ルートセールス・渉外・外商/476382

仕事内容: 【建設業界経験活かせる/管理職候補】 ■生コンクリート業界での営業活動を通じて、建設現場との連携を深めながらクライアントの課題解決に貢献。将来的な管理職登用を見据え、営業チームのマネジメントも担える人材を求めています。 建設資材の製造販売事業を行う当社にて建設会社向けの提案営業および組織の統括管理をお任せします。まずは東京で商材知識を習得。数年後には千葉・横浜拠点の長として、組織の若返りと活性化を主導いただきます。 ＜仕事内容＞ ■既存顧客（ゼネコン等）への深耕営業・関係構築 ■現場の受給対応・手配業務の管理および監督 ■営業メンバーの育成・マネジメント、数値管理 入社後約2年は東京本社にて業務フローを把握いただきます。その後、ベテラン所長が率いる千葉または横浜営業所へ配属し、拠点長として組織の舵取りを担っていただくことを期待しています。

求める人材: 【必須】 ・法人営業経験（業界不問）かつマネジメント経験（人数不問） ・第一種普通自動車運転免許 【歓迎】 ・建設・建材業界での営業経験 ※次世代を担う幹部候補として、長期的に組織の活性化を牽引してくださる方を求めています。

月給33万円～58万円 給与: <給与> 想定年収：600万円～700万円 月給：33万円～58万円 賞与回数：2回 昨年度賞与実績：３ヶ月分 インセンティブ：なし 〈年収例〉 〈補足情報〉 ■試用期間：6カ月（試用期間中の勤務条件：変更無） ■残業手当：残業時間に応じて別途支給 ■通勤手当：会社規定に基づき支給 【給与補足】 ■昇給: 年1回(5月) ※人事考課制度にもとづく人事考課により決定するが、人事考課とは別に物価上昇等も考慮したベースアップを行う場合あり ■賞与:年2回(7月・12月) ※人事考課制度にもとづく人事考課と会社業績により決定 ※変更の範囲：当社業務全般

シフト制 勤務時間・曜日: 〈勤務時間〉 08:30~17:30 夜間勤務：なし 月間平均残業時間：20時間以下

休暇・休日: 〈休日休暇〉 休日：土日祝休み 年間休日：126日 休暇制度：年末年始休暇、夏季休暇、慶弔休暇、産休・育休、有給休暇、介護休暇 補足情報：・完全週休二日制 ・有給休暇：入社半年経過時点10日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 〈福利厚生・諸手当〉 社会保険完備、交通費支給、健康診断、産休・育休、役職手当、資格手当、退職金制度 補足情報：■時短制度（一部従業員利用可） ■自転車通勤可（全従業員利用可） ■出産・育児支援制度（全従業員利用可） ■資格取得支援制度（全従業員利用可） ■研修支援制度（全従業員利用可） ■継続雇用制度(再雇用)（全従業員利用可） ■定年：60歳　再雇用制度：65歳まで ■年間休日125日以上 ■完全週休2日制 ■平均残業月20時間 ■退職金制度あり

試用期間なし

その他: ＜選考に関して＞ カジュアル面談の有無 :状況に応じてある 会社説明会の有無 :なし 適性テストの有無 :なし ＜選考フロー＞ 【面接情報】2回 ■一次：web実施 ■最終：対面実施 ＜補足情報＞ 雇用形態: 正社員 給与: 330,000円 - 580,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間