置き型社食サービス“ごはんばんこ。”の商品開発

仕事内容 ✨企業の福利厚生ニーズに応える オフィス内設置型社食サービスの 提案から設営管理までをお任せします。 ✨実務未経験でも、 フードコーディネーターの資格を お持ちの方は歓迎します！ ୨ෆ୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨ෆ୧ ✅完全週休二日制（土日休み） ✅年間休日125日 ✅リゾートホテル割引あり ✅20代・30代の女性活躍中 ┗産休育休の取得・復帰実績多数！ ୨ෆ୧┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈┈୨ෆ୧ ⭐具体的な仕事内容について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■新メニューの企画・レシピ作成 ■使用食材の選定 ■食材の配置 ■パッケージデザイン ■原価計算・栄養価設計 ■試作・試食 ■製造部門へレシピの落とし込み ■製造しやすい形への調整 ■市場調査・トレンド分析 ■営業部門と連携した 商品提案・企画サポート ⏩そのほか販促資料の作成なども 行うため、PowerPointなどで資料作成の スキル・経験がある方も歓迎 ⏩営業と連携した提案を行うことも 多いため、営業経験も活かせます♪ ⭐取り扱うサービスについて ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 「ごはんばこ。」は、企業の福利厚生 ニーズに応える新たな社食サービスです。 食事補助制度の拡充、会社負担上限の 引き上げを背景に、働く従業員にとって 職場における食事のニーズは 高まっています。 独自の調理技術により長期保存が可能で、 専用の冷蔵庫から手軽に提供できるため オフィスや外の現場など、幅広い環境に 対応可能です。100種類以上の豊富な ラインナップを展開しており、従業員の 健康促進や食生活の安定、福利厚生の 充実が期待でき、外出の手間を省きつつ、 日々のランチコストも抑えることが可能。 導入企業からは、社員満足度の向上や 定着率の改善など、採用・人材面での 効果も評価されています！ ⭐食を通じて社会貢献 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ごはんばこ。のおいしさを生み出す スタート地点として、利用者のニーズや 食のトレンドを踏まえながら、 新たなメニューを企画し、レシピや商品 として形にしていくやりがいがあります。 栄養バランスやコスト調整、製造の しやすさまで考慮しながら開発を進める ため、幅広い知識を身につけられます！ 自分が企画した商品が全国のオフィスで 提供され、多くの人に喜ばれる達成感を ぜひ味わってください！

求めている人材 ＜必須＞ 食品業界におけるなんらかの実務経験 またはフードコーディネーターの資格をお持ちの方 ┗レシピ設計や試作経験をお持ちの方優遇 ✅学歴不問✅第二新卒歓迎 ✨20代～30代活躍中 ✨女性活躍中 ＜こんな方は歓迎・優遇＞ ・フードコーディネーター、管理栄養士などの資格をお持ちの方 ・商品企画、開発の実務経験 ・工場との量産調整経験 ・食品表示・衛生管理に関する知識（HACCP等） ＜こんな方を歓迎します＞ ・「食」に関わる仕事をしたい方 ・食のトレンドに興味を持ち、情報収集が好きな方 ・アドバイスなどを素直に吸収できる方 ・社内外に関わらず人とのコミュニケーションを大切にできる方

月給25万4000円以上 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 25万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり4000円 ★給与には、給食一律手当（月4000円）を含む ★別途残業代全額支給 ※給与は経験やスキルを考慮して決定します。 【昇給】年1回 【賞与】年2回～（業績による） 【給与例】 給与例 【年収例（モデルケース）】 ・467万円（25歳／月給26万＋諸手当＋賞与） ・631万円（35歳／月給36万＋諸手当＋賞与）

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり18日 〜 21日 ⏰8：30～17：40（休憩70分）

休日休暇 ✨年間休日125日 ✨完全週休2日制（土日） ・祝日 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 ・産前、産後休暇（取得・復帰実績あり！） ・育児休暇（取得・復帰実績あり！） ・慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■給食手当（お昼代として月4000円支給） ■交通費（月3万円まで） ■残業代（全額支給） ■役職手当 ■出張手当・出張に伴う交通費・宿泊代の支給 ■家族手当 └配偶者：月1万円、子1人：月5000円 ■資格手当 └業務で活かせる資格を取得した場合に支給 ■資格取得支援制度あり └野菜ソムリエ、ごはんソムリエなど。 ※その他「こんな資格取ってみたい！」などあれば、 食関連以外でも積極的に取得可能です！ ■東急ハーヴェストクラブ会員制リゾートホテル利用 ■社内イベント（納涼祭・忘年会あり） ※上記以外にも、会社として推奨している福利厚生があります！

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 食費補助あり
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 資格取得手当あり
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• ノルマなし
• 食事補助あり