施工管理(転勤無/平均年収508万円)

仕事内容: 建築・設備・土木工事プロジェクトの施工管理業務 ■工事全体のスケジュール・安全・品質管理　他 ■書類作成やデータ入力 ■各工事業者との打ち合わせ補助 ■工事写真の撮影・管理

求める人材: 未経験歓迎／学歴不問／第二新卒歓迎

大阪府大阪市中央区南船場3/11/2004大阪豊田ビル4F 株式会社エール 勤務地: <大阪営業所> 大阪府大阪市中央区南船場4-3-11 大阪豊田ビル4F 【交通手段】 アクセス: 『心斎橋駅』３番出口駅 から 徒歩1分

月給22万6000円以上 給与: 初年度想定年収382万円（22歳／未経験、残業20ｈ程度） ■賞与：年2回（6月・12月）※基本給3ヶ月分を想定 ■昇給；年1回（10月） ※設立より平均昇給率3％以上を継続（2024年度は5.7％） ■交通費全額支給 ■キャリア手当（2024年10月より新設） ■休日出勤手当 ■資格手当（3千円～6万円） ■通信手当 <モデル年収> 年収504万円（26歳／経験 3年） 年収575万円（28歳／経験 5年、2級施工管理技士） 年収758万円（34歳／経験10年） 年収872万円（40歳／経験15年、1級施工管理技士）

固定時間制 勤務時間・曜日: 8：00～17：00（実働8時間）

休暇・休日: ■年間休日 128日（※2026年自社カレンダー） ■週休二日制 （土・日）※配属現場の進捗状況により休日出勤の場合有、その場合 は振替休日又は休日出勤手当を支給（※休日出勤は原則月２回迄） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇 ■産前・産後休暇　（取得実績あり） ■育児休暇 （取得実績あり） ■介護休暇 （取得実績あり） ■看護休暇 （取得実績あり） ■長期連続休暇 プロジェクトの合間などに1週間以上の休暇取得も可能！

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ■資格取得支援 ■建築技能講習費補助 ■入社時1ヶ月間の少人数研修あり ※座学、CAD、現場実務研修 ■業務災害保障制度 ■配偶者健診費用補助 ■予防接種費用補助 ■引越資金援助　※遠方の場合（10万円） ■借上社宅制度 ■社員紹介制度（5～120万円） ■永年勤続表彰制度（5年ごとに30万円） ■退職金制度（確定拠出型） ■キャリアアップ支援制度（転職支援） その他 ■資格取得祝い 1級建築士15万円／1級施工管理技士（建築・電気・管工事・土木）10万円 2級建築士、2級施工管理技士（建築・電気・管工事・土木）5万円 ■結婚・出産祝い(各5～10万円) ■子供の入学祝い(小～高／各5～10万円) ■子供の卒業祝い(高／5～10万円) ■社員旅行他各種イベント ■誕生日祝い（社員・配偶者・お子様）

試用期間なし

その他: ＜株式会社GRITとは＞ スポーツや音楽、アート、ボランティアなど一つのことに打ち込み、 やり抜く力を育ててきた、将来性とポテンシャルにあふれる人材のご紹介を行っています。 やり抜く力＝GRIT 持つ人材を求める企業は年々増えてきており、 リクルーティングのプロが、新卒・第二新卒・社会人経験者の皆さんのキャリア形成をサポートします。 本求人以外にもご紹介できる求人は多数ございますので、是非一度お話ししましょう！ 株式会社GRITは職業紹介事業者になります。 F-01 雇用形態: 正社員 給与: 226,000円 (月給) 以上 平均所定労働時間（1か月当たり）: 158時間

• 交通費支給