電気工事士(資格保有者向け)【11051】

仕事内容: 【ここに注目！】 ・面接率100％！前職給与も考慮！ ・賞与年2回・計3.5ヶ月分！創業50年以上の安定企業！ ・働きながら資格取得可能！取得費用は全額会社負担！ ・資格手当は最大約7万円！ ・髪型・髪色自由！ * ----------------------------------------* 【仕事内容】 愛媛県内のビル・工場・公共施設・通信施設などで、電気設備工事や配線工事を担当します。具体的には、照明器具やコンセントの取付け、建物内外の配管・配線、分電盤や受変電設備の設置・接続、電柱の建柱、地中配管の敷設など。作業は基本的にチームで進めるため、実務経験が浅い方も周囲と協力しながら技術を習得できます。現場は愛媛県内が中心で、出張はほとんどありません。 ※仕事内容変更の可能性：なし ＜具体的な仕事内容＞ ・ビル・工場・通信施設・公共施設などの電気設備工事 ・建物内外の配管・配線工事 ・照明器具やコンセントなど配線器具の取付工事 ・受変電設備・分電盤・各種電気機器の据付・接続工事 ・コンクリート柱・鋼管柱の建柱工事 ・地中埋設配管の敷設など屋外での土木工事 ＜この仕事のココが魅力＞ ＞＞ 自分の仕事が街に残る！地域を支えるやりがい！ 公共施設の照明や工場の電気設備、暮らしに欠かせない通信インフラなど、自分が携わった工事が街のさまざまな場所で役立ちます。普段何気なく使っている電気を安全に届けることが、電気工事士の大切な役割。完成した設備が動き出した瞬間には、大きな達成感を味わえます。地域の暮らしを支えている実感を持てる仕事です。 ＞＞ 資格を増やして収入アップ！成長が目に見える仕事！ 第二種電気工事士から第一種電気工事士、さらに施工管理技士へと、経験に応じて専門性を高められます。資格取得に必要な費用は会社が全額負担し、取得後は対象資格に応じた手当も支給。できる仕事が増えるほど活躍の幅が広がり、自分の成長を実感できます。技術と資格の両方を積み重ねながら、将来の収入アップも目指せます。 ＞＞ 工具や機材も進化！効率よく作業できる環境！ 近年は工具や機材の進化によって作業の効率化が進み、以前よりも身体への負担を軽減できる場面が増えています。もちろん、職人ならではの技術や経験も必要ですが、便利な道具を活用しながら効率よく作業を進められることも魅力。実務経験が浅い方も、少しずつ仕事に慣れていけます。 【社員インタビュー】 ＞＞ コツコツ積み重ねた経験が、自分だけの技術になる！ 電気工事の技術は、一朝一夕で身につくものではありません。だからこそ、目の前の仕事に真面目に、コツコツ取り組める方に向いていると思います。また、自分たちのやり方に固執せず、他の会社や職人さんの優れた技術を素直に吸収する姿勢も大切です。新しい知識を学び続ける向上心が、技術者としての成長につながります。一つひとつの経験を自分の力に変えながら、自分だけの技術を磨いていってほしいですね。自分が携わった建物や設備が完成した時には、きっと大きな達成感を味わえるはずです。

求める人材: 【応募資格】 ＜未経験者歓迎！＞＜学歴不問＞ ・第二種電気工事士の資格をお持ちの方 ・弱電工・通信工の経験のある方、歓迎いたします ・普通自動車運転免許（AT限定可）、第一種電気工事士・電気工事施工管理技士、電気通信工事施工管理技士の資格をお持ちの方、歓迎いたします ・～59歳（定年制度を上限とするため） ＜人物重視の採用をします！＞ できる限り多くの方とお会いし、面接で直接お話しできたらと思っています！ 【こんな方にピッタリです！】 ・資格を活かして、これから実務経験を積みたい方 「第二種電気工事士の資格は取ったけれど、現場経験がない」「資格を活かせる仕事に挑戦したい」という方におすすめです。基本的にチームで作業するため、先輩と一緒に現場を経験しながら、仕事の流れや技術を覚えていけます。資格取得支援もあるので、まずは実務経験を積み、将来的には第一種電気工事士や施工管理技士など、上位資格への挑戦も目指したい方にぴったりです。

月給20万2500円～38万3500円 給与: 月給207,500～453,500円（給与モデル参照） ※経験・能力などを考慮の上、優遇いたします。 ［給与の詳細］ 基本給201,000～303,500円 職務手当1,500～80,000円 資格手当5,000～70,000円

固定時間制 勤務時間・曜日: 07:00～17:00 月～金　※繁忙期は土曜日勤務あり（時間外手当として支給） ※月平均所定労働時間：173時間 ※休憩時間：120分 ※時間外：月平均16時間

休暇・休日: ・土・日・その他 ・年末年始 ・年次有給休暇（6ヶ月経過後の年次有給休暇日数：10日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・昇給（前年度実績：1,000～2,500円／月） ・賞与年2回（前年度実績：計3.50ヶ月分） ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ＜各種手当＞ ・通勤手当（実費支給・上限30,000円／月） ・資格手当（施工管理技士（電気・電気通信・土木・建築）1級20,000円、2級10,000円／1種電気工事士10,000円／2種電気工事士＋認定電気工事従事者6,000円／2種電気工事士5,000円／消防設備士甲4類5,000円／1級陸上特殊無線技士5,000円／2級陸上特殊無線技士3,000円） ・家族手当 ・住宅手当 ・皆勤手当 ・時間外手当 ・職務手当（1,500～80,000円／月） ＜その他の福利厚生など＞ ・受動喫煙防止対策：屋内禁煙、屋外就業時喫煙所設置、社用車禁煙 ・雇用期間の定め：なし ・定年制：あり（60歳） ・再雇用制度：あり（65歳） ・固定残業代制：なし ・36協定における特別条項：なし ・退職金共済加入 ・資格取得補助（全額会社負担） ・駐車場あり(費用会社負担、台数に限りあります) ・この求人は企業への直接応募です

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【求人企業について】 株式会社田口電設工業 ---------------------------------------- 【応募方法・応募後の流れ】 まずはindeedからご応募ください。 後ほど今後の流れについてお知らせするメッセージをお送りさせていただきます。 その後、面接を経て内定となります。 ※面接日・入社日はできるだけご希望を考慮します。就業中の方も遠慮なくご相談ください。 ※応募から1ヶ月以内の入社が可能です。最短で当月からも可能です。 ※その他、ご不明点などがございましたらお気軽にお尋ねください。ご応募をお待ちしております！ ※「応募は検討中だけど、質問だけしたい」という場合の送信も受け付けています！ ※本求人は「じょぶる愛媛」（https://be-win.co.jp/ehime）が採用サポートを行っている求人です。恐れ入りますが、求人企業への直接のお問い合わせはお控えくださいますようお願いいたします。 雇用形態: 正社員 給与: 202,500円 - 383,500円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• 交通費支給