独立志向歓迎|20代活躍中・配送チームの統括・運営リーダー募集-S3RE/D

仕事内容: ／ 渋谷区でのお仕事 経験ゼロから活躍できる✊️ 月収50万以上で生活を安定させる✨ ＼ 基礎から経営スキルまで、本気で学べるステップアップの場 最初の一歩は「やってみたい」という気持ちから始まります。 ここなら、現場経験ゼロからでも、 段階的に事業運営の全体像を学ぶことができます。 必要なのは学歴や前職のキャリアではなく、 自分自身を成長させたいという意欲だけ。 軽貨物業界での経験がなくても、 むしろそれが新しい視点をもたらす強みになります。 ━━━━━ 働き続ける理由は「成長できるから」 ━━━━━ 20代で事業を立ち上げた先輩たちが 多数活躍しているのが、この会社の特徴です。 在籍スタッフの70％が20～30代という 若者中心の組織だからこそ、 年齢や経歴ではなく、 意志と行動力が評価される文化があります。 「今のままではいけない」 「自分で何かを成し遂げたい」 そうした想いを持つ人材を、 本気でバックアップする環境が整っています。 ━━━━━ あなたが担う主な責務 ━━━━━ 配送リーダーとして、複数の領域に関わります。 ✅ エリア全体の稼働実績・運用状況の管理 ✅ ドライバーへの指導、配置の最適化 ✅ 人材育成と組織内のサポート体制構築 ✅ 業務プロセスの設計と日々の改善推進 ✅ 経営層との戦略検討・提案への参加 配送という枠を超えて、 現場から経営判断に至るまでの 実践的な経験を積むことができます。 ━━━━━ 配送の現場で知ること ━━━━━ まず最初の期間は、配送業務そのものを体験します。 大手EC企業の荷物を、 顧客宅へお届けする日々の中で、 ・現場の実務フロー ・安全運転と効率的なルート構成 ・品質管理の重要性 ・判断力と対応力 こうした基本をしっかり身につけていきます。 置き配が主流となるため、 対面でのやり取りは最小限に抑えられ、 配送業務そのものに集中しやすい環境です。 【1日の仕事の進み方】 ・朝：拠点で荷物を仕分け、車両に積み込み ・午前〜午後： 担当地域での配送業務に従事 ・終了時：配送完了報告と業務記録 ・その後：後輩のサポート、 チーム間の連携、現場の工夫検討へ 経験を積むにつれて、 配送に並行する形で マネジメント業務の領域が広がっていきます。 ━━━━━ 現場を知るからこそ強い経営視点 ━━━━━ 独立支援が手厚いのは、 在籍中に実際の現場を体験しているからです。 単なる理論ではなく、 リアルな数字管理や人員配置、 顧客対応の課題など、 経営に直結する実務経験を 会社の一員として積むことができます。 ・採用から育成までの人材マネジメント ・拠点ごとの売上と効率の見方 ・チームづくりと組織運営の工夫 ・現場で見つかった課題の改善提案 ・経営陣との1対1ミーティング ・戦略会議への参加と意見交換 若い段階から、 「組織をどう動かすか」を 経営側の視点で考える経験が得られます。 これが、後の独立時に 確かな土台となるのです。 ━━━━━ 3ヶ月ごとの評価で、着実に前へ ━━━━━ 成果を出せば、確実に評価される仕組みがあります。 3ヶ月単位での査定により、 給与は3万円〜10万円単位でアップしたり、 役職が段階的に上がったり、 といった目に見える形での キャリア向上が実現します。 いつかではなく、 ちゃんと見られて、ちゃんと昇進する。 そうした透明性のある環境だからこそ、 次のステップへの道が明確に見えます。 ━━━━━ 経営層との距離が近い、その意義 ━━━━━ 現場の声が、直接経営に届く構造があります。 代表との面談を通じて、 自分の考えや提案を伝える機会がある。 組織の課題が共有されて、 改善策を一緒に考える立場にいる。 現場で得た気づきが、 実際の仕組み改善につながる。 こうした循環が、若手であっても 実現する環境が整っています。 単に指示を受けるのではなく、 会社の一員として、 組織づくりに参画する経験が、 独立後の経営にも大きく活きてくるのです。 ━━━━━ 独立への段階的なサポート ━━━━━ いきなり一人で事業を始めるのではなく、 段階を踏んで準備を進められます。 正社員として会社に籍を置きながら、 現場と経営の両面を学ぶ ↓ 独立を視野に入れた準備を開始 ↓ 独立支援制度を活用して起業 ↓ 卒業生ネットワークの先輩たちと 助け合う関係を継続 独立後も、経営に関する悩みや 行き詰った際には、 会社からのアドバイスや サポートが受けられるため、 安心して事業に集中できる環境が 用意されています。 ━━━━━ 実際の歩み：モデルケース ━━━━━ 営業職の経験者が、 異業種から軽貨物配送へ転身。 24歳で入社後、 現場の基礎をしっかり学んだうえで、 配送リーダーとしての マネジメント業務に段階的に移行。 数年の蓄積を経て、 29歳で独立を決断。 現在は、グループ会社の 代表として活躍中。 こうした事例が複数存在するのが、 この会社の特徴です。 ━━━━━ 先輩からのメッセージ ━━━━━ 「変わりたい」という覚悟が、何より大事 経歴や資格よりも、 人生を変えたいという意思が評価される場所です。 自分次第で、 確実に道を切り開ける環境がここにはあります。 ── 20代 / 元配送ドライバー・現独立事業者 「何がしたいのか」を本気で考え始めた 前職の営業では、 将来に対してぼんやりとしていました。 この仕事では、 軽貨物の知識と、稼ぐスキルを両立して学べます。 免許とやる気さえあれば、 誰もが挑戦できる業界。 頑張りが直接評価される環境だからこそ、 「自分はどうなりたいのか」を 真摯に考えるようになりました。 独立支援制度を活用して、 今は自分の会社を運営しています。 自分の力で稼げるようになりたい、 独立を本気で目指したい、 そう考えている人には、 ぜひ挑戦してほしい環境です。 ── 前職営業職出身 / 現独立事業者 ━━━━━ 仕事の現実的な側面 ━━━━━ ここは、正直にお伝えします。 このポジションは、以下の特性があります。 ⏰️ 早朝からの勤務が発生する日もあります 継続的にフルタイムの稼働が前提です 日常的に20kg前後の荷物を取り扱います 積み込み、運転、配送を 繰り返す身体的な業務が含まれます ⭕️ 状況に応じて、本部業務を一時的に中断して 現場のドライバー業務に入ることもあります 「本部リーダーだから現場には入らない」 という働き方ではない点を、 理解した上での応募をお勧めします。 ただし、その分、 現場の実情を自分の体で知っているからこそ、 独立後も強みになるというのは、 確かで大きなアドバンテージです。

求める人材: 《必須》普通自動車運転免許（AT限定可） ★業界未経験OK！学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中） 性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！） 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！ (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅今の仕事のままで終わりたくない方 ✅若いうちに収入も役職も上げたい方 ✅経験より行動量を見てもらえる環境で働きたい方 ✅未経験からでも上を狙いたい方 ✅将来的にリーダーや責任者を目指したい方 ✅現場で経験を積みながら成長したい方

月給50万円～75万円 給与: 月給 500,000円～750,000円 ＜収入例＞ 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ） 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00～22:00の中で実働8h ＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回） ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり（無料） ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可） ・車内禁煙

試用期間なし

その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！ ⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！ ※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。 雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 750,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• シフト自由
• 即日勤務OK