プロジェクトリーダー_nttd-1014

仕事内容: 様々な大手製造業（食品、製薬、化学、素材、エネルギー、ヘルスケア等） の各種プロジェクトにおいて、プロジェクトマネージャ、 プロジェクトリーダーとしてプロジェクトを主導していただきます。 ［主な職務内容］ ⅰ ビジネス課題の解決に向けたテーマ設定及び、システム構築・評価 ⅱ 顧客企画部門や現場と連携した新サービスの構想・プロトタイプ・ 実装支援（PoC・MVP開発） ⅲ アジャイルやウォーターフォールを適切に組み合わせて アプリケーションを迅速に 構築・改善 ・プロジェクトマネージャ／ＳＥの活動を通じて、将来的には、DX 推進コンサル、業務コンサル（CRM、SCM、R＆Dなど）として、 お客様のプロダクトの変革プランの策定・実行を推進するポジションへの ステップも可能です。 ▼アピールポイント（職務の魅力） ▼組織の特徴 様々な大手製造業（食品、製薬、化学、素材、エネルギー、ヘルスケア等） の顧客との深いリレーションを保持しており、 日本を代表する大手製造業のデジタル戦略策定含めデータドリブンカンパニー への変革をサポートすべく、業務推進からPJ管理まで幅広くトータル でご経験頂けます。AI・IoT、デジタルマーケティング・ サプライチェーン、マテリアルズインフォマティクス関連等の新しいデジタル 領域のソリューションを通じて、お客様・業界・ 社会課題の解決に大きく貢献していくことを目指します。 同組織は特定のお客様から依頼を受けてシステムを納入するだけでなく、 コンサルティングを通じてお客様と一緒に経営課題や社会課題に対して必要な システムを検討・開発しています。超上流から課題に入り込み、 システムを構築し、 保守・運用を通じた次の改善提案までを一気通貫で提供しています。また、 「JD-NET」のように、自組織で自らが社会インフラとなるサービス を開発し、提供していることも大きな強みです。 ▼キャリア形成の特徴 ・先進技術を活用したデジタル変革に取り組んでいける機会があり、 1つの事業会社では経験できない幅広い知見を獲得、 キャリアを構築することができます。 ・開発工程のみならず、要件定義工程、さらに上流のサービス 企画検討にも参画しており、 上流工程を経験しさらなるキャリアアップが可能です。 ・実装面では、スピード感を重視した小規模サービスから、 品質重視の大規模基幹系システム、スマホアプリ開発等、 ご自身のwillによってエンジニアとしての専門性を向上させる幅広い フィールドが整っております。 また、開発ディレクション、データ分析領域等にもチャレンジ する機会があります。 役割の幅を広げることで、フルスタックなエンジニア として成長していくことができます。 中長期キャリアに関わる本人の志向を踏まえ、 組織内の多様なプロジェクトの中から上長や組織長とも相談しながら プロジェクトのアサインを決定しています。 新たな成長ステージを選びながら、自分の意志でキャリア を切り開くことが可能です。 ☆富士誇の推しポイント☆ こんな方のご応募をお待ちしております！ ・製造業向けDXに関心があり、PM／PL 経験を活かして次の成長領域を探している方 →業界・領域を限定せず、 これまでの経験がどう活きるか対話しながら検討したい方 ・現時点で役割やキャリアの方向性を決め切れていないが、 上流×開発の経験を広げたい方 →面談を通じて、最適なプロジェクト・キャリアの可能性を見極めたい方

求める人材: 【必要条件】 システムインテグレータ、ITベンダ、コンサルティング企業、内製化を志向するユーザ企業において、オープン系システム開発プロジェクト（要件定義～リリース）の開発経験がある方／5年以上　 【歓迎条件】 ＜開発マネジメント経験＞ ・ソフトウェア開発におけるPM／PL経験を有する方 ＜ディレクション経験＞ ・事業会社IT部門での開発ディレクション経験 ・顧客企画部門との要求定義・要件調整経験 ＜知識／スキル＞ ・プロセス製造（食品、製薬、化学、素材、エネルギー、ヘルスケア等）領域の知見または興味関心をお持ちの方 ・開発プロセス（ウォーターフォール、アジャイル）の体系的な理解があり、プロジェクトや自チームの、進捗・品質・コストを適切にコントロールする実務能力・経験を有する方 ・オフショア開発の理解、プロジェクト経験を有する方 ＜その他人材要素＞ ・社内外のステークホルダーと良好な関係を築けるコミュニケーション能力がある方（顧客への報告・説明、業務・システム課題の調性、社内関係者との連携に関わる文書及び口頭説明等） ・自律的／主体的に行動し、新たな挑戦にポジティブに取り組む事ができる方 ■他言語力 語学力（英語）のある方歓迎

年俸700万円～1350万円 給与: 想定年収 700-1350万円 ※詳細は面接時にお伝えします

固定時間制 勤務時間・曜日: 9:30～18:00 ※労働形態：裁量労働勤務／フレキシブルタイム勤務 ※想定残業時間:月平均20時間以内／月

休暇・休日: ・完全週休2日制(土・日・祝日) ・年末年始 ・夏季休暇 ・年次有給休暇:20日(採用月により異なる) ・特別休暇(慶弔ほか) ・育児休暇 ・介護休暇制度 など

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・昇給:年1回 ・賞与:年2回 ・交通費全額支給 ・各種社会保険完備 ・諸手当(住宅、扶養、他) ・財形貯蓄制度 ・社員持株会制度 ・共済／各種貸付制度 ・その他福利厚生施設

試用期間なし

その他: 人事書類選考 ⇒ 適性検査(SPI含む2種類)⇒ 部門書類選考 ⇒ 面接2回 ⇒ オファー面談 ◆応募の際には、下記3点の提出が必須となります。 ・写真付履歴書 ・NTTデータとの業務上の関わりについてご提出資料 ・署名済みの個人情報同意書 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 7,000,000円 - 13,500,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間