兵庫県、保育、女性が活躍中の転職・求人情報

【必要資格】 保育士

資格 保育士/幼稚園教諭/子育て支援員/資格をお持ちの方 ★ブランク10年以上の方、未経験・経験が浅い方、派遣が初めての方も大歓迎

求めている人材 ✅ 保育士資格 必須 ✅ 日本語での読み書き・会話に支障のない方 ┗ 連絡帳の入力や保護者の方への対応は日本語で行います ✅ 日常会話以上の英語 ( 日常会話レベル必須 ) ┗ 留学経験がある、英語が好きで勉強している等 ✅ 協調性が図れる方 ※選考・面接はすべて日本語で実施いたします こんな方にピッタリ✨： 「英語力」と「保育士資格」の両方を活かして給与アップしたい方 行事準備や制作物に追われる日々から抜け出し、子供と向き合いたい方 将来的に英語を使った教育現場でキャリアを築きたい方 ★職場見学も歓迎です！ 「英語のレベル感が心配」「園の雰囲気を知りたい」という方は、 見学からのスタートも可能です。お気軽にご相談ください。

求めている人材 ＊保育士・看護師のいずれかの資格保持者 ＊女性・男性保育士活躍中 ＊ブランクＯＫ ＊夜勤で稼ぎたい方 ＊即勤務OK ＊主婦（夫）活躍中 ＊経験者歓迎

求めている人材 ＼＼ 人柄や想いを重視 ／／ 未経験・学歴不問・第二新卒の方も歓迎します。 認定こども園や保育園での勤務経験、子どもと関わる仕事の経験、チームでの業務経験がある方は経験を活かせます。 経験年数だけではなく、子どもたちと向き合う姿勢を大切にしています。 【必須条件】 ▼下記いずれかの資格をお持ちの方 ・保育士資格 ・幼稚園教諭免許 ✨こんな方を歓迎します -> ✅子ども一人ひとりに丁寧に関わりたい方 ✅チームで協力しながら保育をしたい方 ✅仕事とプライベートを両立したい方 ✅ブランクから保育の仕事へ復帰したい方

求めている人材 【＊必須条件＊】 保育士免許をお持ちであれば 経験・学歴・年齢不問！ 皆さん、ご応募大歓迎しています♪ ――――――――――――――――――― 経験ではなく人柄重視で採用します◎ 家庭優先で働きたい主婦・主夫さんも歓迎 ――――――――――――――――――― 実務未経験の方や第二新卒など スキルに自信がない方も、 経験を活かして働きたい方も、 ブランクから 仕事復帰をお考えの方も大歓迎！ ◎新しい園で心機一転頑張りたい ◎仕事も私生活も満喫したい ◎やりたい保育を実現したい ◎1人1人に寄り添う保育がしたい ◎行事やイベントが好き など どんな志望理由でもご応募OK！ 子どもたちが 楽しく毎日を過ごせるように スタッフたちと協力しながら 当園を盛り上げて下さる方を募集します♪ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳未満（定年のため））

求めている人材 ＼未経験・ブランクある方も歓迎！／ 子ども一人ひとりに寄り添った保育がしたい方に◎ ⏩未経験歓迎 ⏩学歴不問 ⏩ブランクOK ⏩新卒・第二新卒歓迎 ⏩20代～50代活躍中 ⏩主婦・主夫歓迎 ⏩保育経験者歓迎 【必須】 ■保育士資格および幼稚園教諭免許をお持ちの方 【歓迎】 ■認定こども園・保育園での勤務経験 ■子どもと関わる仕事の経験 ■チームでの業務経験 【こんな方に向いています】 ・子ども一人ひとりに丁寧に関わりたい方 ・落ち着いた環境で保育に向き合いたい方 ・チームで協力しながら働きたい方 ・長く安定して働きたい方 ・保育士としてスキルアップしたい方 経験だけでなく、人柄や想いを重視した採用です◎ 未経験やブランクのある方も安心してスタートできる環境です！

求めている人材 ＼＼ 人柄や想いを重視 ／／ 未経験・学歴不問・第二新卒の方も歓迎します。 認定こども園や保育園での勤務経験、子どもと関わる仕事の経験、チームで業務を進めた経験がある方は活かせます。 経験年数だけではなく、子どもたちと向き合う姿勢を大切にしています。 【必須条件】 ▼下記いずれかの資格をお持ちの方 ・保育士資格 ・幼稚園教諭免許 ✨こんな方を歓迎します -> ✅子どもの成長に丁寧に関わりたい方 ✅周囲と相談しながら保育を進めたい方 ✅認定こども園で経験の幅を広げたい方 ✅保育士・保育教諭として長く働きたい方

求めている人材 ＼子どもの気持ちを大切にできる方へ／ 未経験・学歴不問・第二新卒・ブランクのある方も歓迎します。 認定こども園や保育園での勤務経験、子どもと関わる仕事の経験、チームで業務を進めた経験がある方は、これまでの経験を活かしていただけます。 経験だけでなく、子どもたちと向き合う姿勢を大切にしています。 【必須条件】 ▼下記いずれかの資格をお持ちの方 ・保育士資格 ・幼稚園教諭免許 ✨こんな方を歓迎します -> ✅子ども一人ひとりに丁寧に関わりたい方 ✅子どもの「やってみたい」を応援したい方 ✅周囲と相談・協力しながら保育をしたい方 ✅自分自身も保育を通して成長したい方

求めている人材 ＜必須＞ ※要保育士資格 ※保育園・こども園・福祉施設などで1年以上の実務経験をお持ちの方 幼稚園教諭や学童保育、託児所など関連職種のご経験でもOKです ◆20代～40代が活躍中◆ 担任は20代〜40代で1人ずつ配置。 パートスタッフも30代〜40代がメインで活躍中！ ＜歓迎＞ 〇当園の理念に共感してくださる方 〇ハローワークでお探しの方も歓迎 〇10年以上のブランクがある方も歓迎 〇主婦（夫）・子育て中の方多数 【シフトは柔軟に対応OK】 正社員のスタッフをはじめ、人員体制が整っているので、お子様の行事や急な体調不良でのお休みなどにも柔軟に対応可能！プライベート優先のシフトでOK、日曜・祝日休みで働きやすさは抜群です♪ 【ブランクがある方も大歓迎】 保育園をはじめ、こども園、福祉施設などで1年以上の実務経験がある方であれば、ブランクがある方も大歓迎！

資格 ■必須 幼稚園教諭免許（一種・二種・専修）または保育士資格をお持ちの方 ※実務経験のない方、ブランクのある方も歓迎です ■こんな経験が活かせます ・保育園、幼稚園、認定こども園、企業内保育での保育 ・学童保育（放課後児童クラブ）、児童館、放課後等デイサービス、子育て支援センター ・幼児教室・知育教室・ベビー教室、リトミック・体操・英語・絵画・書道・プログラミングなど子ども向け習い事の講師 ・ベビーシッター、塾講師、家庭教師、小学校受験の指導 ・保護者対応、絵本の読み聞かせ、手遊び、製作 ■あわせてお持ちなら歓迎（必須資格とあわせて） 小学校教諭免許、子育て支援員、放課後児童支援員、幼児教育トレーナー、幼児さんすうインストラクター、日本ベビーコーチング協会の認定資格（ベビー知育インストラクター等）、リトミック指導資格、知育玩具インストラクター、絵本専門士、認定ベビーシッター など ■パート・アルバイトをお探しの方へ このお仕事は雇用ではなく業務委託契約です。週1日から始められ、副業・Wワークもご相談いただけます。

資格 【必須条件】保育士資格 【歓迎要件】 ・未経験者歓迎、経験の浅い方、ブランクOK、子ども好きな方みんな歓迎♪ ・学童保育、病院内保育、企業内保育・企業主導型保育園、児童養護施設、子育て支援員など、他の業態での経験がある方も大歓迎です！ ※こども性暴力防止法に基づき『犯罪事実確認』を行います。 【こんな職場です！】 ★20代・30代・40代・中高年・シニアの女性活躍中♪ ★子育てママ在籍中、扶養内勤務歓迎 ★WワークOK ★女性管理職登用実績あり ★産休・育休取得実績あり ◎あなたらしく働ける memorytreeでは、髪色、髪型、ネイルは社内ルールの範囲で自由♪ 会社があなたらしく働くことをバックアップしています！

求めている人材 ■実務経験不問 ■ブランクOK ■保育士資格をお持ちの方 ◎ 新卒・第二新卒歓迎（2023～2026年卒） ◎ 異業種からの転職歓迎 ◎ 20代～40代の女性スタッフが活躍中！

求めている人材 ※２０２７年１月入社希望の方 ⇒実務経験5年以上が必須です。つぼみeluaでの勤務になります。 ※２０２７年４月入社希望の方 ⇒実務経験5年以上ある方が望ましいですが、 人柄・未経験の方の採用枠もありますので是非ご応募ください。 新事業所での勤務になります ▼下記資格いずれかお持ちの方を募集してます ・保育士 ・言語聴覚士の資格をお持ちの方 ・教員免許 ・児童指導員（放課後等デイサービスなどで就労経験ある方） 【以下の資格を持つ方も大歓迎！】 …臨床心理士 …作業療法士 …理学療法士 幼保連携型認定こども園などでの勤務経験者も歓迎 「資格はあるけど、ブランクあるし…」 「未経験だけど、自分らしく活躍できるかな？」など、 不安がある方も大丈夫♪サポートします！ 「アルバイト・パートの勤務から正社員として活躍したい」 という方も大歓迎です。 眠らせている資格を活かしてみませんか？

求めている人材 【必須】 保育士資格 または 幼稚園教諭免許 （実務未経験、ブランクがある方も大歓迎です） 【歓迎】 「行事に追われず子どもと向き合いたい」 「安定した法人で長く活躍したい」という方。 ＊20代・30代・40代・50代活躍中 ＊ハローワークでお探しの方も歓迎 【こういった方からの応募も歓迎！】 ・自由保育に興味がある方 ・自分のアイデアをカタチにしたい方 ・保育士として成長したい方 ・コミュニケーションを大事にできる方 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【東証プライム上場ニッケグループ！】 当社は「ニッケ」の名で親しまれる 日本毛織株式会社を代表とする ニッケグループです。 ニッケは創業1896年の老舗企業であり、 安定したサービスを長く提供してきました。 そんな企業が母体にあることも、 長く安心して働けるポイントです。

資格 保育士資格をお持ちの方 経験年数だけではなく、 「どんな保育がしたいか」という 想いを大切にしています。 ＜こんな方を歓迎します。＞ ・子ども主体の保育を大切にしたい方 ・子ども一人ひとりの成長に丁寧に寄り添いたい方 ・仲間と協力しながらより良い保育をつくっていきたい方 ・保護者との信頼関係を大切にできる方 ・学び続けながら保育士として成長したい方 ・将来的にリーダーや主任などキャリアアップも目指したい方 ・保育を、これからも好きでいたい方

求めている人材 【必須】 ・保育士資格 【こんな方におすすめ】 ✔ 久しぶりに保育の仕事に戻りたい方 ✔ 子どもと関わる仕事を無理なく続けたい方 ✔ 定年後も資格を活かして働きたい方 👉 ブランクOK・年齢不問 👉 60代スタッフも活躍中！ 👉 主婦活躍中！ 👉 Uターン・Iターンも歓迎！

資格 ■必要資格 保育士 ■あれば尚可 普通自動車運転免許(AT限定可) 【こども性暴力防止法に基づき、採用時に犯罪事実確認を実施します】

求めている人材 ＜必須条件＞ ■保育士資格 ＜歓迎条件＞ ■保育経験のある方 ■ブランクのある方 ■未経験の方 ◆こんな方、大歓迎！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ・少人数保育でお子さま一人ひとりと ゆったり向き合いたい方 ・子どものペースに合わせた 丁寧な保育をしたい方 ・福利厚生が充実した環境で 長く働きたい方 ・プライベートも大切にしながら 働きたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・20代から60代まで幅広い年代の方が 活躍中です ・子育て中の方も時短勤務制度を 活用して活躍しています ・ブランクのある方も マニュアルや研修制度があるので 安心してスタートできます 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・62歳未満（定年のため））

資格 要保育士資格 ※ブランク・経験が浅い方も大歓迎。

求めている人材 📌保育士経験不問 [必須] ■保育士資格をお持ちの方 【未経験でも安心の環境】 ✅メンター制度の導入 ✅定期面談あり （3～6か月で園長先生と本部で行います） ✅eラーニング、会社全体の研修あり ✅保育経験1～3年目の方に向けた 若手向けのユース会 など各種サポート体制が充実◎ 「職場になじめるか心配…」 「ブランクがあるから不安…」 といった不安やお悩みを お持ちの方でも安心して働ける 職場環境づくりを意識しています！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） ※2027年4月より定年は60歳から65歳へ引き上げ致します。 現在の年齢や入社時期により適用となる年齢が異なる場合がございます。 詳細は面接時にご説明します。）

求めている人材 ・保育士資格をお持ちの方 ・未経験歓迎

求めている人材 要：保育士資格をお持ちの方 【歓迎要件】 ■未経験の方、ブランクがある方大歓迎！ ■新卒の方も応募可能です。 ■年齢・学歴不問。主婦（夫）の方も歓迎します。 ＼こんな想いを持った方にピッタリです／ ・行事や書類作成に追われず、純粋に子どもと向き合う時間を大切にしたい方 ・子どもと一緒にたくさんの経験をして、笑ったり悔しがったりできる方 ・今までの保育の「当たり前」を変え、自由な表現で楽しい毎日を送りたい方 特記事項 ・本業務へ従事するに当たっては、令和8年12月25日までに施行予定の学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和6年法律第69号。以下「こども性暴力防止法」といいます。）に基づき、特定性犯罪の犯罪の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。 ・特定性犯罪の犯罪有がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は、こども性暴力防止法に基づき、本業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、当法人の採用条件の一つとして、特定性犯罪の犯罪がないことを求めることとしています。 ・このため、予め、採用選考過程において、誓約書や履歴書等により、特定性犯罪の犯罪の有無を確認いたします。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 📌保育士経験不問 [必須] ■保育士資格をお持ちの方 【未経験でも安心の環境】 ✅メンター制度の導入 ✅定期面談あり （3～6か月で園長先生と本部で行います） ✅eラーニング、会社全体の研修あり ✅保育経験1～3年目の方に向けた 若手向けのユース会 など各種サポート体制が充実◎ 「職場になじめるか心配…」 「ブランクがあるから不安…」 といった不安やお悩みを お持ちの方でも安心して働ける 職場環境づくりを意識しています！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため） ※2027年4月より定年は60歳から65歳へ引き上げ致します。 現在の年齢や入社時期により適用となる年齢が異なる場合がございます。 詳細は面接時にご説明します。）