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正社員

木造建築の規格化・設計リーダー(フル在宅勤務可 年休120日以上)〔東京〕/B168_19014

株式会社グリーンエナジー・ライフ

徳島県徳島市沖浜東

年俸514万円~693万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: 【会社情報】 法人名:株式会社グリーンエナジー・ライフ 設立年:2023年7月11日 資本金:30,000,000円 売上高: 従業員数:78名 事業内容: 新築住宅販売(請負・建売)、リフォーム 、不動産売買仲介、不動産投資、賃貸管理、サブリース、フランチャイズ事業 【募集背景】 事業拡大による増員です 【仕事概要(ミッションや仕事内容の要約など)】 東証グロース上場グループの安定した基盤のもと、再生可能エネルギーを活用した木造住宅・非住宅の規格化、設計、積算、資材購買業務などを担当します。 【仕事内容】 デザインエンジニア(設計職のリーダー職)として、再生可能エネルギーで課題解決を行う規格型住宅や非住宅の規格化に向けた設計、積算、資材購買業務全般をお任せいたします。アーキテクトが決定したコンセプトや意匠を、誰が作っても高いクオリティを維持できる仕組みや現実のプロダクトへと落とし込む重要なポジションです。 具体的な職務内容は以下の通りです。 これまでのハウスメーカーや建材メーカーでの実務経験を活かし、設計業務だけでなく、メーカーや業者との価格交渉、購買体制の構築・維持、コスト管理まで横断的に担当していただきます。また、設計の自動化や生成AIツールの積極的な活用による業務プロセスの効率化・改善も推進していただきます。基本は在宅勤務(リモートワーク)となりますが、案件や状況に応じて現場への出入や長期出張が発生するハイブリッドな働き方となります。 職務詳細 ・規格型住宅および非住宅の規格化に向けた設計、積算、資材購買業務 ・属人性を排除し、高いクオリティを維持するための仕組みの構築と運用 ・意匠コンセプトを規格化や実装へ落とし込むための図面チェックや仕様選定 ・メーカーや協力業者との交渉、コスト管理、および最適な購買体制の構築 ・コストバランスを見据えた建築スキーム全体の横断的な最適解の追求 ・生成AI等の最新テクノロジーを自ら実装、活用した設計業務の自動化や効率化 ※本ポジションは在宅勤務相談可のリモートワークを中心とした働き方となりますが、案件に応じて現場への直行直帰や長期出張が発生します

求めている人材

求める人材: 【学歴】 不問 【応募に必須な条件】 ・設計、積算、購買、またはコスト管理の実務経験を3年以上お持ちの方 ・建築業界、またはハウスメーカーや建材メーカーでの実務経験を3年以上お持ちの方 ・二級建築士以上の資格をお持ちの方 ・ジェーダブリューキャド(Jw_cad)、およびマイクロソフトオフィス全般(ワード、エクセル等)の基本的な操作ができる方 【歓迎される資格・経験】 ・一級建築士の資格をお持ちの方 ・アーキトレンド(ArchiTrend)、またはアドビ(Adobe)全般の操作ができる方 ・ハウスメーカーや建材メーカー等において、商品の規格化や仕様管理、購買体制の構築に携わった経験をお持ちの方 【フィットする人物像】 ・固定観念にとらわれず、新しい常識やテクノロジーへの挑戦に柔軟に対応できるマインドをお持ちの方 ・設計、積算、現場の知識を統合し、コストとデザインのバランスを考慮した最適解を導き出せる方 ・一点ものの建築で終わらせず、社会へ広く普及させるための仕組み化や規格化のプロセスに面白さを感じられる方 ・社内外の多様な関係者と、円滑かつ建設的なコミュニケーションや進捗管理ができる方

勤務地

徳島県徳島市沖浜東

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株式会社グリーンエナジー・ライフ 勤務地: 徳島県徳島市沖浜東一丁目44

給与

年俸514万円~693万円 給与: 【給与】 予定年収:514万円〜693万円 月給:343,000円〜462,600円 基本給:255,000円〜343,600円 時間外手当:有(みなし残業代45時間相当として88,000円〜119,000円を月給に含む。超過分は別途支給) 昇給:年1回 賞与:年2回 賃金は目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 (※試用期間3か月。期間中の労働条件に変更はありません)

勤務時間

固定時間制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 就業時間:9:00〜18:00 休憩時間:60分 時間外労働:有

休日・休暇

休暇・休日: 【年間休日】 年間休日日数:120日 休日形態:完全週休2日制(土日) 祝日(会社カレンダーによる) GW休暇 夏季休暇 年末年始休暇 慶弔休暇 産前・産後休暇 育児休暇(※復帰実績あり) 介護休暇 有給休暇:10日(入社半年経過後に付与)

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【待遇・福利厚生】 社会保険完備(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険) 交通費規定支給 企業型確定拠出年金制度 社員持株会 資格取得祝い金 資格登録手当 在宅勤務手当 自社製品の社員割引 副業可(要申請) 借上社宅制度(上限あり) 健康診断 定年後の再雇用制度 【定年制】 60歳 【定年補足情報】 【受動喫煙対策】 屋内禁煙

試用期間

試用期間あり 試用期間:3か月 試用期間中の労働条件:同条件

その他

その他: 【選考プロセス】 書類選考 → 一次面接(Web) → 適性検査(性格テスト) → 最終面接(Web) → 内定 (※選考にあたり、過去の規格化や仕様管理、購買に関する実績資料を、形式不問かつ提出可能な範囲でご用意いただきます) 【manage】 【manage2】 B16819014 雇用形態: 正社員 給与: 5,140,000円 - 6,930,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間

仕事に関するPR

Image上場企業/上場企業グループ,業界内成長企業,土日・祝休み,福利厚生充実Image
アピールポイント: 【コンサルタントお勧めポイント】 東証グロース市場に上場する大手グループの強固な基盤のもと、クリーンエネルギーと最先端の建築テクノロジー、そしてDXを掛け合わせた独自のビジネスモデルで急成長を遂げている企業です。今回のポジションは、これからの住宅・非住宅建築の「新しい常識」を創り出す、組織のコアメンバー(デザインエンジニア・リーダー職)の募集となります。 この求人の最大の魅力は、単に決められた図面を引くだけの設計職にとどまらず、建築の「仕組み(規格化)」そのものを自らの手で設計できる点にあります。アーキテクトが描いた美しいデザインを、誰が作っても高い品質で再現できるように構造化し、購買から規格化までを横断的にマネジメントしていくため、業界のコスト構造そのものを変えていくような、非常に戦略的でスケールの大きいやりがいを実感していただけます。また、設計の自動化やAIツールの導入など、最新テクノロジーを積極的に実務へ取り入れる柔軟な風土があり、自らのアイデアを駆使して業務効率を追求できる環境です。 さらに、在宅勤務(リモートワーク)と現場への出入を柔軟に組み合わせたハイブリッドな働き方を採用しており、裁量を持って自立的にパフォーマンスを発揮していただけます。 完全週休2日制(土日祝休み)や各種長期休暇、上場グループならではの手厚い福利厚生や各種手当が整備されており、長期的にキャリアアップを目指せる最良の環境が整っています。

仕事の特徴

  • 交通費支給

応募について

募集人数

常時募集

紹介企業情報

社名

ジャパニアス株式会社

事業内容

人材派遣・職業紹介

本社所在地

2200012 神奈川県 横浜市 西区みなとみらい2丁目2番1号横浜ランドマークタワー18F

代表者

西川 三郎

企業代表番号

0456707240

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木造建築の規格化・設計リーダー(フル在宅勤務可 年休120日以上)〔東京〕/B168_19014

株式会社グリーンエナジー・ライフ

徳島県徳島市沖浜東

年俸514万円~693万円

上場企業/上場企業グループ,業界内成長企業,土日・祝休み,福利厚生充実
この求人は職業紹介事業者による紹介案件です。応募情報は職業紹介事業者に送信されます。問題を報告する

原稿ID : f41d308d2f42c19c

掲載開始日: 2026/08/10(月)

木造建築の規格化・設計リーダー(フル在宅勤務可 年休120日以上)〔東京〕/B168_19014

株式会社グリーンエナジー・ライフ

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