20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S35U

仕事内容: ★━━━━━━━━━━━━★ 横浜市神奈川区ドライバー募集 普通免許だけで応募OK⭕️ 自分のペースで続けられる✨ ★━━━━━━━━━━━━★ 急成長中の配送ベンチャーで、 20代から事業運営に携わるリーダーポジションです。 単なる配送業務だけでなく、 チーム育成・案件管理・組織づくりまで、 若いうちから幅広い経験が積める環境があります。 ━━━☆ 職場の雰囲気と一緒に働く仲間 ☆━━━ KAWANAGO GROUPの強みは、 若手が活躍しやすい組織設計にあります。 在籍メンバーの約70％が20～30代という 年齢層の構成だからこそ、 上下関係なくフラットに意見交換できます。 上場を目指すベンチャーだからこそ、 埋まっていないポジションが多数あり、 「自分の力を試したい」という思いが、 そのままキャリアに反映される環境です。 「このままじゃ終わりたくない」 「人を動かせるようになりたい」 そうした熱量のある仲間が集まっています。 ━━━☆ 実際の業務内容と進め方 ☆━━━ ✨ 最初の半年間：現場で全体像をつかむ 配送ドライバーとしてスタートし、 仕事全体の仕組みを理解していきます。 ・倉庫での荷物受け取りと積み込み ・担当エリアでの配送業務 ・完了後の報告・データ入力 ・慣れてきたら後輩サポートや チーム連携の工夫に参加 ✨ 段階的に運営側へシフト 現場経験を積んだ後は、 徐々に管理職としての業務にシフトします。 ・エリア全体の稼働・運営管理 ・人材採用と育成計画の立案 ・ドライバーや管理層のサポート体制構築 ・業務フローの設計と改善提案 ・経営陣との戦略会議への参加 ━━━☆ 本部リーダーとして身につくこと ☆━━━ このポジションの大きな魅力は、 経営に近い視点で組織を学べることです。 組織を動かす側として、 以下のようなスキルと経験が積めます： ・採用・配置・育成に関わる人材マネジメント ・売上・効率・品質の向上施策 ・数字の見方と経営目線の思考法 ・現場課題の抽出と改善案の実行 ・チーム全体の目標設定と進捗管理 ・軽貨物配送事業の仕組みと裏側 ドライバーにとどまらず、 組織づくりの面白さを体感できる 一つ上のステージが用意されています。 ━━━☆ 経営層とのつながりが深い ☆━━━ 若手でも、 会社の未来を一緒に考える立場です。 ・代表との1on1ミーティング ・経営戦略の共有と提案活動 ・組織課題の検討会議 ・現場の声を反映した 新しい仕組みづくり 「どうやってチームをもっと良くするか」 「会社全体をどう成長させるか」 そうした問いに対して、 若手だからこそ新しい視点を 持ち込める環境です。 ━━━☆ 仕事のリアルな側面 ☆━━━ 夢を語るだけでなく、 実際の大変さも正直にお伝えします： ❗ 早朝からの稼働が発生する日があります ❗ フルタイムでの安定稼働が前提です ❗ 日常的に20kg程度の荷物を扱います ❗ 積み込み・運転・荷下ろしが日常業務です ❗ 状況によっては現場代打として ドライバー業務に入ります 「管理職だから現場には入らない」 という環境ではありません。 ですが、 むしろ現場を理解しているからこそ、 経営目線でのマネジメントが強くなります。 これが大きな強みになるのです。 ━━━☆ 評価と給与が動く仕組み ☆━━━ 3ヶ月ごとの評価制度で、 頑張りが確実に報酬に反映されます。 ・月給が3万円～10万円単位で アップすることもあり ・役職もステップアップしていく ・「いつか上がれたらいいね」ではなく、 ちゃんと見られて、ちゃんと上がる 成果と貢献度が、 すぐに数字で返ってくる環境です。 ━━━☆ 実際のキャリア事例 ☆━━━ モデルケース：22歳入社の場合 入社時点 → 配送ドライバーとして現場スタート ↓ 3～6ヶ月 → 荷物量・効率・現場対応を習得 ↓ 約半年後 → エリアマネージャーへステップアップ ↓ その先 → 統括として担当範囲を広げ、 管理・調整業務に挑戦 ↓ 現在 → 上級統括として関東エリアで活躍 スタッフの声より： 「前職は夜のアルバイトでしたが、 将来が見えず不安でした。 昼で安定して稼げて、 キャリアアップできる環境を探していたんです。 入社を決めた理由は、 頑張りが報酬に反映されることと、 ドライバーで終わらず上を目指せる道があったこと。 実際、ドライバーからエリアマネージャー、 統括、上級統括とステップアップしました。 楽ではありませんが、 頑張りをちゃんと見てくれる環境です。 若いうちから稼ぎたい、 人より早く上に行きたい人には、 本当に面白い環境だと思います。」 ━━━☆ こんな方を歓迎します ☆━━━ 学歴や業界経験は問いません。 大切なのは以下の2つです： ✅ 人を動かす力がある ✅ 新しいことに挑戦したい気持ちがある 軽貨物ドライバー経験も、 業界経験も不要です。 むしろ、 「このままじゃ終わりたくない」 そうした気持ちを持っている人こそ、 このポジションで大きく成長できます。 20代から事業運営に関わり、 自分の力でチームを動かせる人になる。 その第一歩を、 ここから始めてみませんか？

求める人材: 《必須》 普通自動車運転免許（AT限定可） ★業界未経験OK！ 学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中） 性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！） 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！ (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅20代、30代のうちから責任ある仕事に挑戦したい方 ✅現場作業だけでなく、チーム運営にも関わりたい方 ✅人と関わること、面倒を見ることが好きな方 ✅将来的に管理職や責任者を目指したい方 ✅独立や事業運営に興味がある方 ✅成長中の会社で、自分の可能性を広げたい方 ✅若いうちから裁量を持って働きたい方

月給50万円～75万円 給与: 月給 500,000円～750,000円 ＜収入例＞ 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ） 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00～22:00の中で実働8h ＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回） ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり（無料） ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可） ・車内禁煙

試用期間なし

その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ ※お気軽にお問い合わせください！ ⏩️②電話面談 ※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談（対面orオンライン相談可） ※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用＆現場配属 ※即日で採用させて頂いています！ 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 750,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• シフト自由
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