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正社員

【大阪/人事部長候補】急成長企業の採用戦略・組織開発/裁量権 /年休125日~ 採用人事

八翔ビル管理株式会社

大阪府大阪市大正区

月給25万円以上

仕事概要

仕事内容

企業名 八翔ビル管理株式会社 求人名 【大阪/人事部長候補】急成長企業の採用戦略・組織開発/裁量権◎/年休125日~ 仕事の内容 採用戦略の立案から実行に加え、現場責任者との信頼構築を通じた「社内営業」的な動きを重視します。組織のハブとなり、全社一丸となった採用・定着体制を築く役割です。 年間100名規模の採用を実現するため、経営直下で採用戦略や組織課題を自ら立案・マネジメントをお願いします。各支社長と人員不足の真因を深く掘り下げ、現場のこだわりと市場のリアルを擦り合わせながら選考フローを最適化。現場のニーズを吸い上げ、業界特有の課題を解決する手法を確立してください。評価制度の改定や管理職育成など、大きな裁量を持って現場が納得して動く「強い組織」を創り上げます。 募集職種 【大阪/人事部長候補】急成長企業の採用戦略・組織開発/裁量権◎/年休125日~

求めている人材

必要な経験・能力等 【下記いずれかの経験をお持ちの方】■採用業務の実務経験■人材紹介会社でRAの経験■求人広告営業の経験■営業経験(個人・法人不問)があり、人事職に強い意欲をお持ちの方 「提案して終わり」ではなく、自らの施策が組織にどう影響したかを肌で感じられる環境です。240名から500名、1000名体制へと拡大する過渡期において、人事のプロとしてキャリアを築く絶好のタイミングです。成果はインセンティブや役職でダイレクトに還元されるため、上昇志向の強い方に最適です。 学歴・資格 学歴:大学院 大学 語学力: 資格:第一種運転免許普通自動車

勤務地

大阪府大阪市大正区三軒家東1丁目17-26 中央ビル4F 八翔ビル管理株式会社 予定勤務地 大阪府大阪市大正区 勤務地 勤務地① 事業所名:大阪本社 所在地:大阪府 大阪市大正区 三軒家東1丁目17-26 中央ビル4F 最寄駅:JR 大阪環状線 大正駅 徒歩1分 喫煙環境:敷地内禁煙(屋外喫煙可能場所あり) 備考:就業場所の変更範囲:全国の当社拠点 転勤:無

給与

月給25万円以上 想定年収 300万円~ 雇用形態 正社員 期間の定め:無 賃金形態 形態:月給制 備考:月給¥250,000~ 基本給¥232,400~ 固定残業代¥17,600~を含む/月 ■賞与実績:年1~2回 諸手当:通勤手当(会社規定に基づき支給)、残業手当(固定残業代制 超過分別途支給) 試用期間 有 期間:3ヶ月 備考:変更無

勤務時間

変形労働時間制 就業時間 09:00~18:00(1日あたり所定労働時間08時間) 休憩:60分 残業:有 備考:固定残業代の相当時間:10.0時間/月

休日・休暇

休日 休日:125日 (内訳) 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他() 有給休暇:有(10日~)

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 制度、設備 出産・育児支援制度 (全従業員利用可) 資格取得支援制度 (一部従業員利用可) その他制度 退職金:無 社会保険:健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅:有 その他制度:【昇給】年1回(4月)/インセンティブ制度/制服貸与/健康診断/スキルアップ補助

試用期間

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

その他

採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容:◆定期検査・調査事業部 ◆空調ダクト等清掃事業部 ◆定期清掃事業部 ◆日常・巡回清掃事業部 ◆コロナ感染症対策事業部 ◆建築事業部 ◆シャッター施工事業部 設立:2019年04月 代表者:代表取締役 田中 大翔 従業員数:244人 資本金:20百万円 株式公開:非公開 本社所在地:〒551-0002 大阪府大阪市大正区 三軒家東1丁目17番26号 本社以外の事業所:◆神戸営業所 ◆東京支店 ◆東海営業所 ◆生野営業所 その他備考・企業からのフリーコメント:≪当社について≫当社は創業以来、ビルやマンション、商業施設などの建物総合メンテナンスを行い、快適な環境づくりに注力してまいりました。5期目に入った会社ですが、社長を筆頭にお客様に全力で向き合うことにより、お客様から受注をいただき社会に貢献することができています。お客様のニーズはもちろん、現場で働く仲間たちひとりひとりの生活と私生活の充実にも取り組み、より良いサービスの提供を目指しています。 ≪評価制度≫人事評価制度、インセンティブ制度、ジョブグレード制度などを取り入れております。支店長との個人面談を実施し、毎月の振り返りを行うことで改善点や強化するべき点などが把握できる環境です。所属部署の売り上げに応じてインセンティブの支給があるため、チームの頑張りはしっかりと評価されます。休日休暇給体系、福利厚生など、「この会社で働きたい」と思っていただける会社にするため、社員で話し合い作り上げている段階です。時代に合った環境に整えていきたいと思っておりますので、入社いただいた際はご意見をお待ちしております。 決算情報:決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位:単体

仕事に関するPR

Image採用戦略の立案から実行に加え、現場責任者との信頼構築を通じた「社内営業」的な動きを重視します。組織のハブとなり、全社一丸となった採用・定着体制を築く役割です。Image
企業・求人の特色 2019年設立以来、ビルメン事業で急成長を遂げ従業員数240名を突破。更なる拡大に向け、経営直下で組織を築く人事部長候補を募ります。支社長会議へ参画し、現場と経営を繋ぐ要として大きな裁量を持って改革を牽引してください。

仕事の特徴

  • 業界未経験歓迎
  • 年間休日120日以上
  • 月平均残業時間20時間以内
  • 転勤なし
  • 完全週休2日制
  • 土日祝休み

応募について

選考の流れ

選考内容 面接回数:1~2回(目安) 筆記試験:無 採用人数:1名 求人エントリーにあたって この求人はリクルートエージェント(株式会社インディードリクルートパートナーズ運営)が掲載する求人情報の一部のみの転載です。 ※本ページで応募ボタンをクリック後、リクルートエージェントに新規会員登録またはログインいただき、求人内容を確認後正式な応募手続きをお願いいたします。 ※応募のタイミングによっては本求人は掲載を終了している可能性がございます。あらかじめご承知おきください。

募集人数

1人

紹介企業情報

社名

リクルートエージェント

事業内容

職業紹介

本社所在地

〒100-6640 東京都千代田区丸の内1-9-2 グラントウキョウサウスタワー

代表者

企業代表番号

0368351111

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【大阪/人事部長候補】急成長企業の採用戦略・組織開発/裁量権 /年休125日~ 採用人事

八翔ビル管理株式会社

大阪府大阪市大正区

月給25万円以上

採用戦略の立案から実行に加え、現場責任者との信頼構築を通じた「社内営業」的な動きを重視します。組織のハブとなり、全社一丸となった採用・定着体制を築く役割です。
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : fa04d1e3179c0121

掲載開始日: 2026/01/27(火)

【大阪/人事部長候補】急成長企業の採用戦略・組織開発/裁量権 /年休125日~ 採用人事

八翔ビル管理株式会社

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