施工管理

仕事内容 「自分はもっとやれるはずだ」 「まだ見たことのない新しい景色を見てみたい」 大きな組織の中で、そんな熱い想いを秘めていませんか？ 「コレを創ったのは自分だ！」と胸を張って言える。 自分の想いがダイレクトに事業を動かす。 そんなあなたの渇望を満たす、 圧倒的なフィールドが当社にはあります。 当社で実際にあった『特別じゃない』 ストーリーを、ひとつご覧ください。 ■「独立か、転職か」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社を牽引する部長2名（35歳・40歳）。 彼らは元々、大手企業で共に働く同僚でした。 大規模な仕事に関われる一方で、 「もっと自分で自由に、大きな仕事を動かしたい」 という想いを抱えていた2人。 独立するか、転職するかで思い悩んでいた時に 出会ったのが、二友組です。 そこで任されたのは、 『ある事業部をゼロから立ち上げてくれないか』 という大きなミッションでした。 そこから8年… 彼らの手によって創り上げられた事業部は、 今や地域のランドマークから、 大手メーカーの施設までを手掛ける、 強靭な組織へと成長を遂げています⭐ 「この会社には夢がある。 自分の手で事業を創り、 回していく実感が持てる」 これが、彼らが体現してきたリアルなストーリーです。 ■大きすぎないからこそ、全てを動かせる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ グループ売上300億円以上、 公共事業7割・民間事業3割、元請けは6割以上。 二友組は、極めて安定した強固な基盤を持ちながら、 一人ひとりがプロジェクトの「全体像」を見渡せる 絶妙な規模感を大切にしています。 そして最大の特徴は、 一人ひとりに任される裁量の大きさ。 ・実行予算の作成 ・最終的な損益管理 ひとつの業務にとどまることなく、 これらすべてを自分の采配でコントロールし、 プロジェクト全体をプロデュースすることができます。 自分の目の届く範囲で、 事業を動かしているという確かな手触り。 安定した環境のなかで、 大企業に引けを取らない「大きな仕事」を成し遂げてみませんか？ ┌───────────────┐ あなたが働く建築事業部について └───────────────┘ 民間から公共工事まで 幅広く手掛ける建築事業部。 最大の特徴は、 大手自動車ディーラーの店舗や、 東邦ガス・日本ガイシといった 地域を代表する大手メーカーの工場・インフラ施設、 さらには医療施設まで 多種多様な施工実績を誇る点です。 一級建築士事務所として設計段階から関わり、 新築だけでなく大規模改修や耐震工事、 地域のランドマーク改修まで網羅。 名古屋市医師会協同組合認定業者としての 信頼性も高く、技術者として 幅広い案件に携わりながら、 飽きずに生涯成長し続けられる 圧倒的なフィールドがここにあります。 ＜主な施工例＞ ⏩名古屋テレビ塔 改修計画 （大規模リニューアル工事） ⏩愛知ダイハツ株式会社 クラスポ蒲郡店 新築工事 （2026年3月竣工） ⏩内浜ポンプ所 建築工事 （新築・改修工事） ⏩井村屋フーズ株式会社 スプレー6号機棟新築工事 ⏩美園フォレストクリニック 新築工事 （二期工事） ┌──────────────┐ 具体的な業務内容 └──────────────┘ ✅工程・品質・安全の統合管理 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 現場の状況を的確に把握し、 無理・無駄のないスケジュール管理を行います。 同時に高品質の担保と作業員の安全を守るため、 徹底した統合管理を実施します。 ✅実行予算の編成、各種管理の精緻化 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ プロジェクト立ち上げ段階での綿密な実行予算策定から、 日々の原価統制や正確な出来高査定を行います。 さらには、将来的な収支予測の精緻化までを 一貫してご担当いただきます。 ✅協力会社との折衝および現場マネジメント ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 複数の協力会社と円滑なコミュニケーションを図ります。 現場全体が一体となって目標に向かえるよう、 的確な指示とサポートをお願いいたします。 ✅工事損益の可視化と最適化の推進 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 各工程における工事損益を常に可視化します。 無駄の削減や効率化を図ることで、 プロジェクト全体の最適化を強力に推進していただきます。 ✅次世代を担うスタッフの育成 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ あなたがこれまで培ってきた豊富な経験や確かな技術を、 若手や後輩スタッフへ積極的に還元してください。 当社の未来を担う人材の育成を通じて、 長期的な強い組織づくりへ貢献します。

求めている人材 ＜ 必須条件 ＞ ■普通自動車運転免許（AT限定可） ■建築施工管理の実務経験をお持ちの方 ■工事金額1億円以上の現場案件において、 主任技術者としての実務経験を有する方 ＜ 歓迎条件 ＞ ■1級・2級建築施工管理技士、 または一級建築士の資格をお持ちの方 ■実行予算の策定から原価統制、出来高査定まで、 一連の業務を一貫して担った経験がある方 ■施工プロジェクトにおける精微な収支予測、 および損益管理の実務経験をお持ちの方 ＼こんな方は大歓迎／ ・ 現場プレーヤーとして実務力と経験に自信がある方 ・ 今後はチームや現場全体を動かし、牽引する立場へと成長していきたい方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

月給50万円～65万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 41万900円 〜 53万4200円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり8万9100円 〜 11万5800円（固定残業時間：1ヶ月あたり30時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【昇給あり】 前年度実績：1月あたり10,000円〜30,000円 【賞与年2回あり】 前年度実績：年2回、計2.00ヶ月分 【通勤手当】 実費支給 / 月額上限20,000円

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり168時間 9:00〜18:00（実働8時間） ※月の平均残業時間：20時間程度

休日休暇 週休2日（土・日） ※一部土曜出勤あり ⏩GW休暇 ⏩夏季休暇 ⏩年末年始休暇 【年間休日】 105日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ・昇給年1回／7月 ・資格取得特別昇給制度 ・賞与年2回／6・12月。業績等を考慮しボーナス支給 ・インセンティブあり ※工事成績による表彰と社長賞として5万円～10万円が付与されます。 ・社会保険完備 ・法定健康診断 ・制服貸与／作業服を無償支給 （規定） ・財形貯蓄制度 ・退職金制度／勤続10年以上 ・再雇用制度／60歳定年後70歳まで 【 各種認定 】 ・エコ事業所 ・エコドライブマイスター設置事業所 ・地域防災協力事業所 ・パートナーシップ企業 ・ファミリー・フレンドリー企業 ・イクメンサポーター登録 ・親学推進協力業者 ・子育て支援企業 ・ISO 9001承認取得 ※建設業許可：国土交通大臣 許可（特-4）第24797号

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 職場見学可
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• インセンティブあり
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 面接1回
• 長期休暇あり
• 固定給35万円以上