人事労務担当

仕事内容: ＼グループの労務を一手に担う／ ✨ココナラグループの労務を、 制度づくりから日々の運用まで 一貫して担うオーナーの仕事です。 ＝＝＝＝＝アピールPoint！＝＝＝＝＝ ✅想定年収600万〜800万で暮らしが安定 ✅土日祝休みで休日の予定が立てやすい ✅昇給も昇格も年2回で成長を実感できる ✅通勤交通費は全額支給で通勤も安心 ✅MacBookとモニター貸与で環境が整う ✅生成AIで労務の効率化に挑戦できる ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ┏━━━━┓ ◆仕事内容◆ ┗━━━━┛ ココナラグループの労務領域を、 オーナーとして幅広く任せます。 制度や規程の設計から日々の運用まで 担い、経営や現場と直接やりとりしな がら、組織の変化を支えます。 【具体的な業務内容】 ▷ 労務制度・規程の企画 就業規則や各種規程の策定・改訂と、 経営への提案を行います。 ▷ グループ拡大に伴う制度設計 カンパニー制への移行に合わせて、 労務制度の設計・統合を進めます。 ▷ 労務オペレーション 給与関連業務や勤怠管理、社会保険 手続き、年末調整などを担います。 ▷ 衛生管理と各種対応 衛生委員会や健康診断の運営、 労基署への届出や証明書作成です。 ┏━━━━━━━┓ ◆この仕事の魅力◆ ┗━━━━━━━┛ ✅ 制度設計から運用までを オーナーとして一貫して担える ✅ 経営や現場と直接やりとりし、 組織の変化を労務から支えられる ✅ 生成AIで労務の効率化に 挑戦できる ┏━━━━━━━━┓ ◆入社後のサポート◆ ┗━━━━━━━━┛ ✅ 給与計算は社労士事務所と 連携しながら進められます ✅ MacBookとモニターを貸与します ┏━━━━┓ ◆働く環境◆ ┗━━━━┛ ・労務管理はSmartHRを使用 ・勤怠管理はバクラク勤怠を使用 ・稟議と経費はバクラク経費を使用 ・連絡はSlackやZoomなどで行う ・社内情報はNotionで管理 ・生成AIツールも業務で活用 ┏━━━━━━━━━┓ ◆１日の流れ（一例）◆ ┗━━━━━━━━━┛ ⏰ 10:00 始業・チャット確認 ⏰ 10:30 勤怠データの確認・入退社の手続き ⏰ 12:00 休憩 ⏰ 13:00 規程の改訂案づくり ⏰ 15:00 労務相談への対応 ⏰ 17:00 経営や現場との打ち合わせ ⏰ 19:00 終業

求める人材: ＼第二新卒歓迎・業界未経験歓迎／ ◎こんな方にフィットします ・労務のあるべき姿を自ら考えたい方 ・経営や現場と直接やりとりしたい方 ・社内外と丁寧に連携できる方 ・生成AIで業務を効率化したい方 ⭐ 組織の変化を労務から支えたい方を 歓迎します。 ※学歴・社会人経験は問いません。 年齢制限：あり 年齢の制限事由：例外事由3号のイ・35歳未満（長期勤続によるキャリア形成のため）

月給50万円～66万6667円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥500,000 〜 ￥666,667は1か月当たりの固定残業代￥130,058〜￥173,411（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 【月給】500,000円〜666,667円 【内訳】 ・基本給 369,942円〜493,256円 ・固定残業代 130,058円〜173,411円 （45時間分・超過分は別途支給） 【想定年収】600万円〜800万円 【昇給・賞与】 ・昇給年2回、昇格年2回 ※現職の年収・ご経験に応じて決定 【想定年収】600万円〜800万円 【月給】500,000円〜（固定残業代を含む） ※昇給・昇格は年2回です

固定時間制 勤務時間・曜日: ⏰ 10:00〜19:00（休憩60分） 時間外労働あり（固定残業45時間分）

休暇・休日: ✅ 土日祝休み（完全週休2日制） ✅ 年末年始休暇 ✅ 入社時特別休暇（5日） ✅ リフレッシュ休暇（3日） ✅ 有給休暇・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ✅ 各種社会保険完備 ✅ 通勤交通費全額支給（上限4万円） ✅ 書籍購入費支給 ✅ MacBookとモニターを貸与 ✅ インフルエンザ予防接種

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ＼ここから1分で簡単応募！／ 【ご応募について】 書類選考通過の方は通常2営業日以内に こちらから 折り返しのご連絡をいたします。 【選考プロセス】 書類選考 → 面接2〜3回（適性検査あり）→ 内定 ※状況により選考ステップが変わる場合が ありますので予めご了承ください。 【募集企業名】 株式会社ココナラ 【応募先企業名】 株式会社ASIS ※応募先は株式会社ASIS、 雇用先は紹介を予定している企業となります。 株式会社ASISは、本求人企業様の 採用支援を行っております。 【労働条件の明示】 ・業務の変更の範囲：会社の定める業務 ・就業場所の変更の範囲：会社の定める事業所 ・受動喫煙対策：屋内原則禁煙（喫煙専用室を設ける場合あり） 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 666,667円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間 資格と免許: * 応募資格（年齢制限:35歳未満） (望ましい)

• 交通費支給