正社員として落ち着いて働きたい」 そんな方をお待ちしています！ 工場・製造業や、出荷・積み込み作業の 経験も活かせるお仕事です◎ 天井クレーンの資格は、入社時になくても大丈夫。 資格取得支援制度で、働きながら取得を目指せます♪

求める人材: 玉掛け（実務経験不問） 学歴不問・年齢不問 ただし63歳までの方（定年のため） ＼こんな方におすすめ／ ・玉掛け資格を活かして働きたい方 ・資格はあるけど実務経験がない方 ・工場、製造、倉庫、構内作業などの経験がある方 ・クレーン操作に興味がある方 ・働きながら資格を取得したい方 ・体を動かす仕事が好きな方 ・安定した環境で長く働きたい方

必要な資格・条件 資格不問 ※PC業務有（入力作業のみ／報告書・掲示物の作成、社内システムの入力、メール対応等）

資格 ＼未経験大歓迎！学歴不問、経験一切不問／ 20代～30代の女性が多数活躍中の職場です！ ※42歳以下の方（例外事由3号のイ：長期キャリア形成のため） ※半年以内に一度でも当社へエントリーいただいた方の再応募はご遠慮ください。 《こんな経験が活かせます》 ・アパレルショップ店員 ・カフェ、飲食店のホール ・ホテルのフロントスタッフ ・ブライダルスタッフ ・美容部員、エステティシャン ・営業職、ラウンダー ・スポーツジムのトレーナー 《こんな方にピッタリ》 ・「好き」を仕事にしたい ・働きながら資格を取りたい ・人と話すことが好き ・美容や健康に興味がある ・安定した正社員になりたい ・自分を変えたい ・チームで働くのが好き

資格 <必須> ■39歳以下の方 （長期キャリア形成のため） ◇未経験・初心者OK！ 学歴不問・職歴・一切不問！ ◇U・Iターン歓迎！ 10代・20代・30代活躍中！ 第二新卒・高卒者の方も活躍中！ 経験よりも人柄重視の採用です◎ （ソフトバンクショップの資格に準ずる） ◇異業界からの転職者多数！ 元営業「自分の時間がより充実！」 元フリーター「やっと安定できた！」 …先輩たちが働き方をアップデート！ ▼先輩の前職は… ホテルスタッフ（フロント、コンシェルジュ） 飲食店スタッフ（ホール、バーテンダー） 旅行業界（ツアーガイド、観光案内、空港案内） アパレル、雑貨販売、カスタマーサポート スパ・美容関連（エステ、インストラクター） ブライダルプランナー、展示会のスタッフ など ハローワークで求職中の方のご応募もぜひ！

資格 ■定年65歳 高卒以上 普通運転免許証 基本的なＰＣスキルをお持ちの方 丁寧な研修制度がありますので、 安心して勤務出来ます。 ■若手活躍中 ■ミドル世代活躍中 ■学歴不問 ■フリーター歓迎 ■ブランクありOK 経験者の方も研修あり！ ブランクあっても安心♪

求める人材: 学歴不問・未経験OK 60歳までの方（定年のため） ＼ こんな人におススメ！ ／ 「交替勤務から日勤の仕事に変えたい」 「仕事量が安定している会社で働きたい」 「家族と過ごす時間を増やしたい」 「リフト作業を中心に働きたい」 「手作業の少ない仕事に転職したい」 ＼こんな方も大歓迎！／ * フォークリフト免許を活かしたい方 * カウンターリフト経験者 * リーチリフト経験者 * 倉庫・物流・工場経験者 * これからリフトの仕事を始めたい方 * 体への負担が少ない仕事を探している方 * 安定した環境で長く働きたい方 たくさんの方にお会い出来ればと考えています。 少しでも気になった方は、ポチっとエントリー| ･ω･)ﾉ≡≡ｼｭｯご応募心よりお待ちしております★

求める人材: 学歴不問 / 未経験OK ★未経験OK★ ◆学歴不問 転職回数不問＆フリーターもOKです！ ✼┈┈┈┈┈┈✼✼┈┈┈┈┈┈✼ ＼こんな方にピッタリ！／ ◆自分のペースで仕事がしたい ◆人と話すのが好きな方 ◆誰かのサポートをするのが得意な方 ◆接客経験、営業経験を活かして転職したい方 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーー ・日本語での円滑なコミュニケーションが可能な方（ビジネスレベル） ・ビザサポート不可 ーーーーーーーーーーーーーーーーーーーー

求めている人材 ＼ このような方にオススメ！ ／ ・接客が好き ・お客様と距離の近いサービスがしたい ・コミュニケーション能力を活かしたい ・忙しいことを楽しめる ・ワイワイガヤガヤした雰囲気が好き ・明るく前向きで、とにかく稼ぎたい ・キャリアアップしたい ・スピード昇給できる会社で働きたい ・ゆくゆくは店長になりたい ・将来、独立して自分のお店を持ちたい ・プライベートも充実させたい ・ディナータイムのみで働きたい ・正社員として働きたい

求めている人材 ＊｡・────────────・｡＊ ★ 求める人材 ★ ＊｡・────────────・｡＊ "【20代活躍中／未経験・第二新卒・正社員デビュー歓迎／学歴不問】 事務経験や携帯業界の経験は問いません。 ＼☆ こんな方に向いています ☆／ ♪ 20代から事務スキルを身につけたい ♪ コツコツ正確に作業することが得意 ♪ PC入力やチェック業務に興味がある ♪ 決められた手順を丁寧に守れる ♪ チームを裏から支える仕事がしたい ★【業務上必要なスキル】★ お客様やスタッフとの会話、契約内容・本人確認書類・マニュアルの読解、PCへの日本語入力を正確に行える方。 PCは文字・数字の基本入力ができればOKです。

求めている人材 ●飲食店で調理経験のある方(アルバイト含む) ※ジャンル・年数不問 【こんな方を歓迎します】 ❏ 飲食が好きで、料理の腕を磨きたい方 ❏ アイデアをメニューに活かしたい方 ❏ チームで連携しながら働きたい方 ❏ 安定環境でキャリアアップを目指したい方 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 人が育つ飲食を、本気でやっている会社です ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 私たちは、飲食を 「料理やサービスを提供する仕事」だけで 終わらせたいとは考えていません。 現場で人が育ち、その人が次のステージへ 進んでいくこと。そこまで含めて、 “人が主役の飲食”を目指しています。 京都を拠点とする企業として、 ジョブパーク（公的就職支援機関）や 教育委員会、ハローワーク、産業支援課 など、行政や教育機関との連携も 積極的に推進。 高校生・大学生を対象に、 採用・育成領域の人事インターンも 受け入れ、「働く」を学ぶ場としての 飲食店を本気でつくっています。 売上や効率を追うだけで終わらない。 人が育ち、挑戦し、次の景色を見にいける。 そんなプロセスを大切にしている会社です。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 制度ではなく、自分でつくるキャリア ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 当社が大切にしているのは、 年齢やこれまでの経歴で可能性を 決めつけないこと。 経験の有無に関係なく、 「こうしたい」「やってみたい」という 想いがあれば、誰もが自分のアイデアを 形にできる環境があります。 実際に、こんな挑戦が生まれています «入社3年目・25歳女性» ❏ 新ブランドをプロデュース ❏ 自社のInstagram運用を担当していた 経験から、「もっとこうした方が良くなる」 という視点で新業態のアイデアを 企画書にまとめて提案。 その想いが採用され、現在は新ブランドの 責任者として活躍しています。 年齢や社歴ではなく、考え抜いたアイデアと 行動が評価された例です。 «入社1年目・元保育士（32歳女性）» ❏ 既存店舗の業態変更に挑戦 ❏ 飲食未経験で入社した元保育士の社員が、 魚をメインにした居酒屋業態を何度も提案。 経歴にとらわれることなくアイデアが 採用され、実際に業態変更として 取り入れられました。 ”これまでの経験”より、”何を考え、 どう動いたか”を見ている会社です。 正解が決まった仕事をこなすよりも、 自分で考え、提案し、挑戦すること。 その積み重ねこそが、 人を成長させると考えています。

求めている人材 ■【応募条件・求める人物像】 【必須条件】 ・深夜帯（22:00〜翌6:30）に 勤務可能な方 ・スマホやPCで基本的な連絡や 文字入力ができる方 ※学歴・年齢・ブランク不問！ 【歓迎する経験】 ※どれか1つでも当てはまればOK！ ・清掃・ビルメンテナンスの経験 ・飲食・小売・物流などでの 店長・副店長・リーダー経験 ・バイトやパートのシフト管理や 指示出しの経験 【こんな方にピッタリ！】 ✅ 評価が曖昧で手取りが 上がらない現状を変えたい方 ✅ 長時間残業や急な休日出勤から 抜け出したい方 ✅ 平日夜勤＋土日完全休みで 生活リズムを整えたい方 ✅ 現場作業だけでなく、 管理・育成のスキルをつけたい方 ✅ 知名度のある安定現場で 腰を据えて長く働きたい方

求めている人材 ●飲食業界でのマネジメント経験をお持ちの方 （店長・SV・複数店舗管理など／業態不問） 【求める人材】 ❏ 加盟店支援や経営サポートに興味がある方 ❏ 数字をもとに改善提案を行ってきた方 ❏ スピード感ある環境で成長したい方 ❏ 事業づくりやブランド拡大に関わりたい方 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 加盟店と共に成長する事業を、本気でつくる会社です ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 私たちは、FCビジネスを 「店舗数を増やす仕組み」としてだけ 捉えているわけではありません。 加盟店一つひとつが成長し、 その成功体験が次の展開につながること。 そこまで含めて、 “共に成長する事業”を目指しています。 京都を拠点に展開する企業として、 地域ごとの特性を活かした店舗づくりや、 長く続くブランド運営を重視。 本部と加盟店が一方的な関係ではなく、 パートナーとして並走しながら、 より良い店舗・ブランドを創り続けています。 売上だけを追うのではなく、 継続的に成果を出し続けられる仕組みをつくる。 そのための支援と改善を、本気で行う会社です。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 決められた役割ではなく、自ら広げるキャリア ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 当社が大切にしているのは、 経験や役職に縛られず、 主体的に価値を発揮できる環境です。 SVというポジションも、 決められた業務をこなすだけでなく、 「どうすれば加盟店がもっと良くなるか」を 自ら考え、提案し、形にしていく役割です。 実際に、こんな挑戦が生まれています «入社2年目・SV（28歳男性）》 ❏ 集客施策の仕組み化を推進 ❏ 担当エリアの売上課題に対して、 SNSとWEB導線の見直しを提案。 複数店舗で実行した結果、 来店数の改善につながり、 他エリアにも展開される施策へと発展。 現場の課題から生まれたアイデアが、 ブランド全体の成長に寄与した事例です。 «入社1年目・元店長（35歳男性）》 ❏ 加盟店支援フローの改善提案 ❏ これまでの現場経験を活かし、 加盟店の負担を軽減する オペレーション改善を提案。 実際に本部の支援フローとして採用され、 加盟店満足度の向上に貢献しました。 “過去の肩書き”ではなく、 「何を考え、どう行動したか」が 評価される環境です。 決められた正解に沿うのではなく、 自ら考え、提案し、実行すること。 その積み重ねが、 事業とキャリアの成長につながっていきます。

資格 高卒以上 実務経験3年以上必須 ワンちゃん､ネコちゃんや小動物が好きな方大歓迎です〇 ＼以下のような方が活躍中！／ ブランクのある方 主婦・主夫さん 社会人デビューの方 長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方 業界経験者 中高年の方 地元で働きたい方 トリマー養成校など動物関連専門学校卒の方 いつか自分のお店や会社を持つという夢をお持ちの方 ＜スタッフさん情報＞ ・男女比：女性9割：男性1割 ・年齢：20代～50代まで幅広い世代が活躍中！ ・1日の勤務人数：1人～3人で1日対応

求めている人材 ●飲食店で調理経験のある方 ※アルバイト含む ※ジャンル・年数不問 【こんな方を歓迎します】 ❏ お客様を喜ばせるのが好きな方 ❏ 協力しながら目標に向かえる方 ❏ 気づきを行動に変えられる方 ❏ 数字や仕組みにも興味をお持ちの方 ❏ 成長企業でステップアップしたい方 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 人が育つ飲食を、本気でやっている会社です ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 私たちは、飲食を 「料理やサービスを提供する仕事」だけで 終わらせたいとは考えていません。 現場で人が育ち、その人が次のステージへ 進んでいくこと。そこまで含めて、 “人が主役の飲食”を目指しています。 京都を拠点とする企業として、 ジョブパーク（公的就職支援機関）や 教育委員会、ハローワーク、産業支援課 など、行政や教育機関との連携も 積極的に推進。 高校生・大学生を対象に、 採用・育成領域の人事インターンも 受け入れ、「働く」を学ぶ場としての 飲食店を本気でつくっています。 売上や効率を追うだけで終わらない。 人が育ち、挑戦し、次の景色を見にいける。 そんなプロセスを大切にしている会社です。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 制度ではなく、自分でつくるキャリア ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 当社が大切にしているのは、 年齢やこれまでの経歴で可能性を 決めつけないこと。 経験の有無に関係なく、 「こうしたい」「やってみたい」という 想いがあれば、誰もが自分のアイデアを 形にできる環境があります。 実際に、こんな挑戦が生まれています «入社3年目・25歳女性» ❏ 新ブランドをプロデュース ❏ 自社のInstagram運用を担当していた 経験から、「もっとこうした方が良くなる」 という視点で新業態のアイデアを 企画書にまとめて提案。 その想いが採用され、現在は新ブランドの 責任者として活躍しています。 年齢や社歴ではなく、考え抜いたアイデアと 行動が評価された例です。 «入社1年目・元保育士（32歳女性）» ❏ 既存店舗の業態変更に挑戦 ❏ 飲食未経験で入社した元保育士の社員が、 魚をメインにした居酒屋業態を何度も提案。 経歴にとらわれることなくアイデアが 採用され、実際に業態変更として 取り入れられました。 ”これまでの経験”より、”何を考え、 どう動いたか”を見ている会社です。 正解が決まった仕事をこなすよりも、 自分で考え、提案し、挑戦すること。 その積み重ねこそが、 人を成長させると考えています。

求めている人材 ●飲食店で正社員として3年以上 勤務経験のある方※業態は問いません 【求める人材】 ❏ 店長としてお店を動かす裁量がほしい方 ❏ 今よりも成長できる環境で挑戦したい方 ❏ 評価が明確な会社でキャリアを築きたい方 ❏ 飲食の“その先”を見据えて働きたい方 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 人が育つ飲食を、本気でやっている会社です ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 私たちは、飲食を 「料理やサービスを提供する仕事」だけで 終わらせたいとは考えていません。 現場で人が育ち、その人が次のステージへ 進んでいくこと。そこまで含めて、 “人が主役の飲食”を目指しています。 京都を拠点とする企業として、 ジョブパーク（公的就職支援機関）や 教育委員会、ハローワーク、産業支援課 など、行政や教育機関との連携も 積極的に推進。 高校生・大学生を対象に、 採用・育成領域の人事インターンも 受け入れ、「働く」を学ぶ場としての 飲食店を本気でつくっています。 売上や効率を追うだけで終わらない。 人が育ち、挑戦し、次の景色を見にいける。 そんなプロセスを大切にしている会社です。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 制度ではなく、自分でつくるキャリア ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 当社が大切にしているのは、 年齢やこれまでの経歴で可能性を 決めつけないこと。 経験の有無に関係なく、 「こうしたい」「やってみたい」という 想いがあれば、誰もが自分のアイデアを 形にできる環境があります。 実際に、こんな挑戦が生まれています «入社3年目・25歳女性» ❏ 新ブランドをプロデュース ❏ 自社のInstagram運用を担当していた 経験から、「もっとこうした方が良くなる」 という視点で新業態のアイデアを 企画書にまとめて提案。 その想いが採用され、現在は新ブランドの 責任者として活躍しています。 年齢や社歴ではなく、考え抜いたアイデアと 行動が評価された例です。 «入社1年目・元保育士（32歳女性）» ❏ 既存店舗の業態変更に挑戦 ❏ 飲食未経験で入社した元保育士の社員が、 魚をメインにした居酒屋業態を何度も提案。 経歴にとらわれることなくアイデアが 採用され、実際に業態変更として 取り入れられました。 ”これまでの経験”より、”何を考え、 どう動いたか”を見ている会社です。 正解が決まった仕事をこなすよりも、 自分で考え、提案し、挑戦すること。 その積み重ねこそが、 人を成長させると考えています。

求めている人材 ＼ このような方にオススメ！ ／ ・責任者として働きたい ・飲食店で働きたい ・接客が好き ・マネジメントが得意 ・チームで目標に向かうことに、やりがいを感じられる方 ・キャリアアップしたい ・スピード昇給できる会社で働きたい ・マネージャー職になりたい ・将来、独立して自分のお店を持ちたい ・プライベートも充実させたい ・ディナータイムのみで働きたい

求める人材: ※例外事由3号のイにより、長期キャリア形成を図るため、 35歳以下を募集しております。

資格 ＼＼ 学歴・経験不問！ ／／ ☆未経験者大歓迎 ☆飲食経験者大歓迎 ☆正社員が初めての方も歓迎 ☆フリーター歓迎 ☆ブランクOK ＜こんな方を大歓迎＞ ●接客することが好き ●安定した環境で働きたい ●コミュニケーションスキルを活かしたい ●飲食業界でステップアップしたい ●チームワークが好き ●家庭やプライベートと両立したい ●お店づくりをしてみたい ●マネジメントスキルも身につけたい

求めている人材 ⏩資格について ◇学歴や社会人歴不問 ◇第二新卒歓迎 ◇転職の回数不問 ◇20代、30代、40代、50代活躍中 ◇社会人歴10年～のベテラン歓迎 ⏩おススメな方 チャレンジしたい方を全力で応援！ もちろん経験も大切ですが、 何より自身で成長をしたい、 まずは挑戦してみたい… こんな気持ちを応援します！ ◇お客様が喜ぶ姿が好き ◇企業と一緒に自分も成長したい ◇挑戦をしてみたい ◇仕事もプライベートも大切にしたい ◇幹部と近い距離で学びたい ⏩スピード選考が魅力 面接回数はなんと1回だけ！ 即採用・即勤務も可能です！ （勤務開始は毎月1日） 「転職回数が多い…」 「経験や学歴が不安…」 全然きにしなくてＯＫです！ まずは気軽にご応募ください♪

求める人材: 玉掛け（実務経験不問） 学歴不問・年齢不問 ただし63歳までの方（定年のため） ＼ こんな人におススメ！ ／ ・学歴不問、年齢不問 ・クレーン運転士の資格をお持ちの方 ・現場未経験、ブランク有の方もOK ・第2新卒、中高年～シニアまで幅広く活躍中！ ・フリーターから安定企業で働きたい方 ・ルーティンワークが得意な方・モクモク作業が好きな方 たくさんの方にお会い出来ればと考えています。 少しでも気になった方は、ポチっとエントリー| ･ω･)ﾉ≡≡ｼｭｯご応募心よりお待ちしております★

資格 ★こんな方にピッタリ☆ ◆活かせる経験、歓迎する経験◆ ・販売や接客業の経験 ・他業種のコールセンターの経験 ・ドコモショップや量販店の経験 ◆求める人材◆ ・長期就業できる方 ・タイピングが得意な方 ・人に何かを教えるのが好き・得意 ・スマホやタブレットを使うのが好き ・明るくハキハキ話すことが得意 ※重複応募（他媒体・他職種）は ご遠慮ください。 ※過去に複数ご応募いただき、不採用となった方へは、 再度の選考案内は差し控えさせていただきます。

求める人材: ＜学歴不問＞ ✅ 未経験・ブランクOK ✅ 新卒・第二新卒も歓迎 ✅ アルバイトから正社員を目指す方も歓迎 「飲食の仕事を始めてみたい」 「久しぶりだけど、やっぱり接客や料理が好き」 そんな気持ちを大切にしています。 特別な知識や調理スキルは必要ありません。 接客・調理の基本は、入社後の研修や 店舗での実践を通してひとつずつ学べます。 「自分にもできるかな」と迷っている方も、 まずは、できることから始めていきましょう。 ＼前職も、飲食経験のジャンルもさまざま！／ 営業・販売・アパレル・イベントスタッフなど、 異業種出身の仲間も活躍しています。 レストラン・居酒屋・カフェ・定食屋などでの ホール・キッチンのアルバイト経験も活かせます。

資格 ＊高卒以上の方 ＊転職回数不問 ＊子育て世代も活躍中 受け身ではなく、「自ら動き、自ら学ぶ」という姿勢の方が輝ける会社です。 逆に言えば、主体性的に動ける方であれば、経験はなくても大丈夫です！ 接客・販売が好きな方も大歓迎！定着率もいい職場です◎ ■留学生の応募要件について：日本語能力試験N1取得済の方のみ応募可能です。 年齢の条件と理由：45歳未満の方（例外事由3号イ）

求める人材: ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【経験・スキルは一切不問】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・学歴不問（高卒以上）／職歴不問 ・第二新卒、既卒、フリーター歓迎 ・社会人デビュー、正社員デビューも応援 ・業界未経験歓迎 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【人柄重視の採用です】 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ・PC操作やITに興味がある方 ・分からないことを素直に質問できる方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・新しい知識を吸収する意欲のある方 ・コツコツ作業に取り組める方 ・将来のためにスキルを身につけたい方

求めている人材 飲食店で正社員として調理経験のある方 ※業態は問いません 【求める人材】 ❏ メニュー開発や新ブランドに挑戦したい方 ❏ 料理長としてマネジメントに挑戦したい方 ❏ 調理の先のキャリアに興味がある方 ❏ 成長企業で中心メンバーとして活躍したい方 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 人が育つ飲食を、本気でやっている会社です ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 私たちは、飲食を 「料理やサービスを提供する仕事」だけで 終わらせたいとは考えていません。 現場で人が育ち、その人が次のステージへ 進んでいくこと。そこまで含めて、 “人が主役の飲食”を目指しています。 京都を拠点とする企業として、 ジョブパーク（公的就職支援機関）や 教育委員会、ハローワーク、産業支援課 など、行政や教育機関との連携も 積極的に推進。 高校生・大学生を対象に、 採用・育成領域の人事インターンも 受け入れ、「働く」を学ぶ場としての 飲食店を本気でつくっています。 売上や効率を追うだけで終わらない。 人が育ち、挑戦し、次の景色を見にいける。 そんなプロセスを大切にしている会社です。 ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 制度ではなく、自分でつくるキャリア ～・～・～・～・～・～・～・～・～・～ 当社が大切にしているのは、 年齢やこれまでの経歴で可能性を 決めつけないこと。 経験の有無に関係なく、 「こうしたい」「やってみたい」という 想いがあれば、誰もが自分のアイデアを 形にできる環境があります。 実際に、こんな挑戦が生まれています «入社3年目・25歳女性» ❏ 新ブランドをプロデュース ❏ 自社のInstagram運用を担当していた 経験から、「もっとこうした方が良くなる」 という視点で新業態のアイデアを 企画書にまとめて提案。 その想いが採用され、現在は新ブランドの 責任者として活躍しています。 年齢や社歴ではなく、考え抜いたアイデアと 行動が評価された例です。 «入社1年目・元保育士（32歳女性）» ❏ 既存店舗の業態変更に挑戦 ❏ 飲食未経験で入社した元保育士の社員が、 魚をメインにした居酒屋業態を何度も提案。 経歴にとらわれることなくアイデアが 採用され、実際に業態変更として 取り入れられました。 ”これまでの経験”より、”何を考え、 どう動いたか”を見ている会社です。 正解が決まった仕事をこなすよりも、 自分で考え、提案し、挑戦すること。 その積み重ねこそが、 人を成長させると考えています。

資格 ＼＼ 学歴不問！ブランクOK ／／ ★魚の調理経験がある方 ★大衆寿司屋での寿司職人優遇 ＜こんな方を大歓迎＞ ◎回転寿司の店長経験 ◎海鮮居酒屋の経験 ◎飲食店の料理長 ◎マネジメント経験 ◎飲食業界でステップアップしたい方 ◎おみせづくりをしてみたい方

求める人材: ＜学歴不問＞ これまでの経験を、 次のキャリアに繋げたい方へ。 「有名店で店舗マネジメントに挑戦したい」 「経験を活かし、店長・店長候補として活躍したい」 「将来はマネージャーを目指したい」 そんな意欲を持つ方を歓迎します！ ＼飲食経験のジャンルは問いません！／ とんかつ業態の経験者はもちろん、 レストラン・居酒屋・バル・定食屋・蕎麦屋 和食店・ラーメン店・カフェ・イタリアン フレンチ・スイーツなど、 幅広い業態での経験を活かせます。 ＜こんな方を歓迎＞ ●接客・調理の経験を活かし店舗運営に挑戦したい ●マネジメントやスタッフ育成の経験を活かしたい ●自分のアイデアでお店の魅力を高めたい ●新業態や新店舗の立ち上げに携わりたい ●店長から更に先のキャリアを目指したい ＼女性店長も多数活躍中！／ 船橋店・シャポー市川店・木場店・錦糸町店 新越谷店・天神橋筋商店街店など、 多くの店舗で女性店長が活躍しています。 一人ひとりの努力と成果を評価し、 ポジションに繋げる環境です。 あなたの経験や強みを活かし、 和幸株式会社で新たな一歩を踏み出しませんか？

資格・経験 18歳以上（警備業法による）

求めている人材 ＊｡・────────────・｡＊ ★ 求める人材 ★ ＊｡・────────────・｡＊ "【20代活躍中／未経験・第二新卒・正社員デビュー歓迎／学歴不問】 事務経験や携帯業界の経験は問いません。 ＼☆ こんな方に向いています ☆／ ♪ 20代から事務スキルを身につけたい ♪ コツコツ正確に作業することが得意 ♪ PC入力やチェック業務に興味がある ♪ 決められた手順を丁寧に守れる ♪ チームを裏から支える仕事がしたい ★【業務上必要なスキル】★ お客様やスタッフとの会話、契約内容・本人確認書類・マニュアルの読解、PCへの日本語入力を正確に行える方。 PCは文字・数字の基本入力ができればOKです。

求めている人材 学歴･経験･資格一切不問！ 主婦(夫)さん、ブランクがある方、第二新卒歓迎！ ※18歳以上の方(労働基準法第61条の深夜業務) ※例外事由2号 (22:00以降の勤務が含まれるため) ✨こんな方にピッタリのお仕事です✨ ✅安定企業で正社員として長く働きたい方 ✅チームワークを大切に働ける方 ✅「食」や「料理」に興味がある方 ✅プライベートの時間も大切にしたい方 過去の採用実績は、介護職、販売職などの異業種や 他飲食店からの転職が多数！ 結婚･出産を機に退職され、再就職された方も活躍中です。 人柄重視の採用を行っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨採用担当者が考える、活躍できる人物像✨ 【 向いている人 】 お客様や仲間の視点に立って物事を考えられる方 チームの一員として協調性を大切にできる方 【 向いていない人 】 店舗はチームワークを重視した仕事であるため、 仲間との連携やコミュニケーションが苦手な方 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✨先輩社員インタビュー✨ 【入社2年目 Aさん(元販売スタッフ)】 お店の落ち着いた雰囲気が好きで入社しました。 手作りにこだわる分、お客様からの 「美味しかった」という言葉が本当に嬉しいです。 職場は30代中心で真面目な方が多く、 人間関係も良好で働きやすいですね。 希望休も通りやすく、家族との時間や旅行などの プライベートも充実できています。 【入社3年目 Bさん(子育て中のママ社員)】 「短時間勤務社員」の制度を使って働いています。 夕方までの勤務で残業もないため、 子供のお迎えにも間に合いますし、 急な発熱などの際も店舗のみんなが 協力してくれるので本当に助かっています。 「正社員＝長時間労働」だと思っていたので、 この働き方は目からウロコでした。 【先輩社員 Cさん(店長クラス)】 大戸屋の魅力は「休みがしっかり取れる」こと。 シフト次第で土日休みや3連休も取得でき、 メリハリをつけて働けます。 住宅手当や奨学金支援などの福利厚生も厚く、 念願の一人暮らしも余裕を持って始められました。 長く安心して働ける制度が整っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

資格 【必須】 介護職員初任者研修以上の資格をお持ちの方 （介護福祉士実務者研修・介護福祉士資格をお持ちの方大歓迎） 1年以上介護経験がある方 ＊老人ホーム、介護施設やデイサービス などで勤務経験ある方歓迎 ＊ブランクがある方も大歓迎！ ＊経験が浅い方も応援！ ＜＜ こんな理由で転職されています＞＞ ＊今より年収をアップさせたい ＊上場企業が運営元なので長期で安定勤務ができそう ＊ホテルのような明るい雰囲気・内装が魅力 ＊賞与年2回の他に住宅・家族など手当豊富で安心 経験者の方も研修あり！ ブランクあっても安心♪

求めている人材 ✅必須条件 ・ビジネスで通用する日本語コミュニケーションが可能な方 ・N2～N1相当の日本語コミュニケーション能力をお持ちの方 ※本募集は中途採用枠のため、現在在学中（新卒）の方の応募は受け付けておりません。 ＼下記に当てはまる方必見！／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ ✔ 業界・業種未経験OK ✔ 第二新卒・既卒歓迎 ✔ 人と接することが好きな方 ✔ 将来のキャリアに不安がある方 ✔ 大手企業で安定して働きたい方 ＼日本語能力について／ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 料金体系や契約内容の説明など、 正確な日本語理解と 説明力が求められる業務です。 ・規約内容の正確な読解 ・敬語を用いた接客応対 ・お客様に応じた説明 が発生するため、 ビジネスで通用する日本語コミュニケーションレベルを必須としています。

資格 ※38歳以下の方（例外事由3号のイ：長期キャリア形成のため） ※「Rintosull」の求人に複数ご応募いただいた場合でも、選考のご案内は1回のみとなります。複数のご応募はお控えくださいませ。 【職種・業種未経験者、第二新卒者、歓迎！】 ・学歴不問 ・20代・30代の女性が多数活躍中！ ・インストラクター未経験者OK ・フィットネス業界（ジム・ヨガ・ピラティスなど）、接客、サービス業経験者も多数活躍中！ ・フリーターの方 【こんな方は歓迎】 ・ボディメイクに興味がある ・オープニングスタッフとして働いてみたい ・誰かを笑顔にしたい ・キレイをもっと磨き続けたい ・正社員として安定的に働きたい ・仲間と協力して働きたい 【さらにこんな方は大歓迎】 ・日常的にカラダを動かすことが好きな方 ・体の構造や解剖学を学びたい方 ・将来ピラティスの資格を取得したい方 どれか一つでも当てはまればぜひご応募ください！

応募資格 学歴不問・経験不問・年齢不問 無資格未経験歓迎 飲食業界での勤務経験のある方も大歓迎！ ＼以下の方も活躍中！／ 未経験の方、フリーターの方 ブランクのある方、大学生・専門学生さん 社会人デビューの方、長期で働きたい方 久しぶりの社会復帰の方、新しいことを始めたい方 家庭と両立して働きたい方、しっかり休みたい方 業界経験者、スキルアップ・キャリアアップしたい方 Wワーク・副業希望の方 ❖20代・30代のスタッフ活躍中！