湖西市|普通免許OK|月給32万~37万の大型ドライバー

仕事内容 //////////////////////////// ★月給32万〜37万＋賞与年60万前後（実績） ★土日休み／年休113日（計画付与6日含む）／連休10日程度 ⏩未経験OK：座学→横乗り→添乗判定で独り立ち ⏩女性ドライバー1割在籍／異業種出身も多数活躍中 ⏩労災上乗せ＋24hの病気/ケガ補償など保険が手厚い ⏩引越し支援（20万支度金・30〜50万補助等※条件） ⏩社員とご家族をを大切にする会社です ⏩インスタグラムで会社の雰囲気も確認できる 動画はこちら⇩ https://www.instagram.com/p/DZj2R_sTcKQ/ //////////////////////////// ✅《具体的な仕事内容》 工場などから集荷業務を行っていただきます。 お客様からお預かりした商品を会社まで持ち帰り、指定された場所に荷下ろしを行っていただきます。 フォークリフト作業が主体となりますので、体力勝負といった昔のイメージは全くありません。またドライバーの１割は女性です。 ✅《最初の数ヶ月》 入社後、いきなりトラック乗務は有りません。 運行管理者による座学安全運転教育、作業ルールやフォークリフトの作業標準書に基づいて訓練をします。 その後、正規ドライバーの横乗りをして現場訓練をします。 最終ステップとして管理者の添乗による単独作業・運転可否の判定後、単独運行許可となります。 ✅《1日の流れ》 例） 出社：運行前点検・出発点呼・出発 空容器積み込み 集荷の積込み作業 荷卸し 洗車・帰社・終業点呼 帰社 ※上記は一例。毎日ほぼ決まった時刻の出退勤になります。 ※詳細は勤務時間の欄をご覧ください 【会社概要】 当社は昭和30年創業の地域密着型輸送会社です。 自動車部品の保管・輸送で培った基盤をもとに、現在はトヨタ・スズキなど取引先を多様化し安定成長しています。 変革期に対応する新事業として、長尺貨物に強い「メタル便」を開始。全国9拠点の独自ネットワークで対応範囲を広げ、180社以上のメーカー様に選ばれています。 荷物の先にあるお客様の事業と地域の未来を支え、100年企業を目指して挑戦を続けています。 会社の雰囲気や車両の様子は、Instagramでも発信しています。 職場の雰囲気を知りたい方は、ぜひご覧ください。 ▼ Instagramはこちら▼ https://www.instagram.com/p/DZjssfgk3Vs/?utm_source=ig_web_copy_link&igsh=NTc4MTIwNjQ2YQ== ★アピールポイント ⏩休める：土日休み／年休113日。年末年始・GW・お盆は連休10日程度。 ⏩稼げる：月給30〜35万＋賞与年60万前後（実績）。月収例31.2万〜34.0万あり（勤務帯による）。 ⏩きつくない：作業はフォークリフト中心。体力勝負の働き方ではありません。 ⏩未経験でも大丈夫：いきなり乗務なし。座学→訓練→横乗り→添乗判定で、合格後に単独運行。 ⏩生活を守る制度：社保・退職金＋労災上乗せ／24h補償（病気・ケガ）で“もしも”に強い。 ⏩遠方転職も支援：試用期間のホテル、社宅、生活支援金、支度金20万、引越し補助30〜50万等（※条件）。 ⏩会社が安定：昭和30年創業。新事業「メタル便」も伸びており、依頼は180社以上。

求めている人材 《必須条件》 普通免許 《歓迎》 ※免許がなくても入社後に資格取得支援制度があります。 免許取得にかかる費用は、会社が全額補助します。

月給32万円～37万円 給与詳細 基本給：月給 32万円 〜 37万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 月給301,650円 ・基本給：221,200円 ・固定残業代：80,450円（50時間分） 固定残業代は、時間外労働の有無にかかわらず50時間分として支給します。 50時間を超える時間外労働分については、追加で時間外手当を支給します。 休日労働・深夜労働が発生した場合は、法定の割増賃金を別途支給します。 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 【モデル月収】 ━━━━━━━━━━━━━━━━ 月収320,000円～370,000円程度 固定給与301,650円 ＋勤務状況・支給条件等に応じた手当 ＝モデル月収320,000円～370,000円程度 ※モデル月収は勤務状況や手当の支給状況等により変動する収入例であり、一律に保証される金額ではありません。 【交通費】 実費支給／上限なし 【昇給】 あり／前年度実績3.50％～4.50％ 【賞与】 年2回／賞与金額619,600円～702,000円（前年度実績） 【想定年収】 445万～514万円

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり176時間 勤務時間・曜日 ①:勤務時間5:00～16:00、10時間勤務 ②:勤務時間16:00～翌3:00、10時間勤務 ③:①と②の交替勤務 上記は一例。毎日ほぼ決まった時刻の出退勤です。 昼夜交代勤務です。 【月間平均の残業時間】 50時間～60時間 ◎夜勤が出来ない場合や働く時間を短くしたい場合は、相談に乗りますので遠慮なくお申し付けください。

休日休暇 ★安心して続けられる休日設計。働く人の“暮らし”を最優先。 ⭕年間休日１１３日（計画的付与６日含む） ⭐週休２日制（土日休み） ⭐祝日休み ⭐年末年始・ＧＷ・お盆休みは、連続１０日間程度の連休 ⭐育児休業 ⭐産後パパ育休 ⭐子の看護休暇 ⭐介護休業

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ★“守り”が強い職場。働く人と家族を支える仕組み。 ⭐労働保険（労災保険、雇用保険） ⭐健康保険、介護保険 ⭐厚生年金 ⭐労働災害上乗せ保険 ⭐ビジネス共済保険（２４時間プライベートの病気、怪我による補償） 入社支援制度、社宅利用制度、引っ越し支援制度 ✅【社宅利用制度】 ・遠方の方は、トライアル期間（試用期間）の支援として、ビジネスホテルを準備します。勿論、費用は会社が負担します。 ・生活支援金として月１万円を支給します。 ✅【入社支援制度】 ・引っ越しする場合は、支度金２０万円を支給します（条件付き） ✅【引っ越し支援制度】 ・引っ越し業者で支払う費用を３０万～５０万の費用を補助します（条件付き） ✅【住宅手当】 ・隔地（通勤時間概ね９０分を超える）より引っ越しする場合は、住宅手当として１年間、１万～３万円（条件付き）を支給します。 ✅健康経営の一環として、電解水素水の管理医療機器を設置。おいしい水素水は持ち帰りも自由です。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 固定残業50時間分を含む 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 29万4000円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 経験不問
• 研修あり
• 固定給25万円以上
• 寮・社宅あり