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正社員

20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S3JI

株式会社KAWANAGO GROUP

神奈川県横浜市保土ケ谷区保土ケ谷駅

月給50万円~75万円

仕事概要

仕事内容

仕事内容: ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ 横浜市保土ケ谷区での募集 学歴・経歴・経験いっさい不問❕ 月収50万以上で生活を安定させる✨ ▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽▼▽ 【 サポート体制・未経験歓迎 】 学歴も、業界経験も、一切問いません。 軽貨物ドライバーとしての経験がなくても、 まったく問題ありません。 大切にしているのは、 ・人を巻き込んで動かせる意欲 ・現状に満足せず、上を目指したい気持ち この2つだけです。 「今の自分を変えたい」 「ちゃんと稼げる仕事で、先を見据えたい」 そう思っているなら、 このポジションはあなたのために用意されています。 最初の半年間はドライバー業務からスタートし、 現場の全体像をじっくり把握していただきます。 いきなり管理業務だけを任されるわけではないので、 焦らず着実に成長できる環境です。 【 お仕事内容 】 このポジションは、ただ荷物を届けるだけの仕事ではありません。 チームを育て、現場を整え、 組織全体を動かす側として関わっていただくポジションです。 ✅ 主な業務内容は以下のとおりです ・エリア全体の稼働・運営管理 ・人材の育成および配置の最適化 ・ドライバー・管理層へのサポート ・業務フローの設計と継続的な改善 ・経営陣との戦略共有・改善提案 こうした「組織を動かす側の仕事」に、 20代から携われるのがこのポジションの大きな特徴です。 【 1日の流れ(入社〜半年のイメージ)】 まず現場を知ることから始まります。 ✔ 倉庫で荷物を受け取り、積み込み ✔ 担当エリアへの配送業務 ✔ 配送完了後の報告・記録 ✔ 慣れてきたら後輩フォローや チーム連携・業務改善にも参加 現場を肌で知っているからこそ、 マネジメントの説得力が増します。 「現場も分かるリーダー」として、 チームから信頼される土台をここで築きます。 【 身につくスキル・経験 】 このポジションでは、 経営目線のマネジメントスキルが自然と身につきます。 具体的に学べることは以下のとおりです。 ・採用・育成の進め方 ・拠点の運営管理 ・売上管理と数字の見方 ・現場課題の発見と改善 ・チームづくりのノウハウ 軽貨物配送の事業の裏側・仕組みまで理解できる立場なので、 視野の広い人材として、様々なキャリアの可能性が開けていきます。 【 働き方のリアル 】 飾らずに、実態をお伝えします。 ❗ 早朝からの稼働が発生する日があります ❗ フルタイムでの安定稼働が前提です ❗ 継続的に20kg程度の荷物を扱う場面があります ❗ 積み込み・運転・荷下ろしを日常的に行います ❗ 状況によっては、現場代打として ドライバー業務に入ることもあります 「管理職だから現場には入らない」 というスタンスの方には、合わないかもしれません。 ただ、現場を知っているからこそ 経営目線でチームをマネジメントできる力が育ちます。 これは、このポジションならではの大きな強みです。 【 評価・キャリアアップ 】 3ヶ月ごとの評価制度を導入しています。 がんばりと成果に応じて、 月給が3万円〜10万円単位でアップすることもあり、 役職も段階的にステップアップしていきます。 ⭐️ 「なんとなく、いつか上がれたら」ではなく、 成果をちゃんと見て、ちゃんと報いる仕組みがあります。 自分次第で、収入もポジションも動く環境です。 【 経営層との距離感 】 若手でも、会社のあり方に意見を出せます。 ✨ 代表との1on1面談 ✨ 戦略会議への参加 ✨ 組織課題の共有と改善提案 ✨ 現場の声をもとにした仕組みづくり 日常的に経営陣と近い距離で仕事ができるため、 組織をつくる側としての感覚が早い段階から養われます。 上場を目指すベンチャーならではのスピード感と、 裁量の大きさを実感できる環境です。 【 スタッフの声・モデルケース 】 「24歳でも上を目指せる。 自分次第でチャンスを掴める会社です。」 ── 20代 / 元アルバイト・現 運営本部リーダー(上級統括) 前職は夜のアルバイトでした。 将来を考えたとき、このままでは先が見えないと感じ、 昼の仕事でしっかり稼ぎ、長く続けられる環境を探しました。 入社の決め手は、 頑張りが報酬にきちんと反映されること。 そして、配送ドライバーで終わらず、 キャリアアップを目指せる道筋があったことです。 入社後はドライバーとしてスタートし、 約半年でエリアマネージャーに昇格。 その後、統括・上級統括へとステップアップしました。 決して楽な仕事ではありません。 でも、頑張りを見てもらえて、 チャンスを任せてもらえる環境がここにはあります。 ⭐️ モデルキャリアの流れ 22歳で未経験入社、ドライバー業務からスタート ↓ 荷物量・配送効率・現場対応を習得 ↓ 約半年でエリアマネージャーへ昇格 ↓ 統括として担当範囲を拡大、管理・調整業務に挑戦 ↓ 現在は上級統括として関東エリアで活躍中 【 こんな方を歓迎します 】 ✊️ 若いうちから稼ぎたい方 ✊️ 人よりも早くキャリアを築きたい方 ✊️ チームを動かす側に挑戦したい方 ✊️ 現状を変えたい、という意欲のある方 在籍メンバーの70%が20〜30代で構成されており、 同世代の仲間と切磋琢磨できる環境が整っています。 上場を目指すKAWANAGO GROUPで、 あなた自身のポジションを掴んでください。

求めている人材

求める人材: 《必須》 普通自動車運転免許(AT限定可) ★業界未経験OK! 学歴不問(20代~30代の方が多く活躍中) 性別不問(男性はもちろん、女性も活躍中!) 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数!! (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅20代、30代のうちから責任ある仕事に挑戦したい方 ✅現場作業だけでなく、チーム運営にも関わりたい方 ✅人と関わること、面倒を見ることが好きな方 ✅将来的に管理職や責任者を目指したい方 ✅独立や事業運営に興味がある方 ✅成長中の会社で、自分の可能性を広げたい方 ✅若いうちから裁量を持って働きたい方

勤務地

神奈川県横浜市保土ケ谷区保土ケ谷駅

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株式会社KAWANAGO GROUP 勤務地: 神奈川県横浜市保土ケ谷区保土ケ谷駅が最寄の配送エリア

給与

月給50万円~75万円 給与: 月給 500,000円~750,000円 <収入例> 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円(前職は軽作業スタッフ) 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円(前職はタクシードライバー)

勤務時間

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00~22:00の中で実働8h *勤務時間ご相談下さい!

休日・休暇

休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇

待遇・福利厚生

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度(昇給年2回、昇格年4回) ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり(無料) ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり(無料使用可) ・車内禁煙

試用期間

試用期間なし

その他

その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ ※お気軽にお問い合わせください! ⏩️②電話面談 ※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談(対面orオンライン相談可) ※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用&現場配属 ※即日で採用させて頂いています! 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 750,000円 月給 平均所定労働時間(1か月当たり): 173時間

仕事に関するPR

Image【20代・30代が主役|配送ベンチャー|業界未経験OK|3ヶ月毎にキャリア&給与UP】急成長中の軽貨物カンパニーの統括・運営リーダー|月給50-70万Image
アピールポイント: ✅ 若者の機会を最大化する会社 ✅ 在籍メンバーの70%が20~30代で構成 ✅ 未経験OK/業界経験不問 ✅ 代表との1on1あり ✅ 3ヶ月ごとの評価で月給3万〜10万円UPのチャンス ✅ 昇給年2回・昇格年4回 ✅アニバーサリー休暇あり ✅ 独立支援制度あり

仕事の特徴

  • シフト自由
  • 即日勤務OK

応募について

募集人数

3人

企業情報

社名

株式会社KAWANAGO GROUP

事業内容

物流・運行管理

本社所在地

1620067 東京都 新宿区富久町一丁目5番KDAビル2F

代表者

牛島 祥稀

企業代表番号

07015634880

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20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S3JI

株式会社KAWANAGO GROUP

神奈川県横浜市保土ケ谷区保土ケ谷駅

月給50万円~75万円

【20代・30代が主役|配送ベンチャー|業界未経験OK|3ヶ月毎にキャリア&給与UP】急成長中の軽貨物カンパニーの統括・運営リーダー|月給50-70万
問題を報告する

原稿ID : e0e60d342ad2272d

掲載開始日: 2026/06/22(月)

20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S3JI

株式会社KAWANAGO GROUP

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