人材営業※新規事業所開設メンバー

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：人材/アウトソーシング法人営業、営業企画、営業推進 【福岡事業所：新規開設】 福岡で、収入もキャリアも伸ばしていく。 「今の自分から、もう一歩成長したい」 「未経験から、将来につながる スキルを身につけたい」 「福岡で長く働きながら、 収入も大切にしたい」 そんな方に挑戦してほしいのが、 アルテンジャパンの人材営業です。 お任せするのは、メーカーや IT企業の人材ニーズを聞き、 自社エンジニアを提案する仕事。 企業の課題解決を支えると同時に、 エンジニアのキャリアにも関われます。 営業経験も、IT・製造業の専門知識も 入社時点では不要。 研修や先輩との商談同行を通じて、 ヒアリング・提案・交渉など、 さまざまな業界で活かせる 営業スキルを身につけられます。 【仕事内容】 福岡および九州エリアの企業に対する 人材ソリューション提案および エンジニアの就業フォロー業務。 企業ごとに異なる人材課題を聞き、 ニーズに合ったエンジニアを 提案する仕事です。 提案が採用につながったときや、 企業とエンジニアの双方から 「ありがとう」と言ってもらえたときに、 大きなやりがいを感じられます。 具体的には、 ●企業へのアプローチ、 既存顧客へのフォロー ●人材ニーズや必要な経験・ スキルのヒアリング ●自社エンジニアの提案 ●条件・契約の調整 ●エンジニアとの面談、 キャリアや就業状況の確認 ●就業後のフォロー、継続的な関係づくり 企業の人材課題を解決すると同時に、 エンジニアが自分らしいキャリアを 築けるよう支援もします。 単に契約を取るだけでなく、 人と向き合い、長く信頼される 関係をつくる仕事です。 【営業・人材業界の経験がなくても大丈夫】 入社時点で、営業経験やIT・ モノづくりの知識は必要ありません。 STEP 1 ｜基礎学習 （座学で会社や業界の基本を習得） STEP 2 ｜先輩同行 （商談に立ち会い、実際の流れを体感） STEP 3 ｜ロールプレイング （提案やヒアリングの練習） STEP 4 ｜実務スタート （サポートを受けながら担当企業を拡大） 約1ヶ月を目安に独り立ちを目指しますが、 その後も先輩・上司がサポートします。 相手の話を聞く力や 要望をくみ取る力も活かせます。 【暮らしもキャリアも大切に】 ●月給31万9,000円～34万8,000円 ●年間休日125日 ●完全週休2日制（土日祝） ●残業月20時間以下 ●フレックスタイム制 ●有給休暇取得率98％ ●賞与年2回 ●研修あり ●転勤なし 博多駅徒歩約3分のオフィスが勤務地。 転勤を気にせず、 福岡での生活を大切にしながら働けます。 休日や自分の時間を確保しながら、 営業としての経験も積んでいく。 そんな働き方を目指せる環境です。 【将来につながる営業スキルを身につける】 企業へのアプローチ、ニーズのヒアリング、 人材提案、契約調整、就業後のフォローまで、 将来にも活かせるスキルを一貫して経験できます。

求めている人材 【必須条件】 ●普通自動車第一種運転免許（AT限定可） 【こんな方を歓迎します】 ●福岡で腰を据えて 長く働きたい方（転勤なし） ●U・Iターンで新しいキャリアを スタートしたい方 ●コミュニケーション力や 人と接するスキルを活かしたい方 ●九州拠点の拡大や 組織づくりに興味がある方 営業スキルやITの知識は問いません。 「培った対人スキルを活かしたい」 「新しい分野でキャリアを築きたい」 という方も歓迎します。 年齢の条件と理由：あり（例外事由3号のイ・35歳未満 （長期勤続によるキャリア形成のため））

月給31万9000円～34万8000円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：月給 27万5800円 〜 29万9600円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり4万3200円 〜 4万8400円（固定残業時間：1ヶ月あたり20時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 【手当】 社会保険完備 通勤手当全額支給 役職手当 家族手当 資格取得支援制度 退職年金制度 表彰・特別報奨制度 研修制度 eラーニング 外部研修 英語研修 オフィスカジュアルOK スポーツジム・温泉施設などの割引 同好会制度（年間1万2,000円支給） 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ 【給与例】 給与例 【年収例】 ・400万円／25歳・入社1年目 ・500万円／28歳・入社3年目（主任） ・650万円／30歳・入社5年目（課長）

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間45分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 〜 21日 フレキシブルタイム／7：00～22：00 コアタイム／11：00～16：00 標準的な勤務例／9：30～18：00 （実働7時間45分／休憩45分） ※残業月20時間以下

休日休暇 年間休日125日 ■完全週休2日制（土・日） ■祝日休み ■年末年始休暇 ■GW休暇 ■夏季休暇 ■慶弔休暇 ■有給休暇（取得率98％） ■産前・産後休暇 ■育児休暇 ■介護休暇 ※5日以上の連続休暇取得可能

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・昇給年1回（1月） ・賞与年2回（6月・12月） ・社員寮あり（単身・家族）※借上社宅制度（規定あり） ・引越費用補助 ・資格取得受験料補助・合格祝金 ・退職年金制度 ・各種慶弔制度 ・温泉施設やスポーツジム等割引特典有 ・Eラーニング受講制度 ・各種研修制度あり eラーニング／OJT研修／企業研修／外部研修等 ・永年勤続表彰（勤続10年：金品100,000円・慰労休暇3日間、勤続20年：金品200,000円・慰労休暇5日間、勤続30年：金品400,000円・慰労休暇10日間） - ＜入社時期について＞ 入社時期はお気軽にご相談ください。 ●余裕を持って2-3ヶ月後 ●なるべく早めの1ヶ月後 ●翌日・翌週から即勤務 など、内定から入社までの期間は あなたの希望に応じます。

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• 介護休暇あり
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 通勤交通費全額支給
• 女性管理職登用あり
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 長期歓迎
• 駅近5分以内
• 長期休暇あり
• 土日祝休み
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社
• 寮・社宅あり