【北九州支社/人事総務リーダー】経験者歓迎/年収400万円~/年休123日/転勤無 採用人事

企業名 株式会社オートウェイ 求人名 【北九州支社／人事総務リーダー】経験者歓迎/年収400万円～/年休123日/転勤無 仕事の内容 人事・労務・総務領域のリーダーとして、採用業務をはじめ、労務管理、 社内規程の整備、総務業務全般の運営・改善を幅広く担当いただきます。 事業拡大に伴う組織体制の強化に向け、経営層や各部門責任者と連携し ながら、人事総務部門の業務推進および仕組みづくりを担っていただくポジションです。これまでの人事・労務・総務の経験を活かし、担当業務の中心的な役割を担いながら、業務改善や組織運営を主体的に推進していただくことを期待しています。 【人事・採用業務】 - 中途採用・新卒採用における採用計画の立案および実行 - 求人媒体・人材紹介会社の選定、折衝、進捗管理 - 採用要件の策定、求人原稿の企画・改善 - 応募者対応、面接調整、面接対応、内定者フォロー - 採用実績の分析および採用活動の改善施策の立案 【労務管理業務】 - 勤怠管理および労働時間の適正管理 - 給与計算・社会保険手続き等の管理・確認 - 入退社手続き、休職・復職対応 - 就業規則・社内規程の整備および運用改善 - 社会保険労務士等の外部専門家との連携 【総務・組織運営業務】 - 社内規程・社内制度の見直し、運用管理 - 福利厚生制度の企画・運用 - 社内行事・各種社内手続きの運営 - 安全衛生・コンプライアンスに関する業務 - 社内業務の効率化・仕組みづくりの推進 【リーダー業務】 - 人事総務部門における担当業務の進捗管理 - 業務上の課題抽出および改善施策の立案・実行 - 経営層・各部門責任者との調整、報告、提案 - 業務の標準化および後進への知識・ノウハウの共有 ※部下の人事評価や組織マネジメントを主とする管理職ではなく、 実務を牽引するリーダーポジションです。 【求める人物像】 - 自ら課題を発見し、主体的に業務を推進できる方 - 幅広い業務に柔軟に対応できる方 - 関係部署と円滑にコミュニケーションを取れる方 - 実務だけでなく、業務改善や仕組みづくりにも取り組める方 ※変更の範囲：当社業務全般 募集職種 【北九州支社／人事総務リーダー】経験者歓迎/年収400万円～/年休123日/転勤無

必要な経験・能力等 【必須】■人事・労務・総務いずれかの実務経験（目安5年以上） ■採用、労務管理、社内規程管理などの業務経験 ■社内外の関係者との調整・折衝経験 ■ Excel・Word等の基本的なPCスキル 【歓迎】 ■人事・労務・総務を横断した幅広い実務経験 ■中途採用・新卒採用双方の経験 ■給与計算、社会保険手続き、勤怠管理の経験 ■就業規則・社内規程の改定や運用経験 ■業務改善や業務フローの構築経験 ■社会保険労務士との折衝経験 ■リーダーや主任・係長等の経験 学歴・資格 学歴：大学院 大学 高専 短大 専修学校 高校 語学力： 資格：

月給25万円以上 想定年収 400万円～ 雇用形態 正社員 期間の定め：無 賃金形態 形態：月給制 備考：月給￥250,000～ 基本給￥250,000～を含む/月 ■賞与実績:年2回(6月/12月)※過去実績5～6ヵ月 諸手当：通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（残業時間に応じて別途支給） 試用期間 有 期間：3ヶ月 備考：変更無

固定時間制 就業時間 09:00～18:00（1日あたり所定労働時間08時間） 休憩：60分 残業：有 備考：

休日 休日：123日 （内訳） 完全週休二日制 土曜 日曜 祝日 その他（GW、夏季・年末年始休暇） 有給休暇：有（10～20日）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 その他制度 退職金：無 社会保険：健康保険 厚生年金保険 雇用保険 労災保険 寮・社宅：無 その他制度：手当(こども/役職/出張/業績貢献度)、時短勤務制度、報奨金制度、慶弔金、永年勤続表彰制度等 制度備考：■報奨金制度（優秀部門・個人表彰） ■慶弔祝金（結婚祝・出産祝等） ■社員割引制度（取扱タイヤ・ホイール） ■インフルエンザ予防接種補助金 ■定期健康診断/ストレスチェック（各年1回） ■会社業績貢献度手当（退職金前払制度に相当）※年1回期末支給 ■こども手当（扶養1名 10,000円～扶養4名 65,000円/人・月） ■ランチ手当有：上限1万円/月まで 【遠隔地採用者転居支援・住宅手当規程】 対象：転居前の住所から勤務事業所までに片道通勤時間が100分超 ・転居費用補助上限額…単身者 100,000円/家族帯同者 200,000円 ※入社3か月後に支給 住宅手当1年目4万円

試用期間あり 試用期間3ヶ月。

備考 ■昇給：年1回(4月) ※過去実績：8年連続昇給実績有り ■残業：月平均5～10時間程度※繁忙期でも残業は15時間程度です。 採用企業情報・求人取扱いエージェント ■求人取扱いエージェント リクルートエージェント https://www.r-agent.com/ ■採用企業情報 事業内容：■輸入タイヤ/ホイール販売 ■タイヤ・ホイールの直送・取り付け店舗検索サイト『タイヤピット』運営 ■車/バイクのパーツ取付店&サービス店を紹介するポータルサイト『ガレナビ』運営 設立：1969年09月 代表者：代表取締役社長 倉元 進 従業員数：151人 平均年齢：40.0歳 資本金：100百万円 株式公開：非公開 本社所在地：〒800-0365 福岡県京都郡苅田町 苅田３７８７－６２ 本社以外の事業所：■発送拠点:関東倉庫/東海第一倉庫/東海第二倉庫/本社第一倉庫/本社第二倉庫/北海道倉庫 ■店舗:北九州空港店/福岡店/熊本店/宗像店 関連会社：■株式会社プロトコーポレーション その他備考・企業からのフリーコメント：【経営理念】時代が求める価値ある商品を世界中から輸入、ユーザー・顧客に提供し、期待に応え、社会に貢献することを事業の基本理念とする。 ※当社のイメージキャラクターは『博多華丸・大吉』さんです！ 【当社について】台湾・インドネシア・米国・欧州・UAE・中国などの海外メーカーからタイヤとオリジナルホイールを直輸入、インターネット通販でお客さまに低価格で提供している会社です。商品は、世界各国で定評がある有名メーカーの高品質なタイヤ・ホイールを厳選し、驚きの低価格を実現。常時80万本の豊富な在庫があり、輸入タイヤの販売本数は年間300万本、累計で4,000万本以上の販売実績を誇り、2026年3月にはタイヤネット通販累計販売本数・年間販売本数で1位の認定を獲得（※(株)東京商工リサーチ機構調べ）！ ご購入頂くお客様の利便性と満足度を高めるため、全国統一取付工賃を実現した「タイヤピット」を展開。全国で加盟店数は3,900店を突破(2026/11月現在)。これからも「挑戦・行動・信頼」をキーワードに、未来に向けて変化し続けるチェンジング・カンパニーとして業界をリードしていきます！ 決算情報：決算期 売上高 非公開 経常利益 非公開 ※決済単位：単体

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