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正社員

組織・人事コンサルタント/45

株式会社Make Professional

東京都港区虎ノ門

月給24万円~50万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: ▼株式会社RYOMAとは  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 少子高齢化の時代にあって多くの企業が課題としている領域が、人事戦略に関わる業務です。 特に採用のノウハウは、トライ&エラーの繰り返しです。 人事に関する業務は今後重要性が増すことはあっても、ニーズが減少することは考えられない仕事です。 HR(Human Resources)業界は、直訳すれば『人的資源』の事です。 企業を経営するための経営資源であるヒト、モノ、カネ、情報、その他(知的財産や時間)を 経営するにあたって必要不可欠な『ヒト』を支援する業界です。 企業には、経営目標があり、事業目標があります。事業目標に到達させるために人的資源を最適に分配していく必要があります。企業は人材不足に苦しんでいて、労働力不足という社会的背景に加え、採用過程に課題を抱えているなど、思うように採用を進めることが困難です。 そこで、『RYOMAは人事活動』を促進させるためのサービスを提供します。 ▼ミッション▼ これからの時代に必要とされる 中小企業様の組織・採用活性化のために クライアントに深く入り込み、組織・採用戦略立案から実行代行までを実施します。 一気通貫の支援をしていきます。 ▼具体的な事業内容▼ 【組織・採用プランナー具体的な業務内容】 まずは、研修としてインサイドセールを3ヵ月間その後、人事制度設計、求⼈広告又はその他適正に沿った営業からスタートしてもらいます。 その後ジェネラリストとして採用プランナー(採用コンサルタント)に転身やスペシャリストとして何かに特化するのもありです。 まだまだこれから土台作りを一緒にやっていただける方募集中です! ▶例)営業の流れ ・リスト作成 ・新規・既存クライアントの開拓 ・顧問やパートナーからの紹介、または問い合わせをくださった顧客を紹介 ・商談・提案 ・受注 ・運用 ーーーーーーーーーーーーーーー ♦キャリアパス♦ <上流設計の採⽤プランナー> 採用戦略立案、要件の定義、競合他社分析、手法選定 <採用ブランディングプランナー> 企業のコンセプト設計、ミッション、ビジョン、バリュー作成、ブランディングガイドラインの作成を行っていただきます。 <採用マーケティングプランナー> webマーケ、採⽤HP、TikTok、Instagram、YouTube、X等の各種SNS、ペルソナ設計、設計から運⽤をしていただきます。 <採用代行プランナー> 採用プロセス全体の管理、検索エンジン等の運用、求人作成代行、面接代行、候補者のスクリーニング、などの運用していただきます。 <組織プランナー> 人事制度設計、人事ポリシー策定など戦略設計から策定まで一気通貫にてご支援をさせていただきます。 <両面型アドバイザー> 両面型アドバイザーとして、個人・企業の両面に対してのサポートをしていただきます。 など、貴方の特性と強みを活かして事業立ち上げからともにしていきましょう! ーーーーーーーーーーーーーーー

求めている人材

求める人材: 35歳以下(例外事由3号のイ:長期キャリア形成を目的にした募集のため) \未経験から新しい一歩を♪/フレッシュな仲間とスタートしよう! □資格・スキルは入社後でOK! □同業からの転職OK! □事務・エンジニアからの転職者も活躍中! ◎未経験・ブランクの方 ◎第二新卒・既卒の方 ◎元フリーターの方 ◎ハローワークで求職中の方もぜひ \この経験活かせます!!/ ▷営業・販売/店舗スタッフ ▷施工管理・製造・ITエンジニア ▷IT・Web広告運用・人事

勤務地

東京都港区虎ノ門 株式会社RYOMA 勤務地: 〈勤務地〉 〒105-0001 東京都港区虎ノ門4丁目1-1 神谷町トラストタワー23F 自社内勤務 転勤の可能性:なし

給与

月給24万円~50万円 給与: 〈給与〉 想定年収:350万円~800万円 月給:24万円~50万円 賞与回数:2回 昨年度賞与実績: インセンティブ:なし 〈年収例〉 年収800万円/29歳(入社3年目) 年収650万円/28歳(入社3年目) 年収400万円/24歳(入社1年目) 〈補足情報〉 ♦賞与年2回、昇給2回 個人目標×行動評価の点数(評価制度に基づく点数)により、賞与の支給額が変動する

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 10:00~19:00 夜間勤務:なし 月間平均残業時間:50時間以下

休日・休暇

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日:土日祝休み 年間休日:120日 休暇制度:年末年始休暇、GW休暇、夏季休暇、慶弔休暇、有給休暇 補足情報:■完全週休2日制 (土・日) ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、健康診断、役職手当 補足情報:■社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金) ■健康診断補助 ■企業型確定拠出年金 ■交通費支給 ■社用PC・スマホ貸与 ■服装自由 ■髪色・ネイル自由 ■自動車通勤可 ■健康社食 ■オフィスにフリードリンク完備 受動喫煙対策の有無 : 対策あり 受動喫煙対策について : その他 特記事項 :

試用期間

試用期間なし

その他

その他: この求人は人材紹介サービス【株式会社Make Professional】の求人です。 ※応募=企業への直接応募ではありません。 ※本人材紹介サービスは完全無料でご利用いただけます。 ※ご希望に沿う求人のご紹介、履歴書添削、面接対策、 入社後のアフターフォローなど 全力でバックアップさせていただきます。 ⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼ ◆◇職業紹介事業許可番号◇◆ 【40-ユ-301173】 ⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼⁼ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 240,000円 - 500,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image⭐️未経験から手に職を⭐️高収入!土日祝休み!未経験・ブランクの方OK!成長意欲のある方を応援します!Image
アピールポイント: ════ 事業内容 ════ ■キャリア支援事業 ■採用プランニング事業 ■メディア事業部 ═════ 今後の展望 ═════ 3ヵ年計画【今後の展望】 世の中に必要な仕事を最高のメンバーで  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ①求人広告で1兆円&人材紹介で5000億円を売上を作り、この市場の0.1%にあたる15億円の売上を作る ②採用課題の本質にメンバー全員が常に向き合い、ニーズのあるサービスを生み出す ・4期10億円  ・5期12億5000万円  ・6期15億6250万円 前期比120%を続け、6期に①を達成する また最高なメンバーでいられるような、組織風土の形成に力を入れており、 「お客様の課題に向き合える環境」が整っていることで ②を達成し、そこで生まれたサービスで6期目以降の規模拡大に繋げていく VISION【目指すべき姿】  ともに、〇〇な未来へ。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ MISSION【私たちの使命】  シゴトに、意志と選択肢を。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ VALUE【私たちの約束事】  プロであれ、存在意義を示せ。  ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ ̄ 【挑戦】 RYOMAも自らチャレンジャーであり、常にポジティブに働き恐れず挑戦をし続ける そして仕事に意思と選択肢を与えることに全力を尽くし企業、求職者、自らのなりたい◯◯を叶えよう 【自責自走】 全て自分の責任、起きた事象を人のせいにせず自分の非を認め、即行動に移す 一度やると決めたことは責任を持ちやり遂げる 【リスペクト】 企業、求職者、社内メンバー、全てに敬意をもち尊重する 目の前の自ら利益に飛び付かず、仲間の活動を賞賛しチームで勝つ意識を持つ 顧客の本質的な採用課題に対して、人事・採用プランナーとして組織構築・採用成功に導く ━━━━━━━━━━━━━━━━ 1.弊社ただの人材営業会社ではありません。 採用戦略から採用計画、手法選定まで一気通貫に支援します。 『○○を売ってください』など一切ありません。 お客様の課題に向き合って適切なサービス提供をする事を第一にしてます。 2.ご紹介でのご契約数が役6割、継続率は7割! お客様からのご紹介、顧問、役員、パートナ様からのご契約が6割程度になります。 また、お客様のご継続、リピート率は7割を超えてます! 3.キャリアアップや新しいサービスを作ることも可能! 商材営業から上流設計ができるコンサルタントへのキャリアアップも可能! 実際に、入社半年のメンバーが現在はコンサルタントとして、大手企業グループ会社の採用要件定義〜手法実行まで 月2回の打ち合わせで年間300万円規模の案件を担当できるほどに成長しております! \キャリアアップ例/ ■上流設計の採用プランナー 要件の定義、競合他社分析、手法、コンセプト設計 ■採用ブランディングプランナー 企業のミッション、ビジョン、バリュー作成 ブランディングガイドラインの作成 ■採用マーケティングプランナー 採用HP、TikTok、Instagram、YouTube、Xなどの 各種SNSのペルソナ設計、運用コンサル ■採用広報プランナー 各種SNSの広報、画像制作、Wantedlyなどの広報記事コンサル ■採用DXプランナー 採用ATSの運用設計、採用フロー設計、システム開発 ■組織プランナー 組織の制度設計から運用まで一気通貫にて支援 ■独立支援 正社員から独立する方もいます。 【一緒に働くメンバー】 ≪全員が人材業界出身者!≫ 平均年齢は28歳で、全員が20代半ば~30代前半の若い組織です。 業界No1を目指しており、 一緒に高め合っていけるメンバーと成長していける環境です!

仕事の特徴

  • 即日勤務OK

応募について

募集人数

5人

企業情報

社名

株式会社Make Professional

代表者

船越 仁

本社所在地

8100041 福岡県 福岡市 中央区大名2丁目2番13号ビーロット大名ビル3階B

企業代表番号

0924123033

事業内容

人材派遣・職業紹介

この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : fe02ded5b4aadc8a

掲載開始日: 2025/02/21(金)

組織・人事コンサルタント/45

株式会社Make Professional