仕事内容 | 仕事内容: ■名古屋市中村区の募集━━━━━━ 学歴・経歴・経験いっさい不問❕ 安定業界で将来の生活を安定させる✨ ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 一緒に働いているのは、20代・30代が中心のメンバーたち。 在籍スタッフの70%がその世代で、 「まだ若いからどうせ…」なんて空気はここにはありません。 チームの雰囲気はフラットで、 年齢よりも"やる気と行動"が評価される環境。 上場を目指して急成長中のKAWANAGO GROUPで、 若いうちから事業づくりの中心に立ちませんか? ✦━━━ お仕事内容 ━━━✦ このポジションは、配送チームを束ねる "運営本部リーダー"としての役割です。 ただ荷物を届けるだけじゃなく、 ・スタッフの育成・配置 ・エリア全体の稼働・運営管理 ・業務フローの設計と改善 ・売上管理や数字の見方 ・ドライバー・管理層へのサポート ・経営陣との戦略共有・改善提案 こういった仕事に携わっていきます。 「現場を動かす側」として、 組織づくりの面白さをリアルに体感できます。 ✦━━━ 入社後の流れ ━━━✦ 最初の半年は、まず現場を知るところから。 ドライバー業務としてスタートし、 仕事全体の流れをしっかり把握していきます。 ⭐️ 1日の流れ(イメージ) ・倉庫で荷物を受け取り、積み込み ・担当エリアへ配送 ・配送完了後に報告 ・慣れてきたら後輩フォローや チーム連携、業務改善にも参加 現場を知っているからこそ、 チームを動かすときに説得力が生まれます。 管理ポジションでも、 状況によっては現場に入ることがあります。 それが逆に、経営目線のマネジメント力を 高める一番の近道にもなっています。 ✦━━━ リアルな働き方 ━━━✦ きれいな言葉だけじゃなく、実態もちゃんと伝えます。 ・早朝からの稼働が発生する日があります ・フルタイムでの安定稼働が前提です ・20kg程度の荷物を継続的に扱う場面があります ・積み込み・運転・荷下ろしを日常的に行います ・現場代打でドライバー業務に入ることもあります ✅「管理だから現場には入らなくていい」 と考えている方には合わないかもしれません。 でも、現場も分かるリーダーだからこそ チームから信頼されるし、 より強いマネジメントができるようになります。 ✦━━━ このポジションで学べること ━━━✦ 軽貨物カンパニーの裏側・仕組みまで学べるのが、 このポジションの大きな特徴です。 ・採用・育成の進め方 ・拠点運営のノウハウ ・売上管理・数字の読み方 ・現場改善の具体的な手法 ・チームビルディング 「ドライバーとして働く」だけじゃなく、 一段上から組織全体を見渡す視点と経験が 積み上がっていきます。 ✦━━━ 評価・キャリアアップ ━━━✦ KAWANAGO GROUPでは、 3ヶ月ごとの評価制度を設けています。 ✨ がんばりや成果に応じて、 月給が3万円〜10万円単位でアップすることもあり、 役職もステップアップしていきます。 「いつかは上がれるといいね」じゃなく、 ちゃんと見られて、ちゃんと上がる仕組みがあります。 急成長中のベンチャーだからこそ、 まだ埋まっていないポジションも多く、 自分次第で可能性は広がります。 ✦━━━ 経営陣との距離感 ━━━✦ このポジションの面白さのひとつが、 経営層と近い距離で働けること。 ・代表との1on1 ・戦略会議への参加 ・組織課題の共有と改善提案 ・現場の声をもとにした仕組みづくり 若手でも「会社をどうよくするか」に 意見を出せる環境があります。 ✦━━━ こんな方を歓迎します ━━━✦ ✔ 学歴・業界経験は問いません ✔ 軽貨物ドライバー経験がなくても大丈夫 ✔「管理側に挑戦してみたい」という気持ちがある方 ✔「自分の力でチームを動かせるようになりたい」方 ✔「このままじゃ終わりたくない」と感じている方 大切にしているのは、 学歴や資格よりも"人を動かす力"と"挑戦する気持ち"。 その気持ちがあれば、ここで必ず伸びられます。 ✦━━━ スタッフの声 ━━━✦ 「24歳でも上を目指せる。 自分次第でチャンスを掴める会社です。」 ── 20代 / 元アルバイト・現 運営本部リーダー(上級統括) 前職は夜のアルバイト。 でも将来を考えたとき、ずっと続けるイメージが 持てなくなりました。 昼の仕事で、ちゃんと稼いで、長く続けられる仕事を探して、 ここを選んだのは 「頑張った分が報酬に反映される」環境があったから。 入社後はドライバーからスタートして、 約半年でエリアマネージャーへ。 そこからさらに統括、上級統括へとステップアップ。 楽じゃないけど、 がんばりをちゃんと見てもらえて、 チャンスを任せてもらえる環境があります。 ✦━━━ モデルケース ━━━✦ ⏩ 22歳で入社、未経験からドライバーとしてスタート ⏩ 荷物量・配送効率・現場対応を現場で学ぶ ⏩ 約半年でエリアマネージャーへステップアップ ⏩ 統括として担当範囲を広げ、管理・調整業務にも挑戦 ⏩ 現在は上級統括として関東エリアで活躍中 |
|---|---|
求めている人材 | 求める人材: 《必須》 普通自動車運転免許(AT限定可) ★業界未経験OK! 学歴不問(20代~30代の方が多く活躍中) 性別不問(男性はもちろん、女性も活躍中!) 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数!! (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅20代、30代のうちから責任ある仕事に挑戦したい方 ✅現場作業だけでなく、チーム運営にも関わりたい方 ✅人と関わること、面倒を見ることが好きな方 ✅将来的に管理職や責任者を目指したい方 ✅独立や事業運営に興味がある方 ✅成長中の会社で、自分の可能性を広げたい方 ✅若いうちから裁量を持って働きたい方 |
勤務地 | |
給与 | 月給50万円~75万円 給与: 月給 500,000円~750,000円 <収入例> 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円(前職は軽作業スタッフ) 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円(前職はタクシードライバー) |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00~22:00の中で実働8h *勤務時間ご相談下さい! |
休日・休暇 | 休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度(昇給年2回、昇格年4回) ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり(無料) ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり(無料使用可) ・車内禁煙 |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ ※お気軽にお問い合わせください! ⏩️②電話面談 ※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談(対面orオンライン相談可) ※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用&現場配属 ※即日で採用させて頂いています! 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 750,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 173時間 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
|
募集人数 | 3人 |
|---|
社名 | 株式会社KAWANAGO GROUP |
|---|---|
事業内容 | 物流・運行管理 |
本社所在地 | 1620067 東京都 新宿区富久町一丁目5番KDAビル2F |
代表者 | 牛島 祥稀 |
企業代表番号 | 07015634880 |
いま見ている求人へ応募してみましょう!
正社員
20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-SC5L
株式会社KAWANAGO GROUP
愛知県名古屋市中村区亀島駅
月給50万円~75万円
20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-SC5L
株式会社KAWANAGO GROUP