20代から事業運営に挑戦|配送チームの統括・運営リーダー-S3Z8

仕事内容: ★━━━━━━━━━━━━★ 豊島区ドライバー募集 学歴・経歴・経験いっさい不問❕ 安定業界で将来の生活を安定させる✨ ★━━━━━━━━━━━━★ ━━━☆ 1日の仕事の流れ ☆━━━ 朝、担当倉庫に到着したら 荷物の受け取りと積み込みからスタートします。 ・倉庫で荷物を受け取り、車両に積み込む ・担当エリアを回りながら配送業務を行う ・配送完了後に進捗・状況を報告 ・慣れてきたら後輩ドライバーのフォローや チーム連携、業務改善への参加も始まります これが、入社後しばらくの基本的な1日の流れです。 最初の約半年間はドライバー業務に集中し、 現場の全体像をしっかりと把握していただきます。 現場を知っているからこそ、 チームを動かすときの説得力が生まれます。 ━━━☆ このポジションで担う仕事 ☆━━━ 現場経験を積んだあとは、 運営本部リーダーとして チーム全体の運営・管理を担っていきます。 主な業務内容は以下のとおりです。 ✅ エリア全体の稼働・運営管理 ✅ 人材育成・配置の最適化 ✅ ドライバー・管理層へのサポート ✅ 業務フローの設計と改善 ✅ 経営陣との戦略共有・改善提案 配送を「こなす」だけでなく、 採用・育成・拠点運営・売上管理・数字の読み方・ 現場改善・チームづくりまで、 組織運営の仕組みそのものに関わっていくポジションです。 軽貨物事業の裏側と仕組みを理解しながら、 経営目線でチームを動かす力が身についていきます。 ━━━☆ 働く上でのリアルな話 ☆━━━ 良い面だけでなく、実際の働き方もお伝えします。 ・早朝からの稼働が発生する日があります ・フルタイムでの安定稼働が前提となります ・継続的に20kg程度の荷物を扱う場面があります ・積み込み・運転・荷下ろしを日常的に行います ・状況によっては現場代打として ドライバー業務に入ることもあります 「管理職だから現場には入らない」 というイメージをお持ちの方には、 合わないポジションかもしれません。 一方で、自分自身が現場を知っているからこそ、 スタッフへの指示や改善提案に リアルな説得力が生まれます。 現場経験はリーダーとしての大きな武器になります。 ━━━☆ 評価・給与の仕組み ☆━━━ KAWANAGO GROUPでは、 3ヶ月ごとに評価を行う制度を導入しています。 がんばりと成果に応じて、 月給が3万円〜10万円単位でアップすることもあり、 役職も段階的にステップアップしていきます。 「いつかは上がれるかも」ではなく、 成果をきちんと評価し、 収入とポジションに反映させる仕組みがあります。 ━━━☆ 経営層との距離感 ☆━━━ このポジションの特徴のひとつが、 経営層との距離の近さです。 ・代表との1on1 ・戦略会議への参加 ・組織課題の共有と改善提案 ・現場の声をもとにした仕組みづくり 20代のうちから、 「会社をどう良くするか」に意見を出し、 組織をつくる側として関われる環境があります。 ━━━☆ 学歴・経験について ☆━━━ 学歴や業界経験は問いません。 軽貨物ドライバーの経験がなくても大丈夫です。 重視しているのは、 「人を動かす力」と「挑戦しようとする意志」です。 在籍メンバーの70％が20〜30代で構成されており、 若手が主役として活躍できる文化が根づいています。 上場を目指すベンチャー企業だからこそ、 まだ埋まっていないポジションも多く、 自分次第でキャリアを切り拓いていける環境です。 ━━━☆ 先輩スタッフの声 ☆━━━ 前職は夜のアルバイトをしていました。 将来を考えたとき、 このまま続けていくイメージが持てなくなって。 昼の仕事で、ちゃんと稼げて、 長く続けられる仕事を探していました。 入社を決めたのは、 頑張りが報酬に反映される仕組みがあったこと。 そして配送ドライバーで終わらず、 キャリアアップを目指せる環境があったことです。 入社後はドライバーからスタートし、 半年ほどでエリアマネージャーへ。 その後、統括・上級統括へとステップアップしました。 楽な仕事ではありませんが、 頑張りをちゃんと見てもらえて、 チャンスを任せてもらえる環境があります。 ── 20代・元アルバイト／現 運営本部リーダー（上級統括） ━━━☆ キャリアモデル ☆━━━ ✨ 22歳・未経験で入社 ↓ ✔ 配送ドライバーとして現場でスタート。 荷物量・配送効率・現場対応を学ぶ ✔ 約半年でエリアマネージャーへ昇格 ✔ 統括として担当範囲を拡大。 管理・調整業務にも挑戦 ✨ 現在は上級統括として 関東エリアで活躍中 「若いうちから稼ぎたい」 「人より早く上のステージへ行きたい」 そう思っている方にとって、 挑戦しがいのある環境だと思います。

求める人材: 《必須》 普通自動車運転免許（AT限定可） ★業界未経験OK！ 学歴不問（20代～30代の方が多く活躍中） 性別不問（男性はもちろん、女性も活躍中！） 異業種からのチャレンジで活躍している方が多数！！ (軽作業スタッフ、清掃スタッフ、タクシー運転手、コンビニスタッフなど) 《歓迎条件》 ✅20代、30代のうちから責任ある仕事に挑戦したい方 ✅現場作業だけでなく、チーム運営にも関わりたい方 ✅人と関わること、面倒を見ることが好きな方 ✅将来的に管理職や責任者を目指したい方 ✅独立や事業運営に興味がある方 ✅成長中の会社で、自分の可能性を広げたい方 ✅若いうちから裁量を持って働きたい方

東京都豊島区北池袋駅 株式会社KAWANAGO　GROUP 勤務地: 東京都豊島区北池袋駅が最寄の配送エリア

月給50万円～75万円 給与: 月給 500,000円～750,000円 ＜収入例＞ 入社12ヶ月・30代・男性・手取り 407,590円（前職は軽作業スタッフ） 入社14ヶ月・40代・男性・手取り465,453円（前職はタクシードライバー）

シフト制 勤務時間・曜日: シフト制 7:00～22:00の中で実働8h ＊勤務時間ご相談下さい！

休暇・休日: 週休2日制(シフト) ・年間休日120日以上 ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・社会保険完備 ・昇進昇格制度（昇給年2回、昇格年4回） ・賞与年2回 ・研修期間あり ・ガソリンカードあり（無料） ・賃貸サポート ・ホワイトニング機器オフィスに設置あり（無料使用可） ・車内禁煙

試用期間なし

その他: 採用の流れーーーーーーーーーーーーーー ⏩️①応募・お問い合わせ※お気軽にお問い合わせください！ ⏩️②電話面談※弊社の簡単な自己紹介、応募理由ヒアリングや面談日時の調整 ⏩️③面談（対面orオンライン相談可）※仕事内容・給与説明等を行います。 ⏩️④採用＆現場配属※即日で採用させて頂いています！ ※本求人はグループ会社での採用となる場合があります。 雇用契約を締結する会社については、選考結果及びご本人の希望等を踏まえ決定し、面接時にご説明します。 雇用形態: 正社員 給与: 500,000円 - 750,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 173時間

• シフト自由
• 即日勤務OK