北海道、施工管理/現場責任者、車・バイク通勤OKの転職・求人情報

求める人材: ✅必須スキル * 普通自動車運転免許（社用車あり／AT可） * 社内外との基本的なコミュニケーション力 * 明るく主体的に業務に取り組める方 ※未経験の方大歓迎です！ ✅歓迎スキル * ビルメンテナンス業界でのご経験 * 現場管理・品質管理のご経験 * 複数案件を並行して対応したご経験 ✅求める人物像 * COSOJIのサービスに興味を持っていただける方 * 体を動かすことが好きな方 * 現場での仕事に興味がある方 * 前向きに学びながら成長したい方 * 周囲と協力して仕事を進められる方

求める人材: ✅️必須スキル・経験✅️ ・普通自動車免許（AT限定OK） ・高卒、高専卒、大卒、大学院卒以上（機械系を専攻されていた方） ・機械設備設計もしくは保全業務の経験 ✨歓迎スキル・経験✨ ・機械設備に関する施工管理の業務経験 ・CAD使用経験 ・CAD製図 (入社後のOJTで習得も可能です！) ・基本的なPCスキル (Word、Excel、Powerpoint) ✨こんな方を歓迎します✨ ・プラントエンジニアリングに興味がある方 ・巨大な設備や工場を見るのが好きな方 ・セメント業界に興味がある方 ・Uターン・Iターン希望の方も歓迎します

求めている人材 学歴不問！ブランクOK！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備などジャンル不問 職種・年数は問いません ◎Iターン・Uターン希望者も歓迎！ 勤務地は希望を最大限考慮します。 「住み慣れた土地で働きたい」 「環境を変えたい」そんな想いも応援します！ ＜下記の資格や経験をお持ちの方は大歓迎＞ ・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・管工事施工管理技士 ・電気工事施工管理技士 ・電気通信工事施工管理技士 ・建設機械施工管理技士 ・電気工事士 ・建築士 ・安全管理士 ・監理技術者 ・安全衛生責任者 ・鉄骨造（S造） ・鉄筋コンクリート造（RC造） ・鉄骨鉄筋コンクリート造（SRC造） ・プレハブ工法 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落防止用器具特別教育 ・CADオペレーター など ※資格は未取得でもOK！ 入社後に会社全額負担で取得できます◎ 資格取得後は手当も支給します！ ―――――――――――――――― ☆ 面接ではキャリア相談もOK！ ―――――――――――――――― 今の悩み、今後の目標、気軽に話してください。 面接というより「あなたの話を聞く時間」です。 「もっと成長したい」「収入を上げたい」 その想い、ぜひ聞かせてください！

求めている人材 学歴不問！ブランクOK！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備などジャンル不問 職種・年数は問いません ◎Iターン・Uターン希望者も歓迎！ 勤務地は希望を最大限考慮します。 「住み慣れた土地で働きたい」 「環境を変えたい」そんな想いも応援します！ ＜下記の資格や経験をお持ちの方は大歓迎＞ ・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・管工事施工管理技士 ・電気工事施工管理技士 ・電気通信工事施工管理技士 ・建設機械施工管理技士 ・電気工事士 ・建築士 ・安全管理士 ・監理技術者 ・安全衛生責任者 ・鉄骨造（S造） ・鉄筋コンクリート造（RC造） ・鉄骨鉄筋コンクリート造（SRC造） ・プレハブ工法 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落防止用器具特別教育 ・CADオペレーター など ※資格は未取得でもOK！ 入社後に会社全額負担で取得できます◎ 資格取得後は手当も支給します！ ―――――――――――――――― ☆ 面接ではキャリア相談もOK！ ―――――――――――――――― 今の悩み、今後の目標、気軽に話してください。 面接というより「あなたの話を聞く時間」です。 「もっと成長したい」「収入を上げたい」 その想い、ぜひ聞かせてください！

求めている人材 【経験者・未経験者募集】 ＜必須＞普通自動車運転免許（AT限定可） ※学歴・経歴不問！正社員デビューからベテランまで歓迎 ＜あれば尚可＞ ・造園・土木の施工管理技士(1、2級) ・建設業界での業務経験 ・造園・土木工事の施工管理経験（補佐・サブ担当含む） ・施工管理ソフトやCADの使用経験 ＊20代～70代の施工管理が活躍中！ ＊第二新卒・就業ブランクがある方も歓迎！ ＊勤務時間や休みなど、働き方について相談可能！ ＊経験やスキルによっては役職待遇でのご入社も可能！ （工事長・課長クラスでの採用の可能性あり） ＊Ｕ・Ｉターン歓迎 ー 実績について ＜公共案件＞ 屋外のスポーツ施設や公園など (例) ・百合が原公園(札幌市） ・モエレ沼公園（札幌市） ・月寒公園(札幌市) ・オホーツク公園(網走市) ・ローズヒルバラ園など ＜民間案件＞ 高級マンションや企業の外構など (例) ・ブランズ中島公園(札幌市) ・札幌ドーム（札幌市） ・北海道ボールパークFビレッジ（北広島市） ・キリンビール千歳工場(千歳市) ・ナチュの森(白老町) ・トマムリゾート(占冠村) ・第一滝本館(登別市) ・北海道警察本部本庁舎など

求める人材: 【応募資格】 ◆ 普通自動車運転免許（AT限定可） ◆ 40歳未満（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） 【活かせる経験・資格】 ◆ 電気工事・設備工事の実務経験 ◆ 第二種電気工事士・第一種電気工事士などの資格 ◆ 工業高校・電気系学科などで学んだ経験 【こんな方に向いています】 ◆ 手に職をつけて長く働ける技術を身につけたい方 ◆ 工具を使った作業や設備に興味がある方 ◆ 分からないことを周囲に相談しながら進められる方 ◆ チームで協力しながら仕事を進めたい方 ◆ 現場で経験を積みながら少しずつ成長したい方 ※経験や資格は問いません。 未経験・異業種から入社した先輩社員も多数活躍しています。 入社後は先輩社員と一緒に現場経験を積みながら、段階的に知識や技術を身につけていける環境です。

求めている人材 【応募資格・経験】 ◇高校卒業以上 ◇普通自動車免許必須 ◇基本的なPC操作ができる方 ＼未経験から除排雪の現場管理に挑戦できます！／ ◎周囲の状況を確認しながら行動できる方 ◎責任感を持って業務に取り組める方 ※除排雪の現場管理経験がある方は尚可 幅広い世代のスタッフが活躍できる環境です！ 経験の有無を問わず、冬の暮らしを支える仕事に挑戦したい方を歓迎します♪

求める人材: 【必須条件・スキル】 ・普通自動車運転免許 【歓迎要件】 ・仕事を通じて北海道のインフラへ貢献したい想い

求めている人材 学歴不問！ブランクOK！ 建築・土木・空調衛生設備・電気設備などジャンル不問 職種・年数は問いません ◎Iターン・Uターン希望者も歓迎！ 勤務地は希望を最大限考慮します。 「住み慣れた土地で働きたい」 「環境を変えたい」そんな想いも応援します！ ＜下記の資格や経験をお持ちの方は大歓迎＞ ・建築施工管理技士 ・土木施工管理技士 ・管工事施工管理技士 ・電気工事施工管理技士 ・電気通信工事施工管理技士 ・建設機械施工管理技士 ・電気工事士 ・建築士 ・安全管理士 ・監理技術者 ・安全衛生責任者 ・鉄骨造（S造） ・鉄筋コンクリート造（RC造） ・鉄骨鉄筋コンクリート造（SRC造） ・プレハブ工法 ・玉掛け技能講習 ・フルハーネス型墜落防止用器具特別教育 ・CADオペレーター など ※資格は未取得でもOK！ 入社後に会社全額負担で取得できます◎ 資格取得後は手当も支給します！ ―――――――――――――――― ☆ 面接ではキャリア相談もOK！ ―――――――――――――――― 今の悩み、今後の目標、気軽に話してください。 面接というより「あなたの話を聞く時間」です。 「もっと成長したい」「収入を上げたい」 その想い、ぜひ聞かせてください！

求めている人材 ■応募資格 【必須条件】 ✔ 普通自動車運転免許 （AT限定可） ✔ 以下いずれかの資格を お持ちの方 ・2級建築施工管理技士以上 (2級の場合は「仕上げ」) ・一級または二級建築士 ✔ 建築施工管理の 実務経験１年以上 （木造・RC造・S造など 経験分野は問いません。 経験浅めの方も歓迎します） 【歓迎条件】 ◎ CAD図面作成の 基本的な操作・読図が できる方 ◎ 1級建築施工管理技士を お持ちの方 ◎ RC造・S造・木造の 施工管理経験 ◎ リノベーション・ 改修工事の施工管理経験 ◎ 現場代理人・ 主任技術者・所長の経験 ◎ 原価・工程・品質・ 安全管理の経験 ◎ マネジメント経験を お持ちの方 【こんな方を歓迎します】 ◇ 誠実に仕事へ 取り組める方 ◇ チームワークを 大切にできる方 ◇ 幅広い建築案件に 携わりたい方 ◇ 裁量を持って仕事に 取り組みたい方 ◇ 札幌市内中心の現場で 長距離移動なく働きたい方 ◇ 転勤なしの環境で 長く安定して働きたい方 ◇ 北海道に腰を据えて 長く働きたい方 ◇ 新しいことにも 前向きに挑戦できる方

求める人材: 【必須条件】 ・電気工事経験 ・第二種電気工事士以上の資格 ・運転免許資格

必要資格・経験 ＜必須＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ・土木施工管理技士（1級または2級） ＜歓迎＞ ・土木工事または維持工事の経験（5年程度） ●経験者・有資格者歓迎 ●ブランクOK ●20代〜40代まで幅広く活躍中！

必要資格・経験 《 必須 》 ・普通自動車免許(AT限定可) ★約半数が未経験スタートです！ 《 歓迎 》 □下記いずれか ・1級土木施工管理技士 ・2級土木施工管理技士 ・1級建築施工管理技士 ・2級建築施工管理技士 ・一級建築士 ・二級建築士 ＜スタッフについて＞ ・若手社員（平均年齢28.7歳）も4名入社予定！ ⇒営業やアパレルなど、異業種からの転職者も多数！ 《 POINT 》 ●未経験者歓迎！無資格者歓迎！ ●経験者歓迎！ブランクOK！ ●年齢不問！20代、30代の若手活躍中！ ●40代も活躍中！ ●U・Iターン歓迎！ ●新卒・第二新卒歓迎！ ●女性も活躍できます！ ⇒6月に2名入社 ●中途社員の比率が高い職場です！ ●幹部候補採用！管理職登用実績あり！

求めている人材 【応募に必要な資格・経験】 ✅1級建築施工管理技士 の資格をお持ちの方 ◆一級建築士の資格をお持ちの方 ◆建築工事における施工管理の 実務経験がある方 ◆Word・Excelを使用した 基本的な書類・資料作成ができる方 ◆LINEなどを使ったスマートフォンでの 情報共有や、キントーン等の 業務管理ツールの使用に抵抗がない方 ■-■ 【歓迎する経験・スキル】 これまでの経験や得意分野を 活かしてご活躍いただけます。 ◆医療施設・商業施設・ 集合住宅などの施工管理経験 ◆改修工事・営繕工事・ 原状回復工事に携わった経験 ◆実行予算の策定や工事原価の管理経験 ◆発注者やクライアント、 協力会社との交渉・調整経験 ◆周囲と連携しながら、計画的かつ 効率的に業務を進められる方 ◆安定した環境で、これまでの 経験を活かしながら長く働きたい方 ■-■

求めている人材 ●必須条件 普通自動車運転免許（MTなら更に良い） ●活躍できる人物像（現役の若手施工管理者に聞きました） １）成長意欲がまぁまぁある人 ２）聞くコミュニケーションが取れる人（話すのは少々うまくなくてもいい） ３）大きい声で話せるといいかも。現場では設備や重機が動くから ４）オンオフの切り替えができる人 ５）上手くいかないこともあると考えられる人 ６）自分たちは周りに動いてもらう立場と考えられる人 ７）なんだかんだ、挨拶ちゃんと出来るのは大事です ８）目標達成（工事の完了）に向けてルールを守って働ける人 ※彼らによると「全部じゃなくていいので、２つくらいクリアできていたらイケる！」とのことです ●上手くいかない人物像 １）自分勝手な人 ２）思い込みが強い人 ３）挨拶できない人 ４）自己主張の強い人 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法） 例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 ＜必須要件＞ 2級土木施工管理技士以上 土木施工管理の実務経験 ＜歓迎要件＞ 1級土木施工管理技士または1級建設機械施工管理技士 公共土木工事の施工管理経験 道路・河川・農業土木などの経験 現場代理人・監理技術者の経験 CADを使用した施工図・出来形図等の作成経験 ICT施工・測量等の経験 発注者との打ち合わせ・協議の経験 ＜こんな方を求めています◎＞ ・これまでの土木施工管理経験を活かし、現場責任者として裁量を持って働きたい方 ・公共工事など、地域のインフラを支える仕事に携わりたい方 ・安定した環境で長く施工管理の仕事を続けたい方 ・1級土木施工管理技士など、資格・経験を活かして活躍したい方 ◇年齢ではなく、これまでの経験・資格を重視します。 40～50代の経験豊富な施工管理スタッフも活躍しています！

求めている人材 【必須条件】 自動車運転免許（AT限定不可） 電気工事のご経験（目安：5年以上） 【歓迎条件】 電気工事士や電気施工管理技士などの資格保有者（級数問わず）

求めている人材 【こんな方と、一緒に働きたい。】 ・「ありがとう」の一言にやりがいを感じられる方 ・初めてのことでも「まずはやってみよう」と素直に取り組める方 ・人の役に立つ仕事に、少しでも誇りや意味を感じたいと思っている方 ・一人で黙々よりも、誰かと一緒に作業するほうが安心できる方 ・「大丈夫？」「手伝おうか？」と自然に声をかけられる優しさを持っている方 ・頭で考えるよりも、まずは手を動かして覚えるタイプの方 ・工具や機械に触れるのがちょっと好きだったり、仕組みに興味を持てる方 ・地元で安定して長く働きたい方、家族や暮らしを大切にしたい方 大切なのは「誰かのために動きたい」という気持ちと、仲間と協力しながら頑張れる姿勢です。 ⸻ 【正直に言うと、こういう方は向いていないかもしれません】 ・自分のことだけを優先してしまい、周囲への配慮が苦手な方 ・人と協力するのがストレスに感じる方（チームワークが大切な仕事です） ・現場での安全確認や報告・連絡・相談をおろそかにしがちな方 ・汚れる作業や、屋外での作業が絶対にイヤだと感じる方 ・朝が極端に苦手で、毎日の出勤に支障が出る可能性がある方 ・ミスや課題に直面したときに、「どうせ無理」とあきらめがちな方 私たちの仕事は、決して派手でもラクでもありません。 でも、「誰かの安心を守る」という本質的な意味があり、確かな技術と信頼を積み上げていく職業です。 だからこそ、真面目に、誠実に、一歩ずつ成長していける人を、私たちは心から歓迎します。

資格 普通自動車免許（AT限定可） 求める人物像 経験者（業界問わず施工管理経験が5年以上ある方）、ブランクOK ※経験が浅い方、未経験の方はご相談ください 年齢 60歳未満の方・60歳定年制（例外1） （例外事由1号）定年年齢を下回ることを条件に募集・採用するための年齢制限 定年制 60歳定年制（再雇用制度あり／65歳まで）

求めている人材 ＜必須条件＞ ◆高卒以上 ◆管工事施工管理の経験がある方 ◆普通自動車第一種運転免許(AT限定可) ＜歓迎スキル＞ ◆管工事施工管理技士1級 ◆管工事施工管理技士2級 ◆CADでの図面作成ができる方 ＜こんな方に是非＞ ◆今よりプライベートを大事にしたい ◆経験を生かして年収を上げたい

求めている人材 ＜必須条件＞ ・二級土木施工管理技士もしくは 一級土木施工管理技士 ・普通自動車運転免許 ＜上記の資格をお持ちでない方も歓迎＞ 資格取得支援制度がありますので、 お気軽にご相談ください。経験や資格を 持っていない場合でも、この制度を 用いて入社後に施工管理の資格を取得し、 現在活躍している社員も在籍しています。 ＜こんな方を求めています＞ ・年間休日121日の土日休みで、私生活を 大切にしながら無理なく働きたい方 ・社用車が一人ひとりに支給され、 現場への直行直帰など移動の負担が 少ない環境で、安心して長く活躍したい方 土木施工管理業務の経験をお持ちの方は、 入社時に前職の給与などを 考慮して決定いたします。 ・有資格者歓迎 ・Uターン・Iターン歓迎 ・学歴不問 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・64歳以下（65歳定年のため））

求めている人材 【必須条件】 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆高卒以上の方 ◆普通自動車運転免許（AT限定可） ◆基本的なPC操作 【こんな方を歓迎します】 ✅ 安定企業で腰を据えて働きたい方 ✅ 家族を安心させる技術が欲しい方 ✅ 真面目にコツコツ取り組める方 ✅ 責任感を持ってやり遂げられる方 ※実務経験者はもちろん、 異業種からの転職も大歓迎です！ 20代・30代の未経験者も活躍中。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・３５歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 設備・管工事・建築分野などで培った経験を活かし、 ガスインフラを支える技術者としてご活躍いただける方を募集しています。 【歓迎する経験】 ・管工事・設備工事・建築工事などの施工管理経験をお持ちの方 ・設備・配管工事などの現場経験を活かして、施工管理や設計業務に携わりたい方 【歓迎する資格】＊必須ではありません ・1級管工事施工管理技士（2級も可） ・ガス主任技術者 ＊その他、土木や建築施工管理技士の資格者なども歓迎します。 ＊資格をお持ちでない方も、各種施工管理や設備・建築分野での経験をお持ちであれば歓迎します。 ＊直近で「２級土木施工管理技士補」をお持ちのガス工事未経験者の方も入社しています！ 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求める人材: ・塗装実務経験者 ・普通自動車免許、塗装技能士あれば尚可

求めている人材 高校卒業以上 ・未経験歓迎 ・U・I・Jターン歓迎 年齢の条件と理由：あり（40歳以下（長期勤続によるキャリア形成のため））

求めている人材 《必須条件》 ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・基本的なPC操作（文字入力・簡単なExcel入力程度） 《こんな方におすすめ》 ・サービス業等でコミュニケーションを大切にされてきた方 ・大学生活や仕事で周囲と協力しながら物事に取り組んだ経験がある方 ・未経験から、手に職をつけたい方 ・家族との時間などプライベートも大切に、富良野で長く働きたい方 未経験歓迎／学歴不問（文系・理系不問）／既卒・第二新卒歓迎 ～ こんな先輩が活躍中！ ～ 靴屋の販売員／スーパーのアルバイト／公務員／パチンコ店の店員など 未経験でもしっかり成長できる実績があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━ ★ 大北グループの《育成社員制度》 ━━━━━━━━━━━━━━━ 入社1年目は「学校で学ぶこと」が仕事です！ 昼間働いて夜通うような過酷な環境ではなく、給与をもらいながらじっくり資格取得を目指せます。 ◎学費（約129万円）を全額負担 ◎下宿代（約60万円）を補助 ◎在学中もしっかり「給与・賞与」を支給 手厚いサポートで学んだ後は、先輩と一緒に現場デビュー。 ＝＝＝＝＝ 先輩社員の声 ＝＝＝＝＝ 「クラスの1/3くらいは社会人で、みんなで実習やテスト対策をしてました。今でも同業で頑張る仲間として、よく連絡を取り合っています」 「放課後は友達と遊んだり、ゲームをしたりしていました。もちろん宿題もありましたが、プライベートもしっかり楽しめてましたね」 「学校に通う間も給与が出るし、寮も用意してくれたので、安心して学校に集中できました」 ＊社風はぜひHPの「社員ブログ」をご覧ください。 ［入社実績］大北土建工業 13名・山伏パコム 6名（2015年制度開始からの累計人数） 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・40歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため））

必要資格・経験 ＜必須＞ ・普通自動車第一種免許 ・未経験OK ＜歓迎＞ ・準中型・中型自動車免許 ・土木または設備会社での勤務経験 ・建設業界での経験がある人 ・建設工事に関する知識・経験 ・1級・2級土木施工管理技士 ・1級・2級管工事施工管理技士 ・施工管理技士補の方も歓迎 最終学歴 学歴不問

求める人材: 《応募条件》 * 1級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 * 現場代理人または監理技術者として 1年以上の実務経験がある方 資格と実務経験の両方が必要です。 《実務経験について》 * 経験が1〜3年程度の方も応募できます 資格と現場で培った経験を活かしたい方をお待ちしています。

求める人材: ・塗装実務経験者 ・普通自動車免許 ・塗装技能士あれば尚可

必要資格・経験 ＜必須＞ ・普通自動車免許（AT限定可） ・1級または2級施工管理技士 └建築や土木施工管理技士など施工管理技士資格をお持ちの方歓迎 ・JLPT N1レベル以上 (日本語能力試験 ) ・えりも町周辺の現場に通勤可能な距離に居住の方 ＼＼スタッフ7名活躍中！／／ ベテランが多いため、 手厚い教育体制を完備！ ・20代30代活躍可能です！ ・40代・50代以上も在籍中！ ＜ポイント＞ ・経験者歓迎！有資格者歓迎！ ・ブランクOK ・中途採用比率高めで馴染みやすい環境 ・20代30代活躍可能です！ ・50代以上も在籍中！

求める人材: ＜必須＞ ・普通自動車免許（AT限定不可） ・次のいずれかの資格 　第一種または第二種電気工事士 　1級または2級電気工事施工管理技士 ＜歓迎＞有資格者・経験者歓迎 ・電気設備工事の現場管理経験がある方 ・管理職・マネジメント経験のある方 ・電気工事士として現場経験があり、 　施工管理にステップアップしたい方 学歴不問・転職回数不問・ブランクOK。 現場での実務経験を重視します。 40代以上・50代以上の方も応募できます。 経験豊富な方も歓迎します。 給与は現場経験・保有資格・前職の給与を 考慮して決定します。

求めている人材 ⭐ 未経験から一生モノの技術を身につけ、安定した環境で長く活躍したい方を歓迎します！ ✨応募条件✨ ✅ 普通自動車免許（AT限定可・応相談） ・学歴不問 ・職歴不問 ・未経験歓迎 ✨こんな方を歓迎します✨ ・ほくでんパートナー企業という安定した環境で働きたい方 ・未経験から手に職をつけて将来に備えたい方 ・残業代や各種手当でしっかり稼ぎたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・体を動かす仕事に興味がある方 ✨歓迎するスキル✨持っていなくてもOK！ ✅ 電気工事士（第1種・第2種） ✅ 電気通信工事施工管理技士（1級・2級） ✅ 土木施工管理技士（1級・2級） ✅ 車両系建設機械運転技能講習 ✅ 玉掛けなどの現場関連資格 ✅ 中型・大型自動車免許 ✅ 建設業界での現場作業経験 ✅ 施工管理や現場監督の経験 - ✨教育・研修体制✨ ・入社後の資格取得を会社が全面支援 ・電気工事士や土木施工管理技士等の国家資格を会社負担で取得可能 ・先輩社員による丁寧なOJT指導 ✨キャリアプラン✨ ・未経験から専門スキルを習得し、会社に欠かせない人材へ成長可能 ・資格取得やスキルアップに伴う給与アップの実績あり ✨働く環境✨ ・20代〜30代の未経験スタートの先輩が多数活躍中 ・人間関係が良く、面倒見の良い先輩がサポート ・車通勤OK（無料駐車場完備） ・髪型、髪色自由 -

求める人材: 【応募資格】 ◆ 普通自動車運転免許（AT限定可） ◆ 40歳未満（例外事由3号イ：長期キャリア形成を図るため） 【こんな方に向いています】 ◆ 手に職をつけて長く働ける技術を身につけたい方 ◆ 現場で経験を積みながら少しずつ成長したい方 ◆ 分からないことを周囲に相談しながら進められる方 ◆ 資格取得を通じてスキルアップしたい方 （資格取得費用補助制度あり） 【活かせる経験・スキル】 ◆ 管工事・配管工事の経験 （冷媒配管の取付・溶接など） ※経験や資格は問いません。 未経験・異業種から入社した先輩社員も多数活躍しています。 入社後は先輩社員と一緒に現場へ入り、少しずつ技術を身につけていける環境です。

必要資格・経験 ＜必須＞ ✓普通自動車免許（AT限定可） ✓下記いずれかの有資格者 ・1級土木施工管理技士 ・2級土木施工管理技士 ＜歓迎＞ ✓現場代理人 ✓監理技術者 ✓主任技術者 ✓担当技術者 ✓1・2級建設機械施工管理技士 ✓1・2級舗装施工管理技士 ✓1・2級管工事施工管理技士 ＜POINT＞ ✓経験者歓迎 ✓有資格者歓迎 ✓ブランクOK ✓U・Iターン歓迎 ✓40代も活躍可 ✓50代も活躍可

求めている人材 【必須条件】 ・60歳未満の方（例外事由1号：定年のため） ※65歳まで再雇用制度あり ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎条件】 ・未経験者歓迎 ・土木学科出身の第二新卒 ・1級土木施工管理技士 ・2級土木施工管理技士 【こんな方にピッタリ】 ・前職で教育不足に悩んだ経験がある ・成長を“見える形”で実感したい ・地元でキャリアを築きたい ・計画的に進めるのが好き ・社会インフラに関わる仕事がしたい ・資格を取ってスキルアップしたい 【キャリアアップも明確】 若手のうちから裁量を持って任される風土があり、 「自分で考え、提案し、進める」経験ができます。 将来的には育成担当や監督職、 本社の総合職へのチャレンジも可能。 希望次第で上を目指せます。 ―――――――――――――――――― 「今スグの転職はできない」 「選考の前にまずは話を聞いてみたい」 そんな方に向けて、選考前のカジュアル面談も実施しています。 仕事内容や働き方、会社の雰囲気など、まずは気軽にお話しませんか？ 【応募する】ボタンより進んでいただき、 質問項目が出てくるので「カジュアル面談希望」とご回答ください！ 在職中の方からのご相談・お問い合わせも歓迎しています。 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

求めている人材 【応募資格・経験】 ◇高校卒業以上 ◇パソコンの基本操作ができる方 ◇普通自動車免許必須（AT限定不可） ◇2級土木施工管理技士をお持ちの方 ＼こんな方は優遇・歓迎！／ ◎中型自動車免許をお持ちの方 幅広い年代のスタッフも活躍中！

求めている人材 ■必須条件 ✅普通自動車運転免許（AT限定不可） ✅1級施工管理技士資格 ✅2級施工管理技士資格 ■歓迎条件 ・建築関連の資格をお持ちの方 （1級・2級建築士、建築施工管理技士など） ・建築現場での実務経験がある方 ・後輩の指導や育成に興味がある方 ■こんな方におすすめ ・地元で腰を据えて働きたい方 ・中標津町中心の現場で働きたい方 ・宿泊を伴う出張のない環境が良い方 ・ワークライフバランスを重視したい方 ・これまでの経験を活かしたい方 ・後輩の育成にも携わりたい方 ・UIターンを考えている方

求めている人材 ⭐ 未経験から一生モノの技術を身につけ、安定した環境で長く活躍したい方を歓迎します！ ✨応募条件✨ ✅ 普通自動車免許（AT限定可・応相談） ・学歴不問 ・職歴不問 ・未経験歓迎 ✨こんな方を歓迎します✨ ・ほくでんパートナー企業という安定した環境で働きたい方 ・未経験から手に職をつけて将来に備えたい方 ・残業代や各種手当でしっかり稼ぎたい方 ・チームワークを大切にできる方 ・体を動かす仕事に興味がある方 ✨歓迎するスキル✨持っていなくてもOK！ ✅ 電気通信工事施工管理技士（1級・2級） ✅ 土木施工管理技士（1級・2級） ✅ 車両系建設機械運転技能講習 ✅ 玉掛けなどの現場関連資格 ✅ 中型・大型自動車免許 ✅ 建設業界での現場作業経験 ✅ 施工管理や現場監督の経験 - ✨教育・研修体制✨ ・入社後の資格取得を会社が全面支援 ・土木施工管理技士等の国家資格を会社負担で取得可能 ・先輩社員による丁寧なOJT指導 ✨キャリアプラン✨ ・未経験から専門スキルを習得し、会社に欠かせない人材へ成長可能 ・資格取得やスキルアップに伴う給与アップの実績あり ✨働く環境✨ ・20代〜30代の未経験スタートの先輩が多数活躍中 ・人間関係が良く、面倒見の良い先輩がサポート ・車通勤OK（無料駐車場完備） ・髪型、髪色自由 -

必要資格・経験 ＜必須条件＞ ・普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ＜こんな方と一緒に働きたいと考えています＞ ・技術の習得に向けてコツコツ取り組み、成長を目指したい方 ・将来的にリーダーやコアメンバーとしてチームを引っ張りタイ方 ・お客様や仲間とのコミュニケーションや信頼関係を大切にできる方 ・「ただ作業をこなす」のではなく、やりがいと達成感を持てる仕事がしたい方 ＜歓迎条件＞ ・電気工事士、消防設備士、電気通信施工管理技士などの有資格者・実務経験者 ・施工管理や現場リーダーの経験をお持ちの方（ジャンル不問） 最終学歴 学歴不問

求める人材: ✦･ﾟ✦･ﾟ✦･ﾟ✦･ﾟ✦ ＜必須条件＞ ・1級電気工事施工管理技士保有者 ✦･ﾟ✦･ﾟ✦･ﾟ✦･ﾟ✦ ＜歓迎条件＞ ・電気設備工事の現場代理人・監理技術者経験 ・大型施設、工場、プラント、公共施設などの経験 ＜こんな方におすすめ＞ ・1年程度の期間限定勤務を希望している ・案件ごとに仕事を選んでいる ・出張や単身赴任に慣れている ・高収入案件を優先している ・40代、50代、60代活躍中！

求めている人材 【必須条件】 ・Excel、Wordの一般的なスキル ・普通自動車免許 【具体的には】 業界・職種未経験の方歓迎 ＜施工管理技士（建築／土木）の資格を お持ちの方は給与優遇＞ 腰を据えて働きたい方 多彩な工事案件に興味のある方 学歴不問

求める人材: ＜必須条件＞ ・35歳未満のあ方（例外3）（例外事由3号イ） 長期勤続によるキャリア形成目的のための年齢制限 ・学歴、経験不問 ・普通自動車免許（MT推奨） ＜歓迎条件＞ ・建設業の数年経験（設備・配管の経験があれば尚可）

資格 ●対象年齢： 64歳以下 年齢制限の理由： 自社の定年年齢（65歳）を上限として、 期間の定めのない労働契約で募集するため（例外事由1号） 雇用形態： 無期雇用派遣 ●土木施工管理の実務経験が3年以上ある方 ●普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ●学歴不問 【歓迎条件】 ●1級土木施工管理技士または2級土木施工管理技士の資格をお持ちの方 ●ブランクのある方 ●道路、河川、橋梁工事いずれかの経験をお持ちの方 ★定着率は97%!これまでの経験を活かして、安定して長く働ける環境です ★専任担当が事前の「希望条件アンケート」でご要望をしっかり確認。無理な配属はなく、手厚くサポートします◎ 気になることは入社前も入社後も気軽に相談できる環境です。 ★当社が保有する求人をもっと知りたい方は、下記サイトもぜひご覧ください！ https://sekokan-navi.jp 一度お会いして、当社の雰囲気を感じてみませんか？

求めている人材 ◼︎求める人材／求めない人材 ここまで求人をご覧いただきありがとうございます。 もしあなたが今、 「今の会社でこのまま働き続けていいのだろうか」 「もっと地域の役に立っている実感がほしい」 「せっかく施工管理の経験を積んだのに、毎日ただ仕事をこなしているだけになっている」 そんな想いを少しでも抱えているなら、この先を読んでください。 酒井組が探しているのは、単なる施工管理技士ではありません。 私たちが探しているのは、 『石狩の未来を一緒につくりたい人』 です。 技術や経験はもちろん大切です。 ですが、それ以上に大切にしているものがあります。 それは、 「どんな想いで働くか」 です。 ＜酒井組が求める人材＞ ◼︎地域のために働きたい人 酒井組の仕事は、ただ建物を建てる仕事ではありません。 学校をつくる。 公共施設を守る。 地域の人々の暮らしを支える。 石狩の未来をつくる。 私たちが携わる建物や施設は、完成したあと何十年も地域に残ります。 だからこそ、 「地域の役に立ちたい」 「自分の仕事に誇りを持ちたい」 そんな気持ちを持っている方と一緒に働きたいと考えています。 ◼︎仲間を大切にできる人 現場は一人では完成しません。 職人さん。 協力会社の皆さん。 発注者の方々。 そして一緒に働く仲間。 多くの人たちと力を合わせて初めて一つの建物が完成します。 そのため酒井組では、 能力よりもまず人柄を大切にしています。 挨拶ができる。 感謝を伝えられる。 仲間を尊重できる。 困っている人を放っておけない。 そんな当たり前のことを大切にできる人が活躍しています。 ◼︎素直に学び続けられる人 どんなベテランも最初は初心者でした。 施工管理の世界は奥が深く、経験を積むほど学ぶことが増えていきます。 だからこそ、 知ったかぶりをする人より、 わからないことを素直に聞ける人。 プライドで自分を守る人より、 成長のために学び続けられる人。 そんな人を私たちは応援したいと思っています。 ◼︎家族を大切にしたい人 仕事は人生の大切な一部です。 しかし人生のすべてではありません。 酒井組では、 「仕事のために家族を犠牲にする」 そんな働き方を良しとしていません。 年間休日128日。 転勤なし。 地域密着。 石狩で家族と暮らしながら働きたい。 子どもの成長を近くで見守りたい。 そんな方にも安心して働いていただける環境があります。 ◼︎最後の転職先を探している人 もしあなたが、 「もう転職を繰り返したくない」 「腰を据えて働ける会社を探している」 「定年まで安心して働きたい」 そう考えているなら、一度酒井組を見てほしいと思います。 創業から約80年。 石狩の街とともに歩んできた会社です。 派手さはありません。 ですが、 地域から必要とされ続けてきた歴史があります。 その安心感は、数字だけでは表せない価値だと思っています。 ＜酒井組に向いていない人＞ ここまで読んでいただいた上で、正直にお伝えします。 酒井組は全ての人に合う会社ではありません。 ◼︎お金だけを目的に働きたい人 もちろん給与は大切です。 ですが酒井組には、 「地域を守る」 「街をつくる」 という使命感を持って働いている社員が多くいます。 そのため、 給与だけで会社を選ぶ方とは価値観が合わないかもしれません。 ◼︎自分さえ良ければいい人 施工管理はチームで行う仕事です。 周囲への配慮ができない。 仲間を大切にできない。 責任を人のせいにする。 そういった考え方では信頼を得ることができません。 ◼︎学ぶ姿勢を持てない人 経験者であっても学びは続きます。 新しい技術。 新しい工法。 新しい考え方。 「自分はもう十分知っている」 そう考えてしまう方には厳しい環境かもしれません。 最後に 酒井組が採用したいのは、 完璧な人ではありません。 石狩が好きな人。 地域が好きな人。 人を大切にできる人。 そして、 自分の仕事に誇りを持ちたい人です。 もしあなたが、 「この街をもっと良くしたい」 「家族に胸を張れる仕事がしたい」 「自分の経験を誰かのために活かしたい」 そう思うなら、きっと酒井組はあなたに合う会社です。 私たちと一緒に、 石狩の未来をつくっていきませんか。 ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼ 詳しくはこちらのWEBサイトをご覧ください https://ishikari-ai-recruit-aigd2dr.gamma.site/ △▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△ ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【応募するかどうかは、まだ迷っている方へ】 応募しなくても大丈夫です。 この求人を見て感じた不安や迷いを、匿名で3〜4問だけ教えてください。 ▼約30秒｜応募前の不安を答える https://script.google.com/macros/s/AKfycbwft5z8WZvgZAoHKGb1mnWXIIouYm4Humn1jB6igcxIrNUAQ3dR_ZPJ6hD8WVI3YhdAiQ/exec?utm_source=airwork ━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━━

求めている人材 【「この先も施工管理を続けるなら、そろそろ腰を据えたい」そんな方へ】 これまで土木の現場で経験を積んできた。 現場の段取りも分かる。 職人さんとの付き合い方も分かる。 予定どおりにいかない現場を、なんとか納めてきた経験もある。 でも、経験を重ねるほど、 「このまま今の働き方を続けていいのだろうか」 と考えることはありませんか。 遠方の現場を転々とする働き方。 季節による仕事量や収入の変化。 家族との時間。 これから先のキャリア。 20代の頃なら気にならなかったことも、これから先を考えると無視できなくなってくる。 もしあなたが今、 「施工管理の仕事自体は嫌いじゃない」 「せっかく身につけた経験を捨てたくない」 「でも、これからはもっと安定した環境で働きたい」 そう思っているなら、光建工業の仕事を知ってください。 私たちが今回求めているのは、 ただ現場を管理してくれる人ではありません。 これまで積み上げてきた経験を活かし、 周囲と協力しながら、 これからの光建工業を一緒につくってくれる方です。 【こんな方には、特に合う会社だと思います】 ・これまでの土木・施工管理経験を活かしたい ・札幌で腰を据えて働きたい ・転勤を繰り返す働き方から離れたい ・仕事量や収入の安定も大切にしたい ・家族との生活も守りながら働きたい ・資格や経験を、これからのキャリアにつなげたい ・現場では周囲とのコミュニケーションを大切にしている ・自分の仕事に責任を持って取り組める ・若手が困っていたら、自然と声をかけられる ・これから先も土木の仕事で長く働いていきたい すべてに当てはまる必要はありません。 ただ、 「今まで頑張って身につけた技術を、この先もちゃんと活かしたい」 という気持ちがある方には、ぜひ一度知ってほしい会社です。 【あなたの経験を、ゼロからやり直す必要はありません】 会社が変われば、現場の進め方や社内のルールは変わります。 でも、あなたがこれまで現場で培ってきた、 ・施工管理の経験 ・安全に対する意識 ・職人さんとの関係づくり ・工程を組み立てる力 ・現場で問題が起きたときの判断 ・仕事を最後までやり切る責任感 こうしたものまでゼロになるわけではありません。 光建工業では、 これまでの経験を活かしながら、 会社のやり方を少しずつ覚えていただきたいと考えています。 資格をすでに持っている方には、その資格と経験を活かしてほしい。 これからさらに資格を取得したい方には、受験料・講習費の会社負担や、先輩による勉強のサポートなども行っています。 「今までの経験を捨てて転職する」のではなく、 **今までの経験を、この先のキャリアにつなげる転職。** そんな選択肢にしてほしいと思っています。 【これからの会社をつなぐ存在になってほしい】 光建工業には、長年現場を支えてきたベテラン社員がいます。 そして、その技術を受け継いでいく若手社員もいます。 これから会社をさらに強くしていくためには、 その間をつなぐ人材が必要です。 ベテランから技術を受け取る。 自分の経験も加える。 そして、若い社員へ少しずつ伝えていく。 もちろん、入社した瞬間から「若手を育ててください」と押し付けるつもりはありません。 まずは現場に慣れて、自分の仕事をしていただく。 その先で、 「これ、こうした方がいいよ」 「俺も昔ここで苦労したよ」 そんな一言を若手にかけてもらえるだけでも、会社にとって大きな力になります。 私たちは、あなたの「今の能力」だけを見て採用したいわけではありません。 **これまで積み上げてきた経験と、これから光建工業で積み上げていく時間の両方を大切にしたい。** そう考えています。 【逆に、こんな方には合わないかもしれません】 土木工事は、一人だけで完結する仕事ではありません。 そして、安全に関わる仕事です。 そのため、 ・決められたルールや指示を守れない ・安全より自分のやり方を優先してしまう ・周囲と協力することを極端に避けたい ・無断欠勤や遅刻を繰り返してしまう という方には、光建工業の仕事は合わないと思います。 特別に器用である必要はありません。 必要なのは、 **当たり前のことを大切にし、仲間と協力しながら責任を持って仕事をすること。** それができる方なら、これまでの経験をしっかり活かしていただけます。 【資格について】 普通自動車運転免許は必須です（AT限定可）。 1級・2級土木施工管理技士など、土木施工管理に関する資格をお持ちの方は歓迎します。 また、土木業界・施工管理の経験がある方も歓迎します。 資格や経験だけで判断するのではなく、これまでどんな仕事をしてきたのか、これからどんな働き方をしたいのかも含めてお話ししたいと考えています。 転職は、会社を変えるだけではありません。 この先の働き方を変える選択でもあります。 もしあなたが、 「土木の仕事は続けたい。でも、これからは札幌で腰を据えて、安定した環境で経験を活かしていきたい」 そう考えているなら。 光建工業は、その経験を必要としています。 ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼ 詳しくはこちらのWEBサイトをご覧ください https://kouken-kogyo-sapporo-jde43pv.gamma.site/ △▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△

資格 普通自動車免許（AT限定可） 求める人物像 未経験者応募OK、経験者OK ＜こんな方にぴったりです＞ ・ものづくりに興味がある方 ・人と関わることやチームで働くことが好きな方 定年制 一律60歳（65歳まで再雇用制度有）

必要資格・経験 【必須条件】 ●施工管理の実務経験 ●普通運転免許（AT限定可） 【歓迎】 ●2級土木施工管理技士 ●1級土木施工管理技士 ●2級建築施工管理技士 ●1級建築施工管理技士 ●二級建築士 ●一級建築士 ⇒有資格者の方は即戦力として さらに好待遇でお迎えします！ 【POINT】 ●経験者歓迎！ブランクOK！ ●有資格者歓迎！ ※資格をお持ちでない方もご相談ください。

求める人材: ＜必須＞ ・普通自動車免許（AT可） ＜歓迎＞有資格者歓迎・経験者歓迎 ・第一種／第二種電気工事士 ・1級／2級電気工事施工管理技士 ・電気設備工事の現場管理経験（管理職・マネジメント経験歓迎） ＜こんな方にぴったり＞ ・未経験から手に職をつけたい方 ・地元・後志で長く働きたい方 ・U・Iターンで余市・小樽方面に戻りたい方 ・資格と経験を正当に評価されたい方

必要資格・経験 【必須条件】 ●施工管理の実務経験 ●普通運転免許（AT限定可） 【歓迎】 ●1級土木施工管理技士・2級土木施工管理士技士 ●1級建築施工管理技士・2級建築施工管理技士 ●1級建築士・2級建築士 ※20～30代の方は2級からのスキルアップも可能です！ 【POINT】 ●経験者歓迎！ブランクOK！ ●有資格者歓迎！ ※資格をお持ちでない方もご相談ください。

応募資格 【必須条件】施工管理職の実務経験がある方 ※経験年数、施設区分不問 「何年同じ現場で頑張っても、給料がずっと変わらない」 「入社したときの条件のまま、気づけば何年も経っていた」 もし、今の環境で自分の技術や経験が『据え置き』にされていると感じるなら、私たちの約束を聞いてください。 ワールドコーポレーションは、技術者のプロとしての価値を、どこよりもスピード感を持ってカタチ（給与）にする会社です。 私たちは、あなたの頑張りやスキルをそのまま放置するようなことはしません。 経験者のみなさんが一番納得して、誇りを持って働けるよう、3つの約束を徹底しています。 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◆約束①：給与の据え置きはしません。3ヶ月ごとに交渉します。 「一度決まった給料はずっとそのまま」という状態にはさせません。プロジェクトが終わるたび（平均3ヶ月スパン）、専任スタッフがあなたに代わって、次の案件の単価・給与交渉をゼネコン側と徹底的に行います。あなたのスキルアップや現場での貢献度をこまめに評価し、常に市場価値に合わせて給与をアップデート。一回の交渉で最大＋5万円の昇給実績もあり、固定残業なしで【月給59万円〜80万円】という高待遇をお約束します。 ◆約束②：不本意な現場への割り当てはしません。希望を最優先します。 「選択肢が少なくて、通いにくい現場に行かされる」ということはありません。東証グロース上場グループ（ナレルグループ）の資本力と、スーパーゼネコンをはじめとする大手企業との太いパイプがあるため、常に豊富なプレミアム案件（オフィス、高層マンション、有名店舗等）を抱えています。あなたの「このエリアがいい」「この工法をやりたい」という希望を100％考慮してマッチングします。 ◆約束③：現場任せにはしません。2名体制でバックアップします。 「配属されたらそれっきり、連絡も来ない」なんて寂しいことはしません。「営業担当」に加えて、現場の技術的な悩みを相談できる「技術支援課」の2名体制であなたをマンツーマンフォローします。困ったことがあればいつでもすぐに応える距離感を大切にしています。さらに、2026年から本格始動したeスポーツやフットサルなどのサークル活動も活発。過度な干渉はしませんが、必要なときにいつでも頼れる温かい繋がりを用意しています。 【具体的な業務内容】 大手ゼネコンをはじめとする、有名店舗や商業施設、オフィスビル、高層マンションなどの新築・改修プロジェクトにおける施工管理業務をお任せします。 社内政治や会社の雑務に追われることなく、施工管理としての本質的な実務に専念できる環境です。 ◯工程・スケジュール管理 着工から竣工までのスケジュール計画・進行管理 ◯安全・品質・原価管理 S造、RC造など、現場の安全確保や品質、コストのチェック ◯図面・見積チェック 施工図の確認や各種書類の精査 ◯打ち合わせ・調整 施主様や設計者、協力会社（職人さん）との仕様調整・打ち合わせ ※案件や勤務地は、あなたの経験や「このエリアがいい」「この工法に携わりたい」という希望を100％考慮して決定します。

資格 ●対象年齢： 64歳以下 年齢制限の理由： 自社の定年年齢（65歳）を上限として、 期間の定めのない労働契約で募集するため（例外事由1号） 雇用形態： 無期雇用派遣 ●建築施工管理の実務経験が3年以上ある方 ●普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ●学歴不問 【歓迎条件】 ●1級建築施工管理技士または2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方 ●ブランクのある方 ●新築、改修工事いずれかの経験をお持ちの方 ★定着率は97%!これまでの経験を活かして、安定して長く働ける環境です ★専任担当が事前の「希望条件アンケート」でご要望をしっかり確認。無理な配属はなく、手厚くサポートします◎ 気になることは入社前も入社後も気軽に相談できる環境です。 ★当社が保有する求人をもっと知りたい方は、下記サイトもぜひご覧ください！ https://sekokan-navi.jp 一度お会いして、当社の雰囲気を感じてみませんか？

求める人材: 腰を据えて働きたい方、これまでの経験を活かして地域インフラを支える仕事に携わりませんか？ 【必須条件】 ・普通自動車免許（AT限定可） ・施工管理または土木工事に関する実務経験 【歓迎条件】 ・1級または2級土木施工管理技士の有資格者 ・公共工事の施工管理経験をお持ちの方 ・現場での工程・品質・安全管理の経験がある方 【こんな方を歓迎します】 ・これまでの経験を活かして、より安定した環境で働きたい方 ・地域に根ざし、長くキャリアを築いていきたい方 ・裁量を持って現場に関わりたい方

求める人材: 【必須】 ・要普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎】どれか一つが当てはまっている方 ★リフォーム・建築業界での営業経験がある方 ★個人営業、法人営業、施工管理の経験をお持ちの方も歓迎 ★1級・2級建築士や1級・2級建築施工管理技士の資格をお持ちの方は給与優遇

求めている人材 【必須条件】 ・１級または２級土木施工管理技士をお持ちの方 ・学歴年齢は一切不問です 【具体的には】 ◆多彩な工事案件に興味のある方 常呂町内の公共工事を中心に、市内の案件を引き受けています。 またセカンドキャリアとして、5～10年の勤務でも可能です 【例えば】 ・一旦定年退職をしたが、まだ現役で働きたい方 ・食べ物のおいしい北海道で働いてみたい ◆70歳代の先輩も活躍中です ◆転居での移住も歓迎です 住宅についても当社で斡旋可能です。 一時的な数年単位での転居も歓迎ですので、ぜひご相談ください。

必要資格・経験 ＜必須＞ ◯普通自動車免許（AT限定可） 〇JLPT N1レベル以上 (日本語能力試験 ) 〇えりも町周辺の現場に通勤可能な距離に居住の方 ＜歓迎＞ ◯1級または2級の土木施工管理技士 or 1級または2級の建築施工管理技士 ＼＼スタッフ7名活躍中！／／ ベテランが多いため、 手厚い教育体制を完備！ ・20代30代活躍可能です！ ・50代以上も在籍中！ ＜ポイント＞ ・未経験歓迎！経験不問 ・経験者歓迎！有資格者歓迎！ ・ブランクOK ・中途採用比率高めで馴染みやすい環境 ・40代以上の応募可 ・50代以上の応募可

求める人材: ★資格・経験不要！ ※入社後に2級資格の取得を目指せます。 ※資格取得支援制度あり◎ 【下記の経験・資格をお持ちの方は優遇】 ・土木の現場経験1年以上 ・大型自動車免許 ・大型特殊自動車免許 ・車両系建設機械 （整地/運搬/積込用及び堀削用）運転技能者 ・普通自動車運転免許 ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ ✅ 20代～40代が活躍中！ ✅ 教育・子育て支援に力を入れる安平町 └ご家族での移住・Uターンも歓迎！ ｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰｰ

求める人材: 【必須】 ・普通自動車運転免許（AT限定可を想定。掲載前に最終確認） ・安全ルールと作業手順を守れる方 ・周囲と報告・連絡・相談ができる方 学歴・施設管理経験は問いません。 【歓迎】 ・し尿処理、水処理、下水道、浄化槽関連の実務経験 ・工場、プラント、製造現場での勤務経験 ・設備管理、機械点検、機械整備、保全の経験 ・製造オペレーターの経験 ・危険物取扱者（乙種）

資格 ●対象年齢： 64歳以下 年齢制限の理由： 自社の定年年齢（65歳）を上限として、 期間の定めのない労働契約で募集するため（例外事由1号） 雇用形態： 無期雇用派遣 ●空調、衛生、電気いずれかの設備施工管理の実務経験が3年以上ある方 ●普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ●学歴不問 【歓迎条件】 ●1級または2級管工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ●1級または2級電気工事施工管理技士の資格をお持ちの方 ●ブランクのある方 ★定着率は97%!これまでの経験を活かして、安定して長く働ける環境です ★専任担当が事前の「希望条件アンケート」でご要望をしっかり確認。無理な配属はなく、手厚くサポートします◎ 気になることは入社前も入社後も気軽に相談できる環境です。 ★当社が保有する求人をもっと知りたい方は、下記サイトもぜひご覧ください！ https://sekokan-navi.jp 一度お会いして、当社の雰囲気を感じてみませんか？

求めている人材 「次の転職では、もう会社選びを間違えたくない。」 もし今、そんな気持ちで求人を見ているなら、 田島金属工業のことを少しだけ知ってほしいと思います。 給料だけで会社を選んで、後悔した。 入社してみたら、何も教えてもらえなかった。 分からないことを聞きたいのに、聞ける雰囲気ではなかった。 失敗した時、一人で責任を背負わされた。 毎日仕事はしているけれど、 この先どんな力が身につくのか分からない。 家族との時間も大切にしたいのに、 仕事だけで一日が終わってしまう。 そしてふと、 「このまま10年経って、本当に大丈夫だろうか。」 と思うことがある。 もし一つでも心当たりがあるなら、 今回の転職であなたが探しているものと、 田島金属工業が次の仲間に提供したいものは、かなり近いかもしれません。 ■「次こそ長く働きたい」という方 田島金属工業には、 勤続20年、30年以上の社員が多く、 最長で約45年働いている社員もいます。 今回探しているのも、 半年や1年だけ働いてくれる人ではありません。 3年、5年、10年と仕事を覚えながら、 「ここなら腰を据えて働ける」 と思える場所を一緒につくっていきたいと考えています。 転職回数があるからダメ、とは考えていません。 大切なのは、 「次は長く働きたい」 という今の気持ちです。 ■今の自分に、まだ自信がない方 施工管理経験。 CADスキル。 建設業界での経験。 もちろん、ある方は歓迎します。 でも、 「自分には大した経験がない」 「専門的な仕事だから無理かもしれない」 という理由だけで諦める必要はありません。 田島金属が採用で重視しているのは、 今持っている知識の量だけではありません。 教えられたことを素直に吸収できる。 分からないことを質問できる。 新しいことを覚えようとする。 そんな姿勢を大切にしています。 社長自身も文系出身。 また、事務職からCADを覚え、 現在仕事をしている社員もいます。 今できないことより、これからできるようになろうとする気持ち。 そこを私たちは見ています。 ■「ちゃんと教えてほしい」と思っている方 田島金属にも以前は、 「仕事は見て覚えるもの」 という時代がありました。 でも、現在は人の育て方を変えています。 入社後は担当社員について、 一緒に仕事をしながら覚えていきます。 いきなり、 「じゃあ、この現場よろしく」 と一人で放り出すような育て方はしません。 小さな仕事から始めて、 少しずつ担当できる範囲を広げていきます。 分からなければ聞く。 困ったら相談する。 失敗しそうなら周囲が支える。 独り立ちまでの目安は、 経験や適性にもよりますが3〜5年ほど。 すぐに結果を出せる人より、時間をかけて本当に一人前になれる人を育てたい。 それが今の田島金属の考え方です。 ■一人で全部抱え込むことに疲れた方 施工管理は、 責任のある仕事です。 だからこそ田島金属では、 「担当者なんだから、自分で何とかしろ」 とは考えていません。 困った時は先輩に相談する。 必要なら社長も動く。 問題が大きくなる前に会社としてフォローする。 実際に社長自身が現場へ足を運び、 現場担当者とコミュニケーションを取りながら、 社員を支えています。 責任を持って仕事をする。 でも、 責任を一人で背負わせない。 そんな会社です。 ■仕事だけで人生を終わらせたくない方 仕事はもちろん大切です。 でも、 家族との時間も、 自分の人生も同じくらい大切です。 田島金属では、 働く時間をただ増やして売上を上げるのではなく、 仕事の質と収益性を高め、働く時間を減らしていく という方向へ会社を変えてきました。 過去の求人票では8:30〜17:30勤務、時間外労働は月平均10時間と記載されています。 「建設業だから家庭との両立は難しい」 最初からそう決めつけなくてもいい。 仕事で成長しながら、 家庭も人生も大切にする。 そんな働き方を目指している会社です。 私たちが特に大切にしていること 技術以上に見ていることがあります。 それは、 明るさ。 素直さ。 正直さ。 真面目さ。 人の話を聞く姿勢。 そして、 失敗した時に隠さず相談できること。 自分だけではなく、 周囲のことも考えられること。 お客様、職人さん、他業種の方々と関わる仕事だからこそ、 「この人と一緒に仕事をしたい」 と思ってもらえる人になってほしいと思っています。 だから社長は、採用についてこう話しています。 「暗い経験者より、明るい未経験者。」 経験は後から増やせます。 でも、 人と誠実に向き合う姿勢は、 それ以上に大切だと考えています。 反対に、こんな方とは合わないと思います 田島金属が120年以上積み上げてきたものは、 「信頼」です。 だから、 ・失敗や問題を隠す方 ・嘘をついてその場をやり過ごす方 ・分からないのに分かったふりをする方 ・人の話を聞こうとしない方 ・自分のやり方だけを押し通す方 ・周囲への配慮を大切にできない方 ・安全や品質より、楽さや早さだけを優先する方 とは、長く一緒に働くことは難しいと考えています。 仕事ができるかどうか以前に、 「この人を信頼できるか。」 そこを大切にしています。 応募資格 必須 ・普通自動車運転免許 歓迎 ・二級建築施工管理技士以上 ・施工管理経験 ・建設業界経験 ・CAD、施工図作成経験 過去の求人票でも、実務経験は「あれば尚可」とされ、普通自動車免許が必須条件となっています。 最後に。 立派な経歴でなくても構いません。 応募理由も、 きれいな文章でなくて大丈夫です。 田島金属が知りたいのは、 今まで何ができたかだけではなく、 これからどんな自分になりたいのか。 です。 「次の会社では、本当に長く働きたい。」 「ちゃんと仕事を教えてもらって、一人前になりたい。」 「家族との時間も大切にしたい。」 「いつか、人から“あなたに任せれば安心だ”と言われる仕事がしたい。」 そう思っているなら。 田島金属工業は、あなたが探していた会社かもしれません。 今のあなたが完成している必要はありません。 ここから一緒に、 時間をかけて成長していきましょう。 ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ 詳しくはこちらのWEBサイトをご覧ください https://tajima-kinzoku-careers-5meuskr.gamma.site/ △▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲

求めている人材 非常に珍しいビジネスを展開しており、これからの工場設備には欠かせないサービスを行っているため、お客様からのご依頼も増えており、今回は室蘭で1名の増員をすることになりました。これからも未来に残り続ける様々な現場での仕事を続けていくので、あなたのチカラを貸して下さい。 自分が対象なのか不安・自分でも出来るか不安という方はお問い合わせも大歓迎です。 UIターン希望者も応援中です。移住希望者も積極的採用中です。 ●会社のことをもっと知りたい方は、当社ホームページをご覧ください。 （ http://www.mtec11.co.jp/ ） ■業界のことを知らない方も、全くの未経験者の方でも大丈夫です。世の中でも非常に珍しい事業を行っておりますので、最初は全員未経験です。分からないことがあれば些細なことでも遠慮なく聴いて下さい。頼られることが好きな先輩ばかりの職場です。少しずつできることが増えれば、色んなことを任せていこうと思っています。 【現在活躍中の先輩について】 塗装業、機械関係のメンテナンス、医療・介護に携わった人など様々な業界・職種から転職してきた先輩が活躍中です。経験のない先輩だからこそ、何が難しいのかなど理解しているので、より丁寧に教えていく自信もあります！ 【人柄を重視した採用を行っています】 ■何か新しいことに挑戦するのが好き ■これからの人生のためにも色んなことを学んでみたい ■任せてもらえること・頼ってもらえることに喜びを感じる ■世の中に左右されない安定した会社で仕事がしたい ■社会貢献に興味がある。人に喜ばれるのが好き ■モノ作りが好き どれか一つでも当てはまる方はぜひ！ 優しい先輩社員がイチから丁寧に教えていきますので、安心してお越し下さい。 どんどん資格を取得するチャンスも用意していますし、あなたがやってみたい！と 思うことがあれば、挑戦の機会もあります。一同お待ちしています。 【定年について】 定年は65歳です。 ※希望者には再雇用制度もご用意しています。 人生100年時代と言われる中、年齢だけで好きな仕事を失うことは不幸だと思います。まだまだ制度改正も必要ですが、活躍できるうちは長く安定して続けられるように応援をしていきたいと考えています。 ＜先輩スタッフからの一言＞ こんにちは。入社6年目のAです。 前職は機械関係の整備やメンテナンスの仕事をしていました。以前よりもワンランク上の仕事に挑戦してみたいという想いでエムテックに入社しました。 他の会社にはない特殊な技術があり、多くのお客様から期待を寄せられているのでやりがいは今まで以上に感じています。また先輩たちの仕事への熱量も強く、みんなでお互いを刺激・支えあえるのもとても頼もしく感じています。 エムテックの良さは、色んな資格取得を会社負担で挑戦できること、会社の仲間だけでなくお客様との関係も良好なところ、またしっかり休みも取れるのも嬉しい点です。 最初は失敗も多く、物の名前を覚えることも一苦労で、なかなか戦力になれていないと悩んだ時もありましたが、先輩の皆さんがとにかく丁寧でちょっとした質問でも細かく教えていただき、ようやく戦力になれた時には、次の新人がはいって来た時に、今度は僕自身が同じように後輩の面倒をみていきたいと思えるまでになりました。 昨今SDGsの達成という世界の目標が掲げられ未来の地球環境を守るという動きが出ていますよね。私たちは、作られた物を長く安全に使い続けられるための役割を担っており、社会貢献をする一員として自負しています。 ぜひあなたも、エムテックの一員になって、やりがいを持って社会に必要とされる一員になってみませんか？全力で応援していきますのでお気軽にご応募ください。あなたの一歩をスタッフ一同、心待ちにしています。

求めている人材 【「これ、俺のことかもしれない」と思った方へ】 今回、北陽工業が探しているのは、 資格だけを持っている人でも、 肩書だけ立派な人でもありません。 現場を任されてきた。 うまくいかない現場も経験した。 職人とうまく噛み合わず、頭を抱えたこともある。 予定どおり進まず、家に帰ってからも仕事のことを考えた夜もある。 それでも逃げずに、現場を一つずつ終わらせてきた。 そんな経験を持つ方に来てほしいと思っています。 【あなたが積み上げてきた経験を、本気で必要としています】 北陽工業が求めているのは、 現場を1から10まで一通り任せられる方です。 現場を見て、 状況を判断して、 周囲と調整して、 最後までやり切る。 そういう経験を積み重ねてきた方です。 でも、仕事ができれば誰でもいいとは考えていません。 社長が採用で一番大切にしているのは、 「人として」です。 どれだけ能力があっても、 周囲を大切にできない人。 自分だけで仕事を進めようとする人。 人の文句ばかり言って、自分では動こうとしない人。 経験があることを理由に、周りへ何を言ってもいいと思っている人。 そういう方と、一緒に会社をつくっていくことはできないと考えています。 反対に、 派手に自分をアピールする必要はありません。 口がうまくなくてもいい。 黙々と仕事をするタイプでもいい。 大切なのは、 やるべきことをやり続けられること。 そして、周りの人を大切にできることです。 【北陽工業には、そんな社員がいます】 20年以上、この会社で働き続けている社員がいます。 決して、最初から周囲を引っ張るタイプだったわけではありません。 口下手で、黙々と仕事をするタイプ。 周囲から厳しいことを言われた時期もありました。 それでも、人の文句を言って終わるのではなく、 自分の仕事を淡々と続けました。 一年、二年ではありません。 20年以上です。 その姿を見続けた周囲が、 少しずつ彼の実力を認めるようになりました。 今では、現場を支える大切な存在です。 社長はその社員について、 「会社の大きな財産だ」と話しています。 そして社員によく伝えている言葉があります。 「人の文句を言う前に、まず自分を磨きなさい。」 北陽工業が求めているのは、 肩書で人を動かす人ではありません。 「あの人が言うならやろう」 そう思ってもらえるような、 仕事と人柄で信頼される人です。 【もし今の会社で、こんなことを感じているなら】 現場は任される。 困った時には頼られる。 責任ある仕事も増えた。 でも、何年経っても立場は大きく変わらない。 一つの現場が終われば、また次の現場。 「俺は、このままずっと現場を回し続けるのかな」 そんなことを考えたことはありませんか。 北陽工業では、 あなたを「現場をこなす人」としてだけ迎えたいわけではありません。 社長は、今回入っていただく方について、 「3年後には会社の中心となって、会社の運営に大きく関わってほしい」 と考えています。 現場で何年も積み上げてきた経験を、 今度は会社全体を良くするためにも使ってほしい。 現場のことだけではなく、 これから北陽工業をどうしていくのか。 そこまで一緒に考えられる人になってほしいと思っています。 【今までの経験を捨てる転職ではありません】 40代になれば、 20代の頃のように簡単に転職を決められないと思います。 今の生活もある。 家族もいる。 「転職して、今より悪くなったらどうしよう」 そんな不安があるのは当然です。 だから私たちは、 今までの経験を全部捨てて、 ゼロから新しい人間になってほしいとは思っていません。 これまで現場で覚えてきたこと。 失敗から学んだこと。 人をまとめてきた経験。 苦しい現場を最後までやり切った経験。 その全部を持ってきてください。 北陽工業が必要としているのは、 まさにその経験です。 【こんな方と、一緒に働きたい】 現場を一通り任せられる経験がある方。 自分で考え、行動できる方。 自分の現場だけではなく、会社全体を考えられる方。 周囲の人を大切にできる方。 仕事ができることを理由に、偉そうにしない方。 人のせいにする前に、自分にできることを考えられる方。 そして何より、 「まだ自分の経験を、もっと大きな仕事に使いたい」 そう思っている方。 もしここまで読んで、 「これ、自分のことかもしれない」 と少しでも感じたなら、 一度、北陽工業の社長と話してみてください。 完成された会社に入ってもらうための採用ではありません。 これからの北陽工業を、 一緒につくる人を探しています。 あなたが今まで積み上げてきた経験を、 次の現場だけで終わらせないでください。 その経験を、 これからの北陽工業に貸してください。 あなたの経験を、本気で必要としています。 ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼ 詳しくはこちらのWEBサイトをご覧ください https://hokuyo-kogyou-career-jk6m8kb.gamma.site/ △▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△

資格 普通自動車免許 求める人物像 ＜以下いずれかに当てはまる方が対象です＞ ・配管修理の現場管理経験をお持ちの方 ・3年以上の建築か設備の経験をお持ちの方 ・管工事施工管理技士2級同等の知識をお持ちの方 定年制 65歳

求めている人材 ＼経験を、収入とキャリアにつなげる／ 経験年数だけではなく、 これまで担当してきた工事や身につけた技術、 仕事への姿勢を重視します！ 経験が浅い方や、 特定の工事しか担当したことがない方も ご応募いただけます◎ ────────────────── 【必須条件】 ■電気工事施工管理の実務経験が1年以上ある方 ■第二種電気工事士をお持ちの方 ■普通自動車運転免許をお持ちの方（AT限定可） ────────────────── ＼活かせる資格・経験／ ☆第一種電気工事士 ☆1級・2級電気工事施工管理技士 ☆施工図・見積書の作成経験 ☆現場代理人・職長の経験 ＼こんな方に向いています／ ◎経験や資格を給与に反映してほしい方 ◎より幅広い案件を担当したい方 ◎現場全体を動かす仕事にやりがいを感じる方 ◎札幌に根差して長く働きたい方 ◎休日を確保しながら施工管理を続けたい方 「今の経験で応募できるか分からない」 という方も、 まずはお気軽にご応募ください！ これまでの経験を確認し、 力を発揮できる現場からお任せします◎

資格 普通自動車免許（AT限定可） 求める人物像 性別・学歴不問

求めている人材 ■ 必須条件 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・1級または2級土木施工管理技士 ・普通自動車運転免許 ・土木施工管理の実務経験 ・公共工事現場の経験 ■ 歓迎する経験・能力 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・現場代理人や主任技術者の経験 ・発注者対応、CAD、測量の経験 ・ICT施工の経験がある方 ・後輩育成や技術継承の経験

求めている人材 求める人材／求めない人材 もし今、あなたが、 「今の会社で、この先10年後も成長できるだろうか。」 そんなことを少しでも考えているなら、この求人は最後まで読んでください。 私たちが採用したいのは、「完成された人材」ではありません。 もっと成長したい。 もっと誇れる仕事がしたい。 一生モノの資格を手に入れたい。 そんな想いを持っている人です。 造園施工管理の資格をお持ちの方。 これから資格取得を目指している方。 土木施工管理の経験を活かし、新たに造園という世界へ挑戦したい方。 そして、経験はなくても「本気で手に職をつけたい」と考えている若い方。 そんな方と、一緒に未来をつくっていきたいと考えています。 ⸻ ＜こんな方と一緒に働きたいと考えています＞ □ 公園や街並みなど、人の暮らしに残る仕事がしたい方 □ 造園施工管理技士の資格を活かしたい方 □ 一級造園施工管理技士を目指したい方 □ 土木施工管理の経験を活かし、造園という新しい分野にも挑戦したい方 □ 一つの資格だけではなく、造園・土木の両方に強い技術者を目指したい方 □ 将来は現場代理人や主任技術者・監理技術者として活躍したい方 □ 一生モノの技術を身につけたい方 □ 仲間と協力して一つの現場を完成させることにやりがいを感じる方 □ 地域や社会に誇れる仕事がしたい方 □ 「ありがとう」と言われる仕事がしたい方 一つでも「これ、自分のことだ。」と思ったなら、ぜひ続きを読んでください。 ⸻ 私たちが評価するのは、「今」ではなく「これから」です。 もちろん、経験や資格は大切です。 ですが、それだけで人を判断することはありません。 私たちが見ているのは、 「この人は5年後、10年後にどんな技術者になっているだろう。」 という未来です。 実際に当社では、資格取得を目標に経験を積み、より大きな公共工事へ挑戦している社員もいます。努力を積み重ねれば、大規模な造園工事の現場代理人として活躍し、その中心を担うことも十分に目指せる環境です。 だからこそ、 今できることより、 「これから何ができるようになりたいか。」 その気持ちを大切にしています。 ⸻ 反対に、このような方には合わないかもしれません。 ・成長することに興味がない方 ・資格を取得する気持ちがない方 ・チームワークを大切にできない方 ・報告・連絡・相談を面倒だと感じる方 ・失敗を人のせいにしてしまう方 ・すぐに諦めてしまう方 造園も土木も、一人では完成しません。 仲間と支え合いながら、一つひとつ経験を積み重ねていく仕事です。 だから私たちは、技術だけではなく、人として誠実に仕事へ向き合える方と一緒に働きたいと考えています。 ⸻ あなたの成長が、この街の未来になります。 今日植えた木が、10年後には大きな木陰をつくる。 今日整備した公園で、何年先も子どもたちが遊び続ける。 そして、今日学び始めたあなたも、数年後には現場代理人として仲間をまとめ、大きな公共工事を任される存在になっているかもしれません。 私たちは、そんな未来を本気で応援します。 造園という仕事は、木を植える仕事ではありません。 人が安心して暮らせる街を育てる仕事です。 その仕事を通じて、一生モノの技術と資格、そして胸を張れる誇りを手に入れませんか。 あなたの仕事が、この街の景色になる。 その一歩を、ぜひマルミプラスで踏み出してください。 ※普通自動車免許は必須となります ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ 詳しくはこちらのWEBサイトをご覧ください https://marmiplus-sapporo-d2bltro.gamma.site/ △▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▽

求めている人材 経験や資格は一切問いません！ ■ 必須条件 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・普通自動車運転免許 ■ 歓迎条件 ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・土木や建設現場での勤務経験 ・1級、2級土木施工管理技士補 ・測量、CAD、写真管理の経験 ・上水道関連の資格や経験 ■ こんな方にピッタリ ┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈ ・未経験から手に職をつけたい方 ・地域社会の暮らしを支えたい方 ・新しいことを素直に学べる方 ・十勝で腰を据えて長く働きたい方

求めている人材 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【「施工管理は続けたい。でも、今の働き方は変えたい」そんな方へ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 今回、佐野重機が探しているのは、施工管理・現場管理・現場監督の経験がある方です。 でも、ただ経験年数が長い人だけを探しているわけではありません。 「現場は好きだ」 「完成した時の達成感も好きだ」 「施工管理という仕事には、まだ誇りを持っている」 その一方で、 「この働き方をあと10年続けられるだろうか」 「責任ばかり増えて、評価が追いついていない」 「出張や遠方現場で家族との時間が減った」 「もっと札幌で腰を据えて働きたい」 そんなことを考え始めている方に、知ってほしい求人です。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【経験年数だけで、あなたの価値を決めません】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 応募対象は、施工管理・現場管理・現場監督などの経験がある方。 経験年数は問いません。 経験が浅い方もご相談ください。 ブランクがある方も応募可能です。 「まだ経験が浅いから」 「一人で全部任されていたわけではないから」 「少し現場を離れていたから」 そんな理由だけで、これまで積み上げてきた経験を小さく見る必要はありません。 工程を考えたこと。 現場の安全に気を配ったこと。 発注者や協力会社と打ち合わせをしたこと。 職人さんと相談しながら現場を進めたこと。 書類を作ったこと。 トラブルに対応したこと。 その一つひとつが、施工管理として積み上げてきた経験です。 まずは、あなたがこれまでどんな現場に関わってきたのかを聞かせてください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【これまでの経験を、次の会社でゼロから扱いません】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 施工管理は、責任の大きな仕事です。 工程。 安全。 品質。 予算。 発注者との調整。 協力会社との連携。 現場で何かあれば、自分が判断しなければならない場面もあります。 だからこそ佐野重機では、これまでの経験や資格等を考慮して給与を決定します。 月給40万円〜60万円。 想定年収500万円〜770万円。 土木施工管理技士などの資格をお持ちの方は優遇します。 「今の会社で、経験に見合った評価を受けているだろうか」 そう感じている方にこそ、一度比べてほしいと思っています。 施工管理の責任に、見合う評価を。 それが、今回の募集で大切にしていることの一つです。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【札幌で、施工管理を続けたい方へ】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 現場は札幌市内・近郊が中心です。 基本的に出張はありません。 転勤もありません。 仕事を続けるために、生活拠点まで変え続ける必要はありません。 「札幌で家族と暮らしたい」 「自分の家から現場へ通いたい」 「遠方への長期出張を減らしたい」 「この先も北海道で腰を据えて働きたい」 そんな方にも合う環境です。 施工管理を辞める必要はありません。 会社を変えることで、働く場所や暮らし方を変える選択肢があります。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【こんな方に来てほしい】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ ・施工管理、現場管理、現場監督の経験がある方 ・これまでの施工管理経験をもっと評価してほしい方 ・土木施工管理技士などの資格を活かしたい方 ・経験は浅いが、これから施工管理として成長したい方 ・ブランクはあるが、もう一度現場で経験を活かしたい方 ・札幌市内、近郊で腰を据えて働きたい方 ・出張の少ない働き方に変えたい方 ・公共工事に携わりたい方 ・家族との生活も大切にしながら働きたい方 ・現場の安全や品質に責任を持てる方 ・周囲とコミュニケーションを取りながら仕事を進められる方 ・施工管理という仕事を、この先も続けたい方 普通自動車免許が必要です。 建設系資格をお持ちの方は歓迎します。 土木施工管理技士資格をお持ちの方は優遇します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【「もっと楽な仕事がしたい」という方には合わないかもしれません】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 正直にお伝えします。 施工管理である以上、責任のある仕事です。 工程管理もあります。 安全管理もあります。 品質管理もあります。 予算管理もあります。 発注者や工事関係者との打ち合わせもあります。 書類作成や事務処理もあります。 何も考えず、決められたことだけをこなせば終わる仕事ではありません。 だから、 ・責任を持つ仕事を避けたい方 ・周囲との調整が極端に苦手な方 ・安全や品質より、自分の都合を優先してしまう方 ・決められたルールや手順を守れない方 には、合わない可能性があります。 でも、 「責任があること自体が嫌なわけじゃない」 「責任に見合う評価と環境がほしい」 という方なら、ぜひ一度話を聞いてほしいと思っています。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【家族のために働く人が、家族との暮らしまで失わないために】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 基本勤務は8:00〜17:00。 休日は土曜・日曜の完全週休2日制が基本です。 ※1月〜3月は土曜出勤となる場合があります。 GW、お盆、年末年始などの長期休暇もあります。 現場は札幌市内・近郊。 基本出張なし。 転勤なし。 施工管理としてのキャリアを続けながら、自分の生活も大切にする。 そんな働き方を考えてほしいと思っています。 家族のために働いているのに、家族との時間を失い続ける。 自分の将来のために働いているのに、自分の生活がなくなっていく。 そんな働き方を、この先も続ける必要があるのか。 一度、考えてみてください。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【施工管理を辞める前に、会社を変えるという選択を】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ これまで積み上げてきた施工管理の経験。 大変な現場を乗り越えた経験。 事故を防いだ経験。 工程を守った経験。 人を動かした経験。 現場を完成させた経験。 その全部を捨てて、別の仕事へ行く必要はありません。 施工管理という仕事にまだ誇りがあるなら、 次に変えるべきなのは「職種」ではなく、「環境」かもしれません。 経験に見合う給与。 札幌市内・近郊の現場。 基本出張なし。 転勤なし。 公共工事中心。 家族との暮らしも考えられる働き方。 これまでの経験を活かしながら、次の10年を考える。 そんな転職をしてほしいと思っています。 施工管理は続けたい。 でも、今の働き方は変えたい。 そんなあなたへ。 施工管理の責任に、見合う評価と暮らしを。 佐野重機で、これまでの経験を次の現場につなげてください。 ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼ 詳しくはこちらのWEBサイトをご覧ください https://sano-juki-sekoukanri-iev07i6.gamma.site/ △▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△▲△

資格 普通自動車免許、1級土木施工管理技士 求める人物像 工事規模1億円程度の現場代理人経験のある方 ※建設業界の経験者は即戦力として活躍できる環境です。当社は新しいツールや技術の導入に積極的なため、アイデアをどんどん発信できる人にも面白い職場です。 定年制 65歳定年制 ※再雇用制度有（規定有）