店舗ディスプレイメーカーの品質管理

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：品質管理コンサルタント、化粧品品質管理、品質管理（日用品/雑貨/インテリア） ＼この求人のPOINT！／ ⭐️新設される「品質管理部」の立ち上げメンバー募集！ ⭐️品質管理の経験があれば業界・扱っていた製品は不問！ ⭐️月給27万円～！これまでの経験・スキルを活かせる！ ⭐️オーダーメイドの店舗ディスプレイ・什器に携われる！ ⭐️検品だけでなく、品質管理の仕組みづくり・改善にも携われる！ 展示会や店舗で使用される 販促ツール（ディスプレイ・ 展示台など）を手がける当社で、 製品の品質管理をお任せします。 ■具体的なお仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ◎完成した製品の検品・品質チェック ◎図面・仕様書との照合 ◎キズ・汚れ・破損・変形などの確認 ◎印刷内容・文字・表示位置などの確認 ◎寸法・形状・組立状態のチェック ◎不具合発見時の社内共有 ◎検品結果の記録・報告 ◎品質管理方法の改善・仕組みづくり など 当社が手がけているのは、 化粧品売場などで使用される ディスプレイや展示台をはじめとした オーダーメイドの販促ツール。 企画・設計から製作まで 一貫して手がけており、 お客様のご要望に合わせて さまざまな製品を製作しています。 今回お任せする品質管理は、 完成した製品がお客様のもとへ 届けられる前の「最後のチェック」を 担う大切なポジションです。 ■新設する「品質管理部」の第一期メンバー！ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ さらなる品質向上を目指して、 今回新たに「品質管理部」を設立します。 その立ち上げメンバーとして、 これまでの品質管理経験を活かして 活躍していただける方を募集します！ 完成した体制に入るのではなく、 検品方法やチェック体制など、 より良い品質管理の仕組みを 一緒につくっていけるポジションです。 ■お客様へ届ける前の「最後の砦」 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ お任せするのは、 完成した店舗ディスプレイや 展示台などの品質チェック。 図面や仕様書と照らし合わせながら、 キズや汚れ、破損、変形、 印刷内容や細かな文字、寸法などを 一つひとつ確認していきます。 オーダーメイド製品が多いからこそ、 製品ごとに確認するポイントもさまざま。 「問題なくお客様へ届けられるか」を 最後に確認する、重要な仕事です。 ■毎回同じ製品をチェックする仕事ではありません ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社が手がけているのは、 化粧品売場などで使用される ディスプレイや展示台をはじめとした オーダーメイドの販促ツール。 お客様のご要望に合わせて さまざまな製品を製作しているため、 一つひとつ仕様や形状も異なります。 単純に同じ製品を繰り返し検品するのではなく、 それぞれの仕様を理解しながら 品質を確認していく面白さがあります！ ■あなたの経験が「新しい基準」になる ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 今回の募集で重視しているのは、 これまで培ってきた品質管理の経験です。 業界や扱っていた製品のジャンルは問いません。 「こうしたチェック項目が必要では？」 「この工程で確認した方がミスを防げる」 「もっと効率的に検品できる」 そんな経験者ならではの意見も大歓迎！ 決められたルールに沿って 検品するだけではなく、 これからの当社の品質管理体制を 一緒につくっていただきたいと考えています。 ■ISO 9001認証取得企業 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 当社では品質マネジメントシステムの 国際規格「ISO 9001」を取得しています。 これまでも品質を大切にした ものづくりに取り組んできましたが、 今回の品質管理部新設によって さらにチェック体制を強化していきます。 「品質管理の経験を活かしたい」 「ものづくりに深く関わりたい」 「新しい部署の立ち上げに携わりたい」 そんな方にぜひお任せしたい仕事です！

求めている人材 【必須スキル】 ◎品質管理・品質保証などの実務経験がある方 ※業界・経験年数・扱っていた製品のジャンルは問いません ◎細かな文字や製品の状態を確認する検品業務に対応できる方 ◎基本的なPC操作ができる方 【歓迎スキル】 ◎製品の検品・検査・品質チェック ◎図面・仕様書をもとにした製品確認 ◎不具合・不良品の原因確認や社内共有 ◎品質基準・検査基準・チェックリストの作成 ◎品質改善・業務改善への取り組み ◎製造部門や協力会社との調整・連携 ◎品質保証・品質管理部門での実務経験 【こんな方にピッタリ！】 ◎細かな違いや変化によく気づける方 ◎一つひとつ丁寧・正確に確認できる方 ◎責任感を持って仕事に取り組める方 ◎周囲とコミュニケーションを取りながら進められる方 ◎これまでの経験やアイデアを活かしたい方 ◎新しい部署の立ち上げに携わってみたい方 ◎品質管理の仕組みづくり・改善にも挑戦したい方 新設部署だからこそ、 「これまでの経験を活かして、 もっと良い品質管理体制をつくりたい」 という方を歓迎します！ あなたの経験や気づきを、 当社の新しい品質基準づくりに ぜひ活かしてください。

月給30万円以上 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり ◇昇給年1回（4月）＋ 随時 ◇賞与年2回（7月、12月） ◇役職手当 ◇皆勤手当（無遅刻・無欠席なら月額1万円） ◇家族手当（配偶者月額1万円、子月額5,000円/1人につき※扶養している場合） ◇退職金制度（勤続5年以上） ◇交通費規定支給（月額2万円迄） ※スタート給与は、経験・スキルに応じて相談 ※超過分は別途支給します。 試用・研修期間：1〜3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 23日 9:00～17:30 実働時間：7.5時間/日 休憩時間：60分

休日休暇 ◇完全週休二日制 ◇土日祝休み（第四土曜のみ出勤） ◇年末年始休暇（5日） ◇夏季休暇（3日） ◇GW休暇 ◇有給休暇（入社半年後に10日分付与） ◇慶弔休暇 ◇年間休日120日以上

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◇昇給年1回（4月）＋ 随時 ◇賞与年2回（7月、12月） ◇役職手当 ◇皆勤手当（無遅刻・無欠席なら月額1万円） ◇家族手当（配偶者月額1万円、子月額5,000円/1人につき ※扶養している場合） ◇退職金制度（勤続5年以上） ◇雇用保険 ◇厚生年金 ◇労災保険 ◇健康保険 ◇交通費規定支給（月額2万円迄）

試用期間あり 試用・研修期間：1〜3ヶ月 試用・研修期間の条件：給与条件が異なる 【給与】 本採用と異なる 基本給 : 月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• ネイルOK
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• オープニングスタッフ
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• ピアスOK
• 土日祝休み
• 服装自由
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• ノルマなし
• 髪型・髪色自由