組織開発・人材育成コンサルタント

仕事内容: 【事業フェーズ】 ALL DIFFERENTは現在を第三創業期と捉え、事業を大きく拡大させています。 会社のすべての仕組みを改めて見直しながら組織をアップグレードし、さらに大きく飛躍する段階です。 新たな取り組みとして、当社研究機関である、ラーニングイノベーション総合研究所（LI 総研）を設け、人と組織の未来創りに関する様々な調査・研究活動を行っています。 また、ビジネススキル習得支援に留まらず、クライアントの業界ごとの人・組織の課題にお応えするサービス開発・支援や、採用支援の事業を立ち上げ、クライアントの人材・組織開発上の課題を解決し続けるパートナーを目指しています。 【入社後想定キャリア】 当ポジションの方は、スペシャリストとしてお迎えすることを想定しております（スペシャリストの定義は給与欄参照）。 まずは、ご経験を活かしながら学び・学び直し、早期に営業・コンサルティング・講師業務におけるご活躍を期待します。 今後はご志向に応じて、引き続き専門性を追求・発揮いただくスペシャリストとして従事いただく、またはマネジャーにご転身され、マネジメントに取り組んでいただくことを期待します。 中途入社のメンバーにおいては、人材業界に限らず、異業界出身者も多く活躍しています。 今後もクライアントから必要とされ続ける人材・組織開発の領域において、専門性・マネジメント能力を磨いていただけます。 【事業内容】 ※ポジションや個人の能力によって、担当する業務領域・内容は異なります。 ■コンサルティング営業 対象となる企業へアプローチし、経営課題のヒアリングを行い、それを解決すべく中長期的な人材育成プランの提案とサービス提供を行います。 ■研修講師 300種類以上にわたる公開型研修、または企業ごとの課題に合わせて実施する企業内研修（講師派遣型）の講師を担当します。 講師として登壇することにより体系化された経営テーマを学ぶことができます。※中途入社社員の9割以上が講師未経験者です。 ■研修コンテンツの企画、制作 既存研修のテキスト内容の改善/改良や、カスタマイズ型研修で使用するコンテンツの新規作成などを行います。 【業務内容の変更範囲】 ご入社いただいた際の職種は応募ポジション業務を担当していただきます。 将来的には同社業務全般に変更する可能性があります。

求める人材: ■必須要件 下記全ての要件を満たす方 ・無形商材の法人営業経験 └プレーヤーとして自ら高い成果をあげながら、リーダーとしてメンバー育成を行い、メンバーの成果向上を実現された経験 ■歓迎要件 ・部門横断プロジェクト、または営業以外の部門経験 （個人視点だけでなく、会社・経営の多角的な視点から自ら発案し行動された経験） ・マネジメント経験 └所属部門・部署の業績目標設定・管理、人材育成経験 ・対多人数でのプレゼンテーションを通じた営業経験、 または社内研修講師経験をお持ちの方 ※上記条件に満たない候補者様は、ポジションや選考回数の変更について、ご相談させていただく場合があります。

東京都千代田区有楽町 ALL DIFFERENT株式会社 勤務地: 【転勤について】 当面想定なし 【リモートワークについて】 フル出社

年俸450万円～780万円 給与: 固定残業代あり：年俸 ￥4,500,000 〜 ￥7,800,000は1か月当たりの固定残業代￥83,650〜￥144,976（45時間相当分）を含む。45時間を超える残業代は追加で支給する。 給与形態：年俸制 ※１ 年俸を14分割し、12分割分を月々の固定給与（※２）として、2分割分を通常賞与として支払います。 月額固定給の内訳は以下のとおりです。 ２ 月額固定給内訳： 基本給 237,850 〜 412,224 円 ／ 固定残業代,（※３下記残業項目に詳細記載）： 83,650 〜 144,976 円 ※３ 時間外労働の有無によらず、固定残業代として以下のとおり一律支給(超過分は別途支給) (基本給÷所定労働時間)×1.25(時間外割増率)×(普通残業45時間） 所定労働時間=8時間×20日 なお、上記時間数を超えて時間外労働を行った場合には、法定の計算式に則り超過した実労働時間に応じて算出した残業代を別途支給します。 通常賞与：年２回（６月・12月） 業績連動賞与(※5)：年1回（5月） ※５ 通常賞与の他、業績連動賞与が別途支給される場合があります(全社売上目標達成時、個人の成績に応じて支給の有無及び支給額を決定)。 昇給 年1回（6月）

固定時間制 勤務時間・曜日: 8:30〜17:30（実働８時間／休憩１時間 11:45〜12:45） ※業務の繁忙による時間外労働あり

休暇・休日: 年間休日数：130日 ※暦による変動あり(記載は2022年5月~2023年4月度実績) 毎週土、日曜日、国民の祝日、休日、年次有給休暇、特別休暇、年末年始休暇・夏季休暇等の会社で定める日、産前産後休暇、育児介護休業 等 年次有給休暇 入社半年後より付与

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社保完備：健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 【受動喫煙対策あり】屋内原則禁煙（屋内に喫煙室あり） a0JRA000001UMwz 雇用形態: 正社員 給与: 4,500,000円 - 7,800,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 即日勤務OK