居宅介護支援事業所の介護支援専門員(ケアマネージャー)

仕事内容: ケアマネジャーの経験を活かして、 自分らしい働き方を実現しませんか？ ✅年間休日123日＆土日祝休み！ ✅在宅勤務・直行直帰OK！ ✅月給28万円以上！ ✅マイカー通勤OK＆無料駐車場完備 居宅介護支援事業所における ケアマネジャー業務全般をお任せします。 【具体的な仕事内容】 ・利用者様・ご家族との相談、契約対応 ・ケアプランの作成、見直し ・介護サービス事業所や関係機関との連絡・調整 ・給付管理業務 ・利用者様へのモニタリング訪問 これまでの実務経験を活かし、 利用者様寄り添った支援をお願いします。 【訪問エリア・担当件数について】 訪問エリアは南大沢駅周辺の由木地区が中心です。 ・利用者様は要介護1・2の方が中心 ・担当件数は平均40件未満 ・モニタリングは月1回が基本 ・訪問は車または自転車を使用 ・直行直帰OK（距離に応じてガソリン代支給） 【職場について】 現在、ケアマネは常勤3名・非常勤2名、 計5名が在籍しています。 常勤3名のうち2名が主任ケアマネです。 幅広い年代のスタッフが活躍しています。 ＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊.。.＊゜＊

求める人材: 【必須】 介護支援専門員（ケアマネージャー） Word・Excelの基本操作 【歓迎】 主任介護支援専門員 普通自動車運転免許（AT限定可） ※学歴不問 ※実務未経験歓迎

月給28万2500円～32万1500円 給与: 月給282,500円～321,500円 【基本給】 241,500円～276,500円 【定額的に支払われる手当】 ケアマネ手当：10,000円 東京都居住支援手当：10,000円 処遇改善手当：13,000円 評価手当：1000～2000円 携帯電話保持手当：7,000～10000円

固定時間制 勤務時間・曜日: 9時00分〜18時00分 ※直行直帰も可

休暇・休日: 年間休日123日 完全週休2日制（土日祝休み） 年末年始休暇（12/29～1/3） 有給休暇（入社6ヶ月後10日付与）

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 社会保険完備 昇給あり 賞与年2回 交通費規定支給（月10,000円） 定年制あり（一律66歳） 退職金制度（勤続1年以上） 退職金共済加入 マイカー通勤OK 無料駐車場完備 ノートPC貸与 在宅勤務制度あり 主任ケアマネ研修支援あり 資格取得支援あり 育児・介護休業取得実績あり 受動喫煙対策あり（屋内禁煙）

試用期間あり 試用期間：3か月 試用期間中の労働条件：同条件

その他: これまで培ってきたケアマネジャーとしての経験を、 地域の利用者様のために活かしませんか？ 働き方や担当件数についても相談できますので、 長く安心して働ける職場をお探しの方は、 ぜひご応募ください！ 雇用形態: 正社員 給与: 282,500円 - 321,500円 月給 平均所定労働時間（1か月当たり）: 160時間

• 交通費支給