ケアマネジャー(介護付有料老人ホーム)

仕事内容 雇用形態：正社員 職種：その他福祉/介護、ケアマネージャー、介護福祉士 ⭐ブランクのある方も歓迎 ⭐ケアマネ資格を活かして職場復帰できる ⭐施設内で利用者様にじっくり寄り添える ⭐相談業務・入退院調整など幅広く関われる ⭐他のスタッフと連携しながら支援できる ＝＝＝ お仕事について ＝＝＝ 利用者様の笑顔あふれる毎日を、 私たちと一緒に支えませんか。 「久しぶりの職場復帰で不安」という方も、 無理のないペースからスタートできます。 ＜具体的には＞ ✅施設内での利用者様・ご家族からの相談対応 ✅ケアプランの作成・見直し ✅医療機関への送迎 ✅入退院時の調整・病院との連携 ✅サービス担当者会議 ✅必要に応じた介護現場のサポート ✅週1回程度の待機当番 スタッフ同士の協力体制が整った、 温かい雰囲気の職場です。 資格とこれまでの経験を活かして、 長く働き続けられる環境です。

求めている人材 ＜必須要件＞ ・介護支援専門員（ケアマネジャー）の資格をお持ちの方 ＜歓迎要件＞ ・ブランクがある方 ・久しぶりの職場復帰を希望する方 ・施設ケアマネ経験者歓迎 ＜以下のような方大歓迎＞ ・資格を活かして長く働きたい方 ・利用者様の気持ちに寄り添える方 ・チームで協力し合える方

月給27万円以上 給与詳細 基本給：月給 27万円 〜 固定残業代：なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額：なし 全員に一律で支払われるその他手当金額：なし ★能力に応じて昇給あり ★賞与年2回あり ★交通費規定支給 ＜各種支給される手当＞ ・資格手当：5000円～ ・処遇改善手当：35000円～ ・役割手当：30000円～ ・職能評価加算：30000円～ 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

シフト制 勤務時間詳細 総労働時間：1ヶ月あたり160時間 8:45〜17:45（休憩1時間／実働8時間） ※残業ほぼなし

休日休暇 週休2日制（シフト制） ◆年間休日：101日 ◆有給休暇あり※取得率ほぼ100％ ◆家庭都合の休みも相談OK 月1回のシフト提出です。

【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 各種社会保険完備 昇給あり 賞与年2回あり 交通費規定支給 各種手当あり 車通勤OK 無料駐車場完備 退職金制度あり 資格取得支援制度あり 研修制度あり 健康診断あり インフルエンザ予防接種補助あり 食事費補助 ハラスメント相談窓口あり

試用期間あり 試用・研修期間：3ヶ月 試用・研修期間の条件：本採用と同じ

• 業界未経験歓迎
• 主婦・主夫歓迎
• 資格取得支援あり
• フリーター歓迎
• バイク通勤OK
• 学歴不問
• 車通勤OK
• 月平均残業時間20時間以内
• 転勤なし
• 経験不問
• 管理職・マネジメント経験歓迎
• 経験者歓迎
• 残業なし
• 有資格者歓迎
• 退職金あり
• 賞与あり
• ブランクOK
• 女性が活躍中
• 交通費支給
• 第二新卒歓迎
• 原則定時退社