施設長【住宅型有料老人ホーム】(33-L-17)

仕事内容: 【仕事内容】 住宅型有料老人ホームの施設長として、施設運営、人材管理、収支管理を担当します。介護業務はありません。 【おもな業務】 ・入居契約、入居者・ご家族の対応 ・行政対応、施設運営 ・スタッフの勤怠管理、職場環境の整備、スタッフへの教育 ・入居者募集、見学者対応 ・経費の適正化、業務の効率化 ・入居者の昼食・夕食の配膳、見守り、下膳 ・小口現金処理

求める人材: 【応募条件】 ・次のいずれかに当てはまる方 介護職としての実務経験がある方（経験年数不問） 初任者研修、実務者研修、介護福祉士などの介護資格をお持ちの方 店長やリーダーなどの経歴をお持ちの方（期間不問。例：飲食店や小売店の店長、学習塾の塾長、発達支援教室などの教室長、営業リーダー、保育園の園長） ・Word、Excelの基本スキル ・高校卒業以上 ・普通自動車運転免許（AT限定可） 【歓迎する条件】 ・防火管理者の資格をお持ちの方 ・介護主任や施設長などのリーダー経験、マネジメント業務の経験がある方

月給33万5000円 給与: 固定残業代あり：月給 ￥335,000は1か月当たりの固定残業代￥16,000（10時間相当分）を含む。10時間を超える残業代は追加で支給する。 月335,000円（以下の各種手当を含む） ・役職手当 ・固定残業（10h）手当（超過分別途支給） ・調整手当 ・達成手当 ・別途インセンティブあり（達成手当） ・賞与年2回（8月、12月）

シフト制 勤務時間・曜日: 【勤務時間】 ・9:00〜18:00（休憩60分） ・夜勤なし 【残業】 ・月平均10時間程度

休暇・休日: 【休暇・休日】 ・年間休日115日（年休110日+計画年休5日） ・完全週休2日制（シフト制） ・有給休暇 ・夏季休暇 ・冬季休暇 ・慶弔休暇 ・特別休暇

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生: ・雇用保険／労災保険／健康保険／厚生年金 ・交通費支給（上限30,000円） ・定年制あり（63歳） ・資格取得支援制度 ・新人施設長育成プログラム ・人事制度／評価制度 ・相談窓口設置 ・社員旅行／懇親会 ・リゾートトラストエクシブ加入 ・食事補助あり（上限3,500円/月） ・京進グループ運営の塾や語学学校／保育園の割引利用 ・社内コミュニケーションアプリ

試用期間なし

その他: ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 【ヒトテラス転職】について ━━━━━━━━━━━━━━━━━ 医療福祉分野に特化した転職支援サービスです。 『1人1人の個性を照らす転職支援』をモットーに、介護・看護・リハビリ職の方のお仕事探しをサポートしております。 （運営：株式会社Plus Ultra） ◇ヒトテラス転職が選ばれる3つの理由◇ ①取り扱い求人が豊富です この求人以外にも、多数のお仕事をお預かりしております。通勤エリア・給与・勤務時間・お休みのご希望に合わせて、複数の職場を比べながらお選びいただけます。 ②相談相手は医療福祉職の経験者です 現場を知るアドバイザーが担当いたします。国家資格キャリアコンサルタントの取得者や、介護系インフルエンサーも常勤しております。転職すべきか迷っている段階のご相談だけでも構いません。 ③入社後も、ずっとご相談いただけます ご入職後も定期的にご連絡し、職場での困りごとやお悩みをご相談いただける立場として伴走いたします。「入職して終わり」にはいたしません。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ この求人の詳細や条件面は、担当アドバイザーよりご案内いたします。 まずはお気軽に「応募先へ進む」からご応募ください。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 雇用形態: 正社員 給与: 335,000円 (月給) 平均所定労働時間（1か月当たり）: 169時間36分

• 交通費支給