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契約社員
KOKUA株式会社
フルリモート
年俸600万円以上
仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:契約社員 職種:クラウドエンジニア、保守/運用/サポートエンジニア ―――――――――――――――――― ⭐ 具体的な仕事内容 ⭐ ―――――――――――――――――― GeminiまたはM365 Copilotの運用・保守業務をお任せします。 主に、ライセンス申請対応、ServiceNowから寄せられるユーザーからの問い合わせ対応、 新機能の調査・検討・検証、導入対応、障害発生時の原因調査・対応などを担当いただきます。 また、業務の進捗・課題・工数管理など、運用に関わる各種管理業務も行います。 担当は「Gemini担当」または「M365 Copilot担当」に分かれ、 これまでの経験や知識に応じて業務をお任せします。 ✅Copilot担当では、 M365やPower Platformの運用保守経験、AzureやAI Foundryなどの知識・経験を活かせます。 ✅Gemini担当では、 Googleサービスやアカウント管理の経験を活かせます。 開発業務ではなく、社内SEとしての運用・保守、ユーザー支援、技術調査・検証が中心となるポジションです。 フルリモートでの勤務となるため、オンラインで円滑にコミュニケーションを取りながら、 主体的に業務を進められる方を歓迎します✨ |
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求めている人材 | 求めている人材 \即戦力歓迎✿ Gemini・M365 Copilot経験者優遇/ 【必須スキル】 ・システムやクラウドサービスの運用・保守経験 ・GeminiまたはM365 Copilotに関する知識・利用経験 ・技術調査、検証などの実務経験 ・ユーザーからの問い合わせに対して円滑に対応できる方 ・リモート環境でチームと円滑にコミュニケーションが取れる方 【歓迎スキル】 ・Microsoft 365、Power Platformの運用・保守経験 ・Azureの運用・利用経験 ・Azure AI FoundryなどAI関連サービスの知識・経験 ・Google WorkspaceなどGoogleサービスの運用経験 ・Microsoft/Googleサービスのアカウント管理経験 ・ServiceNowを利用した問い合わせ対応経験 【こんな方に向いています】 ・GeminiやM365 Copilotなど最新のAIサービスに興味がある方 ・運用保守の経験を活かしてさらにスキルアップしたい方 ・新機能や不具合について主体的に調査・検証できる方 ・ユーザー目線で丁寧なサポートができる方 ・開発よりも社内SE・運用保守業務を希望される方 ・チームで連携しながら長期的に安定して業務に取り組める方 |
職場環境・雰囲気 | 職場環境 フルリモート勤務で、オンラインを中心にチームで連携しながら業務を進めます。 Gemini・M365 Copilotなどのクラウドサービスに関する 運用・保守が中心で、技術調査や新機能の検証にも携われます。 喫煙所:なし(敷地内全て禁煙) 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | フルリモート KOKUA株式会社 |
給与 | 年俸600万円以上 給与詳細 基本給:年俸 600万円 〜 固定残業代:あり 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし ●昇給:年1回 評価制度も整っており、 年功序列ではありません。 評価次第では入社3~5年で 役職が付いたりと、 頑張りがしっかりと評価されます。 ●賞与:年1回(業績による) 昇給と同様、評価次第では 支給額が増えるなど、 頑張りが目に見える形で 返ってきます。 【固定残業代について】 年俸額へは、月20h分の固定残業手当 67,600円を含む。 ※超過分は別途支給 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
勤務時間 | フレックスタイム制度 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 9:00~18:00 ∟実働8時間/休憩1時間 *テレワークOK! 契約更新期間:フルリモートでしか業務が難しい場合は有期雇用となりますが、出社が可能な場合は正社員雇用も検討しております。 |
休日・休暇 | 休日休暇 完全週休2日制(土・日) ※案件によっては祝日出勤の場合あり 【年間休日】125日 ●年末調整休暇 ●夏季休暇(7月~9月の間で好きな日にちを3日選べます♪) ●慶弔休暇 ●産前産後休暇(取得実績あり) ●育児休業休暇(取得実績あり) ●介護休暇 ●女性の為の休日 ●有給休暇(取得率100%) |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 *昇給/年1回(4月) *交通費全額支給(1カ月の定期代相当分) ・テレワーク手当(一律1万円) *Eラーニング導入(Udemyなど) *決算賞与支給(業績による) *社用車貸出制度あり(規定あり) *勉強会、交流会あり *カジュアルな交流イベントあり(飲み会の強制なし) |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
仕事に関するPR | |
仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス STEP1|書類選考 ご応募内容を確認のうえ、 通過された方には5営業日以内に メールにてご連絡いたします。 ↓ STEP2|面接(2回) 1回目:WEB面接 会社説明・働き方のご案内を行います。 2回目:面接 配属予定案件の担当者との面接です。 ※堅い雰囲気ではなく、 相互理解を大切にした面談形式です。 ↓ STEP3|内定 面接後、できる限り早く 結果をご連絡いたします。 |
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募集人数 | 2人 |
社名 | KOKUA株式会社 |
|---|---|
事業内容 | コンピュータハードウェア開発 |
本社所在地 | 愛知県名古屋市中村区名駅3-28-12 大名古屋ビルヂング11階 |
代表者 | 犬塚晶貴 |
企業代表番号 | 0527551717 |
企業ホームページ | https://kokua.surf/ |
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