サービス 接客 店舗 販売 サービススタッフ

【経験者募集】ドコモショップ×大阪！ノルマなし◎資格手当全額支給！転居と伴う異動なし♪ サービス・接客・店舗/販売・サービススタッフ 大阪府枚方市 特徴 急募 交通費支給 リモート・在宅OK 車通勤OK 履歴書不要 賞与あり 正社員 WEB面談可 業務内容 ▼お客様対応 接客時間は短いと15分程度、長くなれば2時間ほどかかることもあります。 接客数は1日平均5件ほど！ ・料金にお悩みのお客様へプランのご提案 ・操作方法の分からないお客様のご対応 ・機種変更や乗り換えのご対応 その他、接客の合間にPOP作りや顧客情報の入力作業などもお願いします。 ▼店長のお仕事は？ 売上目標の設定や計画を行っていただきます！ ・キャリア様からご依頼の確認や対応 ・店長会議への出席 ・スタッフ教育や面談 など、店舗管理業務全般をお任せします。 世の中のDX促進により、インターネットがあたりまえの世界になりました。 しかし、ITリテラシーの低い方が世の中の大半を占めており、社会課題にもなっています。 私たちの仕事はそんな方々の生活の”あたりまえ”をかえるお仕事です。 携帯はどこで買っても同じです。そこで重要なのは知識やトーク力だけではありません。「あなたから買いたい」「あなただから契約したい」と、いかにお客様に信頼いただくかが重要です。 お客様自身が気付かないような新たな価値を提供し、常に＋αの感動を添え、家族や友人に自慢したくなるような仕事をしてみませんか？ また、携帯ショップでできることは携帯を買うだけではありません。今となってはお客様のライフラインから金融コンテンツまで、生活の様々部分に対して提案を行っています。お客様の気づいていないニーズを引き出し、ライフスタイルを変革します。 そのため、ただのモバイルプランナーではなく、お客様のライフプランナーとして活躍することができます。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ ◎2023年にイベント事業部を設立！店舗運営のみに留まらず、幅広く活躍しています！ ◎web化が進み店舗が淘汰される業界において、2023年3月に店舗数を増やし、拡大を進めています！ ◎2024年夏頃にキャリア直営店から店舗の引継ぎを予定しております！ ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ モバイル事業部全体で実績を残し続け、キャリア様からの信頼を獲得しています！ ◎au部門ではKDDI様の代理店のうち西日本の上位20％をキープ！ ◎ドコモ部門ではNTT様の最高店舗評価を獲得！ ※本求人は、株式会社GRIT CAREERによる職業紹介での求人ご紹介となります 職種 サービス・接客・店舗/販売・サービススタッフ 雇用形態 正社員 勤務体系 フレックスタイム制度 勤務先事業内容 キャリアショップ事業

応募資格 携帯ショップでの就労経験のある方（キャリアは問いません◎） お客様対応がメインになるので、人と関わる仕事が得意な方、対人スキルが高い方に向いています。 求める人物像 お客様対応がメインになるので、人と関わる仕事が得意な方、対人スキルが高い方に向いています。 必要な経験等 携帯ショップでの就労経験のある方（キャリアは問いません◎） 必要な免許・資格 お客様対応がメインになるので、人と関わる仕事が得意な方、対人スキルが高い方に向いています。

大阪府枚方市〒大阪府枚方市 株式会社テレックス関西 就業場所 大阪府枚方市 勤務先会社名 株式会社テレックス関西 【交通手段】 沿線・最寄駅 京阪電気鉄道『村野駅』,京阪電気鉄道『香里園駅』

月給26万円～35万円 賃金 ご経験やスキル、資格を考慮し決定いたします。 想定年収380万円～450万円（賞与×2回を含む） ・月給（基本給）：26万円～35万円 弊社スタッフの年収実例はこちら！ ・第二新卒：320万円（原則 最低ラインはここから！） ・店長代理：540万円 ・店長 ：590万円 ・SV ：650万円 固定残業の有無 なし 試用期間の有無 あり 試用期間中の条件 試用期間：3ヶ月 研修期間：6ヶ月 ※①研修期間中は給与が-1万円となりますが、研修終了後に修了祝金として7万円の支給がございます。 ※②試用期間・研修期間ともに上記以外に雇用条件の変更なし。 月給 260000円~350000円 試用期間中の固定残業 なし 賞与 ×2回を含む）

フレックスタイム制度 就業時間 フレックスタイム制（労働時間 8時間） ・始業（9:00～10:30）※30分単位 ・終業（18:00～19:30）※30分単位 ・休憩時間（60分） ※実動8時間 ※配属先店舗により選択可能な勤務時間は異なります

休日 ・週休2日制（月平均9回） →月に1～2日ほど土日のお休みあり！ →希望休は月2日、有給は月1日の申請を最低保証！ ・有給休暇制度（初年度10日、2年目以降20日付与） →有給消化率は例年80％以上！ ・リフレッシュ休暇 →4日以上の長期休暇取得OK！ ・産前産後育児休暇 →男女ともに希望者の取得率100％！ 年間休日数 113日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇 ・通勤交通費全額支給（車通勤は要相談） ・最新機種貸与制度 ・各種社会保険完備 ・退職金制度 ・住宅手当制度（3万5千円〜 ※支給条件あり） ・引越し一時金制度（最大120,000円 ※支給条件あり） ・ジョブエントリー制度（＝本社事業部へのジョブチェンジ） ・バースデープレゼント制度（＝会員制リゾートホテル宿泊券+補助） ・健康診断（年に1回は会社負担） ・口腔ケア、インフルエンザ予防接種（全額会社負担） ・育児休業給付金（130万円 ※この金額は一例です） ・出産手当金（56万円 ※この金額は一例です） ・出産育児一時金（42万円 ※この金額は一例です） ・フレキシブル社員移行制度（時短社員、在宅社員への移行） 加入保険等 健康保険あり・厚生年金あり・雇用保険あり・労災保険あり

試用期間あり 試用期間：3ヶ月 研修期間：6ヶ月 ※①研修期間中は給与が-1万円となりますが、研修終了後に修了祝金として7万円の支給がございます。 ※②試用期間・研修期間ともに上記以外に雇用条件の変更なし。

勤務先会社本社所在地 大阪府枚方市山之上2丁目21-9 ビューパレー山之上1階 受動喫煙防止措置 喫煙スペースあり 採用人数 5人