電気・電子回路設計エンジニア

仕事内容: 電気・電子回路の仕様検討、回路設計、回路図作成、部品選定、基板設計、評価・検証、設計変更、関連資料の作成などを担当します。関係部署と連携しながら、製品や装置の電気・電子設計を進めます。

求める人材: 電気・電子回路設計に関する実務経験がある方 設計・開発・評価などの経験を活かして働きたい方 関係部署と連携しながら業務を進められる方 《歓迎する経験》 CAD、設計・開発、評価・検証、品質、生産技術などの経験

年俸350万円～1000万円 給与: 【給与】 年収：350万円～1000万円 賃金改定年1回 年収：350万円～1000万円 月給：20万円～60万円 能力・経験・年齢等を考慮の上、当社規程に従って決定致します。 【年収例】 評価経験 1年～5年程度：350万円～500万円 評価経験 6年経験以上：450万円～650万円 設計経験 1年～5年程度：350万円～600万円 設計経験 6年以上：450万円～1,000万円 【賞与】 年2回 別途決算賞与を支給する場合あり 【通勤交通費】 通勤交通費支給（月額上限15万円） 【住宅】 寮・社宅制度（家族・単身・独身） （月2万円～3万円＋光熱費を個人負担） 【手当】 残業手当（1分単位）、役職手当 等

固定時間制 勤務時間・曜日: 勤務時間：9:00 ～ 18:00 実働8時間 (休憩12:00～13:00) 時間外労働 あり 想定残業時間：20時間

休暇・休日: 年間休日123日（実績） ・完全週休2日制（土日祝※祝日のある週は土曜出勤の場合あり） ・年末年始 ・有給休暇(夏季取得推奨日あり) ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・育児休業 ・介護休業 ・入社時休暇(上限3日) ・災害時休暇(年5回、最大68日)

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 【労働組合】 あり 【福利厚生】 充実の福利厚生・待遇で、みなさまをしっかりとサポートします。 【各種手当】 赴任手当、転勤赴任一時金、帰省旅費補助、引越費用補助 【教育】 社内外講習補助、勉強会講師料補助、通信教育補助、資格取得補助、図書購入補助、社外技術研修参加費、自己啓発支援 【その他】 退職金制度(確定拠出年金制度)、資格取得報奨金、慶弔見舞金制度、社内クラブサークル活動支援、健康保険組合、財形貯蓄制度、定年再雇用、テクノプロ・グループ従業員持株会（奨励金あり） 、福利厚生サービス「ベネフィット・ステーション」、総合福祉団体定期保険

試用期間あり 試用期間：2か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【応募方法】 まずは当サイトよりご応募ください。 【選考フロー】 ①書類選考・適性検査（※所要時間10分程度） ②面接1～2回 ③内定 ※ご経験を生かせる案件を探して希望に合ったキャリアが築けるようにご選考いたします。 【会社情報】 会社名：株式会社テクノプロ テクノプロ・デザイン社 本社所在地：東京都港区六本木6-10-1 六本木ヒルズ森タワー35F 設立年月日：1997/06/01 資本金：101百万円 従業員数：23,357名 【備考】本求人は、雇用会社より株式会社ヒューガン（人材紹介会社）がお預かりしている求人です。 雇用形態: 正社員 給与: 3,500,000円 - 10,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 161時間

• 交通費支給