経理マネージャー候補

■仕事内容 【役割と期待内容】 まずは即戦力の経理スタッフとして、当社およびグループ会社全体の経理実務をメインで担当していただきます。 具体的には、月次・年次決算、連結決算、会計監査対応、税務申告など、多岐にわたる経理実務において正確かつタイムリーな処理を実行していただきます。 入社後しばらくは、プレイング担当として自ら手を動かしながら当社の経理業務の全体像を把握していただきますが、ゆくゆくはマネージャーとしてメンバーの育成や組織マネジメント、経営計画への参画などをお任せしたいと考えています。 また、現在導入中の新ERPシステム（OBIC）の稼働に向けた運用定着や、それに伴う継続的な業務プロセスの改善提案なども期待しています。 社内外との円滑なコミュニケーションを通じて、将来的には当社の財務ガバナンス強化を牽引する中核人材としてご活躍ください。 ・月次・年次・連結決算業務の計画立案、実務推進 ・会計監査対応、税務申告業務の統括、および関係機関との連携 ・資金計画の策定、資金調達、資金管理 ・最新の会計基準への対応、および社内ルールの構築・運用 ・経理業務運用改善、および業務効率化の企画立案、実行 ・グループ会社間の債権債務管理、グループファイナンスの推進 【募集背景】 当社グループは、近年急速な事業拡大を遂げており、それに伴い経理部門の役割はますます重要性を増しています。事業の多角化により、従来の枠を超えた連結決算、グループ会社間の債権債務管理、さらには会計監査対応や税務への深い知識と実務適用が求められるようになりました。 このような状況下で、複雑化する経理実務をスピーディーかつ正確に推進し、部門の屋台骨としてご活躍いただける方を募集します。 まずは当社の業務フローや事業への理解を深めながら「プレイング担当」として実務を牽引していただき、将来的（目安として入社2年程度）には、経理マネージャーとして組織運営やメンバー育成も担っていただくことを期待した「将来の管理職候補」としての採用です。 【従事すべき業務の変更の範囲】 会社の定める範囲 【就業場所変更の範囲】 会社の定める事業所（転居を伴う配置転換含む）への異動を命じることがあります。 【事業内容】 鋳鉄製マンホール蓋の国内トップメーカーである「日之出水道機器株式会社」を中核とする持株会社です。 創業100年を超える歴史と技術力を背景に、グループ全体で鋳造・加工分野における高品質な製品を提供しています。 グループには、アルミ鋳造・ステンレス鋳鋼・精密加工などを担う専門メーカーに加え、国内外の物流企業、ISO/IEC認証試験機関など、十数社の多彩な企業が参画。 それぞれが独自の強みを持ち、鋳物を中心としたものづくりの総合力を発揮しています。 近年では、持株会社としての役割を戦略的事業会社へと進化させ、グループ全体のシナジー最大化を目指した成長戦略を推進。 研究開発投資や大型設備投資、M&Aなど、個社の枠を超えた取り組みにより、次世代のものづくり基盤を構築しています。 また、グループ各社が保有する技術資産・顧客ネットワーク・サプライチェーンを統合し、基幹工場のインダストリー4.0対応や多品種少量・高速生産体制への転換を実現。 材料組織のナノレベルでの可視化にも成功し、より高度な合金設計が可能となっています。 脱炭素社会やSDGsなど新たな価値創造が求められる時代において、ヒノデホールディングスは、工作機械・産業用ロボット・半導体製造装置・自動車分野などのグローバル企業から信頼されるパートナーとして、鋳物技術を核とした総合プラットフォームの構築を目指しています。 【応募要件】 《必須》 ・経理実務経験（目安：5年以上） ※決算業務を自己完結できるレベルを想定しています。マネジメント経験は不問です。 《歓迎》 ・製造業での経理実務経験 ・会計監査対応の実務経験 《求める人物像》 将来のマネージャー候補として、自ら進んで実務に取り組みながら、業務範囲を広げていく意欲のある方を求めています。 責任感を持って正確に業務を遂行することはもちろん、現状のプロセスに満足せず、より効率的な業務運用を模索できる方を歓迎します。 まずは実務担当として現場の信頼を獲得し、ゆくゆくは組織を牽引するリーダーへステップアップしたいという成長意欲をお持ちの方。 また、部署内外（特にグループ会社）とのコミュニケーションを大切にし、チームワークを重視して働ける方をお待ちしています。 【休日休暇】 年間休日130日 ・完全週休2日（土日） ・祝日 ・夏季休暇（9日） ・年末年始休暇（7日） ・GW（連休7〜10日） ・有給休暇 ・慶弔休暇 ・裁判員休暇 ほか 【待遇・福利厚生】 ・社会保険完備 ・通勤手当（会社規定に基づき支給 上限35,000円） ・寮 有 ・借上社宅（条件有※会社都合の異動の際に適用※地域/家族構成により負担額は異なる） ほか 〈教育制度〉 ・職種別・階級別研修、管理者研修等 ・公的資格取得支援（各部門ごとに対象資格、手当を設定） ・博士号取得支援（取得費用を会社が負担。※条件あり） ・キャリアや異動に関する1on1の実施など支援制度あり 【受動喫煙防止について】 敷地内全面禁煙 屋外喫煙可能場所あり 【雇用形態】 正社員 試用期間3ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無し） 雇用期間の定め：無 【募集企業情報】 会社設立日 2003年（平成15年）9月1日 なお本求人は職業紹介事業者であるリクルーティング・パートナーズ株式会社 人材紹介事業部による紹介案件です。 【事業内容】 労働者派遣事業許可番号：（派）40-300957 有料職業紹介事業許可番号：40-ユ-300338 ■仕事の特徴 経験者・有資格者歓迎

年俸550万円～690万円 ■給与 年俸 5,500,000円~6,900,000円 想定年収550万円〜690万円（残業代月20時間分を含む） 月給304,000 円〜394,000円 ※賞与実績：年2回支給+業績賞与（会社業績による） 固定残業代の有無：なし

固定時間制 ■勤務時間 9:00〜17:45（休憩45分） ■労働時間 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 平均残業時間： 平均所定労働時間：1ヶ月あたり160時間

■休日休暇 有給休暇 夏季休暇 冬期休暇 日曜祝日 GW休暇 土日祝休み 年間休日120日以上 完全週休2日制

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 ■待遇・福利厚生 社会保険あり 賞与あり 寮・社宅・住宅手当あり

試用期間なし

■職種 経理・会計・財務マネージャー ■勤務形態 固定労働時間制 ■雇用期間の定め 本文中に記載 ■職業紹介事業者 リクルーティング・パートナーズ株式会社 ■更新日 2026年10月09日

• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 資格取得手当あり
• 土日祝休み
• 寮・社宅あり