仕事内容 | 仕事内容: 【職種】Webエンジニア 【業務概要】 システム基盤の改善から開発プロセスの最適化、クラウドネイティブな基盤構築まで、広範な裁量と責任を持って取り組んでいただきます。 【具体的な業務内容】 《システム基盤の改善と最適化》 ・現行システムのパフォーマンス向上や安定性向上のため、アーキテクチャ改善やリファクタリングを計画・実行。 ・コンテナ技術を活用した将来を見据えたシステム構造への移行を推進。 《アジリティの高い開発プロセスの実現》 ・ビジネス要求に基づく新機能の迅速な設計・開発・リリースを行います。 ・CI/CDパイプラインの改善によりデプロイ頻度と信頼性を向上。 ・開発者体験の向上を目指し、ツール導入や改善活動を行います。 《クラウドネイティブな基盤構築》 ・AWSとOCIの特性を活かし、スケーラブルで可用性の高いインフラの設計・構築に携わっていただきます。 |
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求めている人材 | 求める人材: 【リモート可】Webエンジニアの資格をお持ちの方 |
勤務地 | |
給与 | 年俸701万円~1002万円 給与: 701万円 ~ 1002万円 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間・曜日: 09:30~18:00 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: 年俸:701万円 ~ 1002万円 賞与:決算賞与:支給の場合あり ※支給有無、金額は決算結果により決定いたします 昇給:給与改定:原則年2回 ※昇降給を含み当社業績・個人勤務成績等に基づき決定 福利厚生・教育制度: ・社員持株会制度 ・勤続賞与制度 ・社員投票による特別表彰制度 ・社員紹介報奨金制度、売上達成報奨金制度 ・社員による提案制度(事業案、職場環境改善案、既存サービス改善案等、種々の提案を社長に行える制度) ・自己申告による人事異動サポート制度 ・JobChange制度、社内公募制度(キャリアチェンジをサポートします) ・社員研修制度(所定の提携研修機関のものは自由に受講可。一部上長許可は必要です) ・慶弔金支給 ・定期健康診断(婦人科健診あり) ・GLTD(団体長期障害所得補償)保険 ・インフルエンザ予防接種 ・産業医面談 ・社外相談機関提携 ・仮眠室完備 ・防災用品支給 ・地震速報/安否確認システム導入 ・飛び石連休時の有給取得推奨など、有給取得と連休化の推奨 ・ランチ補助制度 |
試用期間 | 試用期間なし |
その他 | その他: 本求人は株式会社HRファーストの人材紹介求人です。 求人停止のご連絡は下記までお願いします。 03-6374-3424 雇用形態: 正社員 給与: 7,010,000円 - 10,020,000円 年俸 平均所定労働時間(1か月当たり): 160時間 |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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募集人数 | 1人 |
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社名 | 株式会社 HRファースト |
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事業内容 | 人材派遣・職業紹介 |
本社所在地 | 1600004 東京都新宿区四谷4-32-6 クレスト御苑ビル6階 |
代表者 | 稲口 圭央莉 |
企業代表番号 | 0333411790 |
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株式会社ファンコミュニケーションズ
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年俸701万円~1002万円
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