イラストレーター(チームマネージャー)

仕事内容 【求人内容】 募集職種：【福岡/イラストレーター・チームマネージャー】福岡クリエイティブスタジオ開設◎年収800～1500万◎年休120日/勤務スタイルは週2日リモート、週3日出社 職務内容： 【福岡/イラストレーター・チームマネージャー】福岡クリエイティブスタジオ開設◎年収800～1500万◎年休120日/勤務スタイルは週2日リモート、週3日出社社 まだ何も決まっていないからこそ、面白い。福岡クリエイティブスタジオの立ち上げ期において、チームづくり・文化づくり・クオリティの基準づくりまで担うマネージャー募集。プレイヤーから、組織を動かす側へ進むタイミングです。 「インターネットの可能性とチームの力で新しい時代のエンターテイメントを創る」というビジョンを掲げ、スマートフォンゲームの新規開発・運用を中心に、グッズなどの周辺領域やグローバル事業、マンガ事業、DX事業にも積極的に展開しています。 約8社の子会社が独自の強みを活かしたプロダクト開発を行う一方で、各職種毎のボードやワーキンググループといった横断組織を通じて各社が持つ技術・ノウハウや成功・失敗事例を共有し合い強く連携し合いながらグローバル規模でヒットタイトル創出を目指す、業界内でも稀有な特徴を持つ事業組織です。 （事例） ・株式会社QualiArts https://qualiarts.jp/company/#ProductList ・株式会社Colorful Palette https://colorfulpalette.co.jp/service/ ・株式会社サムザップ https://sumzap.co.jp/service/ ・株式会社アプリボット https://www.applibot.co.jp/service/ 非公開の新規開発中タイトルも複数。 豊富なジャンルのタイトルを運用、新規開発することで、開発や制作に関わる社員としても特定ジャンルに限定されない多様なチャレンジができる点が魅力の1つです。 ▼配属組織について コアクリエイティブ本部 全社の横断的な課題解決に向き合う組織として2023年に発足した組織でゲームにおけるイラスト・キャラクターや背景デザイン・コンセプトアート・ディレクション等を担当する部門で構成しています。 【配属先事例】 （１）CPU（Concept Prototyping Unit/コンセプトデザイン部門） ゲーム開発初期のコンセプトアートを専門に担当している組織です。 事業部（SGE）各社が持つ多様な案件に横断的に関われる点やサービスに長期的に深く関わることができます。 参考▼ https://www.cyberagent.co.jp/service/game/ https://www.cyberagent.co.jp/ir/superiority/game/ （２）Draw X Studio（イラストレーション部門） SGEのイラスト制作特化型スタジオとして2023年に創設しました。 描くことに特化したイラストレーター主体の組織です。 各社タイトルの開発・運用プロジェクトにおけるイラスト制作を横断的に行う少数精鋭のプロフェッショナル集団として誕生し、イラストを描き切ることをメインミッションとしていることが特徴です。 （３）その他 ご経験・スキルやご志向に応じて、SGE各社のタイトルPJTへの参画も検討可能です。 【業務内容】 上記CPUまたはDrawXにて、サイバーエージェントグループの新規開発中のスマートフォンゲームにおける、キャラクターや背景、武器などのアイテムデザインまたはイラスト制作を行う福岡クリエイティブスタジオのプレイングマネージャーをお願いします。 クオリティの管理や進行管理などの管理業務も今後担っていただきます。 従事すべき業務の変更の範囲：会社の定める業務 ■その他勤務地 ：＜勤務に関して＞基本は週2日リモート、週3日出社。※リモート数相談可。 ※東京本社での勤務ができる方も大歓迎 【転勤の有無】 無 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40-1Abema Towers メディア&IP事業 インターネット広告事業 ゲーム事業 投資育成事業 東証プライム上場、「21世紀を代表する会社を創る」をビジョンに掲げる、インターネット総合サービス企業。広告代理事業、「Ameba」をはじめとするメディア事業、投資育成事業と、幅広い事業ドメインを持ち、国内だけでなく、北米、中国、東南アジア等に向けて積極的にグローバル展開を行う。 【採用条件】 面接回数：回 学歴： 【必要資格】 【試験内容】 応募時のポートフォリオの提出必須 ※選考時に課題提出のご依頼をさせていただく場合がございます。 【会社概要】 〒150-0042 東京都渋谷区宇田川町40-1Abema Towers メディア&IP事業 インターネット広告事業 ゲーム事業 投資育成事業 東証プライム上場、「21世紀を代表する会社を創る」をビジョンに掲げる、インターネット総合サービス企業。広告代理事業、「Ameba」をはじめとするメディア事業、投資育成事業と、幅広い事業ドメインを持ち、国内だけでなく、北米、中国、東南アジア等に向けて積極的にグローバル展開を行う。 制度詳細 食堂利用可能 オフィスの入っているビルの１フロアが食堂となっており、 比較的安価に食事をとっていただくことができます。毎日献立が変わります。 家賃補助制度（2駅ルール、どこでもルール） 勤務オフィスの最寄駅から各線2駅圏内に住んでいる正社員に対し月3万円、5年以上勤続している正社員に対してはどこに住んでいても月5万円の家賃補助を支給します。 毎年・休んでファイブ リフレッシュ特別休暇制度です。心身のリフレッシュ、そしてさらなるチャレンジを目的に、入社3年目以上の正社員が毎年5日間の特別休暇を取得できます。 部活動支援制度 従業員同士のコミュニケーション促進を目的とし、社内の部活動に補助金を支給します。 技術者向け支援制度 勤務する技術者が常に自身の能力向上を図り、開発に集中することができる環境を提供するための制度。 FA権、プライベートリモート、サポリストなど。 スキルアップ制度 セミナーや各種勉強会の参加を支援し、参加費を会社で負担します。 また、サイバーエージェント本体で実施される講習に参加することが可能です。アプリケーション開発言語、インフラ、デザインまで研修内容は様々です。 スキルアップのための必要な書籍についても会社にて購入しています。 コミュニケーション活性化制度 従業員間のコミュニケーション活性化のため、懇親会補助、 入場者歓迎ランチ補助等、その他異なる部署やプロジェクト間でも気軽にコミュニケーションが取れるようイベントを推進しています。 総会・社員ミーティング 毎月一度の社員ミーティング、半年に一度の総会を実施しています。 トピックスや全社方針の共有、活躍しているスタッフに対しての表彰を行い、会社の一体感を高めるようにしています。 求める人材 ▼必須要件 1.クリエイティブ領域でのリード経験 ・ゲーム、広告、映像、CG等いずれかの分野においてイラスト・ビジュアル制作チームのリード経験（3年以上） ・5名以上のメンバーを率いたプロジェクト推進経験 ・クオリティチェック・フィードバック・ディレクション経験 2. マネジメント・人材育成経験 ・メンバーの育成・評価・アサイン管理の経験 ・属人的にならない制作体制・ワークフローの構築経験 ・パフォーマンス改善やチームビルディングの実績 3.制作プロセス全体の理解 ・企画～制作～納品までの一連のフロー理解 ・外注管理（制作会社・フリーランス）経験があれば尚可 ・工数管理・スケジュール管理・品質管理の実務経験 4.クライアント／社内折衝力 ・プロデューサー・プランナー・クライアントとの折衝経験 ・要件整理からアウトプット設計まで関与した経験 ・抽象的な要求を具体的な制作指示に落とせる能力 5.立ち上げ・変化への適応力 ・明確な正解がない環境での業務推進経験 ・新規チーム／新規案件／組織改善などの経験 ・役割が固定されていない環境への耐性 6.その他 ・基本的なデッサン力、色彩構成の知識をお持ちの方 ・Photoshop、Illustratorなどのグラフィックアプリケーションの基本的な操作 ・オリジナルキャラクター、ゲーム等のデザイン経験 ・外注管理経験 ・トレンドやユーザーニーズを分析して形にする力 ・キャラクターを含めた世界観構築ができる ▼求める人物像 ・管理なども含めて自走して対応ができる方 ・協業推進性：各セクションと積極的にコミュニケーションをとり課題解決のために周囲を巻き込める方 ・チーム貢献性：個人力を磨きながらもチームで成果を出すことを大切に出来る方 ・柔軟性：多様な個性や多様な意見に対する許容力、変化への対応力、素直な方 ●CPUの場合 開発初期またはプロジェクト化前の初期構想段階から携わるので 要件を言語化・具体化ができ、上流部分から一貫して対応ができる方歓迎！ ●DrawXの場合 イラスト制作における高次なプロフェッショナルスキルを通じて、 プロジェクトや事業への貢献性を高めたい方やイラスト制作スキルへの探究心、研究、自己研鑽できる方歓迎！

資格 ▼求める人物像 ・管理なども含めて自走して対応ができる方 ・協業推進性：各セクションと積極的にコミュニケーションをとり課題解決のために周囲を巻き込める方 ・チーム貢献性：個人力を磨きながらもチームで成果を出すことを大切に出来る方 ・柔軟性：多様な個性や多様な意見に対する許容力、変化への対応力、素直な方 ●CPUの場合 開発初期またはプロジェクト化前の初期構想段階から携わるので 要件を言語化・具体化ができ、上流部分から一貫して対応ができる方歓迎！ ●DrawXの場合 イラスト制作における高次なプロフェッショナルスキルを通じて、 プロジェクトや事業への貢献性を高めたい方やイラスト制作スキルへの探究心、研究、自己研鑽できる方歓迎！

〒812-0027福岡県福岡市博多区下川端町10-9CIRCLES中洲川端　福岡オフィス 株式会社サイバーエージェント 勤務地備考 福岡県福岡市博多区下川端町１０ー９CIRCLES中洲川端 福岡オフィス 【交通手段】 アクセス 福岡市営空港線 中洲川端7番口徒歩約2分、福岡市営箱崎線 中洲川端7番口徒歩約2分、福岡市営箱崎線 呉服町（福岡県）2番口徒歩約7分

年俸800万円～1500万円 給与 年俸制 800万円～1500万円 （一律手当を含む） 年俸制 800万～1500万 年俸制・経験・能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 ・年俸には、所定の時間外勤務手当・深夜勤務手当を含みます。（時間外勤務の有無に関わらず支給いたします。） 【諸手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） 交通費：交通費支給 通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給）

固定時間制 勤務時間 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 就業時間：10時00分～19時00分 休憩時間：60分 残業の有無：有 就業時間補足：※所定労働時間 08時間00分 ※平均残業時間：28.4時間/月

休日 完全週休2日制（土曜・日曜） 、祝日、夏期休暇 年末年始休暇、年次有給休暇（初年度10日間） 慶弔休暇、 産休・育休等 年間休日：120日

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【福利厚生】 【手当】 通勤手当（会社規定に基づき支給）、残業手当（固定残業代制 超過分別途支給） ※職種によっては裁量労働制適用 ・裁量労働制の場合：固定残業代の相当時間：46.0時間/月 福利厚生 家賃補助制度（2駅ルール、どこでもルール） エンジニア向け新制度「ENERGY（エナジー）」 退職金制度 従業員持株会 社内カウンセリング制度 慶弔見舞金制度 社内親睦会費補助制度 無料マッサージルーム完備など

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

その他 【ブランド名】 株式会社ACR この求人は職業紹介事業者による紹介求人です。 【職業紹介事業者】 会社名：株式会社ACR 所在地：福岡県福岡市中央区渡辺通4－10－10 紙与天神ビル2階 【紹介先企業】 会社名：株式会社サイバーエージェント 所在地：福岡県福岡市博多区下川端町10-9CIRCLES中洲川端 福岡オフィス

• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 管理職・マネジャー採用
• 経験者歓迎
• 賞与あり
• オープニングスタッフ
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• 服装自由
• 髪型・髪色自由