アプリケーションエンジニア_ii-59

仕事内容: ・職務概要 ウェブサイトのリニューアルやCMS導入案件において、提案、要件定義、 設計、構築、運用に関わるディレクション業務をご担当していただきます。 デザイナー、マークアップエンジニア、アプリケーションエンジニア、 インフラエンジニアなど社内外のメンバーと共にプロジェクトを遂行したり、 協力会社をコントロールしながらプロジェクトを管理・遂行いただきます。 ▼特徴 業界トップクラスのお客様など、様々な案件に対し、 CMSを使ったサイトリプレース、リデザインや動的なサービスサイト などの開発プロジェクトを遂行いただきます。 プロジェクトによっては、アプリケーションチーム、 協力会社の管理も行う場合があります。 ・ステップアップ 単なるマイクロサイト、ティザーサイトではなく、 コーポレートサイトや動的サービスサイトなどのデザイン、 クリエイティブユニットとしての経験を積むことが可能です。 ▼具体的な業務内容 ・プリセールス、案件提案、工数見積作成 ・協力会社選定、採用 ・製品選定、採用 ・プロジェクト管理（QCD、協力会社） ・注力分野 ・CMS（動的・静的） ・B2C、B2B2C向けサイト ・コーポレートサイト、サービスサイト ※将来的に配属部署を異動した場合、実施する業務全般を変更する可能性あり

求める人材: ■必須の経験・スキル ウェブサイトリニューアルやCMS導入プロジェクトの提案・要件定義・設計・構築の経験 ・プロジェクト管理や協力会社管理の経験 ・ワイヤーフレーム、デザインカンプ、ウェブページのいずれかの作成経験 ・提案書、設計書、テスト仕様書などのドキュメント作成の経験 ・顧客折衝、調整経験 ・商用CMS案件の経験（動的・静的問わず） ・サイト規模2,000ページ以上 ■あれば尚よい経験・スキル 以下のいずれかの経験 ・サイトコンセプト設計 ・情報設計 ・デザイン／UI／UX設計 ・コーディング設計 ・CMS／アプリケーション開発 ・大規模サイト(サイト規模10,000ページ以上)企画提案／プロジェクト経験 ・デザイン作業とディレクションの両役割をこなせる方 ・スマートフォン向けWebやアプリケーションプロジェクトのUI／UXデザインもこなせる方 ・Web解析の経験やコンバージョン向上の施策考案・実装の実績がある方 ・ユーザビリティ向上、アクセシビリティ向上に関する実績がある方

年俸400万円～800万円 給与: 想定年収 ～800万円 ※前職の経験や実績をもとに決定されます。

フレックスタイム制度 勤務時間・曜日: 9:00-17:30（一部フレックス制度有） コア有(11:00-15:30)

休暇・休日: ◆年間休日:120日以上 ・完全週休2日制(土・日)、祝日 ・年末年始 ・慶弔休暇 ・特別休暇 ・有給休暇 ※その他、仕事と子育ての両立サポートとして短時間勤務やフレックス勤務も導入しており、 たくさんの社員が利用しています。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・月給制 ・時間外手当有 ・賞与:年2回(月給の4ヶ月分程度) ・社会保険(健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険) ・退職金 ・確定給付企業年金 ・確定拠出年金制度 ・企業年金基金 ・総合福祉団体定期保険 ・長期所得補償保険 ・団体定期保険 ・三大疾病グループ保険 ・財形貯蓄制度 ・グループ従業員持株会制度 ・特定公式行事(歓迎会・新年会・忘年会等)補助制度 ・マッチング拠出制度 ・クラブ活動支援制度 ・慶弔見舞金 ・各種ライフプランセミナー ・住宅ローン相談 ・コーポレートカード(ゴールドカード) ・取引先との提携による各種優待制度 ※その他、借上保養所や全国の宿泊施設・スポーツクラブ等の格安提供など、様々な制度があります。

試用期間なし

その他: 書類選考→適性検査→面接(2回程度)→内定 ーーーーーーーーーーーーー 【掲載停止・内容変更をご希望の法人様へ】 掲載停止や内容変更をご希望の法人様は、下記の連絡先までご連絡ください。 ※法人単位での一括掲載停止も可能です。 株式会社富士誇 TEL：03-6859-8412 ーーーーーーーーーーーーー 雇用形態: 正社員 給与: 4,000,000円 - 8,000,000円 年俸 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間