採用コンサル営業

仕事内容: 企業が抱える採用課題に対して、表面的なニーズに留まらず、募集背景や企業目標まで丁寧にヒアリング。 そのうえで最適な求人プランを企画・提案し、受注後も制作〜掲載〜検証〜再提案まで一貫して並走します！ 「売って終わり」ではなく、成果にコミットし続ける営業スタイルが、信頼関係と長期的な取引へつながっています。 一人前になるまでの教育プロセスがありますので、勢いよく飛び込んできてください！ ▼業務の流れ ・アポイントの取得 ・企業ごとの課題や採用目的の深掘りヒアリング ・ニーズと現実のギャップを踏まえた企画・提案（媒体選定含む） ・受注後の原稿制作ディレクション ・掲載後の効果検証・振り返り・次回提案へ 当社が大切にしているのは、目の前の課題だけでなく「本質的な打ち手」を提案できる営業力です。 課題の構造を捉える力、仮説を立てる思考力、相手に伝えるコミュニケーション力。 この3つを実践の中で磨くことで、どの業界でも通用する“本質的なビジネス力”が身につきます。 ※従事すべき業務変更の範囲（将来的な可能性含む）：なし 【この仕事で広がるキャリア】 正確な事務処理力・調整力・PCスキルなど、幅広い職種で求められる基礎力を高められます。 入社後は研修や先輩のフォローを受けながら、未経験からでも業務理解を深めやすい環境です。 業務の精度を高めながら、サポート領域の拡大や業務改善など中核ポジションを目指せます。 20代30代活躍中の環境で、日々の実務を通じて着実に成長していけます。

求める人材: 学歴不問 職種未経験活躍中 業種未経験活躍中 ■ナイトワーク業界への理解や興味があり、偏見なく向き合える方 クライアントは飲食・ナイト業界の店舗が中心。 現場のリアルにしっかり向き合い、対話する姿勢が求められます。 ■自ら行動し、0→1の営業に挑戦してみたい方 新規開拓営業がメインとなるため、自分から動く力が欠かせません。 最初はうまくいかないこともありますが、トライ＆エラーを繰り返しながら成長できる環境です。 「失敗を糧に前に進みたい」という方、大活躍中です。 ■若手メンバー中心の環境で、成長したい方 平均年齢は25歳の若手企業。代表との距離も近く、日々の会話ややり取りの中で思考・行動力が磨かれます。 「年齢や経験ではなく、行動と結果で評価されたい」 「仲間と切磋琢磨しながら、自分の限界に挑戦してみたい」──そんな意志のある方を活躍中します。 【こんな方に向いています】 ・これからのキャリアにつながる事務力・調整力を身につけたい方 ・周囲と協力しながら、素直に学び成長を楽しめる方 ・未経験からでも行動量と吸収力を活かして、一歩ずつ成長したい方 ・20代30代活躍中の環境で、周囲の刺激を受けながら成長したい方

月給31万円～34万円 給与: 〈年収例〉 ■2年目（リーダー職）：年収600万円 月給33万円＋平均営業インセンティブ10万円＋賞与62万円 ※決算賞与込（ともに業績連動 / 入社1年未満は賞与対象外）

固定時間制 勤務時間・曜日: 12:00~21:00

休暇・休日: 休日：土日祝休み 年間休日：120日 休暇制度：有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、GW休暇 補足情報：・完全週休2⽇制（⼟⽇祝） ・祝⽇休み ・年末年始休暇 ・GW休暇 ・夏季休暇 ・有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備、交通費支給、健康診断、役職手当 補足情報：・交通費：全額⽀給（通勤交通費、営業交通費） ・社会保険完備（健康保険、厚⽣年⾦、雇⽤保険、労災保険） ・健康診断 ・PC／携帯⽀給 ・研修制度

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ※こちらの求人は株式会社Cotoが人材紹介会社として委託を受けている求人になります。 雇用形態: 正社員 給与: 310,000円 - 340,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 残業なし
• 交通費支給