オープニング施設のケアマネジャー

仕事内容 “その人らしさ”を隣で支え続ける、笑顔あふれるお仕事です◎ ＼2026年4月、新体制始動！／ ＜＜法人変更によるリニューアルオープン募集＞＞ ■────────────── 実務未経験から、 市場価値の高いケアマネへ！ ───────────────■ 入職日は柔軟に対応！即日勤務を希望の方も大歓迎です☆ オープンまでは近隣の既存施設で、安心の事前研修可能！ 【公私充実】年間休日122日＆残業月10h以下！ 【駅チカ】千駄木駅より徒歩5分の好立地♪ 【費用ゼロ】ケアマネ更新研修の費用は法人が全額助成 【連携力】現場の状況が即座にわかる、風通しの良い職場！ 【仕事内容】 ■ケアプランの作成 ■サービス担当者会議の開催 ■介護認定の更新申請 など 未経験の方は、既存プランの引き継ぎからスタート。 先輩の隣で一歩ずつ業務を覚えていただけます◎ 教育・研修について ◆━━━━━━━━━━━━━━◆ 入職後の最初の1カ月間は、 先輩ケアマネがマンツーマンでサポートし 業務の流れを丁寧にお教えします。 単なる「事務作業」ではなく、 本当の意味で喜ばれるケアマネを 目指して少しずつ出来る業務を 増やしていきましょう！ 長く働くための安心ポイント！ ◆━━━━━━━━━━━━━━◆ その1＊情報共有がスムーズ！ 看護師や介護スタッフとの「壁」がないのが当施設の自慢◎ 体調の変化やご家族の細かなご要望も、チャットや対面で即座に共有。「情報が足りなくてプランが立てられない…」というストレスはありません。多職種連携でケアプランが立てやすい環境です！ その2＊資格取得や更新は、法人全力バックアップ！ 研修費用はもちろん、受講中の出勤扱いも徹底しています。 「現場が忙しくて研修に行けない」なんてことはありません。 働きながら目指すあなたのスキルアップを応援します！ その3＊段階を踏んだ明確なキャリア構成が可能！ 将来的には主任ケアマネや施設運営など、多彩な道をご用意。ケアマネとしてスキルを磨く中で、主任ケアマネ ⇒ 後進育成 ⇒ 管理職などへのステップアップも可能です◎ 後輩育成やマネジメントに興味がある方には、早期の昇格も応援します！ 「ブランクがあるから不安」「子育てで現場を離れていた」…その心配、ここでは一切不要です！ 自分自身の人生も 大切にできる職場です！ ◆━━━━━━━━━━━◆ ◎年間休日たっぷり122日！ ──────────── 介護職だから休みが少ない、は過去の話。 オンとオフの切り替えを重視しているからこそ、 家族との団らんや自分の時間を 「当たり前」に優先できます。 「休みやすさ」は、口約束ではありません！ 年に一度は1～2週間の休暇を取るのが 当施設の定番！ 海外旅行や帰省など、 まとまった休みで心身をリセット。 「お互い様」の精神が根付いてます。 安心して休暇を取得いただけます。 ◎実務に専念できます ──────────── ムダを削ぎ落としたスマートな 働き方を実現しています。 専門職がそれぞれの役割を 全うできる体制を整えているため、 ケアマネ業務以外の雑務に 追われることはありません。 IT活用や業務フローの見直しで、 残業は極限までカット！ 「定時で帰って、夜はゆっくり過ごす」 そんなメリハリのある生活を、 新しい職場で手に入れませんか？ 手厚いサポートで、あなたとご家族の「明日」を守ります！ 三冠達成！！ 国や都も認めた「一生働ける」環境です！ ◆━━━━━━━━━━━━━━━━━◆ 「東京都女性活躍推進大賞 優秀賞」を 受賞しています◎ ＊くるみんマーク(子育て支援) ＊トモニンマーク(介護支援) ＊えるぼし認定(女性活躍推進) 制度が「ある」だけでなく 「使いやすい」を重要視しています！ ─────────────────── ＊家族手当もあり！！ ＊配偶者20,000円（規定あり） ＊その他扶養者1人増につき4,000円 【for優キッズサポート】 認可外保育でも安心◎ 「復職したいけど、認可園が空いていない…」 そんな時も大丈夫。 高い保育料の一部を法人が補助し、 あなたのキャリア継続を応援します！ 【for優ケアサポート】 家族の介護も諦めない！ 大切な方の介護が必要になった際、 休暇の調整はもちろん、 介護サービス利用料の補助まで行います。 「仕事か介護か」で悩む必要はありません。 ご家族を大切にできるからこそ、 仕事にも身が入る。 そんな好循環がある職場で、 腰を据えて「安心・長く」働けます。 ◎特別養護老人ホーム文京千駄木の郷のご紹介◎ 定員105名の従来型特別養護老人ホームです。 ご利用者一人ひとりにしっかり向き合いながら 心に寄り添ったケアを大切にしています。 介護職や看護師、相談員など 多職種との連携もスムーズで 安心して相談できる温かな職場環境です。 小さな気づきもチームで共有し ご利用者の毎日を細やかに支えています。 地域に根ざした施設として ご利用者様だけでなくご家族との交流も大切にし 暖かいコミュニティの中でその方らしい生活を 楽しんでいただける環境づくりを行っています。 【スタッフインタビュー】 ～先輩スタッフに聞きました！（入社3年目）～ 施設ケアマネとして主に、 ご利用者のアセスメントやモニタリング ケアプランの作成などを担当しています。 各ユニットや他職種と連携しながら、 その方にとって最適なケアを一緒に考えていく仕事です。 ご本人やご家族と丁寧に向き合い、 「安心しました」と声をかけていただけたとき この仕事の大切さをあらためて実感します。 日勤のみで、残業もほとんどないので 家族との時間も大切にしながら 無理なく働けるのも魅力の一つです！ これからは、もっと経験を積みながら 後輩の育成にも関わっていきたいですし、 他職種への理解も深めてよりよいチームケアに つなげていけたらと思っています。

資格 【必須資格】 介護支援専門員（ケアマネジャー） 【歓迎条件】 ＊学歴不問 ＊ブランクある方もOK！ ＊資格を取得したばかりの方もOK 【こんな方歓迎！】 ・ご利用者に向き合って対応したい方 ・施設ケアマネにチャレンジしてみたい方 ・コミュニケーションを取りながら業務をしたい方 ・地元で働いて地域貢献をしながら福祉に関わりたい方 年齢の条件と理由：例外事由1号・65歳未満(定年のため)

職場環境 【従業員構成】 【受動喫煙防止措置：屋内・敷地内禁煙】

〒113-0022東京都文京区千駄木５丁目19番2号 奉優会(特養)　特別養護老人ホーム文京千駄木の郷(仮称) 勤務地備考 〒113-0022 東京都文京区千駄木５丁目１９番２号 【交通手段】 アクセス 東京メトロ千代田線/ＪＲ常磐線 千駄木2番口徒歩約5分、東京メトロ南北線 本駒込1番口徒歩約12分、東京メトロ千代田線 西日暮里1番口徒歩約14分

月給26万6000円以上 給与 月給 26万6000円以上 （一律手当を含む） 【正職員（雇用期間の定めなし）試用期間：3ヵ月（同条件）】 上記給与には 資格手当：30,000円＋月額処遇手当：6,000円＋居住支援特別手当：10,000円 が含まれます。 ※居住支援特別手当は都からの支給により変更や打ち切りの可能性有 その他手当・昇給・賞与 家族手当：配偶者20,000円（規定あり） その他扶養者１人増につき4,000円 昇給：年1回（法人業績・個人評価による） 賞与：毎年6月･12月（法人業績・個人評価による） 年末年始手当：3,000円／日 交通費支給：50,000円／月まで 交通費：交通費支給 ＜アクセス＞ 千駄木(東京メトロ千代田線/ＪＲ常磐線)2番口(約5分) 本駒込(東京メトロ南北線)1番口(約12分) 西日暮里(東京メトロ千代田線)1番口(約14分) ◎下記の駅からアクセス良好です。 ※本駒込／東大前／西日暮里／根津／日暮里／上野／田端／駒込／大塚／池袋 「交通費規定内支給」

シフト制 勤務時間 実働時間：8時間/日 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日～21日 ・勤務曜日：月・火・水・木・金・土・日・祝 ・勤務時間： [1] 08:00～17:00 [2] 09:00～18:00 [3] 10:00～19:00 シフトサイクル：1ヶ月 シフト提出期限：シフト開始の15日前 シフト確定時期：シフト開始の10日前 希望休有り ★希望休＋有給で連休の取得もOK！ 家族との時間やプライベートも大切にしながら働けます。 【時間外労働あり：月5～10時間（残業代別途支給）】 勤務時間は一例です。ご利用者様の状況に合わせて変更になる場合があります。

休日 週休2日制シフト勤務 年間休日122日以上 有給休暇（入職後6ヶ月経過後、初年度10日付与） 夏季休暇 慶弔休暇 産前産後休暇 育児休暇 子の看護休暇 介護休業

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 就業場所（変更の範囲）法人の定める事業所 業務内容（変更の範囲）法人の定める業務 昇給：年1回（法人業績・個人評価による） 賞与：毎年6月･12月（法人業績・個人評価による） 交通費規定支給 各種手当 資格取得支援制度 表彰制度 健康診断 予防接種 退職金制度（規定あり） FOR優キッズサポート FOR優ケアサポート ベネフィットステーション セゾンAMEXゴールドカード優待 サークル活動 ★フットサル部、バスケ部、ゴルフ部 滑雪会（スキー＆スノーボード部）、卓球クラブ マラソン部、ボウリング部、華道部、吹奏楽部 バドミントン部などなど、一緒に楽しみましょう♪

試用期間あり 試用・研修期間：3ヵ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 シニア活躍中、長期歓迎、シフト制、賞与あり、交通費支給、資格取得支援、PCスキルを活かせる・身に付く、駅チカ･駅ナカ 【ブランド名】 奉優会（特養） 【事業内容】 介護事業・福祉事業・高齢者施設の運営などの社会福祉事業

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• 学歴不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• オープニングスタッフ
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 駅近5分以内