評価・分析・解析

仕事内容: ■業務内容： 当社は国内に2社しか存在しない、高温高圧用バルブメーカーのうちの1社です。当社R&DセンターにてFEM解析／研究開発業務を担当いただきます。 ◎担当顧客：発電所／プラントメーカー ◎出張：稀に年1回程度の同行出張の可能性有り ◎業務割合：FEM解析2割／研究開発8割 ※R&Dセンターでは既存仕様のバルブではなく、今までにない仕様のバルブを開発／試作／納品／アフターフォローまで対応

月給25万6300円～41万6500円 給与: ■昇給：年1回（4月）※人事評価規程による ■賞与：年2回（6月・12月）※前年度実績：3.8か月 ■残業手当：残業時間に応じて別途支給 賃金はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。 月給(月額)は固定手当を含めた表記です。

固定時間制 勤務時間・曜日: ＜勤務時間＞ 8:30〜17:00 （所定労働時間：7時間40分）

休暇・休日: 完全週休2日制（休日は土日祝日） 年間有給休暇10日～23日（下限日数は、入社半年経過後の付与日数となります） 年間休日日数125日 GW（5日）、夏季（4日）、年末年始（7日）、有給休暇（入社3ヶ月後に15～20日付与※入社月による。2年目以降は20～23日）、慶弔、特別、リフレッシュ、看護（取得実績あり）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 通勤手当、寮社宅、健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険、退職金制度 通勤手当：実費全額支給（上限なし）※会社規定に基づく 寮社宅：福利厚生その他欄参照 社会保険：各種社会保険完備 退職金制度：再雇用あり（65歳まで）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: ■育児休業・介護休業（取得実績あり） ■持株制度、労働組合 ■慶弔見舞金、財形貯蓄、企業年金、確定給付年金 ■積立年次有給休暇制度（最大60日） ■社員食堂、制服貸与 ■資格取得手当、役職手当、管理区域入域手当 ■赴任手当（単身での転勤の場合7万円支給※当社規程による） ■寮社宅補足：借上げ社宅制度（自己負担25～35％／尼崎本社の場合30％） ■有給消化率：全社79.0％ 雇用形態: 正社員 給与: 256,300円 - 416,500円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 143時間40分