姫路市（兵庫県）、建設・土木・施工、学歴不問の転職・求人情報

求めている人材 【必須条件】 ・18歳以上（例外事由2号）深夜勤務があるため ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ・玉掛け技能講習修了者 ・製造、物流などの現場経験のある方 ・チーム作業の経験のある方 ・安全意識を持って業務に取り組める方 ・業界未経験の方も応募可能OK！ ・学歴不問 ・高卒OK ・第二新卒、既卒歓迎 ・安定企業で長く働きたい方 ・プライベートも大切にしたい方 ＜ハローワークでお仕事探し中の方にもピッタリ！＞ 【こんな方を求めています】 □ チームで成果を出す仕事が好きな方 □ 生産性向上にやりがいを感じられる方 □ 安全第一で作業を徹底できる方 □ 一つの技術を磨きたい方 □ 安定企業で腰を据えて働きたい方 異業種転職者が活躍中！ ╰━━ｖ━━━━━━━━╯ 現在活躍中の社員の前職は 建設業、測量、工場オペレーター、 長距離ドライバーなど。 安全と段取りを重視する現場なので、 これまでの経験をしっかり活かせます！ 先輩インタビュー！！ ╰━━ｖ━━━━━━━╯ 前職は製造業でしたが、 より安定した環境を求めて転職しました。 日勤の仕事経験しかなく、交替勤務に不安も ありましたが、すぐに慣れました。 ブラザーが、自分に合わせて教育してくれ、 約半年で独り立ちできました。 上司も先輩も全員がフレンドリーで、 安心して長く働ける環境だと感じています。 【30代男性・入社1年目】 所属するチームは、 常に「どうすれば楽しく仕事できるか」 を考えるメンバーが集まっています。 ブラザーとして後輩を担当しましたが、 意識していたのは“早く職場に馴染んでもらうこと”。 1日1テーマずつ段階的に任せ、 できることを確実に増やしていきました。 半年後には自分の持ち場を任せられる存在に。 今ではチームに欠かせない 戦力として活躍してくれています。 経験の有無に関わらず、 本気で向き合えば必ず成長できる環境です。 【Rさん（30代男性）入社13年目】

求めている人材 ＼ ＼ 未経験OK！経験者優遇 ／ ／ 特別な経験・資格は問いません。 未経験の方を歓迎します！ 「スキルを身につけたい」 「誰かの役に立つ仕事に就きたい」 そんな前向きな想いがあればOK！ 「機械いじりが好き」 「設備やプラントに興味がある」 そんな方も大歓迎です！！ また、プラントや工場でのオペレーション、 設備点検、設備保全などの経験がある方は尚歓迎！ 【必須】 ■Excelの基本操作ができる方 【こんな方に向いています】 ■チームで協力しながら仕事を進められる方 ■機械や設備に関わる仕事に興味がある方 ■点検結果や日報を正確に記録できる方 ■交代勤務に抵抗がない方 ■資格取得を通じて知識や技術を身につけたい方 ■公共インフラを支える仕事に興味がある方 安定したキャリアを築くための第一歩を――― 身に着けたスキルは一生モノです◎ 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法）※深夜勤務があるため）

求めている人材 ✨未経験から「手に職」をつけて、 全国を舞台に活躍しませんか？ ￣￣V￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 学歴・経験は一切問いません！ 高卒・専門卒・大卒など、 学歴に関係なくチャレンジできます♪ 第二新卒の方も大歓迎です★ 【必須条件】 ✅全国への出張に前向きに取り組める方 【こんな方にピッタリ！】 ⭐未経験から新しい技術を 身につけたい方 ⭐全国各地での仕事や出張を 楽しみながら働きたい方 ⭐旅行やご当地グルメなど、 各地の魅力を楽しみたい方 【こんなスキルが活かせます】 ✅チームで協力しながら 仕事を進められる方 ✅決められた手順を守り、 コツコツ作業に取り組める方 ✅新しいことを素直に吸収し、 変化を楽しめる方 【安心の教育・研修体制】 ●入社後は充実した研修を実施 ●未経験から電気工事の基礎を習得可能 ●働きながら専門資格の取得を目指せる環境 【働く環境】 ●全国の東横INN新築・改修現場が舞台 ●出張時の宿泊先は会社が全額手配 ●往復交通費は全額支給 仕事で全国各地を訪れながら、 技術もキャリアも身につけられる環境です★ Individuals who currently hold a long-term work permit in Japan. Pessoas que atualmente possuem permissão de trabalho de longo prazo no Japão. Personas que actualmente tienen un permiso de trabajo a largo plazo en Japón. 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 【定年制あり（60歳まで）】 <未経験・第二新卒歓迎！20代も多数活躍中！> ものづくり・家づくりに興味がある方、歓迎します。 【具体的には】 ・建築、土木、施工管理に関わる何かしらの経験をお持ちの方 ・高卒以上 ・普通自動車免許（AT限定可） ・社会人経験1年以上 ★人柄重視の採用です！ 「家づくりにチャレンジしたい」「面白そう！」という意欲を高く評価します。 ※直近入社の平均年齢は28歳 年齢の条件と理由：あり（定年制あり（60歳まで））

求めている人材 ・普通自動車免許（AT限定可） ・PC基本操作（Excel・Word入力レベル） ・明るく丁寧なコミュニケーションができる方

求めている人材 □学歴不問 □ブランクOK □20代～ミドル・シニア層活躍中 □UIターン歓迎 ＜必須要件＞ □電気主任技術者の免状をお持ちの方 （第3種以上のいずれか） ※外部委託の電気保安管理には、 電気主任技術者の免状と 法令で定める『実務経験』が必須です。 実務経験1年以上の方から、 ご応募お待ちしております！ 実務経験の内容にご不安な方でも、 面接時の担当者が 一緒に職務経歴を確認し、 法令の定める実務要件に 合致するかを丁寧に確認します。 まずはお気軽にご相談ください！ □要普通自動車免許（AT限定可） ＜以下の方、歓迎します！＞ □電気主任技術者として、生涯現役で活躍したい方 □電力分野のライフラインに資格を活かして貢献したい方 □安定企業でワークライフバランスを実現したい方 □収入面や働きやすさも重視したい方 □将来は独立して個人事業主としての働き方にも興味がある方

求める人材: ✓未経験OK ✓年齢・学歴・職歴不問！ ✓20代・30代・40代・50代活躍中 ■2t車をお持ちの方 └トラックお持ちでない方でも リース契約やレンタルがあるため、 心配しなくて大夫です！ ■フォークリフト運転技能講習修了証 └お持ちでない方は入社後取得していただきます ＼こんな方におすすめ／ ・とにかく稼ぎたいフリーターの方 ・経験を活かして高収入を目指したい方 ・未経験から手に職をつけたい方 ・ブランクがある方 ・Wワークを行いたい方 【活かせる資格・経験】 ・自動車運転免許(MT) ・準中型運転免許 └H29/3/11以前に取得された方は普通運転免許 ・足場工事の職人経験のある方 ・土木工事などの職人経験のある方 ・現場作業の経験のある方 ・建設業の経験のある方

資格・経験 経験者優遇 未経験でもOK！ ☆学歴・資格・ブランク不問！

求める人材: 学歴不問！ブランクOK！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備などジャンル不問 職種・年数は問いません ◎Iターン・Uターン希望者も歓迎！ 勤務地は希望を最大限考慮します。 「住み慣れた土地で働きたい」 「環境を変えたい」そんな想いも応援します！ ＜下記の資格や経験をお持ちの方は大歓迎＞ ・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・管工事施工管理技士 ・電気工事施工管理技士 ・電気通信工事施工管理技士 ・建設機械施工管理技士 ・電気工事士 ・建築士 ・安全管理士 ・監理技術者 ・安全衛生責任者 ・鉄骨造（S造） ・鉄筋コンクリート造（RC造） ・鉄骨鉄筋コンクリート造（SRC造） ・プレハブ工法 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落防止用器具特別教育 ・CADオペレーター など ※資格は未取得でもOK！ 入社後に会社全額負担で取得できます◎ 資格取得後は手当も支給します！ ―――――――――――――――― ✨ 面接ではキャリア相談もOK！ ―――――――――――――――― 今の悩み、今後の目標、気軽に話してください。 面接というより「あなたの話を聞く時間」です。 「もっと成長したい」「収入を上げたい」 その想い、ぜひ聞かせてください！

求める人材: 学歴不問！ブランクOK！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備などジャンル不問 職種・年数は問いません ◎Iターン・Uターン希望者も歓迎！ 勤務地は希望を最大限考慮します。 「住み慣れた土地で働きたい」 「環境を変えたい」そんな想いも応援します！ ＜下記の資格や経験をお持ちの方は大歓迎＞ ・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・管工事施工管理技士 ・電気工事施工管理技士 ・電気通信工事施工管理技士 ・建設機械施工管理技士 ・電気工事士 ・建築士 ・安全管理士 ・監理技術者 ・安全衛生責任者 ・鉄骨造（S造） ・鉄筋コンクリート造（RC造） ・鉄骨鉄筋コンクリート造（SRC造） ・プレハブ工法 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落防止用器具特別教育 ・CADオペレーター など ※資格は未取得でもOK！ 入社後に会社全額負担で取得できます◎ 資格取得後は手当も支給します！ ―――――――――――――――― ✨ 面接ではキャリア相談もOK！ ―――――――――――――――― 今の悩み、今後の目標、気軽に話してください。 面接というより「あなたの話を聞く時間」です。 「もっと成長したい」「収入を上げたい」 その想い、ぜひ聞かせてください！

求めている人材 ◎年齢・経験不問 ◎未経験ＯＫ！ ◎経験者歓迎！ ◎ブランクＯＫ！ ◎女性活躍中！ ◎ダンプ・トラック運転できる方 ◎要運転免許 ◎寮に入りながら働きたい方歓迎！

応募資格 【必須スキル】 ・CADによる施工図・製作図修正、作成経験（建築・土木・設備・電気どれでも可） ・AutoCAD、Jw-cad、Tfasなど建設業界で使用するCAD経験 【歓迎スキル】 ・BIM/CIMなどの3DCAD経験 ・CADトレース経験 ※ブランクOK・少しだけの経験も大歓迎！

求めている人材 ・学歴不問 ・未経験歓迎 ・普通自動車免許 ≪歓迎条件≫ ・何らかの電気工事経験 ・電気工事士の資格 ・電気工事施工管理技士の資格 ・コツコツと真面目に取り組める方 ・新しいことにチャレンジしたいという気持ちをお持ちの方 ・技術の幅を広げたい・もっと色んな工事をやってみたいと思う方 配線工事や電気設備の保守・メンテナンス経験などを活かせる環境です。 ご経験者の方は優遇します！

求めている人材 ■━━━━━━━━━━━━━━━━□ ┃未経験からのスタートも大歓迎！✨┃ ┃経験よりも「これから頑張りたい」┃ ┃という気持ちを重視します！ ┃ □━━━━━━━━━━━━━━━━■ ＜必須条件＞ ✅前向きに仕事を覚えたい意欲のある方 ✅普通自動車運転免許をお持ちの方 （社用車で現場へ向かうため） ＜歓迎条件＞ ⏩消防設備士の資格をお持ちの方 ⏩電気工事士の資格をお持ちの方 ⏩業界での実務経験がある方 ⏩簡単なPC操作ができる方 （Word・Excelなど） ⏩社長の右腕として一緒に頑張れる方 ⏩土日でも出勤できる方 （客先により土日作業を 希望される場合があるため） ★未経験者歓迎 ★経験不問 ★経験者歓迎 ★学歴不問 ★第二新卒歓迎（既卒歓迎） ★転勤なし ★U・Iターン歓迎 ★長期歓迎 ＜活かせる経験・スキル＞ 消防設備点検／消防設備士／設備保全 設備メンテナンス／ビルメンテナンス 設備管理／点検業務／修繕作業 フィールドエンジニア／電気工事士 施設設備／設備修理／防災設備

求めている人材 ☆★年齢・学歴不問★☆ 「今より残業時間や働き方を改善したい！」 「現場経験を活かして、安定した会社に移りたい！」 そんな【現場経験者の転職】を歓迎しています 【必須条件：下記いずれかの経験をお持ちの方】 ●プラント現場監督・作業指揮者の経験（概ね3年以上） ●現場作業員としての経験（概ね5年以上） ※見積作成できる方は尚良し ※条件に満たない方も相談可（月給22万～）。まずはご応募ください。 ＜こんな経験・資格が活かせます＞ ・鍛冶工、溶接工、配管工の実務経験 ・機械メンテナンス、重機オペ、フォークリフト ・電気工事士（有資格者は特に歓迎！） 「今の会社より稼ぎたい」 「出張でいろんな場所へ行くのが好き」 そんな方が活躍できる環境です！

【応募資格】 【必須条件】 ・59歳以下（例外事由1号） ・アーク溶接経験 【必須資格】 ・アーク溶接技能者（基本級） 【あれば活かせる】 ・非破壊検査品の溶接経験（PT・MTなど） 学歴不問

求めている人材 「今の働き方を変えたい」という想いを評価します！ ★学歴不問／ブランクOK ＜必須条件＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・建築施工管理のご経験をお持ちの方 基礎的な現場管理の経験があれば、 当社の進め方や注文住宅ならではのポイントは、 入社後にしっかり覚えていただけます。 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー ＜こんな想いを持つ方にピッタリ＞ ・休日出勤に頼らない働き方に変えたい方 ・数をこなすより、一棟一棟の品質に向き合いたい方 ・転勤なしで、兵庫エリアに根ざして働きたい方 ・設計や営業と連携しながら、チームで家づくりを進めたい方 ・ANDPADなどのITツールを活用し、効率よく働きたい方 ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー・ー 【有資格者は優遇します】 ※必須ではありません ・1級、2級建築施工管理技士 ・1級、2級建築士 有資格者には、資格に応じて月額最大50,000円の資格手当を支給します。 これまで培ってきた現場経験や資格を活かしながら、 無理な掛け持ちに追われるのではなく、 一棟ごとの品質にしっかり向き合える環境です。

求めている人材 ＼未経験からマネジメント側に！／ ✅未経験歓迎・学歴不問・無資格OK✅ 今の管理者も未経験スタートがほとんど。 どんな方でも活躍できるよう、 しっかりとサポートしています◎ ✨工事現場経験のある方は特に歓迎 現場で働く人の気持ちや 現場の”あるある”が分かる方は特に歓迎！ 管理の仕事でも経験を活かせます。 大工、土木工事、内装工事、現場作業、 建築、建設、施工管理、安全管理など、 経験してきたジャンルは何でもOKです。 ✨異業界出身者も活躍中 もちろん、現場経験のない方も大歓迎！ 現場スタッフやお客様など 人と接することが多い仕事なので 様々な経験が活きてきます。 例えば、元営業は前職で身につけた コミュニケーション力を当社でも発揮。 元料理人は料理で磨いた段取り力で、 効率よく現場を回しています。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼ こんな方におすすめ ▼ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・人の相談に乗ったり、話を聞くのが得意 ・段取りを考えて、先回りして動くのが好き ・チームを支える役回りにやりがいを感じる ・周りをまとめたり、調整役になることが多い ・現場経験を活かして、働く人を支える側に回りたい ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ▼こんな方は向いていないかも…▼ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ・1人でコツコツ働きたい ┗チームを動かす仕事です。 ・同じ作業の繰り返しがいい ┗現場や状況に合わせた段取りが必要です。 ・1日中同じ場所で過ごしたい ┗事務所を拠点に、担当現場を回ります。

資格 ＊学歴不問 ＊未経験OK ＊ブランクOK ＊溶接工経験者歓迎 ＊初就職・社会人・正社員デビューOK ＊U・Iターン歓迎 ＜こんな方にオススメ＞ ・コツコツとした作業が得意な方 ・プラモデルが好きな方 ・趣味でDIYをしている方 ・図工の授業が好きだった方 ・安定した収入が欲しい方 ・ハローワークでお仕事をお探しの方 有限会社丸山工業は東証一部に上場する文化シャッター株式会社の場内協力会社です。 病院・介護福祉施設・学校・ホテルマンション等の建具を製作しております。 不況に強い為、安定した労働環境を実現しています。 もしご興味がございましたら、ぜひ一度面接へお越しください。 年齢の条件と理由：50歳未満(長期勤続によるキャリア形成のため)

必要資格・経験 ＜必須＞ 必要な資格や経験はありません。 前向きに業務に取り組める方であればOK！ ＜歓迎＞ 普通自動車免許（AT限定可） ／ 「技術力を高めたい」 「地域に貢献したい」 「チームワークを大切にしたい」 こんな想いをお持ちの方は特に歓迎〇 ＼ 【Point！】 ＊未経験者歓迎 ＊20代・30代活躍可能 ＊新卒、第二新卒歓迎 ＊U・Iターン歓迎 ＊ブランクOK ＊学歴不問

求めている人材 【年齢・学歴不問／中卒・高卒も大歓迎！】 ＜こんな方にピッタリ＞ ・これといった特技や資格がない ・今のバイト生活や給料に不安がある ・体を動かす仕事をしてみたい ・「あだ名」で呼び合うような、堅苦しくない職場がいい ・ハローワークでお仕事探し中の方 ・電気工事の資格や経験をお持ちの方 ★20代の未経験入社実績あり！ イチから丁寧に教える準備はできています。

必要資格・経験 ＜必須＞ 必須条件はありません。 未経験者も歓迎です！ ＜入社後に取得するもの＞ 足場の組立て等特別教育 フルハーネス型墜落制止用器具特別教育 ※必須ではございません。 ※全額会社負担にて、取得いただきます。 ＜歓迎＞ 中型自動車免許 大型自動車免許 足場作業主任者 職長教育 とび1級技能士 最終学歴 学歴不問

資格・経験 《応募条件》 普通自動車免許取得者（AT限定可） 未経験者：30歳以下の方※若年層の長期キャリア形成のため 経験者：建築関係全般の経験 《あれば活かせる経験・資格》※なくてもOK 建設工事、電気工事に関わった経験 電気工事士(第一種・第二種) 電気工事施工管理技士(1級・2級) 建築工事施工管理技士(1級・2級） 空調工事や給排水工事の経験 管工事施工管理技士(1級・2級)

求めている人材 ★現場作業の経験をお持ちの方(3年以上) ★施工図面を読める方歓迎 ★資格不問 機械据付出身の方は特に歓迎しますが、 それ以外の現場で働いていた方も歓迎！ 配管や設備、プラント、土木、建築などの 経験も活かしていただけます。 【こんな人にピッタリ】 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・姫路に密着して働きたい方 ・身体を動かす仕事がしたい方 ・業績が安定している会社を探している方 など 実務経験があれば、資格はなくても大丈夫。 意欲ある方であれば、 入社後に会社の支援制度を利用して さまざまな資格を取得可能。 生涯使える”手に職”をゲットできます！

求めている人材 【必須】 普通自動車運転免許(AT限定不可) ✅学歴不問 ✅経験不問 ✅専門資格不問 ✅未経験者歓迎 ✅特定技能(建築)応募OK ✅フリーターOK！初正社員も！ ＜現スタッフについて＞ 20代の若手～40代・50代の 中高年の男性スタッフがメインで活躍中！ 元大工、解体作業員、鳶、左官スタッフなど 異業界からの転職者も多数活躍中です！ 下記資格・技術をお持ちの方は特に歓迎！ 製造業などで培った経験を活かせます！ ▽ ・アーク溶接技能者(基本級) ・玉掛技能者 ・高所作業車運転技能者 もちろん、無資格の方もOK！ 業務に必要な資格は、 入社後に会社負担で取得できます。 【こんな方歓迎】 ・アルバイト、パートから 正社員を目指している方 ・ハローワークでお仕事探しをされている方 ・溶接作業、金属加工経験者の方 ・鉄工所や工場での製造経験者の方 まずはお気軽にご応募ください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳以下（66歳定年のため））

資格 ＊内装工事・施工管理・店舗改装などの経験がある方歓迎 ＊CADを使用した図面作成の経験がある方歓迎 【必須条件】 ・出張を伴う勤務に対応できる方 下記いずれかの経験をお持ちの方 ・内装工事、建築工事、店舗改装などの施工管理経験 ・CADソフトを使用した図面作成の経験 ・工事現場での工程管理、進行管理の経験 ・資材発注や協力業者との調整経験 【歓迎スキル・経験】 ・店舗、商業施設、オフィスなどの内装工事に関わった経験 ・売場レイアウト図面、什器図面の作成経験 ・Vectorworks、AutoCAD、Jw_cadなどの使用経験 ・資材発注、見積確認、工程管理の実務経験 ・協力業者や社内スタッフとの調整経験 ・建築、内装、施工管理関連の資格をお持ちの方 【こんな方に向いています】 ・図面作成や工程管理の経験を活かして働きたい方 ・店舗づくりや売場づくりに興味がある方 ・計画性を持ってスケジュールを管理できる方 ・関係者と連携しながら、工事を円滑に進められる方 ・現場状況に合わせて柔軟に判断、対応できる方 ・出張を伴う働き方に抵抗がない方 年齢の条件と理由：例外事由2号・18歳以上（労働基準法） 例外事由1号・65歳未満(定年のため)

求めている人材 【求める人材】 ＼未経験・初心者歓迎！学歴・経験不問／ 【必須条件】 ・普通自動車運転免許（AT限定OK） ・お客様に丁寧な対応ができる方 ・新しい仕事を素直に学んでいける方 水道工事や設備工事の経験は問いません！ 異業種からの転職も歓迎しています◎ 「やったことがないから不安」という方も、 まずは仕事を覚えるところからスタートできます。 こんな経験も活かせます！ ・飲食店 ・アパレル ・販売 ・接客 ・営業 ・配送ドライバー ・製造 ・工場勤務 ・建築、現場作業 ・自動車整備 など 業界が違っても、 これまで身につけてきた「人と接する力」 「体を動かして働く力」 「コツコツ覚える力」を活かせます。 ＼＼ こんな方にもオススメ！ ／／ ✨未経験から新しい仕事に挑戦したい ✨20代のうちに手に職をつけたい ✨人間関係に気を遣いすぎず仕事に集中したい ✨学歴や職歴ではなく頑張りを評価してほしい ✨体を動かす仕事が好き ✨将来も使える専門スキルを身につけたい ✨同世代が活躍している職場で働きたい ✨今より収入を上げたい ✨頑張った分だけ稼げる仕事がしたい ✨将来的にはリーダーや管理職も目指したい 一つでも当てはまれば、ぜひご応募ください！ ＊未経験者歓迎 ＊業界未経験歓迎 ＊学歴不問 ＊経験不問 ＊初心者歓迎 ＊ブランクOK ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ ⭐仕事に必要な工具・車両もサポート！ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 「工具を持っていない…」 「仕事用の車がない…」 そんな方もご安心ください！ ✅ 業務に必要な工具の貸出あり！ ✅ 車両リース代は会社負担！（規定あり） ✅ 未経験から始めやすいサポート体制！ 仕事に必要な準備を会社がサポートするため これから新しい仕事に挑戦したい方も 安心してスタートできる環境です◎

求めている人材 【必須】 普通自動車運転免許（AT限定不可） ✅学歴不問 ✅資格不問 ✅建築・施工経験を活かせる環境 ✅現場経験を活かしてキャリアアップ可能 ＜活躍中のスタッフについて＞ 20代の若手から40代・50代まで、 幅広い年代の男性スタッフが活躍中！ これまでに、大工・解体・鳶・左官など 建築現場で経験を積んできたスタッフも多数在籍。 ＜下記資格をお持ちなら尚良し＞ ・アーク溶接技能者(基本級) ・玉掛技能者 ・高所作業車運転技能者 お持ちでない資格は、 入社後に会社負担で取得可能です！ 『現場経験を活かして施工管理への キャリアアップを考えている。』 そんな方は特に歓迎します！ まずはお気軽にご応募ください！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・65歳以下（66歳定年のため））

求めている人材 学歴不問×経験不問 ★未経験者歓迎 ★無資格歓迎 ★フリーター歓迎 ★第二新卒・ブランク歓迎 【こんな人にピッタリ】 ・姫路に密着した仕事がしたい人 ・チームで協力して働きたい人 ・体を動かすことやスポーツが好きな人 ・知識ゼロから高収入を目指したい人 ・将来的に独立も視野に入れている人 【こんなお仕事をお探しの方もぜひ】 ・製造業/工場勤務/倉庫作業員 ・現場監督/施工管理/職人 ・設備工事/配管工事/溶接 ・土木業界/建設業界/インフラ関連 あいさつができて、やる気があれば大丈夫！ 先輩たちがイチから丁寧にお教えします。

資格 ＊学歴不問 ＊電気工事・設備工事の経験がある方歓迎 ＊第一種電気工事士・第二種電気工事士の資格をお持ちの方歓迎 【必須条件】 ・出張を伴う勤務に対応できる方 下記いずれかに該当する方 ・第一種電気工事士の資格をお持ちの方 ・第二種電気工事士の資格をお持ちの方 ・電気工事の実務経験がある方 【歓迎スキル・経験】 ・店舗、商業施設、オフィスなどの電気工事経験がある方 ・照明、コンセント、防犯カメラ、LAN配線などの工事経験がある方 ・エアコン設備や空調設備まわりの作業経験がある方 ・設備工事、弱電工事、配線工事の経験がある方 ・現場での作業確認や段取りの経験がある方 年齢の条件と理由：例外事由2号・18歳以上（労働基準法） 例外事由1号・65歳未満(定年のため)

求める人材: 未経験・無資格OK。学歴も問いません。 経験よりも人柄や仕事への姿勢を大切にしています。 ・明るく挨拶が出来る方 ・仕事を一つずつ覚えていこうという気持ちのある方 ・責任を持って仕事に取り組める方 ・分からないことをそのままにせず、質問・相談できる方 もちろん、 ・１級電気工事施工管理技士 ・２級電気工事施工管理技士 ・電気工事士 ・電気工事・施工管理の実務経験者 は大歓迎です。 釣り・バイク・ゴルフ・旅行等が趣味の社員もいます。仕事だけでなくプライベートも大切にしながら働ける会社を目指しています。 自分が担当した建物が街に残り、 「この建物の電気工事に自分も関わった」 と実感できるのも、この仕事ならではの魅力です。 未経験から知識と資格を身につけ、将来は大きなプロジェクトを担当する施工管理者を目指してみませんか​

求めている人材 学歴不問×施工管理未経験OK！ ★現場作業の経験がある方歓迎 ★施工管理の経験・資格は不問 ★現場経験を活かしてキャリアアップしたい方歓迎 ★職人・作業員から施工管理へ挑戦したい方歓迎 ★第二新卒・ブランクがある方もOK 【こんな人にピッタリ】 ・インフラ工事に携わったことがある人 ・施工管理職にチャレンジしたい人 ・自分のペースで責任を持って働きたい人 ・体を動かすことやスポーツが好きな人 ・現場経験を生かして高収入を目指したい人 ・将来的に独立も視野に入れている人 【こんなお仕事をお探しの方もぜひ】 ・製造業/工場勤務/倉庫作業員 ・現場監督/施工管理/職人 ・設備工事/配管工事/溶接 ・土木業界/建設業界/インフラ関連 先輩たちがイチから丁寧にお教えします。

求めている人材 ★施工管理の経験をお持ちの方(3年以上) ★資格不問 ★施工管理技士保持者優遇 機械据付出身の方は特に歓迎しますが、 それ以外で施工管理をしていた方も歓迎！ 配管や設備工事、プラント工事などの 経験も活かしていただけます。 【こんな人にピッタリ】 ・ワークライフバランスを大切にしたい方 ・姫路に密着した仕事がしたい方 ・業績が安定している会社を探している方 など 実務経験があれば、資格はなくても大丈夫。 意欲ある方であれば、 入社後に会社の支援制度を利用して 施工管理の国家資格を取得できます。

資格 ＊学歴不問 ＊内装工事・大工・木工・造作などの経験がある方歓迎 ＊これまでの経験やスキルを活かして働きたい方歓迎 【必須条件】 ・中型自動車免許以上をお持ちの方（AT限定不可） ・出張を伴う勤務に対応できる方 【歓迎スキル・経験】 ・内装工事の実務経験がある方 ・大工、木工、造作、什器製作などの経験がある方 ・店舗改装や売り場づくりに関わった経験がある方 ・現場作業や施工補助の経験がある方 ・図面を見ながら作業を進めた経験がある方 ・建築、内装関係の資格をお持ちの方 年齢の条件と理由：例外事由2号・18歳以上（労働基準法） 例外事由1号・65歳未満(定年のため)

求めている人材 【こんな方を歓迎します】 ・未経験から新しい仕事に挑戦したい方 ・ものづくりや店舗づくりに興味がある方 ・人と話しながら仕事を進めることが苦にならない方 ・分からないことを素直に質問できる方 ・コツコツ仕事を覚えていける方 ・将来役に立つ専門知識や資格を身につけたい方 ・姫路や播磨エリアで腰を据えて働きたい方 建築業界の経験は必要ありません。 現在活躍している社員も、 未経験からこの仕事を始めています。 ※遠方にお住まいの方もお気軽にご相談ください。 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法））

求めている人材 未経験歓迎 業種・職種経験不問 └未経験の方も基礎から身につけ、手に職をつけて頂けます。 資格不問 └入社後取得支援あり(準中型免許) ＜優遇＞ ◎溶接経験をお持ちの方 ┗アーク溶接ができればなお良し ◎U・Iターン歓迎 ◎地元で長く働きたい方歓迎 ◎中型免許あればなお良し

求めている人材 未経験歓迎 業種・職種経験不問 └未経験の方も基礎から身につけ、手に職をつけて頂けます。 資格不問 └入社後取得支援あり(準中型免許) ＜優遇＞ ◎溶接経験をお持ちの方 ┗アーク溶接ができればなお良し ◎U・Iターン歓迎 ◎地元で長く働きたい方歓迎 ◎中型免許あればなお良し

求めている人材 職種は職人/現場作業員です。 社員のほとんどは未経験で入社しており、弊社は経験がなくても積極的に採用しています。 実際に未経験者や10代から50代など幅広いスタッフが活躍していますので、安心してご応募ください。 明るいスタッフばかりの会社なので、わからないことや不安なことがあっても先輩たちに遠慮なく聞ける環境です。 もちろん、経験のある方は優遇いたします！ 普通免許がなくても全く問題ありません。 前職が工場、運送会社、飲食店など、異業種の方も大歓迎！ これまでの経験が活かせる場面もありますし、未経験の方も安心してスタートできます！ 異業種からの転職をお考えの方、これまでの職場で培った経験を活かして新たな挑戦をしたい方、大歓迎です。 しっかりとしたサポート体制が整っているので、未経験でも安心してご応募ください。 まずは「質問だけの電話」でも歓迎です！

求めている人材 ＜必須＞ ・製造、加工、施工などの現場で責任者の経験がある方 ・溶接経験をお持ちの方 ┗アーク溶接ができればなお良し ▼例えば、、 ◎工場で班長・リーダー経験がある方 ◎製造ラインの管理経験がある方 ◎施工管理経験をお持ちの方 ＜歓迎＞ ◎U・Iターン歓迎 ◎地元で長く働きたい方歓迎 ◎中型免許あればなお良し ＜こんな方に向いています＞ ・マネジメントの経験を活かしてキャリアアップしたい方 ・地域に根付いて長く働きたい方

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 ・設備施工管理実務経験者 ・建設業界経験者 ・作図業務の実務経験者歓迎 ※ブランクOK ■向いている方 ・資格はないが施工管理の実務経験を活かして働きたい方 ・無理なく続けたい方 ・大幅な昇給より、着実に条件が上がる環境を求めている方 ・コミュニケーションを取りながら仕事を進めることが得意な方 ・次の現場を相談しながら決めたい ・純粋に施工管理のスキルを伸ばしたい方 上記に一つでも当てはまる方は、当社で活躍して頂けます。 是非、エントリー下さい。 【活かせる資格】 1級・2級 管工事施工管理技士/建築設備士/消防設備士（各種）/ボイラー技士（各種）

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 ・普通自動車免許必須 ・現場所長の経験がある方歓迎 ・現場の指示ができる方歓迎 ※ブランクOK・少しだけの経験も大歓迎 ■向いている方 ・資格はないが施工管理の実務経験を活かして働きたい方 ・無理なく続けたい方 ・大幅な昇給より、着実に条件が上がる環境を求めている方 ・コミュニケーションを取りながら仕事を進めることが得意な方 ・次の現場を相談しながら決めたい ・純粋に施工管理のスキルを伸ばしたい方 上記に一つでも当てはまる方は、当社で活躍して頂けます。 是非、エントリー下さい。 【活かせる資格】 1級建築施工管理技士/2級建築施工管理技士

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 「何年同じ現場で頑張っても、給料がずっと変わらない」 「入社したときの条件のまま、気づけば何年も経っていた」 もし、今の環境で自分の技術や経験が『据え置き』にされていると感じるなら、私たちの約束を聞いてください。 ワールドコーポレーションは、技術者のプロとしての価値を、どこよりもスピード感を持ってカタチ（給与）にする会社です。 私たちは、あなたの頑張りやスキルをそのまま放置するようなことはしません。 経験者のみなさんが一番納得して、誇りを持って働けるよう、3つの約束を徹底しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆約束①：給与の据え置きはしません。3ヶ月ごとに交渉します。 「一度決まった給料はずっとそのまま」という状態にはさせません。プロジェクトが終わるたび（平均3ヶ月スパン）、専任スタッフがあなたに代わって、次の案件の単価・給与交渉をゼネコン側と徹底的に行います。あなたのスキルアップや現場での貢献度をこまめに評価し、常に市場価値に合わせて給与をアップデート。一回の交渉で最大＋5万円の昇給実績もあり、固定残業なしで【月給59万円〜80万円】という高待遇をお約束します。 ◆約束②：不本意な現場への割り当てはしません。希望を最優先します。 「選択肢が少なくて、通いにくい現場に行かされる」ということはありません。東証グロース上場グループ（ナレルグループ）の資本力と、スーパーゼネコンをはじめとする大手企業との太いパイプがあるため、常に豊富なプレミアム案件（オフィス、高層マンション、有名店舗等）を抱えています。あなたの「このエリアがいい」「この工法をやりたい」という希望を100％考慮してマッチングします。 ◆約束③：現場任せにはしません。2名体制でバックアップします。 「配属されたらそれっきり、連絡も来ない」なんて寂しいことはしません。「営業担当」に加えて、現場の技術的な悩みを相談できる「技術支援課」の2名体制であなたをマンツーマンフォローします。困ったことがあればいつでもすぐに応える距離感を大切にしています。さらに、2026年から本格始動したeスポーツやフットサルなどのサークル活動も活発。過度な干渉はしませんが、必要なときにいつでも頼れる温かい繋がりを用意しています。 【具体的な業務内容】 大手ゼネコンをはじめとする、有名店舗や商業施設、オフィスビル、高層マンションなどの新築・改修プロジェクトにおける施工管理業務をお任せします。 社内政治や会社の雑務に追われることなく、施工管理としての本質的な実務に専念できる環境です。 ◯工程・スケジュール管理 着工から竣工までのスケジュール計画・進行管理 ◯安全・品質・原価管理 S造、RC造など、現場の安全確保や品質、コストのチェック ◯図面・見積チェック 施工図の確認や各種書類の精査 ◯打ち合わせ・調整 施主様や設計者、協力会社（職人さん）との仕様調整・打ち合わせ ※案件や勤務地は、あなたの経験や「このエリアがいい」「この工法に携わりたい」という希望を100％考慮して決定します。

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 ・土木施工管理実務経験者 ・建設業界経験者 ・関連する資格をお持ちの方 ・作図業務の実務経験者歓迎 ※ブランクOK・少しだけの経験も大歓迎 ■向いている方 ・資格はないが施工管理の実務経験を活かして働きたい方 ・無理なく続けたい方 ・大幅な昇給より、着実に条件が上がる環境を求めている方 ・コミュニケーションを取りながら仕事を進めることが得意な方 ・次の現場を相談しながら決めたい ・純粋に施工管理のスキルを伸ばしたい方 上記に一つでも当てはまる方は、当社で活躍して頂けます。 是非、エントリー下さい。 【活かせる資格】 1級・2級 土木施工管理技士/鉄道線路作業関係資格

求める人材: 【必須条件】 * 電気工事の実務経験が3年以上ある方 【歓迎条件】 * 第一種電気工事士の資格をお持ちの方 * 施工管理技士の資格をお持ちの方 * ブランクがある方 * 学歴不問 【こんな方におすすめ】 * 電気工事の経験を活かして転職したい方 * 残業の少ない職場で働きたい方 * 土日休みの仕事を探している方 * 家族やプライベートの時間を大切にしたい方 * 周囲と協力しながら仕事を進められる方 * 主体的に考え、行動できる方 経験を活かしながら、長く働ける職場を探している方を歓迎します。

資格 ●対象年齢： 64歳以下 年齢制限の理由： 自社の定年年齢（65歳）を上限として、 期間の定めのない労働契約で募集するため（例外事由1号） 雇用形態： 無期雇用派遣 ●建築施工管理の実務経験が3年以上ある方 ●普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ●学歴不問 【歓迎条件】 ●1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ●ブランクのある方 ●新築、改修工事いずれかの経験をお持ちの方 ★定着率は97%!これまでの経験を活かして、安定して長く働ける環境です ★専任担当が事前の「希望条件アンケート」でご要望をしっかり確認。無理な配属はなく、手厚くサポートします◎ 気になることは入社前も入社後も気軽に相談できる環境です。 ★当社が保有する求人をもっと知りたい方は、下記サイトもぜひご覧ください！ https://sekokan-navi.jp 一度お会いして、当社の雰囲気を感じてみませんか？

資格 ●対象年齢： 64歳以下 年齢制限の理由： 自社の定年年齢（65歳）を上限として、 期間の定めのない労働契約で募集するため（例外事由1号） 雇用形態： 無期雇用派遣 ●土木施工管理の実務経験が3年以上ある方 ●普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ●学歴不問 【歓迎条件】 ●1級土木施工管理技士または2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ●ブランクのある方 ●道路、河川、橋梁工事いずれかの経験をお持ちの方 ★定着率は97%!これまでの経験を活かして、安定して長く働ける環境です ★専任担当が事前の「希望条件アンケート」でご要望をしっかり確認。無理な配属はなく、手厚くサポートします◎ 気になることは入社前も入社後も気軽に相談できる環境です。 ★当社が保有する求人をもっと知りたい方は、下記サイトもぜひご覧ください！ https://sekokan-navi.jp 一度お会いして、当社の雰囲気を感じてみませんか？

資格 ●対象年齢： 64歳以下 年齢制限の理由： 自社の定年年齢（65歳）を上限として、 期間の定めのない労働契約で募集するため（例外事由1号） 雇用形態： 無期雇用派遣 ●空調、衛生、電気いずれかの設備施工管理の実務経験が3年以上ある方 ●普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ●学歴不問 【歓迎条件】 ●1級または2級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ●1級または2級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ●ブランクのある方 ★定着率は97%!これまでの経験を活かして、安定して長く働ける環境です ★専任担当が事前の「希望条件アンケート」でご要望をしっかり確認。無理な配属はなく、手厚くサポートします◎ 気になることは入社前も入社後も気軽に相談できる環境です。 ★当社が保有する求人をもっと知りたい方は、下記サイトもぜひご覧ください！ https://sekokan-navi.jp 一度お会いして、当社の雰囲気を感じてみませんか？

求める人材: ＜必須条件＞ ・普通自動車運転免許（AT限定可） ＜歓迎条件＞ ・未経験でもOK!！ ・年齢、学歴不問 ・ブランクのある方 ・20代/30代/40代活躍中 ・新卒/第二新卒/U・Iターン ・ハローワークで求職中の方 ・電気工事士や各種設備管理業務に興味ある方 （ビル、水道、消防など） ＼こんな方におすすめ！／ ・今の収入に不安がある ・脱サラして自分のペースで働きたい ・仕事に対するやりがいを感じたい ・職場の人間関係に疲れてしまった ・転勤はしたくない ・たくさん働いて高収入を目指したい 働きやすく、安定した収入が得られます！！

求めている人材 〇30歳以下の方（長期勤続によるキャリア形成のため） 〇要普通免許（AT限定可） ◆学歴不問、職歴不問 ◆未経験OK ◆フリーターOK ◆第二新卒OK ◆ブランクOK ◆U・IターンOK ◆20代活躍中 《こんな方にピッタリ》 ◆未経験から内装工事の技術を身につけて長く働きたい ◆細かい作業やものづくり・DIYが好き・興味がある ◆職場環境が整っている大手で働きたい ◆自分や家族との時間を大切にしたい 《こんな経験や興味があれば活かせます》 ◆建築・工事現場での作業や製造・ものづくり等での手作業経験 （DIYが好き、学校で学んだ程度でもOK！） ◆お客様宅での作業・確認が発生するため、 接客や販売、配送などでのコミュニケーション経験 ※これらは必須ではありません。 【 普免以外は無資格でOK！ 】 入社時に専門資格は必要ありません。 内装仕上げ施工技能士などの資格をお持ちの方は尚歓迎。 入社後の資格取得も支援します！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・30歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求める人材: 学歴不問！ブランクOK！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備などジャンル不問 職種・年数は問いません ◎Iターン・Uターン希望者も歓迎！ 勤務地は希望を最大限考慮します。 「住み慣れた土地で働きたい」 「環境を変えたい」そんな想いも応援します！ ＜下記の資格や経験をお持ちの方は大歓迎＞ ・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・管工事施工管理技士 ・電気工事施工管理技士 ・電気通信工事施工管理技士 ・建設機械施工管理技士 ・電気工事士 ・建築士 ・安全管理士 ・監理技術者 ・安全衛生責任者 ・鉄骨造（S造） ・鉄筋コンクリート造（RC造） ・鉄骨鉄筋コンクリート造（SRC造） ・プレハブ工法 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落防止用器具特別教育 ・CADオペレーター など ※資格は未取得でもOK！ 入社後に会社全額負担で取得できます◎ 資格取得後は手当も支給します！ ―――――――――――――――― ✨ 面接ではキャリア相談もOK！ ―――――――――――――――― 今の悩み、今後の目標、気軽に話してください。 面接というより「あなたの話を聞く時間」です。 「もっと成長したい」「収入を上げたい」 その想い、ぜひ聞かせてください！

求めている人材 〇リフォームや建築現場での実務経験 （クロス・床などの内装仕上げ工事など） …工事経験・スキルにより優遇します！ 〇要普通免許（AT限定可） ◆学歴不問 ◆フリーターOK ◆ブランクOK ◆U・IターンOK ◆20代・30代活躍中 《以下の資格・経験を活かせます》 ◆設備工事・内装工事 （クロス施工／クッションフロア・フロアタイル等の床施工／内装仕上げ工事／下地処理） ◆内装仕上げ施工技能士 ◆建築系の施工管理 など 《こんな方にピッタリ》 ◆クロス・床などの内装工事の経験を活かしたい ◆経験を活かしながら施工できる技術の幅を広げたい ◆職場環境が整っている大手で働きたい ◆自分や家族との時間を大切にしたい ◆正社員として安定して働きたい

求める人材: 学歴不問！ブランクOK！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備などジャンル不問 職種・年数は問いません ◎Iターン・Uターン希望者も歓迎！ 勤務地は希望を最大限考慮します。 「住み慣れた土地で働きたい」 「環境を変えたい」そんな想いも応援します！ ＜下記の資格や経験をお持ちの方は大歓迎＞ ・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・管工事施工管理技士 ・電気工事施工管理技士 ・電気通信工事施工管理技士 ・建設機械施工管理技士 ・電気工事士 ・建築士 ・安全管理士 ・監理技術者 ・安全衛生責任者 ・鉄骨造（S造） ・鉄筋コンクリート造（RC造） ・鉄骨鉄筋コンクリート造（SRC造） ・プレハブ工法 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落防止用器具特別教育 ・CADオペレーター など ※資格は未取得でもOK！ 入社後に会社全額負担で取得できます◎ 資格取得後は手当も支給します！ ―――――――――――――――― ✨ 面接ではキャリア相談もOK！ ―――――――――――――――― 今の悩み、今後の目標、気軽に話してください。 面接というより「あなたの話を聞く時間」です。 「もっと成長したい」「収入を上げたい」 その想い、ぜひ聞かせてください！

求めている人材 ＜必須条件＞ ◎土木の施工管理経験3年以上の方 ※資格がなくても応募OKです！ ※土木施工管理技士（1級・2級）の資格をお持ちの方は優遇いたします。 ＜こんな方にピッタリ＞ ・社宅を活用して、生活費を抑えながらしっかり貯金したい方 ・日勤のみ・土日祝休みで働きたい方 ・プラントや発電所など、大規模な土木工事に携わりたい方 ・これまでの経験を、もっと給与に還元してほしい方

求めている人材 【必須条件】 ✅普通自動車運転免許 ✅全国転勤可能な方（東京〜広島） ※初回就業エリアは入社時に応相談 <こんな方にぴったり> ・基盤の安定した企業に勤めたい ・お客様に伴走できる営業がしたい ・私生活も大切にしながら働きたい ・職場の人間関係を重視している <こんな方は大歓迎> ・有形商材の営業経験がある ・施工管理や現場管理の経験がある ・資材等の品質管理をしていた ・建築・建設業界で勤めていた ゼネコン、現場作業、飲食、接客など 幅広い業界出身の社員が活躍中！ 互いの経験や考えを尊重する風土があり 居心地の良さが高い定着率に繋がっています。

求めている人材 【必須】 ⭐土木施工管理経験 【歓迎】 ✅１級または２級土木施工管理技士

【応募資格】 経験不問！ 学歴不問！ 高卒OK！ 大卒・第二新卒OK！ 来春専門・短大・大学新卒予定者もOK！ 〇こんな会社、仕事で働きたい方、歓迎！ ・正社員として長く安心して働きたい ・土日休み、年間休日120日以上の職場でメリハリつけて働きたい ・収入UPを実現したい ・PCスキルや専門知識など、一生モノの技術や知識を身に付けたい ・人と接することが好き ・ワークライフバランスを大切にしたい 映画・アニメ鑑賞、ゲーム、スポーツなど趣味に没頭できる時間も手に入ります！ 〇男性、女性問わず 「正社員勤務がはじめて」 「第二新卒で自信がない」 「アルバイト、フリーターから正社員を目指している」 という方もご安心下さい。 安定した収入を得ることが出来ます。 【活かせるスキル】 Microsoft Word,データ／文字入力 【メリット】 #転勤なし

求めている人材 大型免許所持者 玉掛け免許所持者

求めている人材 ※登場する人物と場面は想定です。 ※条件・数字は求人票の記載に基づきます。 ■ まず、合わない人から書きます きつい点は、仕事内容の欄に まとめて書きました。 ここでは、それ以外の「合わない方」を 先に挙げます。次のような方には、 つらい仕事になるかもしれません。 ・分からないことがあっても、 黙って手を動かし続けてしまう方 ・先輩の手順を見ても、つい自己流に 変えたくなってしまう方 ・毎月の数字で競い合う場でこそ、 いちばん力が出ると感じている方 ・手を動かして覚えるより、早く 別の仕事へ移りたいと考えている方 ■ 朝礼で、数字だけが読み上げられた 前の職場では、保険の営業でした。 朝礼で、前の月の数字が 上から順に読み上げられました。 拍手が起きるのは、いつも上の何人かだけ。 読み上げられるたびに、 胸の奥が小さく縮みました。 数字が悪い月は、自分の居場所まで 小さくなるような気がしていました。 30を過ぎて、気づきました。 どれだけ数字を積んでも、 月が替われば、また読み上げが始まる。 追いかけているのに、 どこにも着かない感覚でした。 ある夜、求人票を開いたのは、 その感覚から降りたかったからです。 降りるのは逃げではないか、 とも考えました。 同期に顔向けできない気もしました。 それでも、手に職という言葉が 頭から離れませんでした。 ■ 応募のとき、迷う点を先に整理します 応募はWEBから、約1分の入力です。 24時間受け付けています。 選考は、一次面接がZoom （ウェブ面接15分）。 続いて現地面接、そして採用です。 応募から内定までは、平均で 1週間〜1ヶ月ほどです。 在職中の方は、調整の相談もできます。 営業の経験は、求人票の歓迎欄には 載っていません。 ただ、断熱工事の経験も、学歴も、 資格も不問です。 未経験の方を、名指しで歓迎しています。 歓迎されている経験は、次のとおりです。 ・建築、建設、塗装、内装、大工、 解体業、土木、鳶職など現場作業 ・派遣や短期のアルバイト ・ドライバー、配送、配達の仕事 ・発送作業や梱包、工場内の軽作業 ・倉庫内作業など、製造業 U・Iターンの方も歓迎です。 ハローワークで求職中の方にも、 おすすめしています。 60代の方も応募できます。 ■ こんな行動ができる人に、来てほしい 性格のラベルではなく、 現場でできる行動で書きます。 ・分からないとき、手を止めて 「今のところ、もう一度見せて ください」と声に出せる人 ・親方職人の手元を見て、次に要りそうな 道具を先に手に取ってみる人 ・失敗したとき、黙らずその場で 「やってしまいました」と言える人 ・道具の名前を、現場で聞いて その日のうちにメモできる人 ・初めて会う先輩に、自分から 名前を言って、挨拶できる人 ・体を動かして一日を終えることを、 いやな疲れと思わない人 ・その日にできるようになったことを、 帰ってから一言で書き残せる人 ・今日の現場の話を、帰って身近な人に 自分の言葉で話せる人 たとえば、分からないときの一言。 営業の頃は、聞くことが 「知らない」と認めることのようで、 言いにくかったかもしれません。 現場では、聞いて手を止めることが、 次の一手へ進む入口なのだと思います。 たとえば、約束の時間。 お客様との約束に遅れない習慣は、 営業の頃に身についたものかもしれません。 現場でも、その習慣がそのまま 集合時刻を守る力になります。 たとえば、相手の話を最後まで聞くこと。 保険の営業では、お客様の話を 遮らずに聞く場面が多かったと思います。 親方職人の補助では、次に何が要るかを 手元と声から先に読むことが 求められるのかもしれません。 最後まで聞く習慣は、ここで 生きると読めました。 たとえば、断られた日の帰り道。 断られても、翌日また訪ねる。 その粘りは、うまく吹けなかった壁を もう一度見直す日にも、 重なるのではないかと思います。 たとえば、数字を追った粘り。 月末まで諦めなかった日々は、 吹付の練習を重ねる日にも つながっていくと読めました。 どれも、特別な才能ではありません。 前の仕事で、毎日やってきた 人もいるかもしれません。 ■ 入って、洗濯機の前に立った夜 初めての現場の夜、 作業服を洗濯機に入れます。 洗濯機のスイッチを入れて、 自分の手を見ます。 今日の現場で触った感覚は、 洗っても流れていきません。 営業所で閉じていた表の代わりに、 手の中に、覚えたことが 残っています。 焦りがゼロになったわけでは ありません。 でも、置いていかれる怖さは、 少しずつ「次は何を覚えようか」に 変わっていくのだと思います。 ■ 条件を、正直に並べます 月給は、30万2000円〜50万2000円。 賞与は年2回。 給与例として、入社6年目で 年収560万円（月給37万円＋賞与年2回 ＋諸手当）という例があります。 頑張りやスキルアップは給与に反映され、 成長に応じて昇給できます。 年収600万円も目指せます。 交通費は規定により、 1万円まで支給されます。 マイカー通勤もできます。 無料の駐車場があります。 現場は、姫路や加古川を中心に、 近畿エリア全般です。 勤務は8:00〜17:00（休憩2時間）。 実働は1日7時間です。 休みは、GW休暇、夏季休暇、 年末年始休暇、有給休暇があります。 ■ 人との距離は、こんなふうです 作業はチームで行います。 顔の見える近さで働きます。 髪型や髪色は自由です。 フリーターの方も、 ブランクのある方も、 第二新卒の方も歓迎しています。 人間関係がいい、と書いても 信じにくいと思います。 その代わりに、きつい点を先に 書きました。 合うか合わないかは、ここまでの 文章で、おおよそ見えると思います。 ■ 休憩のとき、初めて名前を呼ばれる 営業所では、名前の前に 数字で呼ばれることがありました。 現場の休憩のとき、近くにいた先輩が 「今日の壁、どうやった」と 声をかけてくれるかもしれません。 数字ではなく、今日の自分の手の話で 会話が始まる。 それだけで、肩の力が抜ける人も いるのだと思います。 名前を覚えてもらえるまでは、 少し緊張すると思います。 その緊張を、置き去りにされる怖さと 取りちがえずに済むのが、 チームで動く現場のいいところです。 ■ いつか、教える側に立つ日 いつか、後から入ってきた誰かが 手を止めて、こちらを見ます。 「ここ、聞いていいですか」 その声に、 「いいよ、見せるわ」と 返せる日が来るかもしれません。 職長と呼ばれる日も、 親方職人と呼ばれる日も、 入った初日からは、遠く見えると 思います。 でも、手に入る順番は、 入る前から見えています。 遅いと思って閉じかけた画面を、 もう一度開いた人から、 その順番は始まります。 30代前半は、手を動かす仕事を あきらめる年齢ではなく、 順番の1つ目に立てる年齢だと 思います。 たとえば、病院の壁、学校の天井。 そこにいる人は、誰が吹いたかを 知らないままです。 それでも、季節のうつろいにそっと 寄り添う建物の一部に、 自分の仕事が入っています。 建物を使う人の暮らしを、 手で支える。 快適な住環境を作る、大切な役割です。 あなたの手の覚えは、 月が替わっても、白紙に戻りません。

求めている人材 ※登場する人物と場面は想定です。 条件・数字は求人票の記載に基づきます。 ■ 辞めたいと、言い出せなかった 前の職場では、休憩室の空気が好きでした。 だからこそ、「辞めようか」 と口にした瞬間に、 店の空気が変わってしまう気がして、 誰にも言えませんでした。 次の仕事を探せるのは、休みの日だけ。 それも、新しい機種の発売日の前後は動けません。 探す時間さえ、思うように取れませんでした。 転職の画面を開くのも、 レジの裏から人が来そうで、 スマホは鞄の奥にしまっていました。 焦りがありました。 20代の終わりを過ぎていくのに、 このまま同じ場所で、 同じ説明をくり返すのだろうか、と。 ■ 応募は、閉店後の更衣室でした 応募は、WEBから約1分の入力です。 24時間受け付けています。 更衣室のベンチで、スマホから入力しました。 選考は、一次面接がZoomのウェブ面接で15分。 そのあと現地面接、そして採用、 という流れです。 応募から内定までは、平均1週間〜1ヶ月。 在職中の方は、調整の相談もできます。 仕事を続けたまま動いていい。 そう分かって、胸のつかえが少し取れました。 一次面接が画面越しなら、 休みを丸1日使わなくてもよさそうだ。 そう思えたことも、 動き出せた理由のひとつでした。 現地面接の日取りは、 そのあとに考えればいい。 順番がある、というのは、 気持ちを軽くしてくれます。 待つ間も、いつもの説明をしながらレジを打ち ました。 時間は長く感じたのに、頭の中では、 知らない現場の朝を何度も思い浮かべていました。 ■ 名指しされていない仕事から来ても 求人票が歓迎している経験は、 いくつか並んでいます。 派遣や短期のアルバイト、ドライバーや配送、 発送作業や梱包、工場内の軽作業、 倉庫内作業、ものづくり。 建築や塗装、内装、大工、解体、土木、 鳶職の現場経験者も、歓迎されています。 販売の仕事は、その中に並んでいませんでした。 それでも、求人票の中に、入口はありました。 チームで働くのが好きな方、 体を動かすのが好きな方。 その2行は、そのまま自分のことでした。 U・Iターン歓迎。 ハローワークで求職中の方にもおすすめ、 とあります。 60代も応募可です。 年齢で入口が分かれていないことが、 いちばんありがたく思えました。 いつもなら、募集の言葉が自分に向いていない 気がして、画面を閉じていました。 このときは、閉じませんでした。 ■ 前の仕事で、積み上がっていたもの 腕は積み上がらなかった、と思っていました。 けれど、分からないことを調べ、 確かめてから、お客様に答える。 それは毎日やっていたことです。 商品の知識は、入れ替わりました。 でも、「分からないときに確かめる」 という動きは、入れ替わらずに、 残っていたのだと思います。 残っていたものは、 ほかにもあるように思います。 ひとつは、難しい説明を、 相手の言葉に置き換えて返すこと。 現場では、親方職人の短い一言を、 自分の言葉で言い直して「こういうことですね」 と確かめる動きに、 つながるのかもしれません。 もうひとつは、発売日の朝の段取りです。 開店前に、何を先に並べ、誰に何を頼むか。 頭の中で順番を組んでいました。 次に誰が何を必要とするかを考える動きは、 現場の朝にも使えるように思います。 最後に、言い出しにくそうなお客様に、 先に声をかけること。 手が止まっている人を見かけたとき、 声をかけられる人になれるかもしれません。 ■ 手に職の最初の一段は、聞くことだと思います 前の仕事で身についた「確かめる」動きは、 そのまま使えるのだと思います。 条件があいまいなまま案内して、 あとで直した日の悔しさを知っているなら、 手が止まる前に聞くことも、 できるのだと思います。 聞くことは、遠慮の反対にあるものだと思います。 一人で抱えて進めるより、声に出すほうが、 進めやすいのだと思います。 聞いた数だけ、自分の中に残るものが増えていく。 覚え直しの毎日で残らなかったものが、 ここでは残っていくのかもしれません。 ■ こんな動きができる方を、待っています ・分からない手順に出会ったら、 手を止めてその場で聞ける方 ・聞いた答えを、その日のうちに、 自分の言葉で書き留められる方 ・朝の集合時刻に、会社へ着ける方 ・職場の人に、自分から声をかけられる方 どれも、職人の経験ではなく、 毎日の動きの話です。 集合時刻は、現場ごとに変わります。 前の日のうちに時刻を確かめて、眠れる方。 通勤は、車でもバイクでもかまいません。 無料の駐車場があります。 バスなら、神姫バスの「兼田」 停留所から徒歩5分です。 ■ 合わないかもしれない方 ・マニュアル通りに進める仕事が、 退屈に感じる方 ・1ヶ月24日〜27日の出勤が重い方 ・日曜しか休みがない暮らしが、合わない方 合わないと感じたなら、 それは悪いことではありません。 入ってから違ったと感じるより、 先に分かるほうがよいと思います。 ■ 毎月の暮らしの形 休みは日曜で、会社カレンダーによります。 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、 有給休暇があります。 出勤は、1か月あたり24日〜27日です。 実働は1日7時間、 残業は月平均15時間程度です。 ■ 長く続けている人たちのこと 勤続36年の職人もいます。 入社する前は学生だったそうです。 同じ場所で腕を積み続ける道が、 実際にあるのだと思います。 30年以上の付き合いがある取引先も、 複数社あります。 長く頼まれてきた仕事の中に入っていく、 ということです。 作業服、空調服（ファン付）、 防寒ジャンパーは支給です。 交通費は規定により支給です。 ■ いつか、親方職人の横に立つ 断熱の仕事は、快適な住環境を作る大切な役割 だと、求人票にあります。 そこを毎日使う人は、壁の中のことを、 知らないかもしれません。 でも、その人たちの毎日の足元を支える仕事です。 姫路で知られた施設にも、 会社は関わってきました。 地域のために働いた、と言える仕事です。 お客様の顔が見えない仕事です。 それでも、使う人の暮らしの中に、 自分の仕事が静かに残ります。 画面ばかり触ってきた指が、 いつか壁に向かう。 同じ「手」でも、残るものが違うのだと思います。 カウンターで毎日人と向き合っていた頃には、 思い描けなかった形の「役に立つ」です。 いつか、現場に新しい人が入ってくる日が、 来るかもしれません。 分からない顔で立っているその横に、 しゃがんで話しかける。 自分が聞いてきた順番を、自分の言葉で話す。 そんな日を、帰りの社用車で、 思い描くことがあります。 親方職人の背中は、まだ遠く見えます。 けれど、遠いと感じるのは、 近づいているからだと思います。 ■ 休憩室で言えなかった一言 内定のあと、最初に伝える相手を考えました。 休憩室で一番話しやすかった人の顔が浮かびました。 言えば店の空気が変わる、と思っていたのは、 自分の中の景色だったのかもしれません。 辞めたいと言えなかった重さは、 たった1分の入力と、 在職中も相談できるという言葉で、 動き出しました。 いまは、聞ける人が隣にいて、 覚えたことが次の現場で使えます。

求めている人材 ※登場する人物と場面は想定です。 条件・数字は求人票の記載に基づきます。 ■ 合わない人のことから、先に書きます 次のような人には、 この仕事は合わないかもしれません。 ・休みの日を、自分の都合で 選びたい人 ・出勤が1か月に24日から27日に なることを、重く感じる人 ・月平均で15時間程度の残業を、 受け入れにくい人 ・現場が姫路と加古川を中心に、 近畿エリア全般へ広がることを、 遠いと感じる人 休みは、日曜と会社カレンダーによります。 出勤日数や残業は、この範囲が 目安になります。 仕事内容に書いたきつい点と、 ここに並べた点を合わせて読んで、 「それでも見てみたい」と 思えたなら、続きを読んでください。 ■ こんな行動ができる人に、来てほしい ガソリンスタンドで働いていた ある人が、応募前に 手帳へ書き出したのは、 次のようなことでした。 ・名前のわからない道具の前で、 手を止めて近くの人に聞ける ・気づいたことを、その場で 声に出して知らせられる ・昨日うまくいかなかったことを、 今日もう一度やってみられる ・次に使う物を、先に目で探して 動ける ・前の晩に翌朝の支度を済ませて、 眠れる どれも、特別な力ではありません。 前の職場で毎日やってきたことの 延長に見えた、と言います。 ■ 行動を、場面にしてみると 現場に着くと、親方職人が もう手を動かしています。 名前のわからない道具が、 目の前に並んでいる。 そこで手を止めて、 「これ、どれですか」と 声に出す。 声を出す前の数秒が、 いちばん長いと感じる人も いるかもしれません。 その数秒を越えた人から、 次の段へ進むのだと思います。 昨日は学校、今日は病院、 来週はマンション。 毎回ちがう建物に出会うことを、 面白がれる人に向いています。 ■ 資格も経歴も、先には要りません 応募の条件は、学歴不問、経験不問、 資格不問。 断熱工事の経験も、問いません。 「機械を扱う仕事は、資格や学校が先」 という思い込みがあったとしても、 入口の条件には入っていません。 現場経験者は活躍しています。 建築、建設、塗装、内装、大工、 解体業、土木、鳶職の経験です。 一方で、こんな経験も歓迎されています。 ・派遣や短期のアルバイト ・ドライバー、配送、配達 ・発送作業や梱包、工場内の軽作業 ・倉庫内の作業、ものづくり 20代、30代、40代の表示があり、 60代の方も応募できます。 フリーター、ブランク、第二新卒、 U・Iターンの方も歓迎です。 どの経歴の人も、 同じ応募画面から始まります。 ■ 迷う人へ。「30前後では遅い」について 30を過ぎたら遅い、と 考えてしまう気持ちは、 わかります。 けれど、60代の方も 応募できる仕事です。 遅いのは、いったい 何歳からなのでしょう。 会社が示している育ち方の時間は、 よく出来る方の場合の目安です。 かかる時間は、人によってちがいます。 30前後からでも、 順番の最初の段には立てます。 次の段へ進むのがいつかは、 その人の手が教えてくれます。 ■ こんな方にピッタリ、と求人票は言います ・ゼロから手に職つけたい方 ・チームで働くのが好きな方 ・体を動かすのが好きな方 この3行を、前の仕事に重ねて 読んでみてください。 セルフのレーンが増えて、 「手に職」から遠ざかった人にとって、 ゼロから、という言葉は 引け目を預けられる場所に 見えるかもしれません。 給油機の前で体を動かしてきた人は、 その動きたい気持ちを、 形に残る仕事へ向けられるのだと 思います。 ■ 常連さんの顔が、浮かぶ夜 応募を決める前の夜は、 気持ちが何度も揺れるかもしれません。 今のスタンドには、 名前で呼んでくれる常連さんが いる。 その顔が浮かぶと、決めきれない。 置いていかれる怖さと、 慣れた場所を離れる怖さ。 2つの怖さは、同じ夜に来ます。 それでも、窓を拭いた手に 何も残らなかった感覚を 思い出す人は、 画面を閉じずにいられるのだと思います。 今の仕事を続けながらの方は、 在職中の調整も相談できます。 辞める日を決めてから応募する、 という順番でなくても、相談できます。 ■ 月に1回、顔を合わせる日 月に1回、食事会があります。 焼肉の日もあれば、 夏はビアガーデンの日もあります。 毎回、約40人が集まります。 現場で顔を合わせる人の名前を、 食事会で知っていく。 そうして職人同士の距離が 近くなっていくのだと思います。 チームで働くのが好きな人は、 仕事のあとの時間も、 仲間の一部だと感じるかもしれません。 ■ 暮らしの土台について 健康保険、厚生年金保険、 雇用保険、労災保険に加入します。 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、 有給休暇があります。 マイカー通勤もできます。 無料駐車場があります。 交通費は規定により支給(1万円まで)です。 ■ 応募から、現場に立つまで 応募はWEBから、約1分の入力です。 24時間受け付けています。 次に、一次面接です。 Zoomで行う、15分のウェブ面接です。 その次に、現地面接があります。 そのあと、採用です。 応募から内定までは、 平均で1週間から1ヶ月です。 ■ 見えない所を、丁寧にできる人 完成した建物では、 断熱材は壁や天井の奥にあります。 仕上がりを、その場で褒められる 機会は多くありません。 それでも、 「ここは、きちんとやった」と 自分で言える人に来てほしいです。 住む人や使う人の快適さを支える、 大切な役割だからです。 姫路で暮らしてきた人も、 U・Iターンで戻ってきた人も、 自分の町の建物に、 自分の手が入る日を迎えられるかもしれません。 ■ 前の職場の目を、持ってきていい ある人は、給油の列の長さを見て、 次に必要な動きを先に考えて いました。 現場でも、次に使う道具を 先に思い浮かべる目は、 段取りの場面で活きるかもしれません。 車の小さな変化に気づいて 声をかけていた人は、 壁や天井の仕上がりの小さな差にも、 気づく目を持っているかもしれません。 合図を出す声も、 現場で何かを知らせる場面で、 役に立つかもしれません。 前の仕事で身についた動き方は、 捨てなくていいのだと思います。 新しい手の使い方が、 その上に積み上がっていくのだと 思います。 ■ 会社が見てきた、長い時間 姫路市内の公共施設、病院、ホテル、 ショッピングモール。 会社は、そうした大きな建物の 工事に関わってきました。 30年以上のお付き合いがある取引先が、 複数社あります。 会社には、勤続36年の職人がいます。 入社する前は、学生だったそうです。 毎日、手を動かしてきた時間が、 一人の職人をつくる。 その長さを、数字が教えてくれます。 ■ いつか、この地域で いつか、後ろに続く人に 声をかける側に回る日が 来るかもしれません。 そして、建物の前を通るたびに、 「あれは自分たちの現場だ」と 言える日が、いつか来るかもしれません。 その時、給油機の前で感じていた 置いていかれる怖さは、 もう思い出せないくらい、 遠くなっているのだと思います。

求めている人材 ※登場する人物と場面は想定です。 条件・数字は求人票の記載に基づきます。 ■ 風呂上がりに、湿布を貼る夜 前の職場では、 夜の風呂上がりが、ひとつの作業でした。 腰に湿布を貼る。 肩にも、膝にも貼る。 整骨院の予約が、月の予定に 当たり前のように入っていました。 引越しの仕事は、嫌いではなかった。 荷物を全部運び込んで、 お客様の部屋に家具が収まる。 その瞬間は、気持ちがいい。 ただ、湯船の中でふと数えました。 今日1日、あれだけ動いて、 自分の手に何が残ったのか。 答えは、いつも出ませんでした。 体だけを先に使い切って、 その分の何かが積み上がらない。 そういう焦りが、 湿布の匂いと一緒にありました。 ■ 指が、ボタンの上で止まった スマホには、求人票が開いてありました。 応募する、のボタンが見える。 指は、そこで止まります。 止めていたのは、こんな問いでした。 「引越しの経験は、書いてない」 「向いてる人の条件に、自分は入るのか」 だから、先に確かめました。 求める人の姿が、どう書かれているか。 ■ 求人票が、名指しで呼んでいる人 求人票は、3つの形で人を呼んでいます。 1つ目は、「こんな方にピッタリ」。 ・ゼロから手に職つけたい方歓迎 ・チームで働くのが好きな方 ・体を動かすのが好きな方 2つ目は、「現場経験者が活躍中」。 建築、建設、塗装、内装、大工、 解体業、土木、鳶職などの現場作業です。 3つ目は、こんな職種経験者も歓迎。 ・派遣や短期でアルバイトをしていた ・ドライバー、配送・配達などの物流 ・発送作業や梱包、工場内の軽作業 ・倉庫内作業、ものづくりなど製造業 間口の欄は、学歴不問、経験不問、 資格不問です。U・Iターン歓迎、 ハローワークで求職中の方にも おすすめと出ています。 引越しの文字は、ありませんでした。 でも、「体を動かすのが好き」なら、 入口には立てるのだと読みました。 荷物を持つ。積む。運ぶ。降ろす。 それを毎日やってきた手を、 ここは「いらない」とは言わない。 そう思えただけで、ボタンの前の指が 少し動きました。 ■ 引越しで身についた動きが、生きる場面 履歴の欄に書けない経験でも、 現場のどこかで使えるものは あると思います。 階段で「せーの」と声を合わせた経験。 吹付の現場でも、機械や資材を 2人で動かす場面で、 同じ声が要るのかもしれません。 搬入の前に、通り道を目で測る癖。 道具を置く場所を先に決めてから 動く人は、周りの手も止めません。 人の荷物を、傷つけないように持つ手。 高価な機材を扱うときにも、 その丁寧さは、そのまま通じる のだと思います。 どれも、特別な才能ではありません。 毎日の引越しで、知らないうちに 手が覚えていたことです。 ■ こんな動きができる方に、向いていると思います 性格のラベルではなく、 仕事の場面で書きます。 ・重い物を持つ前に、 「持ちます」「降ろします」と 声に出して合図できる方。 ・わからないことを、 手を動かす前に、口に出せる方。 ・集合の時刻に合わせて、 前の晩のうちに動き出せる方。 持ち物を並べて寝る。 それだけでも、朝が変わります。 ・失敗した時に、 黙って直さず、すぐに伝えられる方。 ・運ぶ前に、置き場所を先に決めて、 その順に体を動かせる方。 ・年上の職人にも、年下の同僚にも、 同じ声の大きさで話せる方。 ■ 合わないかもしれない方 ここまで読んで、引っかかった方へ。 合わないかもしれない方を、先に書きます。 毎日ちがう段取りで動きたい方。 特徴の欄には、「マニュアル通りの 仕事」と出ています。 休みを月ごとに決めたい方。 休みは、会社カレンダーによる 日曜休みです。 1か月の出勤は、24日〜27日です。 残業がまったく無い日だけを望む方。 作業は、原則17時に終えて帰社します。 残業は、月平均15時間程度です。 その日のうちに、仕事の形が 目に見えないと落ち着かない方。 引越しは、部屋に家具が収まって 終わりでした。 壁の仕事は、仕上がると見えなくなる 場所に入ります。 自分のペースで、黙々と動きたい方。 社用車で現場へ向かい、 隣の人と合わせて進める仕事です。 ■ 行き先がちがうことを、面白がれる方 引越しで、毎日ちがう家に入った。 それを面白がれた方は、 この仕事の「変化」を、苦にしません。 玄関を開ける前に、間取りを想像する。 入ってみたら、想像と少しちがう。 そのずれを、手順に直していく。 そういう頭の使い方は、 建物ごとに様子の違う現場で、 役に立つのだと思います。 ■ 焼肉の網の前で 月に1回、食事会があります。 焼肉の日もあれば、 夏はビアガーデンの日もあります。 毎回約40人が集まります。 引越しの現場は、行き先ごとに 顔ぶれが変わりました。 名前を覚える前に、次の家でした。 食事会で、隣に座った人が、 さっきまで同じ現場の壁に 吹いていた人だったりします。 口数が少ない人でも、 手を動かしていれば間がもちます。 肉を返す。皿を回す。 「今日、お疲れさまでした」と言う。 それだけで、会話は始まるのだと 思います。 ■ 数字の見え方と、休みと、通い方 会社は、30年以上の付き合いがある 取引先を、複数社持っています。 同じ取引先と、長く仕事をしてきた。 それを知ったとき、仕事が途切れる 不安が、少しやわらいだ気がしました。 頑張りやスキルアップは、 給与に反映されます。 入社6年目の例として、 年収560万円があります。 年収600万円も目指せる、とあります。 休みは、日曜。 GW、夏季、年末年始の休暇と、 有給休暇があります。 通勤は、マイカーやバイクで できます。無料の駐車場があります。 交通費は、1万円まで規定で支給です。 ■ 建物を使う人のほうを向く 毎日の仕事の先には、 その建物を使う人がいます。 その人たちは、壁の中に何が 入っているかを、知らないまま 過ごします。 けれど、ふだんの1日が、 ささやかに過ごしやすくなる。 その足もとに、自分の吹いた壁がある。 お客様の顔が見える仕事ではありません。 引越しで見ていた、部屋に収まった 家具を眺める人の顔とは、 また別の手応えになります。 そんな想像が、苦にならない方なら、 この仕事の意味を、受け取れるかもしれません。 ■ 応募から入社まで 応募は、WEBから約1分の入力です。 24時間、いつでも受け付けています。 次は、Zoomの一次面接で、15分。 スマホで受けられます。 その次が、現地面接です。 そして、採用になります。 応募から内定までは、平均で 1週間〜1か月です。 いまの仕事を辞められない時期でも、 調整の相談ができます。 ■ いつかの、話 これは、約束ではなく、夢の話です。 今は、教わる側にいる。 ある日、新しく入ってきた人が、 道具の置き場を聞いてくる。 「ここは、こう並べると探しやすいよ」 引越しの階段で身につけた段取りを、 今度は誰かに手渡す。 そんな日が、来るかもしれません。 ■ 入ったあとの、風呂上がり いまの風呂上がりは、 湿布の匂いだけではありません。 今日は、どの建物の壁に入ったか。 親方職人は、どこを吹いていたか。 そんなことを、湯船で思い出します。 その日に何を積んだのか、 答えられない夜は、もうありません。

求めている人材 ※登場する人物と場面は想定です。 条件・数字は求人票の記載に基づきます。 ■ 応募ボタンの前で、3日止まった 前の職場では、 休憩室のスマホで、求人を眺めていました。 「経験不問」の文字は、 何度も見てきました。 けれど、その先を読むと、 決まって別の言葉が出てきます。 見て覚えろ。 背中で学べ。 30歳までに一人前に。 そんな言葉が、頭の中だけで 勝手に並んでいきました。 入力画面を開いては、閉じる。 それを3日、繰り返しました。 怖かったのは、 失敗することより、 自分より若い人の隣で 何もできない姿を見られることでした。 もう1つ、怖いことがありました。 聞いたことで、 「そんなことも知らんのか」と 思われること。 介護の現場では、 分からなければ確認するのが 当たり前の毎日でした。 それが通じない場所に行くのが、 怖かったのだと思います。 ■ 求人票が、先に挙げていた人 岸本断熱の求人票は、 求める人を、条件より先に こう並べていました。 ・ゼロから手に職つけたい方 ・チームで働くのが好きな方 ・体を動かすのが好きな方 学歴不問。経験不問。資格不問。 断熱工事の経験も、不問です。 経験者のほうが、むしろ細かく 名指しされていました。 現場経験者として、 建築、建設、内装、大工、土木など。 元鳶職や塗装工、内装など、 他業種からの転職者も多数活躍中です。 その下の「こんな職種経験者も歓迎」には、 派遣や短期のアルバイト、 ものづくりの仕事まで挙がっています。 介護の名前は、ありません。 でも、名前のない仕事が 締め出されているとも、 読めませんでした。 なぜなら、60代の応募も可、 U・Iターンも歓迎、 ハローワークで求職中の方にも おすすめと、入口が幅広く 書かれていたからです。 ■ 一緒に働きたい人の、動きの話 性格の話は、しません。 現場で、こう動く人です。 ・分からない場所で、手を止めて 「ここ、どう吹きますか」と 声に出して聞ける人 ・集合の時刻に、会社へ来られる人 ・前の晩に、自分で寝る時間を 整えられる人 ・聞いたことを、メモに残して 次の現場で使える人 ・先に動いた人の手元を見て、 次に何が要るかを考えられる人 最後の1つは、 介護の仕事で身についた目と、 つながっていると思います。 「聞く」ことについて、もう少し。 道具の名前が分からない日。 今どこまで進んだのか、見失った日。 そんな日に黙って動くより、 手を止めて声に出す人のほうが、 チームの中ではありがたい存在に なるのだと思います。 聞いたことを、次の現場で 自分の手で試してみる。 その積み重ねが、いつかの吹付に つながっていく。 そう考えられる人だと、嬉しいです。 ■ 相手の様子を見る目が、現場のどこで 介護の現場で身についたのは、 手を動かす技だけではなかったの だと思います。 たとえば、声をかける間合いです。 親方職人が機械を扱っているとき、 今、話しかけていいのか。 少し待つほうがいいのか。 相手の肩や手元を見て決める目は、 介護の毎日で使ってきたものと 近いかもしれません。 たとえば、仲間の変化です。 昼を過ぎて、動きが重くなった人。 口数が急に減った人。 気づいて、ひとこと声をかける。 体を使う仕事ほど、 そのひとことが効く日があるのだと 思います。 たとえば、帰りの社用車の中です。 今日の現場を終えて、 座席で黙っている人の隣に、 そっと座っていられること。 こういう気配りは、 求人票のどこにも書かれていません。 でも、現場の空気を静かに整える力に なるのだと思います。 この3つの場面に共通しているのは、 相手を見てから動く、という順番です。 「何ができる人か」と聞かれたとき、 その順番こそが、自分の答えの 最初の一言になるのかもしれません。 手元の数字や資格より先に、 人を見る目を持っていた。 そう言える日が来るのだと思います。 ■ 先に、合わない人も書きます こんな方には、 合わないかもしれません。 ・マニュアル通りに進む仕事が 退屈に感じる方 ・手順の分からないまま、 自己流で進めてしまう方 ・チームで動くより、1人で 黙々と進めたい方 ここに挙げたのは、人の良し悪しでは なく、仕事の形の話です。 きつい点は、仕事内容の欄に まとめて書きました。 入る前に知っておけたほうが、 お互いに楽だと思います。 ■ 入ってからの、見え方の変化 現場は、毎回ちがう建物です。 建物が変わるたびに、 壁の形も、通路の幅も、 道具を置ける場所も変わります。 だから、聞くことが毎回あります。 怖かったのは、 自分より若い人の隣で、 何もできない姿を見られること。 でも、初めて見る建物が多い現場なら、 聞くこと自体は、特別なことでは ないのかもしれません。 毎回聞いていい仕事だと 分かっていれば、 聞けない焦りは、少しずつ小さくなる。 そう思います。 ■ 通い方と、身につける物 会社は、姫路市四郷町にあります。 神姫バス「兼田」停留所から、 歩いて5分です。 マイカー通勤も、バイク通勤も できます。無料の駐車場があります。 交通費は、1万円まで規定で支給です。 現場は、姫路・加古川を中心に、 近畿エリア全般です。 作業服、空調服（ファン付）、 防寒ジャンパーは、支給されます。 ■ 暮らしの土台になる話 30年以上の付き合いがある取引先が、 複数社あります。 長く続く取引があるという事実は、 この会社で働く毎月を考えるときの、 ひとつの材料になると思います。 休みは、会社カレンダーによる 日曜休みです。 GW休暇、夏季休暇、年末年始休暇、 有給休暇があります。 毎月の見通しが立つと、 気持ちの落ち着き方も 変わるのだと思います。 先の予定を、自分で立てられる。 その感覚は、手に職と同じくらい、 暮らしを支えてくれそうです。 ■ 毎日の中で、大切にしたいこと 一緒に現場に立つ人の顔と名前を、 少しずつ覚えていける人だと嬉しいです。 病院の壁も、学校の壁も、 中にいる人は、断熱材の存在を 知らないまま過ごします。 知られないところで人を守る仕事に、 静かな誇りを持てる人を探しています。 ■ 聞く側から、聞かれる側へ 入ってしばらくは、 聞く側にいる日が続くと思います。 分からないことを声に出して、 返ってきた答えを、手に移していく。 聞けた、というだけで、 肩の力が少し抜けます。 前の職場の休憩室で感じていた 「置いていかれる」感じは、 聞いて動く毎日の中で、 薄れていくのだと思います。 その先に、こんな日があるかもしれません。 後から入った人に、 「これ、どうやるんですか」と 聞かれる側になる日です。 答えられる自分に、 自分で少し驚く。 手に職とは、そういう日のことかも しれません。 ■ 安心して聞いてください 応募の流れは、次のとおりです。 ・WEBから約1分の入力 ・24時間、いつでも受付 ・一次面接は、Zoomでのウェブ面接 （15分） ・現地面接 ・採用 応募から内定までは、 平均1週間〜1ヶ月ほどです。 在職中の方も、調整の相談ができます。 すぐに辞められない方も、 そのまま相談して大丈夫です。 「何ができる人か」を一言で言えなかった あの休憩室の画面は、 もう開かなくなりました。

資格・経験 下記のいずれかをお持ちの方歓迎！ ・玉掛 ・大型自動車免許 ・デリッククレーン ・車両系建設機械

求めている人材 施工管理経験をお持ちの方 （経験年数・資格不問） ＼こんな方、大歓迎です／ ◎さらに給料を上げたい方 ◎キャリアアップしたいが、 まだ経験が浅い方 ◎経験はあるが、資格がない方 ◎定年を機に転職を考えている方 ◎ブランクがある方 ◎過度な残業や休日出勤に疲れた方 ◎転勤・出張を避けたい方 ◆人柄・コミュニケーション力を最重視 仕事をスムーズに進め、取引先、顧客との 関係を築くためにも人柄や コミュニケーション力は何より大切 ですので、面接でじっくりお話し 出来ればと思っております。

資格・経験 【必須】 ・玉掛資格