施設の中心メンバーとして活躍する児童発達支援管理責任者

仕事内容 ✨月給29万円〜！ 経験をしっかり評価 ※児発管専任の月給です。管理者兼務の場合は、さらに優遇いたします。 ✨残業月1時間程度！ 私生活も大切にできます ✨27年4月開校！ ゼロから施設を創る喜び ＼あなたの経験を新施設で活かしませんか／ 2027年4月、羽島市に待望の3号店をオープンいたします。 「認知機能トレーニング」を軸とした新しい支援のカタチを、児発管として一緒に創り上げましょう。 【✨具体的な業務内容】 ✅個別支援計画の作成 ✅療育プログラムの企画・実施・管理 ✅保護者様との面談や関係機関との連携 ✅スタッフの育成・指導 ✅お子様の送迎業務 【✨１日のスケジュール】 10:00 出勤・事務作業 11:00 支援計画の作成 13:30 休憩 14:30 順次お迎え 15:30 療育の実施・管理 17:30 順次お送り 18:30 片付け・事務 19:00 退勤 【✨入社後の流れ】 オープン前にご入社いただく場合は、新店舗の準備を進めながら、既存の「えすく」各店舗にて当社の支援スタイルや業務の流れを学んでいただけます。 立ち上げ時には経験ある既存スタッフも合流し、万全の体制でオープンを迎えることができます。

求めている人材 ＼施設の「顔」として活躍したい方大歓迎／ これまでの経験を活かし新しい施設に自分の色を付け加えたい方にぴったりの環境です。 ✨児発管の要件を満たす方 ✨ブランクがある方も歓迎 ✨普通免許（AT限定可）

501-6241岐阜県羽島市竹鼻町 えすく新店舗 勤務地 ※2027年4月のオープンまでは、既存の「えすく羽島」または「えすく笠松」での勤務となります。 【交通手段】 交通・アクセス ※羽島市役所付近

月給29万円～38万円 給与詳細 ※基本給・一律手当の総額 基本給：月給 19万円 〜 25万円 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：あり 1ヶ月あたり10万円 〜 13万円 ✨昇給・賞与あり！ 頑張りは正当に評価。 既存店では2年で 6.5万円昇給した実績や、 賞与40万円以上の 支給実績もあります。 【給与例】 給与例 年収420万円（入社1年・児発管） 年収500万円（入社3年・管理職）

固定時間制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 平日：10:00〜19:00 土祝：シフト制（実働7〜8時間） ※例：09:00〜16:00 / 09:00〜17:00 / 08:30〜17:00等 ※面接時に詳細をご説明・ご相談のうえ決定いたします。 ✨残業は月平均1時間。 システム化を進めており事務作業の効率も抜群。定時退社が基本です。

休日休暇 ✅完全週休2日制（シフト制） ✅月2日まで希望休の取得が可能 ✅年末年始休暇（約1週間）など 長期連休あり ✨7月・8月は月1回「週休3日」あり！ しっかりリフレッシュできます。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 ✅社会保険完備 ✅交通費一部支給 ✅退職金制度あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 月平均残業時間20時間以内
• 有資格者歓迎
• 賞与あり
• 完全週休2日制
• オープニングスタッフ
• 交通費支給
• 固定給25万円以上
• 原則定時退社