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正社員

システムエンジニア_PwCA-44

PwC Japan有限責任監査法人

東京都千代田区

年俸400万円~1000万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: ▼GRCについて 企業を取り巻く環境の変化が激しさを増し、経営環境がより厳しくなる中、 経営の基盤となるガバナンス、リスク、コンプライアンス(GRC)に対する 社会の要請や期待、 さらには法令や監督当局による要求や監督目線がますます高まっています。 PwC Japan有限責任監査法人の GRC(ガバナンス・リスク・コンプライアンス・アドバイザリー部)は、 GRC領域の圧倒的な専門性を武器に、このような社会の変革に対峙する 大手金融機関やグローバル企業等のクライアントが抱える 重要な経営課題の解決を支援しています。 ▼具体的な業務内容 主に金融機関に対して、クライアントが抱える 経営課題・コンプライアンス課題・事務上の課題等を分析し、 それらを効果的・効率的に解決するためのソリューションを考え出すことと、 その導入に当たっての上流検討(業務要件定義等)を行うこと が主な職務です。 同部は国内外のGRC領域に関する専門知見を有するプロフェッショナル の集団であり、 またPwCには日本のメンバーファーム及びGlobal Networkのノウハウと知識に フルアクセスできる環境が整っています。 また、今後データの分析、分析・計測ツールの開発、ツールを活用した コンサルティング業務・Proof of Conceptの実施といった業務の拡大を見込んでおり、 IT及びデジタルの知見や経験を持つ人材、もしくはそういった分野に 興味を持つ人材を広く求めています。 同社はこれらを総動員し、クライアントが規制当局・顧客・社会に対する 説明責任を果たしつつ、適切な業務体制・効率的なオペレーション等を 実現できるよう支援することに、誇りとやりがいを持って取り組んでいます。 ▼候補者のご経験・強み・希望を十分に理解したうえで、 同部におけるポジションを検討いたします。 ▼同部には各分野において経験豊富な専門家が多数在籍していますので、 現在未経験の分野を希望される場合でも、 当該分野の専門家となるまで十分なサポートを行います。 ▼同部では業務に参画するメンバー各々の意見・主張を最大限取り入れつつ、 最適なクライアントサービスを追求しています。 そのうえでデジタルリテラシー を備えた人材に対しては多くの期待を寄せており、 自由な発想を歓迎していますので、関連する業務経験や 普段お持ちの課題認識等を最大限活用することができます。

求めている人材

求める人材: 【必須案件】※いずれか1つは必須、複数該当することが望ましい ・金融機関へのサービス提供経験が豊富なシステムベンダー/コンサルティング会社出身者(PM経験者等) ・金融機関に対するコンサルティング/アドバイザリー業務をリードした経験がある方 又は金融機関へ当該業務の豊富なアドバイザリー経験がある方 ・大手金融機関のシステム部門出身者 (主に企画部門、市場部門、リスク管理部門、コンプライアンス部門関連のシステム経験者) ・プログラミング経験(Python / R / VBA / Java / C /SQL等) ・データ分析、統計、機械学習等の知識や経験 ・金融工学、金融商品、決済システム等の知識や経験 【歓迎案件】 ・ビジネスレベル以上の英語力 ・論理的思考力、問題解決力、多様なメンバーとのコミュニケーションスキル ・その他の数理バックグラウンドを持つ方

勤務地

大手町1-1-1大手町パークビルディング

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PwC Japan有限責任監査法人 勤務地: ・東京都千代田区大手町1-1-1 大手町パークビルディング ・大阪府大阪市北区大深町4‐20 グランフロント大阪 タワー A 36F 【交通手段】 アクセス: ・東京メトロ各線、都営地下鉄三田線「大手町駅」(C6a 出口直結) JR各線「東京駅」(丸ノ内北口より徒歩約10分) ・JR大阪環状線「大阪駅」

給与

年俸400万円~1000万円 給与: 想定年収 ~1000万円 ※経験、能力を考慮の上、同社の規定により決定致します。

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:15~17:15(休憩1時間)

休日・休暇

休暇・休日: ・完全週休二日(土日) ・年次有給休暇 ・リフレッシュ休暇 ・傷病休暇 ・特別試験休暇 ・慶弔休暇 ・出産/育児/介護関係休暇・休職 (産前産後休暇、育児休職、育児特別休暇、子の看護休暇、介護休職、介護特別休暇) ・介護関係制度(短縮勤務、週4日勤務、No残業制度、ベビーシッター補助)

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・通勤手当(当面の間は通勤交通費を実費精算) ・残業手当 ・慶弔給付金 ・健康サポートライン ・EAP(Employee Assistance Program) ・傷病手当金 ・長期所得補償保険 ・契約施設・ホテル・スポーツクラブ等割引利用 ・各種クラブ活動

試用期間

試用期間なし

その他

その他: ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL:03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 4,000,000円 - 10,000,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image要件定義から設計開発まで一貫して携わり技術を磨ける/専門性を伸ばし次の成長へImage
アピールポイント: 【社風】 『世界で最も魅力的な企業ランキング第2位(Universum社調べ)』に選ばれるなど、 グローバルでは圧倒的ブランド力を誇りますが、日本の四大監査法人のなかでは一番新しい 組織なため、過去にとらわれず常に新しいことにチャレンジできる雰囲気があります。 また、多種多様な能力を持った人材が個々の能力を活かせる風土を大切にしております。 【キャリアパス】 他監査法人と比較して、部署、ポジションの垣根が薄く、多様なジョブの経験を通じて キャリア形成を支援する制度が用意されており、オープンエントリー制度による部署異動 も可能。また、PwCコンサルティング、PwCアドバイザリー、税理士法人PwCなど 他のPwCグループ会社へ移籍、PwCのネットワークを活かして海外で活躍する道も 用意されています。 【多様な働き方】 作業の場からコラボレーションの場へ。在宅勤務やフリーアドレス制など多様な働き方を 推進しています。ライフイベント(育児、介護)を迎えた方や、時間的・地理的制約を 抱えた職員も、最前線で活躍していただくために、多くの支援制度を導入しています。

応募について

募集人数

常時募集

紹介企業情報

社名

株式会社富士誇

事業内容

人事・人材サービス

本社所在地

1000005 東京都千代田区丸の内1-6-6日本生命丸の内ビル 21F

代表者

可野 誉大

企業代表番号

0368598412

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要件定義から設計開発まで一貫して携わり技術を磨ける/専門性を伸ばし次の成長へ
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : fca054b6751ef665

掲載開始日: 2026/08/17(月)

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