医用機器の電気設計(メカトロ・制御)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：医療機器製品/商品開発、電気/電子デバイス設計、電気/電子プロセス設計 ◆医用機器の電気設計で医療社会に貢献 ◆キヤノンのメディカル事業を支える やりがいあるポジション ◆年間休日125日、残業月平均20時間 ✅仕事内容 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ メカトロ制御、電気ハード領域の製品設計・ 解析・試作・評価などを行っていただきます。 仕様策定から製品立ち上げまで関わることが でき、幅広い視点で協調設計を経験すること ができます。 【具体的な仕事内容】 メディカル事業製品(医用画像診断装置・ 体外診断装置・ライフサイエンス向け装置) の、メカトロ制御、電気ハード領域の 製品設計・解析・試作・評価など。 ハード設計と制御設計の二刀流の方 大歓迎です。 具体的には、以下のいずれかの業務を 担っていただきます。 ■サーボモータ駆動制御・インバーターに よるモータ駆動制御 ■LSIシステム設計(FPGA/ASICを用いた システム設計)・解析・開発内評価 ■上記LSIシステムの制御設計・検証 /開発内評価 ■基板開発・回路設計・開発内評価 ■伝送シミュレーション、SI解析、PI解析、 EMC対応設計、実装検討 ■回路設計・開発内評価 ■製造と連携した品質改善活動の推進 ■メディカル事業各製品における、 技術共通化開発の推進 ✅医用機器開発の面白さと社会貢献性 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ ■仕様策定から製品立ち上げまで関わること ができます。メカトロ制御設計、回路設計、 シミュレーション、解析、実装など 業務の垣根を越えた広い視点での 協調設計を経験することができます。 ■メディカルシステム事業部として X線診断装置(Cアーム形保持装置や、 カテーテル寝台の動作制御設計)を 経験することができます。 ■チームで開発するため、所定の成果を 達成したときに仲間と喜びを分かち合う ことができます。 ✅キヤノンのメディカル事業の将来性 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ メディカル事業強化のための製品品質向上、 原価低減設計をベースにしたX線診断装置の 開発を行い、医療に貢献していきます。 キヤノンの新規事業の柱となる事業を 確実に発展させていくために、 技術開発のための基盤となる技術を進化させ ノウハウを構築しながら様々な領域に 展開していきます。 キヤノンの次世代を担うことを期待される メディカル事業にぜひ、あなたの力を お貸しください。 人々の健康のため、 そしてキヤノンの未来のために 一緒にがんばりましょう!! ✅充実したキャリアパス ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 【技術者からマネジメントへ】 装置設計スタッフ ➡ 設計統括主任研究員 ➡ 技術統括主幹 ➡ 室長 【技術を極め、技術領域で統括ポジションへ】 装置設計スタッフ ➡ 設計統括主任研究員 ➡ 技術統括主幹 ✅働きやすい環境と充実の福利厚生 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ キヤノンでは、「生産性向上」と 「ワーク・ライフ・バランス」の 双方を推進し、時間外労働の削減や 有給休暇の取得を促進しています。 その結果、 年間総実労働時間は1730時間（2024年平均） を実現しています。 また、有給休暇の2024年の平均取得日数は 17.6日で、平均取得率88.0％と なっております。 平均残業時間は月20時間程度です。 ✅募集背景 ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ キヤノンの事業の柱として、 メディカル事業の拡大を目指し、 医療用画像診断装置や体外診断 装置の製品開発を担う組織として、 2026年4月から新たな組織体制で スタートしました。 キヤノングループ内の様々な 部門との連携を通じ、 キヤノンの技術を活かした医療用機器の 機械設計、駆動制御開発を行います。 事業拡大に向けた開発力を 強化するためにも、 医療分野以外で一般化してきている 先進技術を医療用機器へ取込むために、 電気ハードウェア開発者は必要不可欠です。 人々の健康のため、技術の力で 広く社会貢献するために、 一緒に取り組んでいただける方の ご応募をお待ちしています。 ✅当社について ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ キヤノンは、光学技術を核として、 カメラ、プリンター、医療機器など 幅広い製品を世界中に提供しています。 メディカル事業は、 キヤノンの次世代を担う 重要な事業領域として位置づけられており、 世界中の人々の健康で豊かな生活を支える ために、さらなる成長を目指しています。

求めている人材 ＜必須条件＞ ■大卒以上 ■組込み系ソフト開発設計スキル ■電気設計全般のスキル ■FPGA設計スキル ■工作機械など、メカトロ制御に 関連した電気設計業務の経験 ■詳細設計およびデバック・実機 検証の担当経験 ■チーム管理、テーマ管理のスキル ■装置制御システムまとめスキル ■問題解決能力 ■工作機械など、メカトロ制御に 関連した電気設計業務の 開発チームリーダ経験 ＜歓迎条件＞ ■C++全般のスキル、経験 ■電気設計CADのスキル、経験 ■VHDL/Verlogスキル ■VHDL/Verlogを使用した電気設計 およびファームウェア設計の経験 ◆こんな⽅、⼤歓迎︕ ￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣￣ 制御領域またはマネジメント領域において 上位等級を目指す意欲のある方。 課題に前向きに取り組める方。 協調性がありメンバーや他部門と 良好な関係を築ける方。 明るい対応ができ、 コミュニケーションを積極的にとれる方。

月給30万円～70万円 給与詳細 基本給：月給 30万円 〜 70万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし 時間外手当は別途支給します（管理監督者として採用の場合は除く）。 入社時の処遇（基本給・賞与）はみなさまの経験・能力を考慮の上、当社規程により決定します。 具体的な金額は、採用選考合格後に採用内定通知書にてお伝えします。 ■昇給あり（年1回） ■賞与あり（年2回） 6月・12月 【給与例】 給与例 年収例 5,500,000円 ～10,000,000円 ※月給30万円～70万円×12か月＋賞与年2回＋諸手当

固定時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり7時間30分 平均勤務日数：1ヶ月あたり20日 8:30〜17:00（実働7.5時間） ■残業について 当社では、「生産性向上」と「ワーク・ライフ・バランス」の双方を推進し、時間外労働の削減や有給休暇の取得を促進しています。 その結果、年間総実労働時間は1730時間（2024年平均）を実現しています。 また、有給休暇の2024年の平均取得日数は17.6日で、平均取得率88.0％となっております。 これからも、安心して働くことのできる環境の整備に努めてまいります。 ※平均残業時間：月20時間程度

休日休暇 ◆完全週休2日制（原則土日） ◆祝日 ◆年末年始 ◆5月連休 ◆夏期休暇 年間休日125日 ◆年次有給休暇（20日、初年度は入社月による） ◆フリーバカンス休暇（5日間） 社員自身が1年間の中で連続した5日間の休暇を設定できる（土日と合わせると連続9日間の休暇）制度です。 ◆リフレッシュ休暇（勤務年数に応じて） 勤続5年ごとに表彰が行われ、表彰者は勤続年数により3日〜10日間の連続休暇と金一封からなるリフレッシュ休暇付与の対象者となります。 ◆慶弔休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ◆交通費全額支給 ◆時間外手当全額支給 ◆退職金制度 ◆企業年金 ◆財形貯蓄 ◆社員持株会 ◆共済会 ◆教育制度（スキル別、階層別など） ◆育児に関する短時間勤務あり（子供が小学校3年を終了するまで） ◆保養所・スポーツ施設（体育館、テニスコートなど）あり ◆各種社内イベント

試用期間なし

• 年間休日120日以上
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• 固定給25万円以上
• 長期休暇あり
• 土日祝休み