家電量販店の販売スタッフ

仕事内容: ✨月給24万〜、みなし残業なし ✨年休120日・完全週休2日制 ✨残業月5h以内、残業代は全額支給 ✨評価基準を公開、頑張りが見える ＼みなし残業のない販売職を探す方へ／ 家電販売の求人は、 みなし残業代込みが多いもの。 当社は固定残業代なし。 月給はすべて基本給です。 チームで売場の成果を 伸ばしていくお仕事です。 残業は月平均5時間以内です。 【✨具体的な業務内容】 家電量販店の売場で、 接客・販売をお任せします。 ✅お客様へのお声がけ ✅売場のご案内 ✅ご要望のヒアリング ✅商品のご提案・販売 ✅キャンペーンの対応 5名ほどのチームで、 目標を追いかけます。 個人ノルマはありません。 経験者は、早めにリーダーにも 挑戦できます。 【✨１日のスケジュール】 9:40　入店・開店準備 （今日の目標をチームで確認） ↓ 10:00　開店・接客スタート ↓ 13:00　休憩（60分・交代制） ↓ 14:00　午後の接客 （イベント対応も） ↓ 18:00　退店 ↓ 18:15　実績を報告して終了 ※残業は月平均5時間以内です。 【✨入社後の流れ】 入社後はまず、 約10日間の座学研修。 携帯業界の基礎から 接客のロールプレイまで、 しっかり練習します。 次に約10日間のOJT。 先輩に同行しながら いくつかの店舗で 現場を経験します。 独り立ちしたあとも 週1日ほど研修があり、 約3ヶ月で 自分で回せるようになります。 評価基準（人格・戦略・実行）を すべて公開しています。 販売スタッフ →現場リーダー →エリアマネージャー／ コンサルタントへと ステップアップできます。 【✨入社者インタビュー】 [入社6年目／営業] ──この仕事を続けている理由は？ 「世の中に、今までにない 新しい選択を」という 会社の想いに共感して入社しました。 大手クライアントから 「私が知る中でナンバーワンの スタッフだ」と言われたことは 今でも忘れられません。 ──今後の目標は？ 今の仕事に打ち込みながら、 AIを使った新しいサービスづくりにも チャレンジしています。 ──入社を考えている方へメッセージ 頑張りをきちんと見てくれる 会社です。販売の経験を、 ここで次のステップに つなげてください。

求める人材: ＼販売の経験を活かしたい方へ／ 未経験の方も歓迎します。 販売経験のある方は優遇します。 学歴不問。 ✨みなし残業のない職場で働きたい方 ✨派遣から正社員になりたい方 ✨休日を安定して取りたい方

月給24万円～50万円 給与: ✨月給24万円はすべて基本給。 みなし残業代込みの求人と違い、 残業した分は 別で全額支給されます。 月給はすべて基本給です。 固定残業代はなく、 残業代は全額支給します。 昇給は年2回 （半期ごとに評価）。 決算賞与は年1回 （2025年度実績： 月給約2ヶ月分）。 役職手当（階級別）あり。 交通費は全額支給。 ※試用期間中も 条件は変わりません。 【給与例】 入社1年目：年収約336万円 （月給24万円×12ヶ月＋賞与2ヶ月分） 入社3年目（現場リーダー）： 年収約420万円

シフト制 勤務時間・曜日: 9:00〜18:00 （休憩60分・実働8時間） シフト制（水・木休みが中心） ✨残業は月平均5時間以内。 18時ちょうどに退勤する スタッフがほとんどです。 接客は10:00〜18:00が中心。 退店後15分ほどで 日報を報告して終了です。 直行直帰OK。

休暇・休日: ✅完全週休2日制（シフト制） ✅年間休日120日 ✅夏季・年末年始休暇 ✅特別休暇 ✅有給休暇（半年後10日〜） ✨年間休日120日。 土日の希望休も 月1〜2回まで取れます。 連休も取りやすい環境です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ✅交通費全額支給 ✅役職手当（階級別） ✅書籍購入手当 ✅出張手当 ✅社員交流の飲食代支給 ✅研修制度（座学＋OJT） ✅評価制度（3つの軸を公開） ✅直行直帰OK ✨賞与は年1回、 昇給は年2回あります。 評価の軸も公開しています。

試用期間あり 試用期間：6か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: 雇用形態: 正社員 給与: 240,000円 - 500,000円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 163時間

• 交通費支給
• 駅近5分以内