小規模多機能型居宅介護の介護スタッフ

仕事内容 ＜おすすめポイント＞ ✅入職祝金最大10万円支給！（例：入職3ヶ月経過後5万円、6ヶ月経過後5万円） ※対象：採用HP、Indeed、ハローワークからの応募者 ✅無資格・未経験からチャレンジ可能です！ ✅資格取得支援制度あり！充実した教育体制が整っております！ ✅有給休暇は入職2ヶ月目から繰り上げ取得可能です！（月1回） ✅希望休は月3日申請OK！残業も少ないのでプライベートも充実！ ✅広がる選択肢！有料老人ホーム・グループホームなど、キャリアプランに合わせた活躍の場も！ ✅「地元に帰りたい」「新しい土地で働きたい」そんな想いを叶えたUIＪターン組も大歓迎！ ✅見て納得、話して安心。選考前の職場見学も大歓迎！ ＜事業所紹介＞ 小規模多機能型居宅介護「ファミリアーレ富沢」は、通い・訪問・宿泊を組み合わせて利用者様の暮らしを支える介護サービスを提供しています。 日によって利用者様もリズムも変わるため、お一人おひとりに寄り添った “個別対応” がとても大切で、私たちはこの点を特に重視しています。小規模多機能は、利用者様に深く関わりながら在宅と施設、両方の視点で関われるのが大きな特徴で、介護職としての経験の幅も自然と広がっていきます。 介護が初めての方だと不安もあると思いますが、当施設には無資格・未経験で入職した職員が多く、まずは通いのフロアで先輩がそばにつきながら、排泄・入浴・レク・送迎など一つずつ覚えていけるようにOJTで丁寧にサポートしています。訪問や夜勤も、慣れてきたタイミングでゆっくりステップアップできますので、安心して一歩ずつ成長していける環境です。 私たちは、経験よりも“素直に前向きに取り組んでくれる気持ち”を一番大事にしています。失敗を恐れず挑戦してほしいと思っていますし、職員同士で情報を出し合いながら「どうしたらこの方にとって良いケアになるか」を話し合える文化がありますので、一人で抱え込むことはありません。利用者様のご家庭での様子も含めて職員全員で共有し、個々に合わせたケアをみんなで考えていく姿勢を大切にしています。 また、小規模多機能では自分たちの意見がケアに反映されやすく、利用者様の暮らしが良い方向に変わっていくのを間近で感じられるところが大きなやりがいです。職場の雰囲気は年齢層も幅広く、みんな本当に穏やかで優しい人ばかりです。希望休の相談もしやすく、協力し合いながら働ける体制ができているため、初めて介護に挑戦したい方でも安心して飛び込んできてほしいと思っています。 ＜仕事内容＞ 小規模多機能型居宅介護事業所における介護業務全般 ◆食事、入浴、排泄介助 ◆送迎業務（ＡＴ軽自動車使用） ◆ご自宅に訪問しての介護サービス提供 ◆介護ソフト（タブレット端末）への入力および記録業務 ＊定員：通所 15名/日、泊まり（ショートステイ）5名/日 【業務の変更範囲】なし 【場所の変更範囲】あり（仙台近郊施設） ＜職員インタビュー：介護職員Tさん＞ 私は前職でグループホームの事務をしていたのですが、利用者様と接する中で「もっと近くで支えたい」という気持ちが強くなり、思い切って介護の世界に飛び込みました。全くの未経験からチャレンジできる環境を探していた時に、ファミリアーレ富沢と出会いました。 入職後の教育体制もとても安心でした。先輩がそばについて、カリキュラムに沿って一つずつ丁寧に教えてくれるので、未経験の私でも段階を踏みながら無理なく慣れていけました。チェックリストに沿って「このパターンは何回経験する」といったステップがあり、少しずつできることが増えていくのが実感できました。 介護の仕事で私が一番大切にしているのは、「礼儀と尊厳を持って接すること」です。認知症で記憶が曖昧な方でも、人生の大先輩であることに変わりはありません。長く一緒にいると慣れ合いになってしまうこともありますが、プライバシーを尊重し、丁寧に向き合う姿勢を忘れないようにしています。 やりがいを感じる瞬間は、利用者様からの「ありがとう」という一言。普段あまりお話が出ない方からでも、その一言をいただけると胸にグッとくるものがあります。「求めていることに応えられたのかな」と思える、大切な瞬間です。 職場の雰囲気も本当に良くて、裏表のない職員が多く、困ったときは自然に相談できる環境です。時々不安に感じることがあっても、周りが声をかけてくれたり、気軽に話し合えたりするので、気負いすぎずに働けています。こうした穏やかであたたかい雰囲気が、今まで続けてこられた理由だと思います。 未経験の方でも、本当に飛び込みやすい職場です。 「やってみたい」という気持ちさえあれば、先輩がしっかり支えてくれるので、ぜひ安心して挑戦してみてほしいです。

求めている人材 無資格・未経験OK 普通自動車免許（AT限定可） ※学歴不問 ※ブランクOK ※UIJターン歓迎 年齢の条件と理由：あり（例外事由2号・18歳以上（労働基準法）/例外事由1号・65歳未満（定年のため））

982-0037宮城県仙台市太白区富沢西5丁目1-3 ファミリアーレ富沢(小規模多機能型居宅介護) 勤務地 マイカー通勤可 （無料駐車場あり） 【交通手段】 交通・アクセス 地下鉄南北線「富沢駅」から車で5分

月給20万2844円～24万2000円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 16万844円 〜 17万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり4万2000円 〜 7万2000円 ＜給与内訳＞ （介護職） ■月給：202,844円～229,844円 ■基本給：160,844円～ ■処遇改善手当：17,000円〜37,000円 ■資格手当 ・初任者研修：1,000円 ・実務者研修：2,000円 ■夜勤手当：25,000円～30,000円（5,000円/回 ※月5～6回程度） （介護福祉士） ■月給：217,000円〜242,000円 ■基本給：170,000円～ ■処遇改善手当：17,000円〜37,000円 ■資格手当：5,000円 ■夜勤手当：25,000円～30,000円（5,000円/回 ※月5～6回程度） ＜別途支給＞ ■通勤手当：上限26,000円/月

変形労働時間制 勤務時間詳細 実働時間：1日あたり8時間 平均勤務日数：1ヶ月あたり21日 〜 22日 （1）7:15～16:00（休憩45分） （2）8:30～17:15（休憩45分） （3）10:00～18:45（休憩45分） （4）16:00～翌10:00（休憩120分） ※（1）～（4）のシフト制 ※残業ほぼなし(月平均3時間程度) ※36協定における特別条項：あり 介護・送迎、事務業務の集中及び延長時、1ヶ月60時間、年5回を限度に年間360時間まで延長することができる。

休日休暇 ＜年間休日108日＞ 4週8休制（シフト制） ■有給休暇：入社後2ヶ月目から5ヶ月目までの各月1日の有給休暇を繰り上げ取得できます。 ※各月における出勤率が所定労働日の8割以上であることを条件とします。 ※入社後6ヶ月目経過後に法定の年次有給休暇を付与する際には、既に取得済みの日数は差し引いて調整します。 ■慶弔休暇 ■慰労休暇制度 ■産前産後、育児休暇、看護休暇、介護休暇取得実績あり

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ■賞与：年1回（業績による） ■昇給（業績による） ■定年制：あり(一律65歳 / 再雇用制度あり ) ■資格取得支援制度（規定あり） ■慰労手当・休暇制度 ■インフルエンザワクチン予防接種補助 ■職員紹介制度 ■マイカー通勤可 （無料駐車場あり） ■誕生日お祝い：クオカード500円支給（規定あり）

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• 介護休暇あり
• バイク通勤OK
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 女性管理職登用あり
• 経験者歓迎
• 有資格者歓迎
• 研修あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 育休あり
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 面接1回
• 資格取得手当あり
• 第二新卒歓迎
• 入社祝い金あり