兵庫県のmmoの転職・求人情報

求める人材: 【学歴】 （必須） ・高卒以上 【経験】 ・未経験歓迎 （あると尚良し） ・バックオフィス ・オフィスソフトの基本操作 ・法人営業 ・マルチタスク 【資格】 （必須） ・普通自動車免許（AT限定可） ・35歳以下（例外事由：3号のイ） 若年層の長期キャリア形成を図るため、 年齢を制限した募集を行なっています。

求める人材: 【学歴】 ・高卒以上 【経験】 【必須】 ・全国出張に対応できる方 （多くて月に1週間～2週間程度） 【歓迎】 ・宅地建物取引士資格をお持ちの方 ・店舗開発の経験がある方 ・法人向け不動産仲介の経験がある方 ・施工管理など、不動産・建築に関する経験がある方 【資格】 ・普通自動車免許（AT限定可）

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ・無形商材の法人営業やカスタマーサクセス経験 ・ITエンジニア、システムやアプリ導入、アフターフォロー経験 【おすすめポイント】顧客に寄り添い、活用支援を通じて顧客の成功を自社の成功として共に喜ぶ双方向の役割。傾聴・課題発見・論理思考・データ分析等、職種を問わず通用する社会人の基礎力が身につく。評価は明確なスキル基準と実行度に基づき決まる公平で透明な制度。顧客の感謝や成果が直接伝わり、やりがいと信頼関係が深まるのが魅力。努力と成長が報酬・キャリアに正当に反映され、納得感を持って挑戦を続けられます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ・ソリューション営業のように課題解決型の業務の経験がある方 【募集背景】 「日本発のグローバルプラットフォームを創造する」というvisionを掲げる弊社。グローバルマーケットプレイスになるためには事業成長や組織成長をより加速していく必要性があり、新たに経営企画室を新設する事となり増員での採用を行います。今後はスピードに加えて、より綿密な経営戦略や事業戦略と実行が重要になってきます。既存事業の更なるグロースに加えて、新規サービスの立ち上げも検討しております。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】高い問題解決能力・論理的思考力のある方 【歓迎】新規事業企画・経営企画などの経験 【求める人物像】ステークホルダーを巻き込む推進力 【魅力】「IPO×新規事業」という希少なフェーズ：上場に向けたダイナミックな会社の成長と、ゼロイチの事業創出を同時に経験できる非常にエキサイティングな環境です。 圧倒的な裁量と経営直結：代表の右腕として意思決定に深く関わり、ゆくゆくはCOO（最高執行責任者）等のボードメンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれかの経験が2年以上必須】■法人営業■法人向けマーケティング■採用業務経験 ■人材業界での勤務※採用コンサル、求人広告、採用管理ツール、採用イベント、人材紹介など職種問わず 【魅力】■機能売りではなく、採用成功に伴走するコンサルティング営業。新規のテレアポは基本なく、見込み顧客への提案に集中できる環境です。■上場準備中のフェーズであり、事業拡大と共にマネージャーなど責任あるポジションを目指せる環境。■顧客の経営課題解決に直結する価値提供と中長期的な関係構築を体感できます。■子育て支援制度も充実!在宅勤務や時短での稼働、出勤調整も可能です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 語学力： 資格：

求める人材: 【リモート可】PMの資格をお持ちの方

求める人材: 【リモート可】セキュリティエンジニアの資格をお持ちの方

求める人材: 20～30代を中心に幅広い世代が活躍中！ ＼こんな方におすすめ／ ✅スピーディーな変化を楽しめる方 ✅自分のアイデアや考えを発信していきたい方 ✅複数人のメンバーとチームプレイができる方 ✅ホスピタリティのある対面接客ができる方 ✅ゆくゆくはリーダーに挑戦したい方 ＼こんな経験が活かせます／ ・営業職 ・販売・接客業 ・美容部員 ・ホテル・ブライダル業界 ・カスタマーサポート ・イベント関連職 学歴不問、資格も不要です。基本的なPCスキルがあれば大丈夫。 「人と人をつなぐ仕事がしたい」その気持ちが、一番の応募資格です。 年齢の条件と理由：あり 35歳未満の方 （若年層の長期的なキャリア形成を図るため。例外事由3号のイ）

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ・カスタマーサクセスや企業にシステムやアプリ導入の経験 ・ITシステム営業やコンサルティング経験 【おすすめポイント】顧客に寄り添い、活用支援を通じて顧客の成功を自社の成功として共に喜ぶ双方向の役割。傾聴・課題発見・論理思考・データ分析等、職種を問わず通用する社会人の基礎力が身につく。評価は明確なスキル基準と実行度に基づき決まる公平で透明な制度。顧客の感謝や成果が直接伝わり、やりがいと信頼関係が深まるのが魅力。努力と成長が報酬・キャリアに正当に反映され、納得感を持って挑戦を続けられます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須スキル】■EC支援経験■営業／マーケティング／コンサルティングいずれか経験（3年以上）■複数ステークホルダーとの調整・進行経験 【歓迎スキル】メンバー育成経験／プロジェクトリーダー経験 【当社の魅力】 ・EC支援の全工程に関わる一貫型コンサルティング体制 ・経営直下のポジションと裁量ある提案・推進が可能 ・リーダー経験が浅くても、社内の支援体制あり ・成果連動型評価で年収800万円以上の実績あり ・昇降デスクなど働きやすさも充実 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■事業会社での事業責任者、またはそれに準ずる経験 ■事業計画を自ら策定し、KPIを用いて事業運営を行った経験 ■複数のプロダクトやサービスラインを持つ事業を統括した経験 【募集背景】当社は大手企業向けSaaSとITベンチャー向けコンサルの2つの事業により売上10億円の壁を超え、2030年に100億円企業を目指す「第二創業期」の真っ只中。成長においては大手製造業や金融機関への進出が不可欠ですが、「顧客層のズレ」というボトルネックが存在します。セールス担当役員と両輪でこの構造的課題を解決し、事業全体を推進する。経営の根幹に関わる、極めて難易度とやりがいの高い挑戦です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】 ・ITシステム営業やコンサルティング経験 ・ITエンジニア、システムやアプリ導入経験 【おすすめポイント】顧客に寄り添い、活用支援を通じて顧客の成功を自社の成功として共に喜ぶ双方向の役割。傾聴・課題発見・論理思考・データ分析等、職種を問わず通用する社会人の基礎力が身につく。評価は明確なスキル基準と実行度に基づき決まる公平で透明な制度。顧客の感謝や成果が直接伝わり、やりがいと信頼関係が深まるのが魅力。努力と成長が報酬・キャリアに正当に反映され、納得感を持って挑戦を続けられます。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【いずれか必須】Python等によるWebアプリ・API開発経験（2年以上） ・LLM（OpenAI API等）を活用した機能実装やRAG構築 ・プロンプトエンジニアリング経験。RDB設計およびAPI連携の実務経験 【歓迎】データ分析・予測モデル構築：統計モデルや機械学習を用いた需要予測、ダイナミックプライシング、アルゴリズム開発の経験 画像解析・OCR技術：書類や見積書などの画像を自動解析・構造化する機能の開発・運用経験 LLM応用・MLOps：LangChain/LlamaIndex等のLLMフレームワーク活用、ファインチューニング経験、またはAWS/GCP上でのMLOps環境構築・運用経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■自ら考え、動くことの出来る方 ■常に学ぶ姿勢があり、成長意志がある方 ■クライアントの新しい行動を生み出す「きっかけ」を創りたい方 【入社者】営業経験者30%/販売・サービス業経験者30%/その他40% 【3年後のキャリア】正社員登用が約30%。残りが転職となります。営業・企画・広報等の経験が重視される職種への転職実績が多く、『リクルートの3年間』でキャリアアップを叶えています。 【キャリア支援】1年目より3年後を見据えたキャリア研修を実施。期間終了前には面接対策等次のステップ支援も行い、3年後を見据えた支援を行います。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■HR・人事領域での就業経験 【歓迎】■メンバーのマネジメント経験 ■顧客との中長期的な関係構築経験 【会社について】 ・粗利の10%を毎月インセンティブとして支給。月間1,000万円売上（粗利率60%）で月60万円の支給など、成果がダイレクトに収入へ直結します。 ・年間休日129日、予算達成月の翌月には「チーム目標達成休暇」が付与されるなど、メリハリのある働き方が可能です。 ・入社年数や社歴に関わらず、実績次第で早期のキャリアアップが実現でき、人事コンサルティングの専門性を高められる環境です。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】■法人営業経験■組織におけるリーダーまたはマネジメント経験(規模不問)【求める人物像】■誠実にコツコツと業務を進められる方■顧客と長い付き合いを考えたうえでの提案ができる方 《当社について》◆人材業界初の東証一部(現プライム）上場企業のメイテックグループです。製造・IT分野を中心にモノづくりに必要な技術は高度化・多様化しており、事業構想の実現に向けた限定的な開発案件の技術派遣等、モノ作り業界にとって無くてはならないサービスとして、上流～下流工程まで幅広いエンジニアリングソリューションを提供。顧客の進化・変化に合わせた高付加価値の提供を行っています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

求めている人材 ■必須要件 ・採用経験（自社・RPOは問わず） ※採用の実務経験はなくても、人材紹介等の営業経験がある方OK！

必要な経験・能力等 【いずれか必須】■法人向けに新規営業(顧客開拓・口座開設など)の経験をお持ちの方 ■コンサルタント経験 【歓迎】EC関連の業務経験をお持ちの方 ★3年後には年収1000万円プレイヤーも夢じゃありません。 【こんな方におすすめ】■決まった商材・サービスを売る仕事でなく、課題解決型の提案力を磨きたい方 ■本当にこの提案が顧客のためになるのか？と本質的な思考をしたい方、実践で磨いていきたい方。※現場のリアルを知った上でのコンサルが可能 ■数字を読み仮説を立て、自身の創意工夫を持ってアクションをしたい方 ■少数精鋭の組織で裁量を持って働きたい方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 IT案件において、顧客や社内/社外関係者と連携しながら課題整理～施策推進に携わった経験をお持ちの方 ※セールス経験者・PjM経験者・コンサルタント経験者・社内DX案件経験者などがマッチ可能性高いと想定しておりますが、上記問わず職務経歴を拝見したうえで定性的に判断させていただきます。 【歓迎】 ■SIer／アプリ／サービス開発でのPjM経験■ユーザー企業側（DX推進部など）での導入/推進経験■POC／MVP設計・実行の経験■複数種の業界の顧客を支援した経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】高い問題解決能力・論理的思考力のある方 【歓迎】新規事業企画・経営企画などの経験 【求める人物像】ステークホルダーを巻き込む推進力 【魅力】「IPO×新規事業」という希少なフェーズ：上場に向けたダイナミックな会社の成長と、ゼロイチの事業創出を同時に経験できる非常にエキサイティングな環境です。 圧倒的な裁量と経営直結：代表の右腕として意思決定に深く関わり、ゆくゆくはCOO（最高執行責任者）等のボードメンバーとしてご活躍いただくことを期待しています。 学歴・資格 学歴：大学院 大学 語学力： 資格：

必要な経験・能力等 【必須】 ■IT関連業務(企画/開発/運用等)に携わったご経験のある方 ■NWエンジニアとして実務経験をお持ちの方 【求める人物】 ・丁寧なコミュニケーションができ、他者と協働できる方 ・新しい技術に興味を持ち、自ら学び続ける意欲がある方 ・責任感が強い方 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 専修学校 高校 語学力： 資格：

求める人材: ・要自動車運転免許（AT限定可）・・・送迎運転業務必須 ・介護職員初任者研修以上 ・経験・ブランク不問 ＊介護職員初任者研修受講中の方、ご相談ください ・介護業務経験者 ・介護福祉士 ・社会福祉士

求める人材: 介護福祉士・実務者研修・初任者研修 ※上記のいずれかの資格をお持ちの方

求める人材: 【学歴】 ・高卒以上 【経験】 【必須要件】 ・開発工程の基礎理解：プログラミング経験（言語不問）があり、要件定義からテストまでの開発の流れをイメージできる方。 ・ITへの知的好奇心：新しい技術やサービスに興味があり、自ら情報収集や試行錯誤（VBAによるツールの自作など）に取り組める方。 ・コミュニケーション能力：技術的な内容を非IT部門の社員にも分かりやすく伝えようとする姿勢がある方。 【歓迎要件（あれば尚可）】 ・上流工程（要件定義など）の実務経験がある方。 ・ベンダーコントロール、または顧客への提案経験がある方。 【資格】 ・普通自動車免許（AT限定可）

求める人材: 【学歴】 【 必須 】高卒以上 【経験】 未経験歓迎 教育やマネジメントに興味があり、キャリアアップを目指したい方におすすめです 【資格】 【 必須 】普通自動車免許(AT限定可) 【 必須 】35歳以下(長期キャリア形成のため)

求める人材: 事業会社におけるプロダクトマネージャー経験（目安3年以上） プロダクトの中長期戦略やロードマップの策定経験 自らの意思決定にもとづき施策を立案・実行し、P/LおよびKPIのグロースを実現した経験 顧客インタビューやアンケートなどの定性調査を主導し、プロダクトや事業の意思決定につなげた経験 エンジニア・デザイナー・セールス・CSなど複数のステークホルダーと協働したプロジェクト推進経験 AIツールを業務・分析に活用した経験、または生成AIを活用した業務基盤の構築経験 ・学歴不問

求める人材: 【求める経験値】 ・運転免許証をお持ちの方（AT限定可） 【歓迎する能力・経験値】 ・営業職や小売り業の正社員経験が1年以上ある方 ・不動産業界経験者　※仲介/売買/管理/賃貸は問いません ・宅建資格保持者

求める人材: 20代・30代のメンバーが多数活躍中！ ＼こんな方におすすめ／ ✅人の幸せに本気で寄り添いたい方 ✅誰かの人生を支える仕事がしたい方 ✅接客・販売・営業経験を活かしたい方 ✅相手の気持ちを考えながら行動できる方 ✅コミュニケーションを大切にできる方 ✅目標に向かって主体的に取り組める方 ✅チームワークを大切に働きたい方 ＼こんな経験が活かせます／ ・アパレル販売 ・ブライダル ・ホテル ・美容部員 ・ウェディングプランナー ・営業職 ・旅行業界 ・接客・サービス業 ・カスタマーサポート 特別な資格や婚活業界の経験は必要ありません！ 「誰かの幸せを本気で応援したい」 その想いが、一番の応募資格です。 年齢の条件と理由：あり 35歳未満の方 （若年層の長期的なキャリア形成を図るため。例外事由3号のイ）

求める人材: 【応募条件】 普通自動車運転免許(AT限定可)必須 Word・Excelの基本操作必須 年齢59歳以下(定年60歳のため) 〇学歴不問 【歓迎要件】 介護職経験者や介護資格保有者歓迎 他業種での店長経験やマネジメント経験がある方歓迎