お米の精米工程管理を担う生産職

仕事内容: ■当社で販売する業務用・一般用のお米の「精米」や、 無洗米の製造工程における各種管理・機械オペレーターなどを担当 ■具体的には 生産者さんが作ったお米を“玄米”の状態から出荷できるようにする 生産工程の管理をお任せします。 【生産の流れ】 玄米を荷受けホッパーに投入 →異物選別→精米加工→白米精選→計量・包装し、出荷 【業務内容の変更範囲】あり／会社の定める業務 詳細は面接時にお伝えします。

求める人材: 学歴：■高卒以上となります ■人物重視となります。 ＜歓迎要件＞ ■食品工場で品質・工程管理・衛生管理に携わった経験がある方 同世代の仲間たちと一緒に成長可能。 現在、配属先のポジションには、 20～40代を中心に15名が在籍しています。 お互いに協力し合う社風が根付いており、 居心地の良い環境です。 また、当社では目標管理制度のもと、 昇給や賞与の額などを決定。 日々の取り組みや頑張りなどをきちんと評価しますので、 モチベーションアップにも最適です。

年俸330万円～430万円 給与: 年収： 330万円 ～ 430 万円 ■月給：24万円～30万円＋諸手当＋賞与年2回 ※経験・スキル・年齢を考慮の上、優遇します。 ＜モデル月給＞ 入社3年目／28万円／食品製造経験者 ■昇給：年1回 ■賞与：年2回 ■通勤手当：全額支給 ■残業手当：別途支給

固定時間制 勤務時間・曜日: ■シフト制 ■基本就業時間9：00～17：30 （所定労働時間7時間45分／休憩45分） 《勤務パターン例》 5：00～13：30 7：30～16：00 10：00～18：30 【月平均残業時間】 ■10時間～30時間以下

休暇・休日: ■週休2日制（シフト制） ■年次有給休暇：10～20日（入社半年経過後に10日付与） ※毎年10日以上をほとんどの社員が取得しています。 ■忌引休暇 ■産前産後休暇 ■育児休暇 ※年間休日：118～120日 （カレンダー通りのため年次で変更します）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■各種社会保険完備 ■退職金制度 ■定年制：65歳 ■副業可能 ■資格取得補助金制度

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ①職業紹介の求人であることの案内 この求人は[クロパス　職業紹介事業様]（求職者と雇用関係を結ぶ企業）の依頼を受けて行う職業紹介のための求人です。 ①お問合せ(応募) 就職・転職支援を受けるにはお申し込み（無料）が必要です。WEBまたは電話でお申し込みください。 ②求人情報の提供 専任のコーディネーターよりご連絡します。対面または電話で、転職やキャリアプランに関するさまざまな情報提供やサポートを行い求人情報をご提供します。 ③企業への推薦 ご紹介した求人より、応募する企業を一緒に検討・決定し、企業へ推薦します。必ずご本人の意志を確認した後に、応募手続きを行います。あなたの「キャリア」や「個性」をしっかり把握し、応募企業や職種に対してより効果的に履歴書などの書き方もアドバイスします。 ④選考 書類選考の後、面接となります。スケジュール調整はもちろんのこと、面接時のポイントや注意点についても細かくアドバイスします。 ⑤内定・入社 入社日・給与・採用条件について、クロパスが交渉します。また、円満退社に向けたご相談も受け付けています。 ⑥入社後フォローアップ 入社後に質問や不安があるときには、電話やメールでいつでもご相談ください。 雇用形態: 正社員 給与: 3,300,000円 - 4,300,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間