空調衛生の設計(CAD)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：建築空調設備設計 管工事施工管理の経験５年以上ある方。ＣＡＤ未経験者でもＯＫ！ 残業少なめ、手当は１分単位で支給 建築設備（空調設備・衛生設備・消火設備など）の施工図作成業務を担当していただきます。 CADソフト（Tfas・Rebro）を使用し、依頼元である設備業者（サブコン）から受けた案件をチームで協力しながら進めるスタイルです。 ・基本は 社内での設計・作図業務が中心 ・現場常駐はありません ・打ち合わせは大阪市内またはwebで実施 ・遠方出張はほとんどなし 業務に慣れてこられた方には、図面や資料の受け渡し、成果物説明、社内外の打合せにも携わっていただきます。 当社ＨＰに仕事内容や、一日の流れ、社員インタビューなどを掲載していますので、ぜひご覧ください！

求めている人材 【必須条件】 管工事施工管理の現場経験がある方（５年以上） ※CADの習得は入社後でも問題ありません。 【歓迎条件】 管工事施工管理技士（１・２級）をお持ちの方 CADによる作図経験 【求める人物像】 コミュニケーションスキルがある方 自ら声をかけてチームワークを働きかけることができる方 年齢の条件と理由：あり（例外事由1号・60歳未満（定年のため））

月給28万9000円～40万円 給与詳細 ※基本給・固定残業代・一律手当の総額 基本給：月給 19万円 〜 20万円 固定残業代：あり 1ヶ月あたり2万9000円 〜 4万円（固定残業時間：1ヶ月あたり15時間） 固定残業時間を超えた勤務時間については別途残業代を支給する 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり7万円 〜 16万円 月給289,000円～400,000 ＋通勤費（1か月の上限30,000円 3か月定期代で支給） 末締め、翌月25日支給となります。 賞与（年２回、7月・12月）基本給の1か月分～×2回 試用・研修期間：1ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 勤務時間9：00～18：00（休憩１時間） 現在、19時にはほぼ退勤しています。

休日休暇 完全週休二日制（土・日） 年間休日125日 【休暇】年次有給休暇・年末年始休暇・夏季休暇・ＧＷ休暇など 年休は１時間単位で取得可能ですので、通院やお子さんの参観日等、お休みが取りやすい環境です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 交通費支給（上限30,000円/月） 退職金制度（３年以上勤務） 資格取得手当、資格保有手当あり（資格要件規則あり） 年次有給休暇の時間単位取得 振替休日制度あり（年休が足りないとき、土曜日出勤で振り返ることも可能） インフルエンザ予防接種ワクチン会社負担 ストレスチェック（毎年６月）

試用期間あり 試用・研修期間：1ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 制服あり
• 業界未経験歓迎
• 年間休日120日以上
• 中途入社50％以上
• 学歴不問
• 月平均残業時間20時間以内
• 職場見学可
• 転勤なし
• 経験不問
• 未経験者歓迎
• 住宅手当あり
• ネイルOK
• 研修あり
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 完全週休2日制
• 交通費支給
• 長期歓迎
• 資格取得手当あり
• ピアスOK
• 土日祝休み
• 髪型・髪色自由