仕事内容 | 仕事内容 雇用形態:正社員 職種:店長/支配人(アパレル/アクセサリー/インテリア)、販売/フロアスタッフ(アパレル/アクセサリー/インテリア) 2027年春に福岡店がOPEN。 ebure(エブール)は、Ron Herman, Frank & Eileenなどを 展開するリトルリーグがプロデュースする 「さらに人生を楽しむという気持ちを掻き立てる服」 をコンセプトに、上質な素材と洗練されたデザインで 多くのお客様に支持されるブランドです。 店舗での接客・販売を通して、お客様一人ひとりに 寄り添い、その方らしい装いや豊かな ライフスタイルをご提案していただきます。 ただ商品をご紹介するだけではなく ebureの世界観や想いをお伝えし お客様との信頼関係を築いていくことができる やりがいのあるお仕事です。 【業務内容】 ・ライフスタイルに寄り添った商品提案 ・顧客づくり(継続的な関係構築) ・レジ対応/ラッピング ・店内ディスプレイの企画/変更 ・在庫管理/ストック整理/検品作業 ・売上管理 ・シフトの作成、人材育成 など 【この仕事の魅力】 ■ お客様一人ひとりと深く向き合う ワンランク上の接客が身につく 上質な商品を扱うからこそ、求められるのは モノを売るだけではない接客です。 お客様の価値観やライフスタイルに寄り添いながら 長く信頼関係を築いていく。 そんな本質的なコミュニケーション力を 磨くことができます。 ■ マニュアルでは実現できない 自分らしいおもてなしを追求できる 私たちが大切にしているのは、一人ひとりの お客様に合わせた接客です。 決められた型に当てはめるのではなく 自ら考え行動しながら、お客様の期待を 超える体験を創り出していく。 これまで培ってきた人生経験や感性を 活かせる環境です。 ■ ライフステージが変わっても 安心して長く働ける 仕事もプライベートも大切にしながら 無理なくキャリアを続けられる制度が整っています。 ・年間休日118日+有給 (初年度10日、最大20日付与) ・産育休取得実績多数(復職率95%) ・育休復職後の時短勤務制度あり ・時短勤務スタッフも多数活躍中 ・残業月平均0~10時間程度 ■ 本当に良いものを、自信を持って提案できるブランド 上質な素材と計算された美しいシルエットで 大人の女性から高い支持を集める日本発のブランドです。 年齢を重ねた女性の魅力を引き立てるデザインは 多くのスタイリストからも評価されています。 自分自身が心から共感できる商品を提案できることも この仕事の大きな魅力です。 【描けるキャリアは一つではありません】 販売のプロフェッショナルとして接客を極める道はもちろん VMDやマネジメント、本部職など、一人ひとりの志向や ライフステージに合わせたキャリア形成が可能です。 年齢を重ねても成長し続けられる環境が整っています。 ■ VMD担当 店舗の魅力を最大限に引き出す ビジュアルマーチャンダイジングの専門職です。 商品の魅力がお客様に伝わる売場づくりを通じて ブランドの世界観を表現します。 ■ アシスタントマネージャー・店長 接客の経験を活かしながら、店舗運営やスタッフ育成 売上管理などマネジメント業務に挑戦できます。 組織を牽引するリーダーとして さらなるキャリアアップを目指せるポジションです。 ■ PR/EC運営/バイヤー/カスタマーサポート/事務 など 社内公募制度を活用し、本部職へのキャリアチェンジも可能です。 これまでの経験や強みを活かしながら 新たな領域へ挑戦できます。 また、サザビーリーグ内の他カンパニーへの 異動・挑戦も可能なため、長期的な視点で 多彩なキャリアを描ける環境です。 【1日の流れ(例)】 10:30~ 朝礼・店内清掃 一日の情報を共有し、 店内を整えながらお客様を迎える準備を行います。 11:00~ 品出し・オープン 品出しや検品、在庫確認 ディスプレイの調整を行い店舗をオープン。 笑顔でお客様をお迎えします。 12:00~ 接客・販売 お客様との会話を大切にしながら 一人ひとりに寄り添った接客を行います。 13:00~ 休憩 スタッフ同士で交代しながら休憩を取ります。 14:00~ 接客・販売 接客・販売に加え 顧客様へのご案内や、ご購入後の お礼メッセージの作成も行います。 17:00~ 小休憩 夕方以降の勤務に向けてリフレッシュします。 19:30~20:00 退勤 レジ締めや売上確認を行い、終礼で情報共有。 翌日の準備を整えて退勤します。 【入社後の流れ】 入社初日は、先輩スタッフが店舗のことや 基本的な業務について丁寧にご説明します。 その後は、一人ひとりのペースに合わせて 1~3か月程度かけながら商品知識や 接客スキルを身につけていただきます。 わからないことがあればすぐに相談できる環境のため 未経験の方も安心してスタートできます。 【研修制度】 ・入社時研修 ・コーチング研修 等 |
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求めている人材 | 求めている人材 【必須資格】 ・アパレル業界での店長経験(5年以上) ※学歴不問 【人物像】 ・ファッションやライフスタイルに興味を持ち、 感性を磨き続けたい方 ・お客様や仲間との信頼関係を大切にし 日頃から笑顔や挨拶を大切にできる方 ・ebureのブランドコンセプトや 世界観に共感いただける方 ・相手の想いに寄り添いながら 丁寧なコミュニケーションができる方 ・年齢や経験を重ねながらも 新しい学びや挑戦を楽しめる方 ◆ こんな方に向いています ◆ ・接客のプロフェッショナルとして 腰を据えて長くキャリアを築きたい方 ・一人ひとりのお客様と深く向き合い 信頼関係を育む接客にやりがいを感じる方 ・数を追う販売ではなく 質の高い接客を追求したい方 ・お客様の人生やライフスタイルに 寄り添う提案を大切にしたい方 ・ファッションを通じて、お客様の日常を より豊かにする仕事がしたい方 「目の前の売上ではなく、お客様との 長期的な関係性を大切にしたい」 ——そんな想いをお持ちの方にふさわしい環境です。 【注意事項】 ・配属店舗は適性や募集状況を踏まえ、当社にて決定します。 (転居を伴う配属はありません) ・高校新卒・大学新卒などの新卒採用は行っておりません。 ・60歳未満の方(定年年齢を上限とするため/例外事由1号) |
職場環境・雰囲気 | 多い年齢層 10 代 20 代 30 代 40 代 50 代 60 代 70 代〜 特徴・ポイント お客様との対話が少ない マニュアル通りの仕事 1人作業が多い 立ち仕事が多い 力仕事が少ない 室内の仕事が多い 色んな勤務地で働く |
勤務地 | 810-8680福岡県福岡市中央区天神2-5-35 ebure(エブール)福岡店 勤務地 〒8108680福岡県福岡市中央区天神2-5-35 【交通手段】 交通・アクセス 西鉄福岡(天神)駅より徒歩5分、空港線天神駅より徒歩5分、七隈線天神南駅より徒歩5分 |
給与 | 月給33万円以上 給与詳細 基本給:月給 33万円 〜 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:あり 全員に一律で支払われるその他手当金額:なし 基本給プラス下記を支給 ※基本給は経験・能力等考慮の上 当社規定により優遇致します。 【各種手当】 ■ 交通費支給(規定あり) ■ 時間外手当 ■ 深夜勤務手当 ■ 担当業務・役割に応じて職務手当を支給 ■ 年始勤務手当 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ 【給与例】 給与例 350万円/販売スタッフ(20代・ラグジュアリー販売経験者) 380万円/販売スタッフ(40代・アパレル販売経験者) 350万円以上/アシスタントマネージャー(30代) 450万円以上/店長(40代) ※上記年収例には奨学金返済支援金・業績賞与は 含まれておりません。 ※アパレル販売経験者は、これまでのご経験を考慮し 給与を決定します。 |
勤務時間 | シフト制 勤務時間詳細 実働時間:1日あたり8時間 平均勤務日数:1ヶ月あたり21日 〜 22日 9:30~20:30の中で実働8時間(休憩90分) 【シフト制について】 店舗営業時間に応じて、早番・中番・遅番の シフト制の勤務になります。 お客様の来店が多い土日祝は基本的に出勤となります。 【公休希望日について】 公休は月9日間、うち3日間まで希望休の申請が可能 ※公休の土日連休・3連休の取得は原則不可 ※連休希望の場合は季節休暇・有給休暇を利用 |
休日・休暇 | 休日休暇 ■ 年間休日118日+有給休暇(法定通り付与)■ ・月9日(シフト制) ・夏期休暇(5日間) ・冬期休暇(5日間) ・有給休暇(入社後7カ月目で10日間支給) └年間5日以上取得義務あり ・慶弔休暇 ・出産休暇 ・介護休業 ・罹災休暇 ・特別休暇(私傷病) ・結婚休暇(5日間連休) ・ファミリーサポート休業(不妊治療に伴う休暇) ※産休、育休制度あり 【公休希望日について】 公休は月9日間。うち3日間まで希望休の申請が可能です。 ※土日連休・3連休の取得は原則不可 ※連休希望の場合は季節休暇・有給休暇を利用 【シフト制について】 店舗営業時間に応じて、早番・中番・遅番のシフト制で勤務します。 お客様の来店が多い土日祝は基本的に出勤となります。 月平均残業時間は約5時間程度ですが、セールや連休などの繁忙期には一時的に増える場合があります。 |
待遇・福利厚生 | 【保険制度】 ・雇用保険 ・労災保険 ・健康保険 ・厚生年金 待遇・福利厚生 【社会保険】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 【福利厚生】 ・通勤交通費支給(当社規定による) ・時間外勤務手当、年始勤務手当 ・定期健康診断 ・各種社会保険完備 ・社員割引制度 ・制服貸与 ・産休・育休制度(取得・復職90%以上実績あり) └復職後は時短正社員勤務制度有 ・早期復職支援制度 ・昇給年1回 ・業績賞与 (会社業績により変動あり) └2025年度支給実績あり ・慶弔見舞金 ・総合福利厚生サービス(宿泊施設/レジャー/語学などの割引適用) ・財形貯蓄制度 ・長期障害所得補償制度 ・確定拠出年金制度(給与拠出DC制度) ・確定拠出年金制度(退職金DC制度) ・奨学金返済支援制度(月額17,000円支給) ・ファミリーサポートプラン(不妊治療) |
試用期間 | 試用期間あり 試用・研修期間:6ヶ月 試用・研修期間の条件:本採用と同じ |
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仕事の特徴 |
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選考の流れ | 選考プロセス 【応募後のプロセス】 1. ご応募 2. 弊社よりご連絡(面接調整) ※ご応募から【3営業日以内】に、採用担当よりメールまたはお電話(03-5412-1973)にてご連絡いたします。 ※「@little-league.hrmos.co」からのメールを受信できるよう設定をお願いいたします。 3. 面接(1〜2回) ※履歴書をご持参ください。店舗見学も兼ねて、リラックスしてお話ししましょう。 4. 内定・ご入社 ※入社日はご相談に応じます。在職中の方もお気軽にご相談ください。 【※ご応募される方へのお願い※】 ご応募後、今後の選考に関する大切なご連絡を差し上げます。着信やメールフォルダのご確認をお願いいたします。 また、面接日時の変更や、やむを得ず選考を辞退される場合は、必ず事前にご連絡をお願いいたします。 |
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社名 | 株式会社リトルリーグ |
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事業内容 | レストラン・カフェ |
本社所在地 | 東京都渋谷区千駄ヶ谷2丁目11番1号 |
代表者 | 三根 弘毅 |
お問い合わせ先 | 0354121973 |
企業ホームページ | https://little-league.co.jp/recruit/ |
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正社員
ebure 福岡店の店長
株式会社リトルリーグ
福岡県福岡市中央区天神
月給33万円以上
原稿ID : c9706fae77f96a73
掲載開始日: 2026/08/28(金)ebure 福岡店の店長
株式会社リトルリーグ