特養介護スタッフ(実務者)

仕事内容 ＼＼この求人のおすすめPoint／／ ✅驚異の定着率90％・残業なし ✅賞与3.6ヶ月＋6月に一時金 ✅最新の移乗リフト等で腰痛予防 ✅夜勤中もしっかり3時間仮眠可 ✅プラチナくるみん認定の環境 ⏩具体的なお仕事内容について⏪ 特別養護老人ホーム「かもな園」 にて、入所者様の日常生活の サポートをお任せします。 【お任せする主な業務内容】 ・食事、入浴、排泄の介助 ・レクリエーションの企画・実施 ・タブレットでの介護記録入力 ・居室の清掃や巡回など ⭐身体への負担を徹底的に排除⭐ 「介護＝腰を痛める」という イメージを払拭するために、 移乗用リフトや「眠りスキャン」 を積極的に導入しています。 全室センサー完備のため、 何度も巡回する必要がなく、 身体的にも精神的にもゆとりを 持って向き合える環境です。 ⏩人員配置にも「ゆとり」を⏪ 基準よりも多いスタッフを配置。 日中1フロアを8.5名体制で 支えるため、休憩が取りやすく 急な欠勤も皆でカバーし合える 強いチームワークが自慢です。 ✨子育て中の方も安心の環境✨ 「プラチナくるみん」認定企業 として、時短勤務や育休復帰を 全力でサポート。復帰率は 100％を維持しており、長く 安定して働ける場所です。 *【働く環境】* ・入居者：入居50名、短期20名 ※日中1フロア8.5 名、 夜勤2名体制にて行います。 ・ご利用者平均要介護度：4.2 （特養でも高めです） *《スタッフ体制》* かもな園総スタッフ数： 66名 介護職員：42名 介護以外の職種（看護師、ケアマネジャー、 機能訓練指導員、介護助手）も 別に勤務しています。 1日の運営体制： 平均21名体制（介護職員のみ、夜勤含む） 男女比： 男性21名、女性45名 平均年齢： 47.0歳 介護職の平均年齢： 41.6歳 年齢構成： 66名のスタッフのうち、 約6割が40代以下で、 幅広い年代のスタッフが活躍しています。 *《育休の実績》* ・育児休暇取得者：46名（法人全体） ・育児休暇後の復職者：42名（法人全体） ・育児休暇後の時短勤務者：7名 *〜✅現役スタッフの声をご紹介✅〜* 「『もう時間だから代わるよ』など、 スタッフ同士がお互いを思いやり、 親身に声かけしながらすすめています」 Tさん／女性／40代 「職場全体で会話が良く飛び交っていて、 ケアについての相談や提案がしやすい」 Iさん／男性／30代 「プライベートでも山登りに行ったり、 みかん狩りに行ったりみんな仲がいいです」 Yさん／女性／20代 ※チームワークや連携力、 雰囲気の良さがとてもいい職場です。

求めている人材 【必須条件】 ✅実務者研修を修了された方 ✅夜勤が可能な方 （慣れてからのスタートでOK） ⭐かもな園が選ばれる理由⭐ 私たちは「定着率90％」という 数字が示す通り、職員の満足度 を第一に考えています。 「プラチナくるみん」認定の 手厚い福利厚生と、残業ゼロの 環境があるからこそ、 資格を活かして自分らしく 輝き続けることが可能です。 ⏩このような方を歓迎します⏪ ・特養での実務経験がある方 ・腰への負担を減らしたい方 ・3時間仮眠で無理なく夜勤 をこなしたい方 ・育児と両立して働きたい方 あなたの経験を、最も大切に 扱ってくれる場所を選びませんか。 ご応募をお待ちしております。

月給22万9200円～24万7300円 給与詳細 基本給：月給 22万9200円 〜 24万7300円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし *【給与】* 月給：22万9200円〜24万7300円 ※ご経験やスキルを考慮のうえ決定致します。 ※一部手当を含む給与の概算です。 *＜下記手当別途手当＞* ・職種特別手当:33,500円 ・日祝手当:1,000円/回 ・夜勤手当:6,000円/回 ・年末年始手当:1,500円/日 ・深夜手当:4,000円/回 ・準夜手当: 800円/回 ・子供手当:5,500円～11,000円 (子一人につき) ・通勤手当:実費支給 (上限月額24,500円) ・一時金:40,000円～80,000円 (R6年度実績／ 賞与とは別枠で6月に支給) *＜昇給・賞与＞* ・昇給:月あたり500円〜6,400円 (実績) ・賞与:賞与2回(3.6ヶ月分/前回実績) 【給与例】 給与例 *［高水準の報酬］* 入社1年目の年収目安 高卒：332万円 短大卒：341万円以上 大卒：360万円以上

変形労働時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり164時間36分 *【勤務時間】* ①7:00～19:00の間でシフト制 実働7時間45分 ②18:30～翌10:00 実働12時間30分・休憩3時間 ★残業はほぼありません （月平均0〜5時間程度） ★希望休も取得しやすく、 プライベートと両立できます *【シフト例】* ・07:00～15:30 ・08:00～16:30 ・8:30～17:00 ・9:00～17:30 ・10:00～18:30 ・15:30～24:00 ・18:30～翌10:00 ・0:00～8:30

休日休暇 *【休日休暇】* 週休2日制（シフト制） *＜その他の休暇＞* ・有給休暇（法定通り） ・産前・産後休暇 ・育児休暇（育休後復職率100%） ・行事休暇（お子様の行事など） ・看護休暇 ・リフレッシュ休暇（3連休取得制度） ・忌引き休暇 ※お休み調整・希望休など、 気軽に相談できます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 *【雇用形態】* 正社員 ※試用期間3ヶ月（同条件） *【待遇・福利厚生】* ● 各種社会保険完備 ● 賞与あり ● 残業代全額支給 ● 交通費支給（上限24,500円/月） ● 制服貸与（好きなタイプを選べます） ● 無料駐車場あり ● 健康診断 ● 外部研修等の費用支給 ● 慰安旅行（希望者のみ）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• ランチタイム
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 早朝
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 午前
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 夜間
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 夕方
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 深夜
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし