法人営業

仕事内容 家電を「売る」のではなく、「売れる仕組み」を提案する仕事です。 スリーアップは、扇風機・サーキュレーター・ヒーター・加湿器などの季節家電を企画・販売するメーカーです。 取引先は家電量販店やホームセンターなど全国1万店舗以上。 既存のお客様への提案営業を中心に、市場分析や売場づくり、新商品の企画にも携わります。 営業のアイデアが商品化されることも多く、自分の提案が全国のお店に並ぶやりがいがあります。 【仕事内容】 家電量販店・ホームセンターなど既存顧客への提案営業 本部商談・売場提案・販売促進企画 販売データや市場分析をもとにした提案 新商品の企画・改善提案 新規取引先の開拓（適性に応じて担当）

求めている人材 歓迎条件：営業経験または販売経験（業界不問） ＼第二新卒も歓迎／ 求める人物像 営業経験を活かしてステップアップしたい方 相手に寄り添った提案ができる方 自分で考えて行動することが好きな方 家電やインテリア、ライフスタイルに興味がある方

年俸400万9625円～601万5938円 給与詳細 ※基本給・固定残業代の総額 基本給：年俸 371万9000円 〜 558万円 固定残業代：あり 1年あたり29万625円 〜 43万5938円（固定残業時間：1年あたり120時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：あり 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 【昇給】昇給年1回（2月） 年俸400万円〜600万円 + ⼿当 ※経験・年齢を考慮の上、当社規定により優遇いたします ※試⽤期間︓3ヶ⽉（給与・待遇に変動ありません） 【手当】 家族手当・通勤手当・役職⼿当・住宅⼿当・みなし固定残業（10時間分／⽉）

フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 1日の標準労働時間 7時間 ※フレキシブルタイム／8:00～22：00 ※コアタイム／10:00～12：00 独自のフレックスタイム制度を運用しています。 ※7時間勤務制（例：9:00に出社した場合は、17:00まで） ※月平均残業時間10時間

休日休暇 完全週休2日制（土日祝日） ※GW、年末年始、夏季休暇、慶弔休暇、出産育児休暇、バースデー休暇、リフレッシュ休暇 ＜ 年間休日数:127日 ＞ ※有給休暇は100％取得を推奨 ※バースデー休暇（社員または家族の誕生日） ※リフレッシュ休暇（勤続3年毎に5日間連続で特別休暇）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 社食制度(ランチ代の負担だけでなく、栄養不足の改善等も目的としています) TUP会(コミュニケーションを図るため会社補助で食事を楽しんでいます) 健康診断(会社からの補助金で追加のオプションを受けることができます) インフルエンザ予防注射(健康に働ける環境を整えています) リフレッシュボックス 退職金制度 社員割引

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 月平均残業時間20時間以内
• 経験者歓迎
• 駅ナカ
• 退職金あり
• 賞与あり
• 育休あり
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 駅近5分以内
• 社割あり
• 土日祝休み
• 昼食補助あり
• 第二新卒歓迎