ゼネコンでの建築施工管理

仕事内容: 工事現場を支える施工管理の仕事 ◇ 主な業務内容 ・ 施工計画の立案 ・ 依頼主との現場打ち合わせ ・ 協力会社の手配 ・ 工程・品質・安全・施工の管理 ・ Word、Excel、CADによる書類作成 など → ※都心部でのマンションが多くを占め、その他、商業施設・ 銀行など同社で施工した構造物の施工管理をお任せします。 → ※多様な案件ニーズに対応しており、 平均1年半～2年程です。 この仕事に関心をお持ちの方は、 ぜひご応募ください。

求める人材: ◇ 必須条件 ・ 1級もしくは2級建築施工管理技士の有資格者 ・ 建築の施工管理経験 ◇ 歓迎条件 ・ ＲＣ造、Ｓ造案件の施工管理経験 ・ 建築施工管理技士の有資格者 ・ 公共施設、マンション、工場、倉庫、事務所、 店舗などの工事施工管理経験

月給30万円～50万円 給与: ◇ 給与 ・ 月給：300,000円～500,000円 ◇ 予定年収 ・ 420万円～700万円 ◇ 諸手当 ・ 通勤手当：月上限150,000円まで支給 ・ 家族手当：（配偶者）月10,000円（子） 月5,000円／人 ・ 残業手当 ◇ 昇給・賞与 ・ 昇給：年1回 ・ 賞与：年2回 （昨年度実績2カ月分）

固定時間制 勤務時間・曜日: ・ 8：00～17：00 ・ 休憩60分 ・ 時間外労働有無：有 → ※残業：月平均26時間程度 ・ 固定時間制

休暇・休日: ・ 年間休日112日 ・ 完全週休2日制（休日は土日祝日） ・ 年間有給休暇10日～20日（下限日数は、 入社半年経過後の付与日数となります） ・ 創立記念日（5月1日) ・ 年末年始休暇 ・ 育児・介護休業、産前産後休業 ・ 生理休暇 ・ 子の看護等休暇 ・ 介護休暇 ・ 特別有給休暇（結婚・忌引等) ・ その他会社の指定する日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ◇ 福利厚生 ・ 社会保険完備 ・ 定年65歳 ・ 寮社宅：要相談 ・ 退職金制度：勤続1年以上の方が対象／ 再雇用あり（70歳まで） ・ OJT研修 ・ 教育・研修制度、資格取得支援制度 等 ・ 遠隔地赴任手当 ・ 別居手当 ・ 宿泊補助手当 ・ 帰省旅費手当（月2回） ・ 確定拠出年金、制服貸与 ・ 借上住宅制度 ・ 財形貯蓄積立制度 ・ 従業員持株会

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【応募について】 「応募画面へ進む」ボタンよりお気軽にご応募ください。 ※履歴書の提出は任意です。 雇用形態: 正社員 給与: 300,000円 - 500,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 169時間

• 交通費支給