人材開発・人材育成・研修/335301

仕事内容: 当グループは「食・健康・便利」を軸に社員向け福利厚生サービスを提供しています。 今回募集するのは、教育・研修を中心に活躍いただけるリーダー候補。 社員の成長に伴走しながら、教育研修の質にこだわり、熱意を持って取り組める方を求めています。 【仕事内容】 ・社員・新入社員向け研修の計画・運営 ・内部・外部講師と連携し、研修の準備から当日の運営まで担当 ・将来的には社内研修の講師として、 社員と共に学びを深める機会もあります。 ・中途採用のフォローや資格取得制度の運用 ・ファシリテーション ・グループ全体の研修・教育施策を推進 【入社後の流れ】 ・まずは店舗・イベント・福利厚生EXPOなどを見学し、グループ全体の事業やサービスを理解 ※業務内容の変更範囲：当社業務全般

求める人材: 【求める人物像】 ・教育・研修運営などの経験をお持ちの方（必須） ・社員の成長に寄り添いながら、自分も成長したい方 ・裁量を持って主体的に働きたい方 ・教育研修に情熱やプライドを持って取り組める方 【こんな方にぴったり！】 ・教育や研修の経験を活かし、社員の成長に寄り添いたい ・自分の裁量で企画・運営に取り組み、成果を実感したい ・教育研修に熱意を持って挑戦できる ・将来的に社内研修の講師として登壇したい方（経験者歓迎）

兵庫県尼崎市潮江一丁目2番6号JRE尼崎フロントビル2階 心幸ホールディングス株式会社 勤務地: 〈勤務地〉 住所：兵庫県尼崎市潮江一丁目2番6号JRE尼崎フロントビル2階 最寄り駅：JR東海道線「尼崎」駅

月給30万円～40万円 給与: <給与> 想定年収：420万円～560万円 月給：30万円～40万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：２ヶ月分 インセンティブ：なし 〈年収例〉 〈補足情報〉 月給：300,000円 〜 400,000円 固定残業：あり 固定残業時間：1ヶ月あたり 40.0時間 固定残業代：1ヶ月あたり 71,000円 賞与：年2回（7月・12月） 月給：300,000円～400,000円 （基本給229,000円～306,000円・固定残業代71,000円～94,000円を含む/月） 別途手当有：役職手当 / 資格手当 / 交通費全額支給 昇給年1回（5月） 試用期間：3ヵ月 ※労働条件は本採用と同じです。

シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 09:00~18:00 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：20時間以下

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：120日 休暇制度：有給休暇、年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇 補足情報：■完全週休二日制（基本：土日祝休み・企業カレンダーによる）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、健康診断、交通費支給、役職手当、資格手当、資格取得制度、退職金制度、住宅手当、社員割引制度 補足情報：■通勤手当（交通費規定支給） ■PC 貸与 ■オフィスカジュアル OK ■資格取得支援制度 ※指定の資格リストから選択。 検定費、テキスト購入費、講座受講費などは受講完了後会社が全額負担します。 ■財形貯蓄補助 ■住宅補助 ■社内割引制度 ■退職金制度（勤続3年以上） ■各種研修制度 ■各種社内イベント ■無料コーヒーサーバー設置 ■置き社食コンビニ「オフめし」 ※当社のサービスである「オフめし」を本社オフィスに設置。飲み物や軽食をお手頃価格で購入 できます。

試用期間なし

その他: ＜選考に関して＞ カジュアル面談の有無 :状況に応じてある 会社説明会の有無 :状況に応じてある 適性テストの有無 :あり ＜選考フロー＞ 書類選考 ↓ 1次面接（WEB） ↓ 適正テスト(WEB） ↓ 2次面接（対面） ＜補足情報＞ ＝＝＝＝＝＝＝ 本求人は、株式会社Bremenによる人材紹介サービスでの求人ご紹介となります。 ＝＝＝＝＝＝＝ 雇用形態: 正社員 給与・報酬: 300,000円 - 400,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間